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文檔簡介
湖北襄陽事業(yè)單位面試真題及答案1.現(xiàn)在公務員報考很熱,有人說這是一種社會的退步,你怎么看?【答案要點】隨著我國社會經濟進入轉型期,在嚴峻的就業(yè)形勢下,不高的考試成本和相對公正的錄用程序使很多人將國家公務員考試作為職業(yè)規(guī)劃的備選,而長期以來國家公務員隊伍建設成效和明顯的比較優(yōu)勢,也成為人們報考國家公務員的主要考慮因素。第一,公務員錄用考試制度實施以來,應該說取得了很大成績,公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則得到了較好貫徹,較為全面地向社會開放公共職位,吸納了大量的社會人才進入公共部門工作,公務員隊伍的能力和效率得到了較為全面的提升,也正是這一改革成果使得公務員職位成為眾多應屆畢業(yè)生和社會人才最為關心的職業(yè)選擇。第二,近年來,由于就業(yè)壓力的增大,公務員報考熱進一步升溫。特別是中央國家機關以及省市機關公務員職位更深得求職者青睞,這主要與這些地區(qū)或部門在戶籍制度、生活條件、工作條件、薪酬水平、自我實現(xiàn)等方面所具有的比較優(yōu)勢有關。第三,公務員這個社會崗位吸引了眾多的人才,但是由于報考公務的人大多數(shù)都是應屆畢業(yè)生,缺乏實際工作經驗和對基層工作了解不多,往往在工作過程當中會出現(xiàn)工作效率低下,工作執(zhí)行不到位的現(xiàn)象。在擴大公務員隊伍招收的情況下,國家在考試過程當中應當加大對人才的甄別力度,選出更加適合做公務員的人才。總之,現(xiàn)在很多人都在參加公務員的考試,但是要給自身一個準確的定位,不能盲目的跟風,需要對自己的未來有一個很好的規(guī)劃,樹立一個符合自己的職業(yè)理想。2.基層單位政務不公開,領導讓你去調查,你怎么開展工作?!敬鸢敢c】政務公開是政府工作的重中之重,是人民群眾監(jiān)督政府工作的重要途徑,也是建設服務型政府的具體體現(xiàn)。增加政府工作透明度,使政府工作人員置于人民群眾的監(jiān)督之下,有利于依法行政,高效率,高質量的履行職責。防止和杜絕各種不良行為的發(fā)生,深入開展反腐倡廉工作都有著非常重要的現(xiàn)實意義。第一,要詳細向人民群眾了解那些政務沒有向人民公開,這中間是不是存在什么誤會,如果存在誤會就積極地向人民群眾解釋。第二,如果確實存在這樣的現(xiàn)象,那么要深入調查。通過走訪向人民群眾了解基層政務公開的落實情況以及存在的問題等,包括什么政務應該公開,什么政務沒有公開,該辦什么,怎么辦,收費多少,并做好記錄工作。第三,對于相關部門也要了解相關工作,對于沒有及時公開政務的原因要進行調查,包括對于政務應該公開的時間、相關信息、相關內容、相關責任人等。第四,對于調查的結果要及時形成報告,及時公開相關信息,及時讓人民群眾了解相關政府工作情況,及時讓我們的政府工作人員接受人民的監(jiān)督。在調查的過程中不僅要全面考察存在的問題還要態(tài)度嚴謹認真,這樣才能減少工作過程中的問題或者差錯。3.上班中午休息時,小董在午睡,但同事卻在打牌,吵到了小董,小董礙于他們的面子,沒有說明,如果你是小董,你會怎么做?【答案要點】正常的午休,可以緩解疲勞,提高工作效率。辦公室的同事在休息的時間玩電腦這也是無可厚非的,也可以通過游戲來緩解工作壓力。但是,利用游戲放松的方式不符合公務員的要求,午休是用來放松的,面對電腦上的游戲可能會造成一些壓力,精神過度緊張和興奮都是不利于休息的,也會影響接下來的工作,并且長期面對電腦對視力和身體都是不利的。第一,我會很好的利用休息的時間來和大家聊天或者給大家泡茶,在午休的時候告訴大家一些工作過程當中減輕壓力的方法,正所謂身體是革命的本錢。建議大家在休息的時候可以做一些有益身體的鍛煉活動,如室內保健操,眼保健操,聽一些舒緩的音樂等。讓精神和身體都放松下來,以便能更好的投入到工作當中去。第二,要采取正當?shù)姆潘煞绞剑行У睦眯菹r間,使自己能保持好的體力和精力,更好地完成工作。4、制度限制自由你怎么看待?【答案要點】這個問題我們要辯證的來看。第一,自由的背后是自律,除了自律外,自由還要接受他律,他律就是外在的道德和法律規(guī)則的約束。