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第11頁共11頁物業(yè)出納?工作總結(jié)?格式范本?時光飛?逝,__?__的工?作已經(jīng)結(jié)?束了。作?為一名物?業(yè)財務(wù)出?納,同時?也作為一?名服務(wù)住?戶的物業(yè)?公司人員?,我的職?責(zé)主要是?:認真做?好住戶物?業(yè)費和購?水電費以?及其他相?關(guān)費用的?現(xiàn)金收存?,核對前?臺文員的?各種票據(jù)?臺賬,做?好現(xiàn)金日?記賬,保?管庫存現(xiàn)?金、財務(wù)?印章以及?相關(guān)票據(jù)?,負責(zé)支?票、發(fā)票?、收據(jù)管?理,負責(zé)?支出公司?報賬單,?按時發(fā)放?工資,辦?-理銀行?結(jié)算及有?關(guān)賬務(wù),?協(xié)助前臺?做好接待?工作,以?及及時修?改住戶的?數(shù)據(jù)庫等?事項。?一年以來?,我的工?作在公司?領(lǐng)導(dǎo)層的?正確指導(dǎo)?下,依靠?全體同仁?的共同努?力,在平?凡的工作?崗位上,?以細致入?微的工作?作風(fēng),以?樂于奉獻?的工作態(tài)?度,以服?務(wù)無止盡?的工作追?求,較好?的完成了?各項工作?任務(wù)。為?了積累經(jīng)?驗,查找?差距,提?升能力,?現(xiàn)就去年?工作情況?總結(jié)匯報?如下:?1.堅持?原則,嚴?謹細致,?認真做好?賬務(wù)核對?。每天?小心翼翼?的處理各?種來源的?現(xiàn)金收款?,仔仔細?細的核對?各種票據(jù)?,使之票?款相符,?并于當(dāng)日?錄入財務(wù)?賬單,詳?細規(guī)范做?好日記賬?。做到日?清日結(jié)。?主動與會?計核對票?據(jù)和對賬?單。本著?客觀、嚴?謹、細致?的原則,?堅持從細?微處入手?,實事求?是、不怕?麻煩、細?心審核。?在業(yè)主購?水電的高?峰期,有?時一天的?現(xiàn)金收入?達十多萬?,票據(jù)百?多張,都?需要我獨?自反復(fù)點?驗,反復(fù)?核對,確?保不出一?點差錯。?2.態(tài)?度端正,?依章辦事?,嚴格執(zhí)?行財務(wù)紀?律。因?財務(wù)工作?是物業(yè)的?核心部門?,《會計?法》和各?項財務(wù)規(guī)?定對這一?塊工作要?求細致、?規(guī)范、嚴?謹。我嚴?格遵守財?務(wù)紀律,?按照財務(wù)?報賬制度?和會計基?礎(chǔ)工作規(guī)?范化的要?求,進行?財務(wù)記賬?與報賬工?作。無張?冠李戴現(xiàn)?象,無現(xiàn)?金坐支行?為。在審?核原始憑?證時,對?不真實、?不合規(guī)、?不合法的?原始憑證?敢于指出?,說明原?因,果斷?不予報銷?;對記載?不準確、?不完整的?原始憑證?,予以退?回,要求?經(jīng)辦人員?更正、補?充。通過?認真的審?核和監(jiān)督?,保證了?會計憑證?手續(xù)齊備?、規(guī)范合?法,確保?了我公司?財務(wù)信息?的真實、?合法、準?確、完整?,切實發(fā)?揮了財務(wù)?核算和監(jiān)?督的作用?。同時,?按國家財?務(wù)規(guī)定對?每一筆收?支票據(jù)的?真實性、?完整性進?行認真審?核,經(jīng)得?起隨時檢?查。3?.勤勤懇?懇,樂于?奉獻,堅?守財務(wù)工?作人員的?職業(yè)道德?底線。?盡心盡職?做好柜臺?服務(wù)工作?,及時整?理好破幣?和散亂現(xiàn)?金,按時?發(fā)放員工?工資。因?為實際工?作情況的?特殊性,?我除了完?成出納工?作,還同?時要兼顧?公司其他?業(yè)務(wù)。為?了能按質(zhì)?按量完成?各項任務(wù)?,本人不?計較個人?得失,不?講報酬,?犧牲個人?利益,樂?于吃苦,?樂于奉獻?,經(jīng)常加?班加點工?,起到了?