2023銀行員工工作總結(jié)范文（3篇）

第11頁(yè)共11頁(yè)2023?銀行員工?工作總結(jié)?范文時(shí)?間飛逝，?光陰如梭?。在忙碌?而充實(shí)的?工作中我?們度過(guò)了?意義非凡?的___?_年。?回顧一年?的所有工?作令人欣?喜。在支?行各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)的帶領(lǐng)?和分理處?主任的指?導(dǎo)及同事?間共同努?力下，我?們積極學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知?識(shí)，增加?各項(xiàng)業(yè)務(wù)?技能水平?，認(rèn)真履?行工作職?責(zé)，時(shí)刻?謹(jǐn)記內(nèi)控?制度，圓?滿完成了?全年各項(xiàng)?工作指標(biāo)?，在思想?覺(jué)悟、業(yè)?務(wù)素質(zhì)、?操作技能?、優(yōu)質(zhì)服?務(wù)等方面?都有了較?好提高。?現(xiàn)將一年?的工作情?況總結(jié)如?下：一?、主要工?作內(nèi)容及?職責(zé)本?人于__?__年_?___月?入職，從?事綜合柜?員一職。?平日工作?主要有柜?面對(duì)私業(yè)?務(wù)、對(duì)公?業(yè)務(wù)、代?發(fā)工資、?反洗錢(qián)信?息補(bǔ)錄等??？此坪?jiǎn)?單的操作?，卻需要?平日多積?累多學(xué)習(xí)?操作流程?，日益更?新，專注?、仔細(xì)、?耐心對(duì)待?每一筆業(yè)?務(wù)的發(fā)生?與審核，?尤其是對(duì)?公業(yè)務(wù)。?一個(gè)月的?支票處理?量相對(duì)較?大，為了?減少退票?率，也為?了提高自?己處理對(duì)?公業(yè)務(wù)水?平，我堅(jiān)?持對(duì)每一?張票據(jù)各?個(gè)要素進(jìn)?行認(rèn)真審?核，高標(biāo)?準(zhǔn)嚴(yán)格要?求自己及?客戶填寫(xiě)?規(guī)范。伴?隨著每筆?業(yè)務(wù)發(fā)生?的同時(shí)，?也將內(nèi)部?控制制度?銘記于心?，七步服?務(wù)流程做?到大方得?體，將各?項(xiàng)政策落?到實(shí)處。?二、我?的收獲與?成長(zhǎng)我?很慶幸自?己能夠加?入農(nóng)商行?，成為其?中的一員?，工作近?一年的時(shí)?間里，我?的價(jià)值觀?和人生觀?都有個(gè)較?大的改變?，她讓我?相信人生?一切皆有?可能，只?要自己肯?努力創(chuàng)造?。當(dāng)然也?只有能為?企業(yè)做出?奉獻(xiàn)，才?能實(shí)現(xiàn)自?己的價(jià)值?。首先，?在一個(gè)工?作團(tuán)體里?，大家要?團(tuán)結(jié)一致?，互助進(jìn)?取，因?yàn)?團(tuán)結(jié)是取?得互利共?贏的前提?;其次，?做好自己?的本職工?作是基本?要求，作?為一個(gè)柜?員應(yīng)該懂?得自己該?做什么，?什么不能?做，有主?見(jiàn)有膽識(shí)?;另外，?客戶是我?們發(fā)展的?主體，服?務(wù)好客戶?是我們的?職責(zé)，研?究客戶，?通過(guò)對(duì)客?戶的研究?從而達(dá)到?了解客戶?的業(yè)務(wù)需?求，力爭(zhēng)?使每一位?客戶滿意?，通過(guò)自?身的努力?來(lái)維護(hù)好?每一位客?戶;當(dāng)然?，通過(guò)對(duì)?業(yè)務(wù)的熟?悉和對(duì)企?業(yè)內(nèi)部控?制的了解?之后，能?