因此為所欲為的權利只是自由的一部分,很多人一談到自由就誤解成為所欲為,那就以偏概全了;自律和他律是自由的另一部分,兩者合在一起才是完整的自由。第二,自由并不意味著自己想做什么就可以做什么,自由也約束著人的行為,也就是自由具有社會性。自由需要制度,而制度對自由也是有所保障的,只是由于制度所面對的是最廣大的群體,因而必然也保障的是群體而不是個體。所以說制度限制的只是自律,只是外在的道德和法律規(guī)則的約束。只要是人們在道德和法律規(guī)則的范疇內活動,就是自由的。5.組織一場調查專項資金的活動?【參考答案】調查專項資金首先明確調查目的,準確了解專項資金的用處,我一定會認真的調查以保證專項資金能夠專款專用,沒有被擠占、挪用,切實保證調查數(shù)據(jù)的準確性和真實性。第一,在計劃階段,我會根據(jù)調查目的制定詳實的前期計劃,內容包括調查時間、調查地點、調查方式、調查人員、調查對象以及所需經費等,調查方式主要采取問卷調查、座談會和訪談相結合的方法,調查對象包括下發(fā)資金部門、申請資金部門、落實資金相關的一些部門以及相關人員等。在計劃制定完成后,我會及時報領導審批,并根據(jù)領導的指示進一步完善。第二,在活動的準備階段,我會與單位的財政部門聯(lián)系,盡快落實行動資金,并聯(lián)系專家制定合理的調查問卷,務必使問卷能夠真實反映專項資金的現(xiàn)狀;成立調查工作小組,對調查小組人員進行培訓,培訓內容包括調查流程、調查方法等,把此次活動的具體活動方案和小組各成員達成一致共識,確保在調查活動過程中做到行動統(tǒng)一、安排統(tǒng)一、內容統(tǒng)一、方式統(tǒng)一,避免在工作中出現(xiàn)不必要的差錯。第三,在具體的實施階段,首先我會采用問卷調查的方式,對于落實專項資金運用的人員以及部門發(fā)放事先設計的科學的問卷,以保證問卷的質量反映真實的情況。其次我會采用座談會的方式,調查一下專項資金運用情況。再次我會采用暗訪的方式在單位的員工以及群眾那里聽取意見,掌握第一手資料。最后我會采用明查的方式直接到專項資金申請以及落實的單位進行考察,了解一下情況是否和暗訪的結果有出入??傊?,在回收調查問卷階段,我會對調查數(shù)據(jù)進行審核整理,并根據(jù)本單位的具體情況,采用數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析工具進行分析,以保證數(shù)據(jù)的科學性和準確性。并總結專項資金的運用落實情況以及在這個過程中存在的問題和問題產生的原因,提出相應的對策,解決自己職權范圍內能夠解決的問題。最后,我會撰寫出書面報告,向領導匯報后聽取意見,整理歸檔。6.你和小秦是同學,在你升職之后他把你當陌生人對待,你怎么處理?【答案要點】在我們的工作和生活中,同學之間的感情是極為真摯和誠懇的,同學是我們生活方式的監(jiān)督者、工作進步的推動者、知識學習的促進者、事業(yè)成功的分享者,因此,我不能因為自己升職了就和同學之間的感情有所不同,反而更應該認真處理好和同學的關系,我相信,正是有他們的支持,才會使我更有動力把本職工作開展更好。第一,我得到了升職說明單位對我成績的認可,這要求我在新的崗位上擔負起更重的責任。我要進一步提升自己的業(yè)務水平,充實自己,但是與周圍人處理好關系也是至關重要的。我升職了,同學小秦卻把我當成陌生人,我很傷心,我會先反思一下為什么會出現(xiàn)這種情況。有可能是因為我升職了,為了能更好的開展工作而忽略了與同學小秦的溝通,使小秦認為我升職了就不在意同學之間的情誼了;有可能是因為我升職后在言談舉止有些地方表現(xiàn)的很不謙虛,或者是我辦事的方式方法上較以前有一定的差距,而讓小秦感覺到一些壓力,誤解是我升職的緣故;也有可能是因為小秦自己心里上的一種曲解,他認為我升職了就不再會像以前一樣和他相處了。第二,針對以上情況,我首先會找到同學小秦出來吃個飯,推心置腹的聊聊天,了解一下小秦把我當陌生人的真正原因。如果是因為小秦內心認為我升職了不會再象以前一樣和他相處,我就耐心真誠的告訴同學小秦我會一如既往的和他做好朋友;如果是因為我升職后和小秦溝通少而造成的誤解,我會向他解釋工作忙,并請他繼續(xù)支持我的工作并像以前一樣多給我提寶貴意見;如果是因為我
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