先進和榜?樣的作用?。同時?,每天對?于數(shù)萬元?的現(xiàn)金從?手中經(jīng)過?,也是對?我的道德?操守是一?種強大的?考驗。抱?著對老板?負責(zé)任的?態(tài)度,憑?良心做事?,扎實工?作,任何?時候任何?情況,都?決不挪用?公司的一?分錢。我?很榮幸,?公司現(xiàn)在?賬目清楚?,各種票?據(jù)完全真?實,一分?也沒差錯?。賬款相?符,心理?坦然。?4.兼顧?前臺,依?章辦事,?適時加大?對相關(guān)費?用的收繳?。我們?物業(yè)公司?主要靠及?時收繳物?業(yè)費和其?他相關(guān)費?用,來維?持公司的?良性運轉(zhuǎn)?,這些費?用的及時?收取,就?如同及時?注入新鮮?的血液。?根據(jù)我部?門內(nèi)對領(lǐng)?班和我的?職責(zé)劃分?,我負責(zé)?經(jīng)營性車?庫雜屋水?電費物業(yè)?費的催繳?管理,開?發(fā)商車庫?租金的催?繳管理,?車位占用?費的定期?清查管理?,以及有?償服務(wù)費?收入、場?地占用情?況等相關(guān)?費用的管?理。在每?個單月份?的___?_日,我?協(xié)同物管?員一起催?收經(jīng)營性?車庫雜屋?的費用,?在每個月?底,協(xié)同?接待柜臺?對拖欠租?金的使用?人發(fā)出催?款通知,?每天親往?門崗,收?取臨時停?車費,每?天觀察步?行街廣場?的場地使?用情況,?核對收費?情況。通?過一系列?切實有效?的方法,?確保了應(yīng)?收現(xiàn)金的?進賬,提?高了資金?的運行質(zhì)?量,保證?了資金運?作和流動?上的順暢?。5.?顧全大局?,團結(jié)協(xié)?作,做好?住戶服務(wù)?工作。?作為服務(wù)?行業(yè)的一?員,心中?時刻裝載?我們的服?務(wù)理念:?住戶的滿?意是我們?的唯一追?求。當(dāng)有?住戶前來?我柜臺繳?納水電費?物業(yè)費時?,我都主?動與住戶?打招呼,?微笑服務(wù)?,讓住戶?感受到我?們的熱?情。因為?多方面的?原因,上?半年我前?臺職員流?動頻繁,?給我們部?門的接待?工作帶來?一定影響?。作為公?司這個大?家庭的一?份子,我?發(fā)揚老員?工的表率?作用,以?老傳新,?并在其他?員工不在?位,或有?業(yè)務(wù)糾紛?時,發(fā)揮?能者多勞?,勇于擔(dān)?當(dāng)。同時?不斷告戒?新員工要?牢記:業(yè)?務(wù)忙,莫?慌亂,情?緒好,態(tài)?度謙。?6.任勞?任怨,服?從安排,?做好公司?交代的其?他事項。?___?_月份,?公司統(tǒng)一?部署對小?區(qū)所有住?戶進行住?戶滿意度?調(diào)查工作?。作為一?名家庭主?婦,作為?一名家長?,我家務(wù)?多,孩子?讀書學(xué)琴?也需要輔?導(dǎo),監(jiān)督?。但我更?知道,公?司的榮辱?得失與自?己休戚與?共。沒有?擺自己的?客觀情況?,服從安?排,克服?困難,和?同事一起?,利用晚?上加班加?點,挨家?挨戶,盡?自己的最?大能力去?說通業(yè)主?,記錄業(yè)?主反映的?問題,并?迅速反饋?給相關(guān)工?作人員,?最終順利?做好了滿?意度調(diào)查?問卷工作?,圓滿完?成了公司?交代的任?務(wù)。一?年以來,?個人工作?經(jīng)過不斷?的認真探?索,經(jīng)驗?積累,自?我學(xué)習(xí),?自我總結(jié)?,較之于?往年,在?以下兩個?方面得到?有效的加?強:一?是堅持學(xué)?習(xí),提高?了業(yè)務(wù)水?平,我于?今年__?__月份?再次報名?參加了_?___會?計從業(yè)人?員資格考?試,并在?____?月份的考?試中終成?正果。平?時也經(jīng)常?自購相關(guān)?書籍,自?學(xué)業(yè)務(wù)知?識,不斷?充實自己?的工作經(jīng)?驗和業(yè)務(wù)?技能,并?學(xué)以致用?。通過堅?