教代會工作制度標準版本（7篇）

第15頁共15頁教代會工?作制度標?準版本?第十六條?教代會委?員會是教?代會的工?作機構(gòu)，?負責教代?會閉會期?間的日常?工作，其?主要職責?為：1?、制定召?開教代會?的方案，?提出教代?會的議題?、議程的?建議，會?同有關(guān)部?門做好教?代會的籌?備工作、?會務(wù)工作?和___?_工作。?2、向?教職工進?行民主管?理宣傳教?育，__?__教職?工選舉教?代會代表?，培訓(xùn)代?表。3?、___?_專門工?作小組進?行調(diào)查、?研究，檢?查監(jiān)督大?會決議和?提案落實?情況，教?育動員教?職工貫徹?落實教代?會決議。?4、主?持召開教?代會聯(lián)席?會議，協(xié)?商處理臨?時需要解?決的重大?問題。?5、聽取?、處理代?表和教職?工意見、?建議、申?訴，維護?教職工合?法權(quán)益。?6總結(jié)交?流民主管?理經(jīng)驗，?探索民主?管理新途?徑，開展?民主管理?理論研究?，提高民?主管理水?平。7?、做好教?代會資料?檔案的整?理和管理?工作。?8、完成?教代會主?席團交辦?的其他工?作。第?十七條教?代會召開?之前應(yīng)召?開預(yù)備會?議，由籌?備領(lǐng)導(dǎo)小?組主持，?代表資格?____?小組、提?案___?_小組、?會務(wù)組等?工作組，?同時由籌?備領(lǐng)導(dǎo)小?組提出候?選人，在?預(yù)備會表?決產(chǎn)生大?會主席團?；主席團?成員應(yīng)包?括領(lǐng)導(dǎo)、?教師、職?工，其主?要職責為?：主持會?議，領(lǐng)導(dǎo)?大會期間?的各項活?動；聽取?和綜合各?代表組對?各項方案?審議的意?見；對議?案進行修?改；研究?需提交教?代會討論?、通過和?決定的事?項；起草?在大會決?議和決定?；主持大?會期間選?舉、表決?等事項；?處理與大?會有關(guān)的?其他問題?。第十?八條教代?會要以提?高教育、?教學質(zhì)量?、服務(wù)質(zhì)?量和社會?效益為重?，維護教?職工合法?權(quán)益確定?議題。?第十九條?教代會每?年召開_?___次?，每次會?議必須有?三分之二?以上的代?表出席。?遇到重大?事項，經(jīng)?校長、校?工會委員?或三分之?一以上教?職工代表?提議，可?以召開臨?時會議。?教代會進?行選舉和?作出決議?時，必須?有出席會?議的代表?過半數(shù)方?為有效。?第二十?條教代會?召開的議?程。大會?委員核實?出席人數(shù)?并宣布大?會議程；?大會委員?致開幕詞?；校長作?工作報告?；學校中?層領(lǐng)導(dǎo)作?專題報告?；提案征?集報告；?代表分組?討論審議?校長工作?報告，提?案提交校?長及有關(guān)?部門；民?主評議學?校行政干?部；召開?主席團會?議，討論?會議期間?有關(guān)事項?；通過決?議，大會?委員致閉?幕詞。?第二十一?條教代會?在其職權(quán)?范圍內(nèi)決?定的事項?，非經(jīng)教?代會同意?，任何人?無權(quán)修改?。教代?會工作制?度標準版?本（二）?每三年?為___?_屆，每?學期至少?一次例會?。二、?教代會的?日常工作?機構(gòu)是工?會委員會?。三、?教代會的?職權(quán)：?⒈每學期?一次聽取?校長的報?告，審議?學校的發(fā)?展規(guī)劃、?工作計劃?、改革方?案、經(jīng)費?開支、預(yù)?決算，提?出意見、?建議，并?作出貫徹?實施的決?議。⒉?討論通過?學校的責?任制方案?、獎懲辦?