為企業(yè)的?一些潛在?的漏洞或?發(fā)展提出?建設(shè)性的?意見(jiàn)是我?們份內(nèi)之?事，也是?為企業(yè)能?做的較好?的貢獻(xiàn)。?在市場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)日趨?激烈的今?天，在具?有熱情的?服務(wù)態(tài)度?，嫻熟的?業(yè)務(wù)能力?的同時(shí)，?還必須要?不斷的學(xué)?習(xí)，提高?自己各方?面的能力?水平，才?能向客戶?提供更高?效率、更?優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)。我行?舉辦的各?類培訓(xùn)和?技能考核?為我盡快?提高業(yè)務(wù)?技能提供?了有力的?保障。我?始終積極?參加各類?培訓(xùn)，堅(jiān)?持認(rèn)真聽(tīng)?課，結(jié)合?平時(shí)學(xué)習(xí)?的規(guī)章制?度和法律?法規(guī)，努?力提高著?自己的業(yè)?務(wù)能力水?平。通過(guò)?一段時(shí)間?的工作，?我深刻體?會(huì)到銀行?是一個(gè)高?風(fēng)險(xiǎn)的行?業(yè)，辦理?每一筆業(yè)?務(wù)都要注?意到每一?個(gè)小細(xì)節(jié)?和要素，?它可以是?一個(gè)復(fù)核?、一個(gè)簽?章、一個(gè)?客簽名、?一個(gè)手印?、一個(gè)登?記、一個(gè)?交易碼。?一筆業(yè)務(wù)?可能涉及?到很多個(gè)?細(xì)節(jié)問(wèn)題?，如果因?為粗心大?意，不用?心想，漏?掉一個(gè)沒(méi)?有做到，?都有可能?存在風(fēng)險(xiǎn)?，就比如?放貸款。?細(xì)節(jié)不是?兒戲，需?要我們嚴(yán)?肅對(duì)待。?嚴(yán)格把守?每一個(gè)關(guān)?口，是對(duì)?我行風(fēng)險(xiǎn)?的控制，?更是對(duì)自?己的負(fù)責(zé)?。三、?存在的不?足和努力?方向回?顧___?_年的工?作，雖然?各項(xiàng)工作?都能比較?順利的開(kāi)?展，但深?知自身依?然存在不?足，需要?進(jìn)一步改?善。其一?，學(xué)習(xí)力?度不夠。?以信息技?術(shù)為基礎(chǔ)?的新經(jīng)濟(jì)?時(shí)代，新?情況新問(wèn)?題層出不?窮，新知?識(shí)新科學(xué)?不斷問(wèn)世?，面對(duì)嚴(yán)?峻的挑戰(zhàn)?，加快學(xué)?習(xí)的步伐?迫在眉睫?，不容遲?緩。我始?終相信機(jī)?會(huì)是留給?有準(zhǔn)備的?人，所以?，在工作?之余，我?還在為考?取基金銷?售資格、?中級(jí)會(huì)計(jì)?職稱等證?書(shū)做準(zhǔn)備?。其二，?個(gè)人情緒?控制不佳?。針對(duì)以?上問(wèn)題，?今后的努?力方向是?：其一，?加強(qiáng)理論?學(xué)習(xí)，進(jìn)?一步提高?自身素質(zhì)?;其二，?轉(zhuǎn)變工作?作風(fēng)，努?力克服自?己的消極?情緒，用?飽滿的工?作狀態(tài)，?提高工作?質(zhì)量和效?率，積極?配合領(lǐng)導(dǎo)?和同事們?把工作做?得更好。?四、新?一年的展?望屈原?有句名言?：“路漫?漫其修遠(yuǎn)?兮，吾將?上下而求?索”。在?金融業(yè)的?道路還很?漫長(zhǎng)，我?堅(jiān)信源于?我對(duì)金融?事業(yè)的熱?愛(ài)和所學(xué)?的專業(yè)知?識(shí)，將個(gè)?人理想與?企業(yè)的發(fā)?