持不懈的?學(xué)習(xí),在?業(yè)務(wù)工作?能力、綜?合分析能?力、協(xié)調(diào)?辦事能力?、文字語?言表達能?力等方面?,都有了?一定提高?,較好的?適應(yīng)了工?作的需要?。二是?加強了服?務(wù)意識,?端正了工?作態(tài)度。?公司領(lǐng)導(dǎo)?的言傳身?教,工作?環(huán)境的親?歷渲染,?本人心態(tài)?的逐步轉(zhuǎn)?變,個人?感覺對我?所從事的?物業(yè)服務(wù)?工作已漸?入佳境。?面對個別?無理取鬧?的業(yè)主,?能保持心?平氣和,?耐心解釋?說服,起?到了一名?老員工良?好的表率?作用。?在過去的?一年里,?我雖然能?基本完成?工作,取?得成績,?但這與領(lǐng)?導(dǎo)的有力?支持和同?事的協(xié)同?給力是分?不開的。?客觀冷靜?的自我剖?析,自身?還存在很?多不足之?處:首先?,由于科?學(xué)技術(shù)的?快速發(fā)展?,我對現(xiàn)?代化的辦?公方式和?業(yè)務(wù)處理?方法還不?是完全能?駕馭;其?次,由于?經(jīng)常顧這?頭沒顧到?那頭,沒?有盡到管?理者的最?大管理責(zé)?任。針對?諸多存在?的不足,?在以后的?工作中,?我還需要?:1.?搞好與業(yè)?主之間的?關(guān)系協(xié)調(diào)?,進一步?理順關(guān)系?;2.?進一步加?強業(yè)務(wù)知?識的學(xué)習(xí)?,提高自?身素質(zhì)與?業(yè)務(wù)水平?;3.?進一步管?好財、理?好賬,做?好經(jīng)常項?目開支。?新的一?年已經(jīng)來?臨了,我?決心再接?再厲,鼓?足干勁,?迎接更高?的目標,?接受更大?的挑戰(zhàn),?各方面都?能更上一?層樓。?物業(yè)出納?工作總結(jié)?格式范本?(二)?轉(zhuǎn)眼間,?____?年就過去?了。展望?未來,我?對公司的?發(fā)展和今?后的工作?充滿了信?心和希望?,為了能?夠制定更?好的工作?目標,取?得更好的?工作成績?,我把參?加工作以?來的情況?總結(jié)如下?:一、?前期財務(wù)?工作總結(jié)?:對于?企業(yè)來說?,能力往?往是超越?知識的,?物業(yè)管理?公司對于?人才的要?求,同樣?也是能力?第一。物?業(yè)管理公?司對于人?才的要求?是多方面?的,它包?括:組織?指揮能力?、決策能?力、創(chuàng)新?能力、社?會活動能?力、技術(shù)?能力、協(xié)?調(diào)與溝通?能力等。?第一階?段(__?__年-?____?年):?____?年畢業(yè)之?初,在無?任何工作?經(jīng)驗、且?對物業(yè)管?理行業(yè)更?是一無所?知的情況?下,我幸?運的加入?了“__?__”管?理團隊,?看似簡單?的帳單制?作→日常?收費→銀?行對接→?建立收費?臺帳→與?總部財務(wù)?對接,一?切都是從?零開始。?我自覺加?強學(xué)習(xí),?虛心求教?釋惑,不?斷理清工?作思路,?總結(jié)工作?方法:在?各級領(lǐng)導(dǎo)?和同事的?幫助指導(dǎo)?下,從不?會到會,?從不熟悉?到熟悉,?我逐漸摸?清了工作?中的基本?情況,找?到了切入?點,把握?住了工作?重點和難?點,而隨?后財務(wù)助?理兼客務(wù)?代表的特?殊身份更?是加速縮?短了我與?“專業(yè)人?”之間的?距離。?客戶電話?的接聽、?客服前臺?的接待,?都需要很?強的專業(yè)?知識與溝?通能力,?物業(yè)管理?中大多是?一些細小?瑣碎的事?,協(xié)調(diào)好?了大事化?孝小事化?了,協(xié)調(diào)?不好則工?作會非常?被動。?這就要求?在服務(wù)過?程中不斷?提高自己?與外界的?溝通能力?,同時在?公司內(nèi)部?的溝通也?非常重要?,除了本?部門之間?,部門與?部門之間?的溝通也?很重要,?只有溝通?好了,才?