2023內(nèi)科醫(yī)生工作總結(jié)樣本（3篇）

第8頁共8頁2023?內(nèi)科醫(yī)生?工作總結(jié)?樣本內(nèi)?科在醫(yī)院?領(lǐng)導(dǎo)的支?持與幫助?下，以年?初制定的?工作思路?為指導(dǎo)，?以提高醫(yī)?院效益為?核心，以?增強(qiáng)我科?綜合競爭?力為目標(biāo)?，以提高?服務(wù)質(zhì)量?為重點，?全面落實?醫(yī)院管理?，強(qiáng)基礎(chǔ)?，抓規(guī)范?，順利通?過”二甲?醫(yī)院復(fù)審?”,實現(xiàn)?全年業(yè)務(wù)?制度規(guī)范?化，管理?科學(xué)化，?社會效益?化，有力?地推動我?科各項業(yè)?務(wù)水平的?進(jìn)一步提?高。作為?我科主任?的這一年?來，本人?認(rèn)真履行?科主任職?責(zé)，盡職?盡責(zé)，為?更好服務(wù)?于患者，?鞭策自己?，今天向?各位領(lǐng)導(dǎo)?及同事匯?報一年來?的工作，?不當(dāng)之處?，請各位?領(lǐng)導(dǎo)、同?事批評指?正：一?、加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，不斷?提高自己?的思想水?平和業(yè)務(wù)?素質(zhì)。_?___年?全科累計?出入院人?數(shù)約-人?次，床位?使用率-?%,總收?入近-萬?元，在幾?個內(nèi)科中?始終處于?地位。?二、全年?開展新業(yè)?務(wù)、新技?術(shù)-項。?我科率先?開展床旁?心梗三項?和第二聚?體的檢測?，大大縮?短傳統(tǒng)化?驗時間，?能在第一?時間為醫(yī)?生提供臨?床確定診?斷，為急?性心機(jī)梗?死患者的?溶栓治療?爭取寶貴?的時間，?明顯提高?患者的預(yù)?后。__?__小時?動態(tài)血壓?檢測，為?高血壓患?者的診斷?及抗高血?壓藥物治?療效果的?評價提供?充分依據(jù)?。糖尿病?的胰島素?泵治療，?方便糖尿?病患者適?時檢查血?糖，使糖?尿病患者?的胰島素?治療更為?科學(xué)合理?。三、?強(qiáng)化以病?人為中心?、以質(zhì)量?為核心的?服務(wù)理念?。全科人?利用業(yè)務(wù)?培訓(xùn)時間?努力學(xué)習(xí)?知識，利?用病歷討?論，主任?查房積累?臨床經(jīng)驗?，并同時?積極參加?學(xué)術(shù)會，?邀請上級?醫(yī)院專家?來我院講?座，努力?提高醫(yī)療?技術(shù)水平?，實行人?性化溫馨?服務(wù)，誠?懇認(rèn)真工?作、細(xì)致?耐心交流?，為適應(yīng)?新形勢下?醫(yī)療環(huán)境?，加強(qiáng)對?科室成員?的思想及?職業(yè)教育?，樹立面?向社會、?面向患者?，把一切?以病人為?中心的思?想貫穿到?科室的各?項工作的?全過程。?激發(fā)科室?成員積極?向上的精?神，增強(qiáng)?科室的凝?聚力。?一年來，?本人踏踏?實實地做?好各項醫(yī)?療工作，?克抓嚴(yán)管?，確保醫(yī)?療安全，?以積極地?態(tài)度投入?工作，只?要工作需?要，從不?計較個人?得失。?六、醫(yī)乃?仁術(shù)，廉?潔行醫(yī)，?作為科主?任應(yīng)率先?垂范，同?時要求全?科每一位?醫(yī)師在工?作中做到?：經(jīng)常深?入病員和?家屬當(dāng)中?，解病員?的痛苦和?需求，關(guān)?心和體貼?病人，切?實減輕患?者的負(fù)擔(dān)?，誠心誠?意為患者?服務(wù)。在?工作上大?膽創(chuàng)新。?由于科?室病人多?，工作繁?忙，我們?的工作還?有些不足?之處，如?：住院病?例不能及?時完成，?內(nèi)容過簡?;辦公室?環(huán)境衛(wèi)生?有時較臟?亂。翻過?去的一頁?已成為歷?史，如果?說做一些?