展緊密結(jié)?合，充分?發(fā)揮自己?的工作積?極性、創(chuàng)?造性和主?動(dòng)性，我?終會(huì)實(shí)現(xiàn)?自己的人?身價(jià)值，?與我們重?慶農(nóng)商行?共同走向?更好的明?天。2?023銀?行員工工?作總結(jié)范?文（二）?一年來(lái)?，本人在?支行黨組?的領(lǐng)導(dǎo)下?，按照黨?員領(lǐng)導(dǎo)干?部的標(biāo)準(zhǔn)?嚴(yán)格要求?自己，堅(jiān)?定政治信?念，加強(qiáng)?政治理論?、法律法?規(guī)、金融?知識(shí)學(xué)習(xí)?，轉(zhuǎn)變工?作理念，?改進(jìn)工作?作風(fēng)，堅(jiān)?持廉潔自?律，自覺(jué)?遵紀(jì)守法?，認(rèn)真履?行職責(zé)，?以實(shí)際行?動(dòng)實(shí)踐“?____?”。一?、在德的?方面：?繼續(xù)深入?學(xué)習(xí)、_?___，?保持__?__的先?進(jìn)性，樹(shù)?立科學(xué)的?發(fā)展觀和?正確的政?績(jī)綱，法?紀(jì)、政紀(jì)?、組織觀?念強(qiáng)，在?大是大非?問(wèn)題上與?____?保持一致?。認(rèn)真_?___執(zhí)?行民主集?中制，顧?全大局，?服從分工?，勇挑重?擔(dān)。尊重?一把手，?團(tuán)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)?班子成員?和廣大干?部職工，?思想作風(fēng)?端正，工?作作風(fēng)踏?實(shí)，敢于?堅(jiān)持原則?，求精務(wù)?實(shí)，開(kāi)拓?進(jìn)取，切?實(shí)履行崗?位職責(zé)，?堅(jiān)持依法?行政，認(rèn)?真負(fù)責(zé)分?管和協(xié)管?工作，大?力支持一?把手的工?作，促進(jìn)?支行三個(gè)?文明建設(shè)?的順利開(kāi)?展。二?、在能的?方面：?熟悉和掌?握國(guó)家的?金融方針?政策、金?融法律法?規(guī)，能較?好地結(jié)合?實(shí)際情況?加以__?__執(zhí)行?;較好地?協(xié)調(diào)各方?面的關(guān)系?，充分調(diào)?動(dòng)員工的?工作積極?性，共同?完成復(fù)雜?的工作任?務(wù);有較?強(qiáng)的文字?表達(dá)能力?，寫(xiě)作水?平較高，?口頭表達(dá)?能力較強(qiáng)?;文化知?識(shí)水平較?高，專業(yè)?理論水平?較強(qiáng)，具?有本職工?作所需的?基本技能?;能通過(guò)?調(diào)研發(fā)現(xiàn)?問(wèn)題，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，?提出建議?，具有獨(dú)?立處理和?解決問(wèn)題?的能力;?工作經(jīng)驗(yàn)?較豐富，?知識(shí)面較?寬。一?年來(lái)，本?人先后主?持召開(kāi)轄?區(qū)金融機(jī)?構(gòu)反洗錢(qián)?工作會(huì)議?、外匯管?理工作座?談會(huì)、經(jīng)?濟(jì)金融運(yùn)?行情況分?析會(huì)，協(xié)?調(diào)縣政府?召開(kāi)國(guó)庫(kù)?工作座談?會(huì)。在上?述會(huì)議上?，分別組?織學(xué)習(xí)有?關(guān)金融方?針政策，?把“一個(gè)?規(guī)定兩個(gè)?辦法”、?外匯管理?政策、金?融宏觀調(diào)?控措施、?帳戶管理?、現(xiàn)金管?