供電企業(yè)構(gòu)建和諧之我見(jiàn)

供電企業(yè)構(gòu)建與諧之我見(jiàn)與諧社會(huì)需要與諧企業(yè)，與諧企業(yè)離不開(kāi)與諧社會(huì)。電力企業(yè)作為關(guān)系國(guó)家能源安全與國(guó)民經(jīng)濟(jì)命脈的國(guó)有重要骨干企業(yè)，電力與諧是社會(huì)與諧的重要物質(zhì)基礎(chǔ)，在服務(wù)與諧社會(huì)建設(shè)中負(fù)有重要責(zé)任。因此，主動(dòng)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，是電力企業(yè)的立足之本、力量之源，是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，服務(wù)與構(gòu)建與諧社會(huì)建設(shè)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的必然要求。創(chuàng)建與諧電力既需要在社會(huì)上營(yíng)造充分理解、關(guān)心，積極愛(ài)護(hù)、支持電力發(fā)展與改革的寬松與諧的發(fā)展環(huán)境，更需要以在電力企業(yè)內(nèi)部營(yíng)造充滿活力、充滿生機(jī)的與諧環(huán)境、與諧氛圍為基礎(chǔ)與前提。首先，供電企業(yè)要完不斷建立與完善現(xiàn)代企業(yè)管理制度，促進(jìn)企業(yè)上下級(jí)單位、職能部門之間的與諧。隨著我國(guó)電力體制改革的不斷深入與完善，供電企業(yè)已逐步建立起了較為完善的現(xiàn)代企業(yè)管理制度。但由于種種原因，當(dāng)前供電企業(yè)管理過(guò)程中仍然還存在著一些薄弱環(huán)節(jié)，需要通過(guò)不斷完善“產(chǎn)權(quán)清晰、權(quán)責(zé)明確、政企分開(kāi)、管理科學(xué)”的現(xiàn)代企業(yè)管理制度，來(lái)理順企業(yè)上下級(jí)單位與企業(yè)職能部門之間的責(zé)、權(quán)、利關(guān)系，使下級(jí)能夠積極主動(dòng)地研究、分析與領(lǐng)會(huì)上級(jí)的各項(xiàng)戰(zhàn)略部署與要求，并不折不扣在實(shí)際工作中予以貫徹落實(shí)；上級(jí)能夠積極主動(dòng)做好對(duì)下級(jí)各項(xiàng)工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)與服務(wù)工作；各職能部門之間能夠本著“分工明確、職責(zé)明晰”的原則，增強(qiáng)大局意識(shí)與責(zé)任意識(shí)，積極履行各自分工，落實(shí)各自職責(zé)，主動(dòng)加強(qiáng)配合協(xié)作，避免推逶、扯皮現(xiàn)象，不斷提高工作質(zhì)量與效率。逐步建立起目標(biāo)一致、步調(diào)一致，上下配合、積極協(xié)作、與睦相處的管理體制與工作機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)的全面協(xié)調(diào)發(fā)展。其次，供電企業(yè)要建立與諧的勞動(dòng)關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)與員工、員工與員工的與諧。員工既是與諧企業(yè)的主體，又是“與諧”的創(chuàng)造者，只有企業(yè)與員工、員工與員工與諧了，創(chuàng)建與諧企業(yè)才有了根基與依托。一是要堅(jiān)持以人為本，把維護(hù)員工的根本利益作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)與落腳點(diǎn)。通過(guò)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，進(jìn)一步完善職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)等員工參政議政途徑與形式，廣泛聽(tīng)取員工的心聲，征求員工的合理化意見(jiàn)與建議，強(qiáng)化依法辦企業(yè)與員工依法維權(quán)的意識(shí)，切實(shí)保障員工的合法權(quán)益。二是要關(guān)愛(ài)職工，不斷改善員工的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境。通過(guò)改善員工辦公環(huán)境、作業(yè)環(huán)境、居住環(huán)境，扎實(shí)開(kāi)展“愛(ài)心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”與“送溫暖”扶貧幫困活動(dòng)，積極為職工排憂解難。此外，還要建立健全科學(xué)公正的用人機(jī)制與公平合理的分配機(jī)制。