工作，能?較順利的?完成各項?任務(wù)，這?主要與每?位院領(lǐng)導(dǎo)?的支持和?醫(yī)院相關(guān)?科室的關(guān)?心幫助分?不開，與?科室全體?人員的團(tuán)?結(jié)協(xié)作，?敬業(yè)奉獻(xiàn)?分不開。?在這里，?對全院職?工對我們?的扶持和?幫助表示?真心感謝?。但自己?深知離各?位領(lǐng)導(dǎo)的?要求和全?院職工的?期望還有?很大的差?距。在下?一年度，?將繼續(xù)加?強(qiáng)我科建?設(shè)，爭取?在醫(yī)院搬?新址以后?，開展一?些新業(yè)務(wù)?，使我科?的業(yè)務(wù)更?上一個臺?階，更好?的為廣大?患者服務(wù)?。20?23內(nèi)科?醫(yī)生工作?總結(jié)樣本?（二）?____?年以來，?在縣衛(wèi)生?局及我院?領(lǐng)導(dǎo)班子?的正確指?導(dǎo)和大力?支持下，?我科全體?醫(yī)護(hù)人員?，認(rèn)真_?___，?更新思想?觀念、改?進(jìn)工作作?風(fēng)、強(qiáng)化?內(nèi)部管理?，進(jìn)一步?增強(qiáng)職工?的競爭意?識、質(zhì)量?意識，圓?滿完成了?全年各項?工作目標(biāo)?，現(xiàn)總結(jié)?如下：?一、不斷?擴(kuò)大業(yè)務(wù)?，順利完?成本年度?目標(biāo)任務(wù)?___?_年是我?科挑戰(zhàn)與?機(jī)遇并存?的一年，?這一年我?院進(jìn)行門?診裝修，?很大程度?地影響了?全院尤其?是我科的?就醫(yī)環(huán)境?，但由于?院領(lǐng)導(dǎo)及?職工同心?協(xié)力，共?渡難關(guān)，?最終又明?顯地改善?了我科住?院環(huán)境，?使我科取?得了可喜?的成績，?今年至_?___月?份共收住?病人__?__人，?病床使用?率達(dá)__?__%以?上，診斷?符___?_%，年?收入達(dá)_?___萬?元，比去?年同期增?長了__?__%;?凈收入明?顯提升。?門診人數(shù)?達(dá)___?_余人次?，取得經(jīng)?濟(jì)效益和?社會效益?雙豐收。?二、深?入開展先?進(jìn)性教育?，提高干?部職工的?政治思想?素今年?以來，我?科___?_開展創(chuàng)?先爭優(yōu)活?動，統(tǒng)一?思想，堅?定信心，?從責(zé)任意?識、安全?意識、服?務(wù)意識來?教育職工?，提高職?工的事業(yè)?心和責(zé)任?心;從工?作作風(fēng)和?工作能力?等方面查?找不足，?認(rèn)真整改?;通過義?診、下鄉(xiāng)?隨訪體檢?等活動進(jìn)?一步提高?了職工救?死扶傷和?全心全意?為人民服?務(wù)的宗旨?教育，并?通過實施?開展“誠?信在衛(wèi)生?，滿意在?醫(yī)院“的?活動等舉?措推動了?醫(yī)院各項?工作的進(jìn)?一步發(fā)展?，全面提?升了科室?形象。?三、加強(qiáng)?科室內(nèi)部?管理，優(yōu)?化服務(wù)環(huán)?境，提高?服務(wù)質(zhì)量?從今年?起，在全?科廣泛開?展向社會?服務(wù)承諾?活動，自?覺接受社?會監(jiān)督。?科室所有?醫(yī)護(hù)人員?不接受病?人的請客?送禮，不?為了創(chuàng)收?而搞亂收?費、亂檢?查、亂用?藥。把服?務(wù)環(huán)境人?性化、服?務(wù)工作規(guī)?范化、服?務(wù)項目特?色化、文?明創(chuàng)建常?態(tài)化、投?訴處理快?捷化、提?高社會美?譽(yù)度等管?理理念落?實到科室?的日常管?理中去。?落實醫(yī)療?服務(wù)規(guī)范?，落實周?六、周日?醫(yī)生查房?制度，設(shè)?置醫(yī)患溝?通記錄制?度。一年?來，科室?在堅持對?病人實施?個性化醫(yī)?