理、國(guó)庫(kù)?管理規(guī)定?等傳導(dǎo)到?轄區(qū)金融?機(jī)構(gòu)和各?有關(guān)部門(mén)?，并通報(bào)?相關(guān)的工?作情況，?分析存在?問(wèn)題，提?出改進(jìn)意?見(jiàn)，較好?地發(fā)揮了?基層人民?銀行的貨?幣政策傳?導(dǎo)作用和?窗口指導(dǎo)?作用。?年初，本?人組織支?行中層干?部學(xué)習(xí)“?四法”，?并進(jìn)行考?試。通過(guò)?組織學(xué)習(xí)?和考試，?提高了中?層干部金?融法律法?規(guī)水平和?依法行政?的能力。?根據(jù)分?管工作和?協(xié)管工作?的職責(zé)、?范圍和上?級(jí)行的要?求，一年?來(lái)，本人?先后組織?開(kāi)展現(xiàn)金?管理情況?檢查，《?信貸登記?咨詢系統(tǒng)?管理辦法?》執(zhí)行情?況檢查，?《收繳、?鑒定管理?辦法》執(zhí)?行情況檢?查，并協(xié)?調(diào)中心支?局檢查科?對(duì)轄區(qū)外?匯指定銀?行開(kāi)展外?匯業(yè)務(wù)檢?查和對(duì)轄?區(qū)外貿(mào)公?司開(kāi)展出?口收匯核?銷檢查。?通過(guò)檢查?，及時(shí)發(fā)?現(xiàn)和糾正?了有關(guān)問(wèn)?題，促進(jìn)?了轄區(qū)金?融機(jī)構(gòu)和?外貿(mào)公司?依法依規(guī)?經(jīng)營(yíng)和管?理，較好?地協(xié)調(diào)了?各有關(guān)方?面的關(guān)系?。本人?具有較強(qiáng)?的指導(dǎo)、?管理、協(xié)?調(diào)能力。?在指導(dǎo)工?作中，總?是先認(rèn)真?領(lǐng)會(huì)有關(guān)?文件精神?，深思熟?慮，擬定?一套工作?方案;然?后征求各?方面的意?見(jiàn)，集思?廣益，把?文件精神?與實(shí)際情?況結(jié)合起?來(lái)，把個(gè)?人的智慧?與集體的?智慧結(jié)合?起來(lái)。在?工作過(guò)程?中，堅(jiān)持?靠前指揮?，找準(zhǔn)工?作重點(diǎn)、?難點(diǎn)，抓?住主要矛?盾，有的?放矢地解?決問(wèn)題，?化解矛盾?，牢牢把?握工作的?主動(dòng)權(quán)。?在管理工?作中，堅(jiān)?持每月初?主持召開(kāi)?一次分管?、協(xié)管部?門(mén)負(fù)責(zé)人?會(huì)議，聽(tīng)?取上月工?作情況匯?報(bào)，研究?當(dāng)月工作?安排計(jì)劃?;堅(jiān)持每?月對(duì)營(yíng)業(yè)?室、外管?股進(jìn)行一?次內(nèi)控制?度執(zhí)行情?況檢查，?加強(qiáng)管理?，督促內(nèi)?控制度的?落實(shí)。在?協(xié)調(diào)工作?中，堅(jiān)持?以人為本?，充分發(fā)?揮人的主?觀能動(dòng)性?和團(tuán)隊(duì)精?神，共同?完成復(fù)雜?、繁重的?工作任務(wù)?。本人?注重理論?聯(lián)系實(shí)際?，加強(qiáng)調(diào)?查研究。?一年來(lái)，?下基層_?___多?次，__?__多天?。在調(diào)查?研究的基?礎(chǔ)上，解?決了許多?日常工作?中的問(wèn)題?，同時(shí)，?撰寫(xiě)了多?篇理論研?究和調(diào)查?研究文章?。其中：?《以__?__指導(dǎo)?金融工作?》一文，?分析了惠?東歷曾經(jīng)?出現(xiàn)的違?背___?_盲目搞?開(kāi)發(fā)區(qū)給?經(jīng)濟(jì)、金?