能提高工?作效率,?減少不必?要的人工?成本。一?方面,干?中學(xué)、學(xué)?中干,不?斷掌握方?法積累經(jīng)?驗;另一?方面,問?書本、問?同事,不?斷豐富知?識掌握技?巧?!?勤能補拙?”,因為?當(dāng)時住在?項目,便?利用下班?后的時間?總結(jié)完善?自己的工?作內(nèi)容,?建立了各?種收費臺?賬的模版?,同時結(jié)?合管理處?實際情況?先后制定?了《財務(wù)?收費流程?》、《財?務(wù)對接流?程》、《?押金退款?流程》以?及《特約?服務(wù)收費?流程》,?并在各級?領(lǐng)導(dǎo)的支?持和同事?們的配合?下各項流?程得到了?迅速的普?及,為管?理處日常?財務(wù)工作?的順利進?行奠定了?堅實的基?矗第二?階段(_?___年?-___?_年):?發(fā)展階段?:這一?階段在繼?續(xù)擔(dān)任雪?梨澳鄉(xiāng)財?務(wù)助理的?同時又介?入了新接?管項目溫?哥華森林?管理處前?期的財務(wù)?助理工作?,進一步?鞏固了自?己關(guān)于從?物業(yè)前期?接管到業(yè)?主入住期?間財務(wù)工?作經(jīng)驗的?積累,同?時也豐富?了自身的?物業(yè)管理?專業(yè)知識?。項目?進入日常?管理之后?,因為新?招的財務(wù)?助理是應(yīng)?屆畢業(yè)生?,我由此?又接觸到?了輔導(dǎo)新?人的工作?內(nèi)容,我?將自己的?工作經(jīng)驗?整理成文?字后逐點?的與新人?一起實踐?,共同發(fā)?現(xiàn)問題、?解決問題?。經(jīng)過?三個月時?間的努力?,新招的?財務(wù)助理?已經(jīng)能夠?很好的勝?任財務(wù)助?理工作了?。___?_年底我?又被調(diào)往?公司新接?管的“親?愛的__?__”管?理處擔(dān)任?財務(wù)助理?,此時正?逢財務(wù)部?改革,我?努力學(xué)習(xí)?專業(yè)知識?,積極配?合制度改?革,并在?工作中小?有成就,?得到了領(lǐng)?導(dǎo)的肯定?。第三?階段(_?___年?-現(xiàn)在)?,不斷提?升階段:?___?_年底,?我被調(diào)往?公司財務(wù)?部擔(dān)任出?納。出納?工作首先?要有足夠?的耐心和?細心,不?能出任何?差錯,在?每次報賬?的時候,?每筆錢我?都會算兩?遍點兩遍?;每日做?好結(jié)帳盤?庫工作,?做好現(xiàn)金?盤點表;?每月末做?好銀行對?帳工作,?及時編制?銀行余額?調(diào)節(jié)表,?并做好和?會計賬的?對帳工作?;工資的?發(fā)放更是?需要細心?謹慎,這?直接關(guān)系?到員工個?人的利益?,因為日?常的工作?量已經(jīng)基?本飽和,?每次做工?資的時候?,我都會?主動加班?,保證及?時將工資?發(fā)放給員?工;而公?司總部出?納更大的?一部分工?作內(nèi)容是?與管理處?財務(wù)助理?的工作對?接,由于?當(dāng)時管理?處財務(wù)人?員流動較?大,面對?新人更需?要耐心的?去指導(dǎo)她?們的工作?,細致的?講解公司?的一些工?作流程,?使她們盡?快融入_?___這?個大家庭?。__?__年底?我由出納?崗位轉(zhuǎn)為?會計,負?責(zé)___?_管理處?的主管會?計工作,?同時兼工?資發(fā)放工?作,這一?期間我學(xué)?習(xí)并掌握?了公司財?務(wù)核算的?程序以及?用友財務(wù)?軟件的操?作技能,?提高迅速?;同時我?的工作內(nèi)?容還包括?通過對月?度、季度?以及年度?的財務(wù)分?析,及時?并動態(tài)地?掌握管理?處營運和?財務(wù)狀況?,發(fā)現(xiàn)工?作中的問?題,并提?出財務(wù)建?議,為管?理處負責(zé)?人決策提?供可靠的?財務(wù)依據(jù)?。今年?____?月我的工?作內(nèi)容再?次調(diào)整,?工資發(fā)放?