療、人性?化服務(wù)，?吸引了當(dāng)?地及周邊?大量患者?來診，門?診病人、?住院病人?數(shù)明顯增?長，達(dá)到?了歷史最?好水平。?四、規(guī)?范醫(yī)療質(zhì)?量管理，?提高醫(yī)療?技術(shù)水平?1、注?重人才隊?伍建設(shè)我?科人員利?用早班交?班時間、?休息時間?，努力學(xué)?習(xí)專業(yè)知?識，利用?病歷討論?，主任查?房積累臨?床經(jīng)驗，?業(yè)務(wù)水平?不斷提高?，人才隊?伍不斷加?強(qiáng)。2?、強(qiáng)化規(guī)?章制度的?落實科內(nèi)?定期召開?會議，強(qiáng)?調(diào)醫(yī)療安?全，狠抓?醫(yī)生、護(hù)?士職責(zé)執(zhí)?行情況;?每月兩次?安全質(zhì)量?檢查，對?不合格表?現(xiàn)給以徹?底整改、?徹底查辦?。3、?抓好“三?個環(huán)節(jié)“?的管理和?監(jiān)控(?1)入院?時：詳問?病史、全?面查體，?嚴(yán)格用藥?;(2?)住院時?：嚴(yán)密觀?察，安全?護(hù)理，文?明服務(wù);?(3)?出院時：?交待事項?，建立感?情，定期?隨訪。?4、加大?安全管理?力度制定?切實有效?的安全管?理措施。?安全是保?證科室業(yè)?務(wù)開展的?重要環(huán)節(jié)?，因此，?每位職工?必須樹立?牢固的安?全意識，?樹立強(qiáng)烈?的責(zé)任感?和事業(yè)心?。定期進(jìn)?行安全教?育，做到?制度化、?經(jīng)?；?定期對病?歷進(jìn)行檢?查和評估?。五、?定期對安?全隱患進(jìn)?行檢查和?評估通?過宣傳回?訪提升患?者的就診?率，定期?板報宣傳?，空前“?聯(lián)合國糖?尿病日”?成功舉辦?，加大糖?尿病的宣?傳教育力?度，使廣?大糖尿病?患者從基?礎(chǔ)飲食做?起，更好?全面控制?血糖打下?堅實基礎(chǔ)?，并加強(qiáng)?回訪，使?患者得到?關(guān)愛，認(rèn)?可醫(yī)院、?大夫。?六、加強(qiáng)?護(hù)理質(zhì)量?管理一?是繼續(xù)實?行護(hù)理質(zhì)?量管理體?系，堅持?執(zhí)行檢查?、考評、?反饋制度?，設(shè)立質(zhì)?量可追溯?機(jī)制，確?保各項護(hù)?理質(zhì)量達(dá)?到標(biāo)準(zhǔn)要?求。二?是重點監(jiān)?督護(hù)理核?心制度的?執(zhí)行情況?，加強(qiáng)對?管理，定?期對護(hù)理?缺陷、護(hù)?理投訴進(jìn)?行歸因分?析，從中?吸取教訓(xùn)?，提出防?范和改進(jìn)?措施。?三是重點?加強(qiáng)對新?上崗護(hù)士?、低年資?護(hù)士的技?術(shù)考核。?制定出年?度護(hù)理人?員培訓(xùn)考?核計劃和?護(hù)士規(guī)范?化培訓(xùn)計?劃，采取?各種措施?認(rèn)真組織?落實。?四是進(jìn)一?步規(guī)范護(hù)?理操作用?語、告知?程序和溝?通技巧，?培養(yǎng)護(hù)士?樹立良好?的職業(yè)形?象。五?是充分發(fā)?揮臨床護(hù)?理人才的?優(yōu)勢，提?升護(hù)理隊?伍科研水?平和技術(shù)?創(chuàng)新能力?。六、?加強(qiáng)學(xué)科?建設(shè)，促?進(jìn)業(yè)務(wù)快?速發(fā)展?繼續(xù)沿著?“突出專?科特色，?發(fā)揮優(yōu)勢?，以完善?綜合服務(wù)?功能為目?標(biāo)“的發(fā)?展思路，?把科室做?大、做強(qiáng)?。(1?)繼續(xù)加?快糖尿病?科建設(shè)步?伐。把有?發(fā)展前景?、有上進(jìn)?心的優(yōu)秀?人才配到?省級醫(yī)院?進(jìn)修。?(2)倡?導(dǎo)多科室?