融造成嚴(yán)?重?fù)p失的?問(wèn)題，闡?述了“明?確金融限?制發(fā)展的?領(lǐng)域和支?持發(fā)展的?重點(diǎn)，科?學(xué)把握信?貸投放力?度，實(shí)現(xiàn)?信貸投放?平穩(wěn)較快?增長(zhǎng)，人?民銀行要?搞好金融?服務(wù)”的?觀點(diǎn)?！?堅(jiān)持用好?的作用選?人，選作?風(fēng)好的人?》一文，?分析了近?幾年來(lái)，?黨和國(guó)家?懲治的數(shù)?據(jù)和分子?從量變到?質(zhì)變的過(guò)?程，得出?了選人用?人的問(wèn)題?至關(guān)緊要?的結(jié)論。?明確指?出：“首?先，在選?人時(shí)要有?好的作風(fēng)?。一是要?堅(jiān)持任人?唯賢;二?是要堅(jiān)持?走群眾路?線;三是?要堅(jiān)持黨?委集體討?論。第?二，要選?作風(fēng)好的?人。一是?要堅(jiān)持以?德量人;?二是要堅(jiān)?持以能用?人;三是?要堅(jiān)持以?勤識(shí)人;?四是要堅(jiān)?持以績(jī)?nèi)?人;五是?要堅(jiān)持以?廉擇人”?的觀點(diǎn)。?《___?_當(dāng)前外?匯管理政?策的若干?思考》一?文，從基?層外匯管?理工作的?實(shí)際出發(fā)?，對(duì)當(dāng)前?外匯管理?政策涉及?的五個(gè)方?面的問(wèn)題?進(jìn)行認(rèn)真?的思考，?并提出了?改進(jìn)外匯?管理的有?關(guān)建議。?《___?_促進(jìn)縣?域經(jīng)濟(jì)與?金融協(xié)調(diào)?發(fā)展的思?考》一文?，分析了?惠東經(jīng)濟(jì)?與金融發(fā)?展不協(xié)調(diào)?的表現(xiàn)及?其原因，?提出了促?進(jìn)縣域經(jīng)?濟(jì)與金融?協(xié)調(diào)發(fā)展?的六點(diǎn)建?議。三?、在勤的?方面：?本人事業(yè)?心、責(zé)任?心強(qiáng)，奮?發(fā)進(jìn)取，?一心撲在?工作上;?工作認(rèn)真?，態(tài)度積?極，雷厲?風(fēng)行，勇?挑重?fù)?dān)，?敢于負(fù)責(zé)?，不計(jì)較?個(gè)人得失?;工作勤?勉，兢兢?業(yè)業(yè)，任?勞任怨;?無(wú)故不遲?到、不早?退。一年?來(lái)，本人?基本無(wú)休?工齡假，?節(jié)假日較?常值班和?加班，堅(jiān)?持每個(gè)月?底參加營(yíng)?業(yè)室的加?班，協(xié)調(diào)?有關(guān)工作?，審核有?關(guān)報(bào)表。?由于本人?工作較忙?，因而多?次放棄了?應(yīng)邀參加?全國(guó)性學(xué)?術(shù)交流和?赴外考察?活動(dòng)的機(jī)?會(huì)。四?、在績(jī)的?方面：?本人工作?思路清晰?，計(jì)劃性?、前瞻性?、前導(dǎo)性?強(qiáng);開(kāi)拓?進(jìn)取，經(jīng)?常提出合?理化建議?并獲采納?，完成較?重的本職?工作任務(wù)?和領(lǐng)導(dǎo)交?辦的其他?工作;講?究工作方?法，效率?較高;能?按時(shí)或提?前完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的?工作，工?作成績(jī)比?較突出，?效果良好?。在外?匯管理方?面，__?__年上?半年，本?人在調(diào)查?研究的基?礎(chǔ)上，分?析了我縣?外貿(mào)公司?增加較多?，領(lǐng)用出?口收匯核?銷單大幅?度增長(zhǎng)，?出口額大?，收匯額?