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第7頁共7頁地質(zhì)勘查?年終工作?總結(jié)地?質(zhì)勘探工?作于__?__年_?___月?____?日進(jìn)場進(jìn)?行勘探,?當(dāng)時我剛?被錄用和?被泒到項(xiàng)?目組。我?常到項(xiàng)目?用地去看?。由于公?司沒有安?排具體的?員工來負(fù)?責(zé)現(xiàn)場的?管理與監(jiān)?督,我多?事就負(fù)責(zé)?起監(jiān)督勘?探隊(duì)來。?剛開始?時,勘探?隊(duì)不愿意?接受我的?監(jiān)督。他?們不給我?勘探方案?,也不給?我勘探合?同和勘探?技術(shù)要求?,告訴我?甲方的領(lǐng)?導(dǎo)吩咐過?合同不給?任何人看?,包括甲?方現(xiàn)場的?有關(guān)管理?人員。我?有點(diǎn)木然?。如今,?勘探方要?工程結(jié)算?款,又找?我來了,?可我沒有?合同,我?怎樣確定?工程款呢??勘探?過程中,?他們不給?我每天的?勘探具體?工作完成?情況記錄?和工程量?確認(rèn)。好?在我多事?,不管他?們愿不愿?意,我仍?堅(jiān)持每天?去察看他?們的工作?進(jìn)展,并?檢查他們?的工作質(zhì)?量。但始?終沒有看?到合同和?勘探技術(shù)?要求,所?以我只按?過去工作?的經(jīng)驗(yàn)來?要求他們?做。但他?們不愿意?,也與他?們發(fā)生過?爭吵。但?由于征地?拆遷未完?成,他們?的工作需?要我找地?方政府幫?助與農(nóng)民?溝通,所?以他們也?基本上能?給我一點(diǎn)?現(xiàn)場的資?料,并讓?我檢查他?們的工作?。說來?也好笑。?到要結(jié)算?了,他們?只好將合?同復(fù)印一?份給我,?并將各種?原始資料?復(fù)印來給?我。當(dāng)初?如果給我?有關(guān)的資?料,也許?錢早就拿?到手了,?又何必等?到今天,?并且還被?人訓(xùn)斥一?通。當(dāng)然?我要總結(jié)?的不是這?些。對?于勘探工?作,甲方?是否要監(jiān)?督,我看?還是需要?的。監(jiān)督?內(nèi)容包括?:鉆孔的?位臵與勘?探技術(shù)要?求是否相?符,鉆孔?的深度,?現(xiàn)場的記?錄是否準(zhǔn)?確,是否?按勘探技?術(shù)要求做?標(biāo)貫試驗(yàn)?,地下水?的測試等?,以及地?震波的測?試。還有?取樣是否?按規(guī)范與?勘探技術(shù)?要求做了?。常規(guī)的?做法是要?勘探單位?做一個勘?探方案,?要他們按?方案做就?行了。至?于勘探報?告含有什?么內(nèi)容,?最好是由?設(shè)計(jì)單位?寫一個要?求,能滿?足設(shè)計(jì)要?求就行。?勘探單?位會不會?做假和出?錯,當(dāng)然?會。如果?不加強(qiáng)監(jiān)?督,他們?就會按常?規(guī)和經(jīng)驗(yàn)?,而不是?現(xiàn)場收集?的數(shù)據(jù)和?用現(xiàn)場采?集的土樣?、水樣和?巖樣化驗(yàn)?的數(shù)據(jù)來?出報告了?。比妨我?們的報告?,對地下?水的涌量?和影響半?徑就判斷?不對,原?因是對地?下水的試?驗(yàn)孔的試?驗(yàn)深度未?把握好。?還有是收?集地方的?水文氣象?資料不準(zhǔn)?,導(dǎo)致將?地下水位?的高度定?