重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全監(jiān)測(cè)監(jiān)控制度

第第#頁(yè)共3頁(yè)重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全監(jiān)測(cè)、監(jiān)控制度為確保公司的安全生產(chǎn)穩(wěn)定進(jìn)行，建立安全生產(chǎn)監(jiān)督管理長(zhǎng)效機(jī)制，杜絕重大生產(chǎn)事故發(fā)生，依據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《礦山安全法》等法律法規(guī)和有關(guān)作業(yè)規(guī)程，以及總部有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我公司實(shí)際，制定重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全監(jiān)控管理制度。一、礦山重點(diǎn)監(jiān)控范圍：石灰石礦山、平峒溜井、炸藥庫(kù)、加油站、發(fā)電分廠、變電站等有可能發(fā)生坍塌、傾覆、壓埋、爆炸、火災(zāi)、高處墜落、觸電、機(jī)械傷害等場(chǎng)所。二、重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全檢查時(shí)間：1、班組對(duì)重點(diǎn)危險(xiǎn)源要每天檢查一次，并認(rèn)真做好記錄。2、分廠對(duì)重點(diǎn)危險(xiǎn)源要每月檢查一次，并認(rèn)真做好記錄。三、重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全檢查內(nèi)容1、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程執(zhí)行落實(shí)情況。2、檢查安全預(yù)案執(zhí)行情況。3、設(shè)備的安全防護(hù)設(shè)施運(yùn)行情況。4、對(duì)查出的各類事故隱患按照公司《事故隱患整改制度》執(zhí)行。四、安全管理部門(mén)組織有關(guān)技術(shù)人員對(duì)重點(diǎn)危險(xiǎn)源采取定期檢查、隨時(shí)抽查的方式進(jìn)行安全檢查。重點(diǎn)檢查落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制；執(zhí)行并組織實(shí)施安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程；特殊工種從業(yè)人員持證上崗情況，安全生產(chǎn)技措落實(shí)情況；生產(chǎn)安全事故隱患的整改情況和安全事故的調(diào)查處理及上報(bào)情況。對(duì)重點(diǎn)監(jiān)控危險(xiǎn)源每三個(gè)月組織一次全面檢查，研討安全生產(chǎn)管理等方面存在問(wèn)題。五、建立重點(diǎn)危險(xiǎn)源檔案管理制度，提安全生產(chǎn)管理水平。六、加強(qiáng)對(duì)各單位安全生產(chǎn)條件、安全生產(chǎn)現(xiàn)狀、重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、重大事故隱患治理以及檢查情況等內(nèi)容的全面了解和監(jiān)控，建立管理檔案，做到每次檢查有記錄，隱患整改有反饋，并實(shí)行負(fù)責(zé)人簽字制度，促進(jìn)公司安全管理科學(xué)化、部門(mén)管理規(guī)范化。七、建立重點(diǎn)危險(xiǎn)源監(jiān)檢查月報(bào)制度。八、完善危險(xiǎn)源安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作網(wǎng)絡(luò)體系，促進(jìn)危險(xiǎn)源安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作落到實(shí)處。九、突出重點(diǎn)，完善程序，加大對(duì)重大危險(xiǎn)源安全隱患查處力度。十、各班組要嚴(yán)格按照安全生產(chǎn)法律法規(guī)和規(guī)章制度，依照安全生產(chǎn)分級(jí)管理的監(jiān)督管理體制開(kāi)展安全生產(chǎn)檢查，對(duì)本單位安全生產(chǎn)實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改，確保萬(wàn)無(wú)一失。重點(diǎn)危險(xiǎn)源安全監(jiān)測(cè)、監(jiān)控制度（二）1為認(rèn)真貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅(jiān)持“以人為本”的原則，更好地利用安全心理學(xué)、安全形勢(shì)分析理論做好超前防范，從源頭上消除不安全因素，遏制各類事故的發(fā)生，特制定重點(diǎn)關(guān)鍵人的管理制度。2班前會(huì)期間通過(guò)觀察或逐一詢問(wèn)的方式，嚴(yán)格防止酒后、精神不振的員工上崗。同時(shí)，進(jìn)行班前安全教育，對(duì)崗位規(guī)程、安全技術(shù)措施及相關(guān)安全生產(chǎn)知識(shí)掌握不清的職工，嚴(yán)禁上崗作業(yè)。3重點(diǎn)關(guān)鍵人員的認(rèn)定酒后上崗者；3.2患有不宜從事本崗位病癥者；3.3身體疲勞，萎靡不振者；3.4大喜大悲，精神失常者；3.5圖省事、怕麻煩，懶惰成性者；3.6業(yè)務(wù)工作能力差，安全意識(shí)薄弱者；3.7—月內(nèi)連續(xù)出現(xiàn)三次及以上一般“三違”者；3.8嚴(yán)重“三違”人員；3.9現(xiàn)場(chǎng)有重大隱患未采取措施，強(qiáng)令職工冒險(xiǎn)作業(yè)的管理人員。4以上（一）-（四）為“安全不放心人員”，（五）-（九）為“安全危險(xiǎn)人員”。5對(duì)“安全不放心人員”，由工班長(zhǎng)確定幫教人員，并對(duì)其進(jìn)行安全教育及安全談話。6對(duì)“安全危險(xiǎn)人員”，由工班長(zhǎng)確定幫教人員，車(chē)間安全員對(duì)其安全教育及安全談話，并重新進(jìn)行安全考試，考試合格后才能上崗。7重點(diǎn)關(guān)鍵人經(jīng)過(guò)安全教育重新上崗后，當(dāng)月如再出現(xiàn)違章或?qū)е率鹿实?，?yán)格按規(guī)定加倍處罰，同時(shí)追究幫教人員的責(zé)任，并進(jìn)行連帶處罰。8車(chē)間管理人員、工班長(zhǎng)要加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)關(guān)鍵人在作業(yè)過(guò)程中的巡