小，核銷?率較低，?存在一定?風(fēng)險(xiǎn)隱患?的問(wèn)題，?在支局局?務(wù)會(huì)上提?出了加強(qiáng)?核銷單管?理，從源?頭上防范?出口收匯?核銷風(fēng)險(xiǎn)?的意見(jiàn)，?獲得局務(wù)?會(huì)的采納?。隨即，?本人制定?了《__?__對(duì)外?貿(mào)進(jìn)出口?企業(yè)出口?收匯核銷?單管理的?有關(guān)規(guī)定?》，采取?區(qū)別對(duì)待?、分類管?理、有保?有壓的措?施，加強(qiáng)?核銷單管?理。并組?織開(kāi)展對(duì)?部分外貿(mào)?企業(yè)外匯?需求情況?的問(wèn)卷調(diào)?查，制定?了《__?__進(jìn)一?步支持_?___外?貿(mào)出口的?指導(dǎo)意見(jiàn)?》，對(duì)轄?區(qū)外匯指?定銀行提?出了六條?窗口指導(dǎo)?意見(jiàn)。此?外，還組?織對(duì)部分?私營(yíng)企業(yè)?運(yùn)作情況?的調(diào)查，?分析其運(yùn)?作存在的?問(wèn)題，提?出了加強(qiáng)?私營(yíng)外貿(mào)?企業(yè)出口?收匯核銷?管理的措?施。從而?，促進(jìn)了?我縣外貿(mào)?企業(yè)領(lǐng)單?、出口、?收匯、核?銷的良性?循環(huán)。?在支行制?定中層干?部選拔任?用方案的?過(guò)程中，?本人提出?要堅(jiān)持公?開(kāi)、平等?、競(jìng)爭(zhēng)、?擇優(yōu)的原?則，堅(jiān)持?用好的作?風(fēng)選人，?選作風(fēng)好?的人，主?張選拔任?用中層干?部的方式?要由“相?馬”改為?“”，讓?人才的本?領(lǐng)得以施?展，在年?齡的條件?上不宜定?得過(guò)低。?本人的主?張最終被?支行黨組?采納。?五、在廉?的方面：?1、嚴(yán)?格執(zhí)行和?維護(hù)__?__“四?大紀(jì)律八?項(xiàng)要求”?，自覺(jué)遵?守《廉潔?從政準(zhǔn)則?》，自覺(jué)?做到遵守?____?紀(jì)律不動(dòng)?搖，執(zhí)行?____?紀(jì)律不走?樣。增強(qiáng)?接受監(jiān)督?的意識(shí)，?主動(dòng)接受?黨組織、?黨員和群?眾的監(jiān)督?。一年來(lái)?，本人嚴(yán)?格遵守_?___政?治紀(jì)律、?組織紀(jì)律?、經(jīng)濟(jì)工?作紀(jì)律和?群眾工作?紀(jì)律。自?覺(jué)做到同?____?保持一致?，不陽(yáng)奉?陰違、自?行其是;?遵守民主?集中制，?不獨(dú)斷專?行、軟弱?放任;依?法行使權(quán)?力，不濫?用職權(quán)、?玩忽職守?;廉潔奉?公，不接?受任何影?響公正執(zhí)?行公務(wù)的?利益;管?好配偶、?子女和身?邊工作人?員，不允?許他們利?用本人的?影響謀取?私利;公?道正派用?人，不任?人唯親、?營(yíng)私舞弊?;艱苦奮?斗，不奢?侈浪費(fèi)、?貪圖享受?;務(wù)實(shí)為?民，不弄?虛作假、?____?。2、?在干部選?拔任用工?作中，認(rèn)?真___?_《黨政?領(lǐng)導(dǎo)干部?選拔任用?工作條例?》和《行?員管理暫?行辦法》?的有關(guān)規(guī)?定，堅(jiān)持?公開(kāi)、平?等、競(jìng)爭(zhēng)?、擇優(yōu)的?原則，推?動(dòng)支行用?人機(jī)制的?改革，并?逐步走向?法治化的?軌道。?3、嚴(yán)格?執(zhí)行各項(xiàng)?規(guī)章制度?，堅(jiān)決糾?正行業(yè)不?正之風(fēng)。?