高,增加?了地下室?的抗浮要?求。勘?探單位的?工作主要?有五項(xiàng),?一是鉆孔?取樣,二?是現(xiàn)場試?驗(yàn),三是?樣本化驗(yàn)?,四是報?告編制,?五是施工?過程中的?驗(yàn)收和指?導(dǎo)(主要?是樁基施?工和土方?開挖是的?驗(yàn)收)。?據(jù)說我?們的合同?中約定,?出報告后?就結(jié)算,?并支付全?部勘探合?同款。如?果是這樣?,應(yīng)該有?錯,因勘?探工作還?要在基礎(chǔ)?施工完成?后才能完?成??辈?單位要參?加一些分?部工程的?驗(yàn)收才對?。地質(zhì)?勘查年終?工作總結(jié)?(二)?自___?_年參加?工作以來?,我一直?以社勘部?所提倡的?“五個不?能”作為?自己工作?質(zhì)量的標(biāo)?準(zhǔn):一是?本職工作?不能在我?手里出現(xiàn)?差錯;二?是領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事不?能在我手?里耽誤;?三是承擔(dān)?的項(xiàng)目不?能在我這?里出現(xiàn)積?壓;四是?來的客戶?不能在我?這里受到?冷落;五?是大隊(duì)的?形象不能?因?yàn)槲沂?到損害。?在工作量?大、時間?緊、任務(wù)?重的情況?下,主動?放棄休息?時間,不?分晝夜加?班加點(diǎn)工?作。本?人在工作?之余始終?堅(jiān)持自身?專業(yè)技術(shù)?及文化素?質(zhì)的提高?,本年度?順利進(jìn)入?了成都理?工大學(xué)進(jìn)?行為期_?___年?的工程碩?士在職學(xué)?習(xí)。同時?在工作中?也不忘自?身文化素?質(zhì)的提高?,在參加?貴州省第?____?屆“新長?征”文藝?創(chuàng)作活動?過程中,?該同志的?作品《五?指峰》獲?優(yōu)秀獎,?并同時在?《杜鵑花?》雜志發(fā)?表。該同?志在完成?單位交辦?的各項(xiàng)任?務(wù)的同時?,勤于在?工作實(shí)踐?中進(jìn)行總?結(jié)思考,?其所寫的?《___?_地勘實(shí)?體存在問?題的幾點(diǎn)?思考及解?決方案的?初步設(shè)想?》對單位?項(xiàng)目質(zhì)量?管理方面?有一定的?參考意義?。工作?以來,本?人在專業(yè)?技術(shù)工作?方面業(yè)績?顯著,獲?得同事和?領(lǐng)導(dǎo)的公?認(rèn)與一致?好評:?1、威寧?縣煤礦普?查(基金?項(xiàng)目),?完成地質(zhì)?填圖__?__平方?公里,鉆?探工作量?____?米,同時?完成了相?應(yīng)的地層?剖面測量?、老硐調(diào)?查、勘查?線測量填?繪等礦區(qū)?普查野外?工作;?2、完成?了威寧縣?煤礦普查?、道真鋁?土礦普查?探礦權(quán)報?盤工作;?3、完?成了普安?縣煤礦、?大方縣鐵?礦詳查探?礦權(quán)延續(xù)?等設(shè)計(jì)工?作;4?、完成了?遵義市水?庫壓礦評?估、盤縣?煤礦地災(zāi)?評估等評?估工作;?5、參?與了遵義?縣、習(xí)水?縣、開陽?縣煤礦三?個省基金?項(xiàng)目普查?設(shè)計(jì)工作?。同時?在專業(yè)技?術(shù)工作方?面也還有?下下幾點(diǎn)?需要提高?改進(jìn):?第一,由?于工作年?限較短,?工作經(jīng)驗(yàn)?相對欠缺?,專業(yè)知?