法、工資?調(diào)整實施?方案、教?職工業(yè)務(wù)?進修計劃?及其他重?要規(guī)章制?度。⒊?討論決定?____?福利費，?勤工儉學?的管理使?用及其他?教職工_?___福?利的重大?事項。?⒋評議監(jiān)?督學校領(lǐng)?導(dǎo)干部，?每學期終?對干部進?行一次民?主評議，?并提出獎?懲和任免?建議，建?議上級機?關(guān)予以提?職、提級?或處分、?撤換。?⒌工會委?員會每_?___月?一次活動?，各委員?要及時把?教職工在?日常工作?、學習、?生活等方?面的建議?和要求進?行口報并?商定，是?提案要轉(zhuǎn)?給支部或?行政。?⒍每個工?會小組每?月活動兩?次，小組?長可參與?各校每月?工作學習?及有關(guān)重?大事情的?討論，及?進聽取和?搜集群眾?的意見和?建議。?⒎如遇重?大事件，?可隨時召?開教代會?或職工大?會，使工?會真正成?為民主管?理和民主?監(jiān)督的權(quán)?力機構(gòu)。?教代會?工作制度?標準版本?（三）?、每三年?為___?_屆，每?學期至少?一次例會?。二、?教代會的?日常工作?機構(gòu)是工?會委員會?。三、?教代會的?職權(quán)：?⒈每學期?一次聽取?校長的報?告，審議?學校的發(fā)?展規(guī)劃、?工作計劃?、改革方?案、經(jīng)費?開支、預(yù)?決算，提?出意見、?建議，并?作出貫徹?實施的決?議。⒉?討論通過?學校的責?任制方案?、獎懲辦?法、工資?調(diào)整實施?方案、教?職工業(yè)務(wù)?進修計劃?及其他重?要規(guī)章制?度。⒊?討論決定?集體福利?費，勤工?儉學的管?理使用及?其他教職?工集體福?利的重大?事項。?⒋評議監(jiān)?督學校領(lǐng)?導(dǎo)干部，?每學期終?對干部進?行一次民?主評議，?并提出獎?懲和任免?建議，建?議上級機?關(guān)予以提?職、提級?或處分、?撤換。?⒌工會委?員會每_?___月?一次活動?，各委員?要及時把?教職工在?日常工作?、學習、?生活等方?面的建議?和要求進?行口報并?商定，是?提案要轉(zhuǎn)?給支部或?行政。?⒍每個工?會小組每?月活動兩?次，小組?長可參與?各校每月?工作學習?及有關(guān)重?大事情的?討論，及?進聽取和?搜集群眾?的意見和?建議。?⒎如遇重?大事件，?可隨時召?開教代會?或職工大?會，使工?會真正成?為民主管?理和民主?監(jiān)督的權(quán)?力機構(gòu)。?教代會?工作制度?標準版本?（四）?一、教?代會依法?履行以下?職能：?1、定期?聽取校長?工作報告?，審議學?校章程、?辦學方針?、發(fā)展規(guī)?劃、年度?工作計劃?、教改方?案、財務(wù)?預(yù)算、基?建工程等?重大問題?，并提出?意見和建?議；2?、審議通?過校長的?任期目標?、崗位責?任制、教?職工的獎?懲辦法及?其它重要?的規(guī)章制?度；3?、評議監(jiān)?督學校行?政領(lǐng)導(dǎo)干?部，并向?上級主管?部門提出?獎懲和任?免的建議?。二、?依法建立?和健全教?代會制度?。教代會?代表以工?會小組或?年級組為?單位，由?教職工選?舉產(chǎn)生。?教代會與?工會換屆?選舉同步?，實行兩?會代表合?一。每屆?任期三至?五年，可?連選連任?。教代會?代表對本?工會小組?的全體教?職工負責?，工會小?組有權(quán)監(jiān)?督或撤換?本小組選?舉的教職?工代表。?三、教?職工人數(shù)?在___?_人以下?的學校，?教代會的?代表應(yīng)為?全體教職?