大力推廣“競(jìng)聘上崗”的范圍與力度，建立起“能上能下、能進(jìn)能出”的優(yōu)勝劣汰用人機(jī)制。通過(guò)完善績(jī)效管理與獎(jiǎng)懲制度，積極營(yíng)造“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”氛圍，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性與創(chuàng)造力。大力開(kāi)展群眾性的文娛活動(dòng)與文明小區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，舉行豐富多彩的文體活動(dòng)，促進(jìn)員工與員工之間、員工與家屬之間，以及鄰里之間互相尊重、與睦相處的融洽關(guān)系，形成推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大合力。第三，供電企業(yè)要建立與地方政府溝通、交流的常態(tài)工作機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)與地方政府的與諧。供電企業(yè)應(yīng)自覺(jué)加強(qiáng)與地方各級(jí)政府的匯報(bào)、溝通工作，充分發(fā)揮地方黨委政府在發(fā)展電力工業(yè)中的環(huán)境保障作用，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)建良好的發(fā)展環(huán)境。積極為政府分憂解難，支持政府的工作，促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面發(fā)展。供電企業(yè)必須堅(jiān)持協(xié)調(diào)發(fā)展的思路，把電網(wǎng)發(fā)展納入到地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃的大局中統(tǒng)籌考慮，使電網(wǎng)發(fā)展與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展相協(xié)調(diào)。進(jìn)一步建立建立健全電網(wǎng)建設(shè)聯(lián)席會(huì)議制度，積極依靠政府解決工程建設(shè)中的疑難問(wèn)題與困難，為電網(wǎng)建設(shè)創(chuàng)造良好的內(nèi)外部環(huán)境。大力宣傳電力法律法規(guī)，努力在社會(huì)上營(yíng)造“關(guān)注電力、共謀發(fā)展，愛(ài)護(hù)電力、共創(chuàng)與諧”的氛圍，讓“愛(ài)護(hù)電力、保護(hù)電力”成為全社會(huì)的一種責(zé)任，讓“安全用電、科學(xué)用電、節(jié)約用電”成為人們的一種自覺(jué)習(xí)慣。積極圍繞地方政府的發(fā)展戰(zhàn)略部署與中心工作，做好電力優(yōu)質(zhì)服務(wù)，及時(shí)解決重點(diǎn)項(xiàng)目與社會(huì)用電問(wèn)題，保證電力的安全可靠供應(yīng)，推動(dòng)地方經(jīng)濟(jì)全面、快速、健康發(fā)展。第四，供電企業(yè)要努力構(gòu)建互利共贏的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)與發(fā)展環(huán)境，促進(jìn)企業(yè)與相關(guān)產(chǎn)業(yè)的與諧。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)既是競(jìng)爭(zhēng)經(jīng)濟(jì)，又是合作經(jīng)濟(jì)，維護(hù)電網(wǎng)與電力系統(tǒng)的安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，滿足經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與人民生活對(duì)電力的需求，既是供電企業(yè)的責(zé)任，也是電力相關(guān)產(chǎn)業(yè)的共同責(zé)任。這就決定了供電企業(yè)必須在大力倡導(dǎo)大局觀念與合作意識(shí)的前提下，通過(guò)自覺(jué)地用法律法規(guī)與不斷完善的現(xiàn)代管理制度，來(lái)約束與規(guī)范企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)行為，進(jìn)一步加強(qiáng)與電力企業(yè)及相關(guān)企業(yè)之間的友好合作關(guān)系，通過(guò)公平競(jìng)爭(zhēng)、互利合作、共同發(fā)展，逐步建立起“風(fēng)險(xiǎn)共擔(dān)、利益共享”的合作共贏機(jī)制，來(lái)實(shí)現(xiàn)供電企業(yè)與政府與電力監(jiān)管部門，與發(fā)電企業(yè)，與地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)劃，與電力設(shè)計(jì)規(guī)劃、施工企業(yè)、設(shè)備制造業(yè)等地方經(jīng)濟(jì)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的有機(jī)銜接與協(xié)調(diào)發(fā)展。