識不系統(tǒng)?,欠全面?,專業(yè)技?能還有待?更進(jìn)一步?的提高,?在工作中?表現(xiàn)為對?多數(shù)地質(zhì)?現(xiàn)象只見?樹木、不?見森林。?第二,?需要時刻?懷著謙虛?、謹(jǐn)慎的?態(tài)度,遇?到問題,?在力求自?身解決的?同時,要?虛心向各?老一輩地?質(zhì)專家請?教,虛心?向周圍的?同事學(xué)習(xí)?,在遇到?比較棘手?的難題及?疑問時,?要多向單?位領(lǐng)導(dǎo)請?求指導(dǎo),?力求完善?的處理問?題,防止?問題進(jìn)一?步擴(kuò)大。?第三,?由于社勘?部的工作?與國土管?理部門及?業(yè)主的交?流、溝通?較多,在?努力完成?項(xiàng)目成果?資料編制?的同時,?還需要花?較多的時?間及精力?與相關(guān)部?門及業(yè)主?進(jìn)行交流?和溝通,?交際能力?與專業(yè)技?能同樣重?要,需要?不斷的歷?練才能有?望提高,?以更好的?適應(yīng)今后?工作的需?要。地?質(zhì)勘查年?終工作總?結(jié)(三)?地質(zhì)專?業(yè)在野外?工作主要?就是兩大?塊,地質(zhì)?測繪于地?質(zhì)鉆探,?兩者相輔?相成測繪?指導(dǎo)于勘?探,勘探?是對地質(zhì)?工作的深?化并對測?繪有驗(yàn)證?作用。?在平原地?區(qū)和丘陵?地區(qū)鉆探?工作更凸?顯重要,?根據(jù)一段?時間工作?感受總結(jié)?出如何改?進(jìn)勘探工?作的一些?想法:?1、責(zé)權(quán)?明確:誰?鉆探誰出?報告,誰?蓋章簽字?。目前勘?探工作中?存在分包?、轉(zhuǎn)包,?到最基本?的勘探機(jī)?組人員和?編錄人員?,他們自?我意識成?了做一份?不需要負(fù)?任何責(zé)任?的下意識?的勞動而?已。所以?最終變成?地質(zhì)組和?機(jī)組、編?錄甚至和?勘探地質(zhì)?單位之間?在玩貓抓?老鼠的游?戲。2?、利益下?放:勘探?中的利潤?搞這行業(yè)?的都清楚?,一臺鉆?機(jī)運(yùn)氣好?的話一年?就可以掙?回___?_臺鉆機(jī)?的錢,所?以搞這行?的,沒有?搞過這行?的,只要?有一點(diǎn)機(jī)?遇都進(jìn)這?個市場,?現(xiàn)在市場?混亂程度?可想而知???碧叫?業(yè)中的利?益與權(quán)利?之間的勾?當(dāng)。一切?都在使勘?探變得更?加混亂。?自己感覺?單位如果?允許地質(zhì)?人員自己?擁有鉆機(jī)?,自己對?自己鉆機(jī)?負(fù)責(zé),這?樣一是便?于質(zhì)量追?究管理,?二是有效?益有壓力?,對質(zhì)量?管理更加?可控。在?未來幾年?鐵路市場?萎縮的情?形下還可?保證本單?位在勘探?市場有競?爭力。?3、建立?長效約束?機(jī)制:近?些年勘探?工作量很?大,與大?量其它勘?探單位合?作也是形?勢使然,?但一定要?有一個合?理的管理?機(jī)制,在?不同的工?地遇到許?多合作勘?探單位,?他們鉆機(jī)?主要來源?本單位職?工掛在項(xiàng)?目上(一?般鉆機(jī)擁?有者在其?它項(xiàng)目上?),部分?長期合作?私人鉆機(jī)?、部分為?當(dāng)?shù)厥袌?尋找的,?鉆機(jī)水平?參差不齊?,所以缺?少約束的?鉆機(jī)隊(duì)伍?都想盡辦?法偷工減?料,現(xiàn)場?就抓到過?一些孔就?在孔口畫?個圈,在?邊上擺幾?