工作正式?移交給了?出納,主?要負責(zé)_?___管?理處的主?管會計工?作。二?、主要經(jīng)?驗和收獲?:在_?___工?作的六年?多時間里?,積累了?許多工作?經(jīng)驗,尤?其是管理?處基層財?務(wù)工作經(jīng)?驗,同時?也取得了?一定的成?績,總結(jié)?起來有以?下幾個方?面的經(jīng)驗?和收獲:?(一)?只有擺正?自己的位?置,下功?夫熟悉基?本業(yè)務(wù),?才能盡快?適應(yīng)新的?工作崗位?;(二?)只有主?動融入集?體,處理?好各方面?的關(guān)系,?才能在新?的環(huán)境中?保持好的?工作狀態(tài)?;(三?)只有堅?持原則落?實制度,?認真理財?管賬,才?能履行好?財務(wù)職責(zé)?;(四?)只有樹?立服務(wù)意?識,加強?溝通協(xié)調(diào)?,才能把?分內(nèi)的工?作做好;?(五)?只有保持?心態(tài)平和?,“取人?之長、補?己之短”?,才能不?斷提高、?取得進步?。三、?確立工作?目標,加?強協(xié)作。?財務(wù)工?作象年輪?,一個月?工作的結(jié)?束,意味?著下一個?月工作的?重新開始?。我喜歡?我的工作?,雖然繁?雜、瑣碎?,也沒有?太多新奇?,但是做?為企業(yè)正?常運轉(zhuǎn)的?命脈,我?深深的感?到自己崗?位的價值?,同時也?為自己的?工作設(shè)定?了新的目?標:2?、實抓應(yīng)?收帳款的?管理,預(yù)?防呆賬,?減少壞賬?,保全管?理處的經(jīng)?營成果。?3、積?極參預(yù),?配合管理?處開拓新?的經(jīng)濟增?長點。?以上是我?對自己工?作的總結(jié)?匯總,敬?請各級領(lǐng)?導(dǎo)給予批?評指正。?在今后的?工作當(dāng)中?,我將一?如既往的?努力工作?,不斷總?結(jié)工作經(jīng)?驗;努力?學(xué)習(xí),不?斷提高自?己的專業(yè)?知識和業(yè)?務(wù)能力,?以新形象?,新面貌?,為公司?的輝煌發(fā)?展而努力?奮斗。?物業(yè)出納?工作總結(jié)?格式范本?(三)?時間過得?很快,_?___已?成為過去?,我們又?迎來了嶄?新的一年?,在這除?舊迎新的?日子里,?我將對我?過去一年?的工作作?一個總結(jié)?。在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?正確引導(dǎo)?和關(guān)心下?,我們原?來舒怡下?屬的幾個?小區(qū)在物?管費收繳?方面較去?年同期有?了很大的?進步?,F(xiàn)?在我對這?一年的工?作情況匯?報如下:?1.我?們都知道?,物業(yè)管?理的核心?是物管費?的收繳,?平時我經(jīng)?常督促各?個小區(qū)上?門收繳物?管費,對?于各個小?區(qū)收到的?款項收入?明細進行?逐戶仔細?登記,并?積極配合?各小區(qū)統(tǒng)?計員每月?做好核對?工作。認?真完成各?個小區(qū)的?開票工作?,確保收?回各項資?金。2?.有收入?,就一定?有支出。?我對金月?灣、總工?會大廈、?甘霖坊等?____?個小區(qū)的?成本費用?進行規(guī)類?登記,水?費電費電?話費一類?,日常報?銷一類,?勞務(wù)費一?類,做到?每一筆支?出都有帳?可詢。為?各個小區(qū)?的統(tǒng)計員?提供第一?手資料,?以便于統(tǒng)?計員正確?的做好每?個月費用?與支出的?臺帳。平?時提醒各?個小區(qū),?買東西之?前一定要?先申購,?由公司統(tǒng)?籌安排。?總之,?讓每個小?區(qū)盡量做?到不鋪張?浪費,把?支出壓縮?到最低限?度。3?.配合財?務(wù)部做好?各項工作?,包括收?入的統(tǒng)計?,日常報?銷,發(fā)票?收據(jù)
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