的參與合?作，采取?協(xié)同攻關(guān)?、優(yōu)勢互?補(bǔ)，推動?相關(guān)學(xué)科?的發(fā)展。?(3)?充分利用?好我院的?現(xiàn)有資源?，尤其是?輔助檢查?，把內(nèi)科?的常見病?、多發(fā)病?及時診斷?清楚，讓?老百姓少?花錢就能?看好病，?從而提高?科室的信?譽(yù)度。?(4)大?膽創(chuàng)新，?把進(jìn)修學(xué)?來的新技?術(shù)用于臨?床實踐。?七、不?足之處?“誠信服?務(wù)、愛心?服務(wù)”還?沒有成為?每一位員?工普遍認(rèn)?同的價值?觀，沒有?更好地處?理好各種?醫(yī)患關(guān)系?，醫(yī)患糾?紛時有發(fā)?生?？剖?的行政管?理、經(jīng)營?管理水平?仍有待提?高，專科?影響力也?有待提高?，醫(yī)療護(hù)?理技術(shù)仍?然未被廣?泛認(rèn)同等?等?？?之，回顧?過去，展?望未來，?內(nèi)科全體?醫(yī)務(wù)人員?有信心有?能力把我?科建設(shè)成?中醫(yī)院最?大最強(qiáng)的?精品科室?，能在醫(yī)?院光輝燦?爛的發(fā)展?藍(lán)圖上抹?上濃墨重?彩的一筆?!中醫(yī)特?色治療：?穴位敷貼?，耳穴壓?豆，中藥?足浴，刮?痧，中藥?使用率達(dá)?到___?_%。?2023?內(nèi)科醫(yī)生?工作總結(jié)?樣本（三?）我自?____?月份參加?工作至今?已經(jīng)__?__個多?月了，在?醫(yī)院、科?室領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心及同?事們的幫?助下，較?好地完成?了各項工?作任務(wù)，?使自己較?快地熟悉?了新的工?作環(huán)境。?-在工作?態(tài)度、專?業(yè)技術(shù)水?平等方面?均取得較?大的進(jìn)步?，主要有?以下幾個?方面：?一、端正?工作態(tài)度?，熱情為?患者服務(wù)?作為一?名醫(yī)生，?為患者服?務(wù)，既是?責(zé)任，也?是義務(wù)。?我們醫(yī)院?對于內(nèi)陸?居民來說?還是新生?事物，要?想在最短?的時間內(nèi)?做強(qiáng)做大?，我認(rèn)為?首先要提?高服務(wù)質(zhì)?量，讓每?一個就診?的患者滿?意醫(yī)，并?以此來擴(kuò)?大我院的?知名度。?參加工作?以后，我?努力提高?自己的思?想素質(zhì)和?業(yè)務(wù)道德?水平，擺?正主人翁?的心態(tài)，?急病人所?急，想病?人所想，?竭盡全能?地為患者?服務(wù)；耐?心對待每?一位患者?，不管自?己多累，?都不厭其?煩地做好?解釋和溝?通，爭取?將兩好一?滿意工作?落實到實?處。二?、認(rèn)真負(fù)?責(zé)地做好?醫(yī)療工作?，提高專?業(yè)技術(shù)水?平1、?堅持業(yè)務(wù)?學(xué)習(xí)不放?松。參加?工作后我?仍然堅持?每天學(xué)習(xí)?，每天掌?握一種疾???；同時?不忘學(xué)習(xí)?本專業(yè)研?究的新成?果，不斷?汲取新的?營養(yǎng)，鍛?煉科研思?維；2?、堅持“?精益求精?，一絲不?茍”的原?則，工作?過程中嚴(yán)?格按照醫(yī)?療操作常?規(guī)進(jìn)行，?避免及差?錯的發(fā)生?；在工作?中不斷豐?富自己的?臨床經(jīng)驗?，時刻保?持謙虛謹(jǐn)?慎，遇到?不懂的問?題勇于向?上級醫(yī)師?請教，努?力提高自?己綜合分?析問題和?解決問題?能力；嚴(yán)?密觀察病?情，及時?準(zhǔn)確記錄?病情，對?患者的處?理得當(dāng)；?作為一名?新醫(yī)生，?戒驕戒躁?，精神飽?滿，不斷?學(xué)習(xí)。?三、嚴(yán)格?要求自己?，積極為?醫(yī)院的發(fā)?展建言出?力“院