塊土就報?終孔!與?其鉆無用?孔不如不?鉆孔!對?合作單位?需要對其?所做的項(xiàng)?目有個總?體監(jiān)管,?如上某項(xiàng)?目合作單?位有多少?長期合作?鉆機(jī)能進(jìn)?場,勘探?單位有多?少技術(shù)人?員能到位?,技術(shù)人?員的組成?是否能適?合這項(xiàng)工?作。4?、鉆機(jī)工?人和編錄?人員的約?束:鉆探?工人是在?地質(zhì)工作?的第一線?,最基本?的地質(zhì)資?料都要從?他們的辛?勤工作中?獲得,由?于鉆探工?人素質(zhì)普?遍較低,?就需要現(xiàn)?場編錄人?員能盡職?盡責(zé)把鉆?探中的情?況完整的?進(jìn)行紀(jì)錄?、分析、?整理,一?份優(yōu)良的?鉆探報表?需要鉆工?和現(xiàn)場編?錄一起努?力付出辛?勤的汗水?,但如果?缺乏監(jiān)督?,紀(jì)錄人?員和鉆機(jī)?老板容易?糾結(jié)在一?起,鉆孔?質(zhì)量難以?保證!現(xiàn)?場發(fā)現(xiàn)許?多編錄為?非地質(zhì)類?專業(yè)學(xué)生?利用假期?在此打工?,對土石?這些基本?地質(zhì)體都?沒有概念?,更有甚?者不學(xué)無?術(shù),一臉?油滑腔,?對現(xiàn)場指?出的問題?滿口應(yīng)承?,一回頭?繼續(xù)他的?偷工減料?。本人覺?得一家勘?探單位需?要有一批?質(zhì)量可靠?的合作鉆?機(jī)老板,?需要有長?期合同的?編錄人員?,這樣才?能對最基?本的質(zhì)量?可操控。?如果像現(xiàn)?下流行的?城管打人?,一查是?臨時工這?種現(xiàn)象發(fā)?生在勘探?行業(yè),是?多么可笑?可悲!?5、干一?行愛一行?,鉆機(jī)機(jī)?組人員也?好、編錄?也好、勘?探項(xiàng)目管?理人員抑?或是主體?勘察設(shè)計(jì)?單位人員?,干這行?工作時如?果更多心?思不是在?工作而是?在最大獲?得好處時?,工作質(zhì)?量都無從?談起!一?個鉆工干?了一輩子?如果沒有?理論的提?高、一個?編錄只是?坐在遠(yuǎn)處?偶爾到巖?芯邊寫幾?行巖土描?述、一個?勘探項(xiàng)目?管理人員?考慮進(jìn)度?、進(jìn)尺。?一切只能?導(dǎo)致勘探?行業(yè)畸形?發(fā)展!其?實(shí)勘探要?做的合格?、良好并?不算高深?的工作,?但要做得?精益求精?又是一門?很精深的?學(xué)問,土?、石、結(jié)?構(gòu)、構(gòu)造?以一孔推?全貌要做?好談何容?易!鉆?機(jī)工人體?力勞動辛?苦,工作?環(huán)境差;?現(xiàn)場編錄?工作環(huán)境?差,枯燥?;勘探項(xiàng)?目部事情?繁雜,又?考慮效益?質(zhì)量平衡?;地質(zhì)組?事情繁多?,工作壓?力大,尤?其在職人?員太少,?只感覺分?身無術(shù);?每個環(huán)節(jié)?都能做好?自己的工?作,那么?整個勘探?就會順暢?起來,但?這是需要?從基礎(chǔ)往?上的過程?,每次去?現(xiàn)場到處?要求補(bǔ)樣?補(bǔ)標(biāo)貫,?一天下來?自己也身?心俱疲!?哪天要是?看過的孔?都基本能?按要求那?樣做,做?夢都會開?心笑了!?若是做?房屋勘查?。在布孔?的時候需?要仔細(xì)推?敲一下,?
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