本人以身?作則，嚴(yán)?格要求，?堅(jiān)持以制?度用人，?以制度管?人，并引?導(dǎo)、教育?員工自覺(jué)?執(zhí)行支行?各項(xiàng)規(guī)章?制度，樹(shù)?立愛(ài)行如?家、愛(ài)崗?敬業(yè)的良?好風(fēng)尚。?4、密?切聯(lián)系群?眾，努力?實(shí)現(xiàn)、維?護(hù)、發(fā)展?人民群眾?的根本利?益。本人?牢固樹(shù)立?正確的權(quán)?力觀、地?位觀、利?益觀，樹(shù)?立為人民?服務(wù)的思?想，把群?眾滿意不?滿意、擁?護(hù)、贊成?不贊成作?為工作的?出發(fā)點(diǎn)和?落腳點(diǎn)，?努力為群?眾辦實(shí)事?、辦好事?。5、?按規(guī)定執(zhí)?行個(gè)人重?大事項(xiàng)報(bào)?告制度、?個(gè)人收入?申報(bào)制度??？偟?來(lái)說(shuō)，一?年來(lái)，本?人分管、?協(xié)管的股?室較多，?工作范圍?廣、任務(wù)?重、責(zé)任?大，由于?本人正確?理解上級(jí)?的工作部?署，堅(jiān)定?執(zhí)行黨和?國(guó)家的金?融方針政?策，嚴(yán)格?執(zhí)行支行?的規(guī)章制?度，較好?地履行了?作為行政?職務(wù)和作?為專業(yè)技?術(shù)職務(wù)的?職責(zé)，發(fā)?揮了領(lǐng)導(dǎo)?管理和組?織協(xié)調(diào)能?力，充分?調(diào)動(dòng)廣大?員工的工?作積極性?，較好地?完成了分?管和協(xié)管?股室全年?的工作任?務(wù)。2?023銀?行員工工?作總結(jié)范?文（三）?在全行?員工忙碌?緊張的工?作中又臨?近歲尾。?年終是最?繁忙的時(shí)?候，同時(shí)?也是我們?心里最塌?實(shí)的時(shí)候?。因?yàn)榛?首這一年?的工作，?我們會(huì)計(jì)?出納部的?每一名員?工都有自?已的收獲?，都沒(méi)有?碌碌無(wú)為?、荒度時(shí)?間。盡管?職位分工?不同，但?大家都在?盡最大努?力為行里?的發(fā)展做?出貢獻(xiàn)。?時(shí)間如梭?，轉(zhuǎn)眼間?又將跨過(guò)?一個(gè)年度?之坎，為?了總結(jié)經(jīng)?驗(yàn)，發(fā)揚(yáng)?成績(jī)，克?服不足，?現(xiàn)將今年?的工作做?如下簡(jiǎn)要?回顧和總?結(jié)：今?年我在財(cái)?務(wù)部從事?出納工作?，主要負(fù)?責(zé)現(xiàn)金收?付，票據(jù)?印章管理?，開(kāi)具發(fā)?票和銀行?間的結(jié)算?業(yè)務(wù)，剛?剛開(kāi)始工?作時(shí)我簡(jiǎn)?單的認(rèn)為?出納工作?好像很簡(jiǎn)?單，不過(guò)?是點(diǎn)點(diǎn)鈔?票，填填?支票，跑?跑銀行等?事務(wù)性工?作，但是?當(dāng)我真正?投入工作?，我才知?道我對(duì)出?納工作的?認(rèn)識(shí)和了?解是錯(cuò)誤?的，出納?工作不僅?責(zé)任重大?，而且有?不少學(xué)問(wèn)?和技術(shù)問(wèn)?題，需要?理論與實(shí)?踐相結(jié)合?才能掌握?.在平時(shí)?的工作中?我能?chē)?yán)格?遵守財(cái)務(wù)?規(guī)章制度?，嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管?理和結(jié)算?制度，做?到日清月?結(jié)，定期?向會(huì)計(jì)核?對(duì)現(xiàn)金與?帳目，發(fā)