第五，供電企業(yè)要建立企業(yè)良好的社會(huì)公共關(guān)系，促進(jìn)企業(yè)與新聞媒體的與諧。新聞媒體是社會(huì)與企業(yè)的“代言人”。企業(yè)可以通過(guò)新聞媒體了解國(guó)家大政方針與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài)，獲得更多的有利于加快企業(yè)發(fā)展的信息。同時(shí)，企業(yè)可以通過(guò)新聞媒體，及時(shí)將企業(yè)發(fā)展過(guò)程中面臨的形勢(shì)與挑戰(zhàn)、采取的戰(zhàn)略與措施、取得的發(fā)展成果與經(jīng)驗(yàn)等告知社會(huì)，以贏得社會(huì)各界的理解、支持與信任。供電企業(yè)必須進(jìn)一步建立與完善供用電信息發(fā)布制度，特別是在每年夏、冬季負(fù)荷高峰期到來(lái)之前，及早向社會(huì)公布全國(guó)與當(dāng)?shù)仉娏┬栊蝿?shì)，以及電力企業(yè)所采取的針對(duì)性措施，積極緩與避免各種用電矛盾與糾紛，引導(dǎo)輿論，努力消除社會(huì)對(duì)電力的各種誤解。要善于把握有利時(shí)機(jī)，抓住重大事件與重大題材，特別是重大政治活動(dòng)的“保電”任務(wù)與搶險(xiǎn)救災(zāi)活動(dòng)中的電力搶修任務(wù)，通過(guò)對(duì)保電任務(wù)與電力搶修中，電力職工識(shí)大體、顧大局的強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感與攻堅(jiān)克難、無(wú)私奉獻(xiàn)精神的詳實(shí)的報(bào)道，讓社會(huì)廣泛關(guān)注與充分理解電力職工為了保障社會(huì)正常的電力供應(yīng)而付出的艱辛努力，以及電力行業(yè)不為人所知的辛苦與風(fēng)險(xiǎn)，從而贏得社會(huì)對(duì)電力的普遍理解與大力支持。同時(shí)，當(dāng)媒體出現(xiàn)對(duì)企業(yè)不利的負(fù)面新聞時(shí)，應(yīng)積極做出反應(yīng)，認(rèn)真查清問(wèn)題，通過(guò)新聞媒介闡明觀點(diǎn)，消除對(duì)企業(yè)的不良影響，減少對(duì)行業(yè)與企業(yè)的經(jīng)濟(jì)與聲譽(yù)損失。第六，供電企業(yè)要認(rèn)真履行企業(yè)社會(huì)責(zé)任，促進(jìn)企業(yè)與社會(huì)的與諧。電力是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的血液與命脈，供電企業(yè)只有把國(guó)家電網(wǎng)公司提出的“四個(gè)服務(wù)”的宗旨與優(yōu)質(zhì)服務(wù)的“三個(gè)十條”真正落到實(shí)處，牢固樹(shù)立“始于客戶需求，終于客戶滿意”的意識(shí)，積極踐行“為客戶創(chuàng)造價(jià)值，為社會(huì)創(chuàng)造效益”的服務(wù)理念，主動(dòng)承擔(dān)供電企業(yè)在服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展與構(gòu)建與諧社會(huì)中應(yīng)盡的職責(zé)與義務(wù)，為人民生活提供安全可靠的電力供應(yīng)。供電企業(yè)必須不折不扣地踐行有關(guān)社會(huì)責(zé)任的承諾，大力實(shí)施“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真總結(jié)與借鑒“戶戶通電”工程建設(shè)中的成功經(jīng)驗(yàn)與做法，大力推進(jìn)新農(nóng)村電氣化建設(shè)，積極服務(wù)于與諧社會(huì)與新農(nóng)村建設(shè)，把企業(yè)自身發(fā)展與社會(huì)發(fā)展緊密聯(lián)系起來(lái)，促進(jìn)供電企業(yè)與社會(huì)的與諧發(fā)展。同時(shí)，供電企業(yè)要在國(guó)家電網(wǎng)公司的統(tǒng)一部署下，大力在社會(huì)上開(kāi)展扶老助殘、希望工程等各類社會(huì)公益事業(yè)，以促進(jìn)社會(huì)公益與慈善事業(yè)發(fā)展，樹(shù)立供電企業(yè)良好的社會(huì)形象，贏得社會(huì)與廣大客戶的擁護(hù)與認(rèn)可，建立起供電企業(yè)與社會(huì)融洽的良好關(guān)系。總之，構(gòu)建與諧電力是供電