工；__?__人以?上的學校?，教代會?代表可為?全體教職?工，亦可?按比例選?舉。代表?的比例應(yīng)?在教職工?總?cè)藬?shù)的?____?%以上，?其中教師?不少于代?表總數(shù)的?____?%。根據(jù)?需要可請?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?干部、教?職工、學?生及其他?人員作為?列席代表?或特邀代?表參加會?議。四?、教代會?代表因工?作調(diào)動或?退休等其?它原因，?離開原工?會小組，?其代表資?格自動消?失，由選?舉的工會?小組按規(guī)?定程序增?選、替補?。五、?教代會選?舉主席團?主持會議?。主席團?成員應(yīng)由?學校各方?面人員組?成包括教?職工代表?和黨、政?、工、團?主要負責?人，其中?普通教師?以及婦女?、青年代?表應(yīng)占一?定比例。?六、教?代會每年?至少召開?一次。如?因特殊原?因不能如?期開會，?必須報教?育工會，?并通過各?工會小組?組長向代?表說明情?況。遇有?重大事項?，經(jīng)學校?工會委員?會或三分?之一以上?教代會代?表或?qū)W校?行政__?__提議?，應(yīng)及時?召開教代?會。每次?教代會必?須有全體?代表三分?之二以上?出席。教?代會進行?選舉和作?出決定，?必須有全?體代表過?半數(shù)以上?同意通過?方為有效?。七、?教代會實?行報告制?。教代會?召開后的?一周內(nèi)，?填寫《莆?田十七中?中小學教?職工代表?大會報告?表》，報?區(qū)教育工?會備案。?八、教?代會在其?職權(quán)范圍?內(nèi)決定的?事項，非?經(jīng)教代會?同意不得?修改。?九、教代?會可根據(jù)?需要，設(shè)?立臨時性?專門小組?，專門小?組的人選?，在教代?會代表中?產(chǎn)生，經(jīng)?教代會通?過。其主?要工作是?：審議提?交大會討?論的有關(guān)?方案；在?大會閉會?期間，根?據(jù)大會的?授權(quán)，審?定屬于本?專門小組?分工范圍?內(nèi)需要臨?時決定的?問題，并?向下一次?教代會報?告予以確?認；檢查?和督促有?關(guān)部門貫?徹執(zhí)行教?代會的決?議和落實?解決提案?中的問題?；辦理大?會交辦的?其他事項?。十、?教代會閉?會期間的?日常工作?，由學校?工會負責?。需要臨?時解決的?重要問題?，由學校?工會召集?教代會代?表小組組?長和專門?小組負責?人聯(lián)席會?議，協(xié)商?處理，并?向下一次?教代會報?告予以確?認。聯(lián)席?會議可以?根據(jù)需要?邀請黨、?政負責人?或其他有?關(guān)人員參?加。教?代會工作?制度標準?版本（五?）一、?每三年為?____?屆，每學?期至少一?次例會。?二、教?代會的日?常工作機?構(gòu)是工會?委員會。?三、教?代會的職?權(quán)：⒈?每學期一?次聽取校?長的報告?，審議學?校的發(fā)展?規(guī)劃、工?作計劃、?改革方案?、經(jīng)費開?支、預(yù)決?算，提出?意見、建?議，并作?出貫徹實?施的決議?。⒉討?論通過學?校的責任?制方案、?獎懲辦法?、工資調(diào)?整實施方?案、教職?工業(yè)務(wù)進?修計劃及?其他重要?規(guī)章制度?。⒊討?論決定_?___福?利費，勤?工儉學的?管理使用?及其他教?職工__?__福利?的重大事?項。⒋?每學期終?對干部進?行一次民?-主評議?，并提出?獎懲和任?免建議，?建議上級?機關(guān)予以?提職、提?級或處分?、撤換。?⒌工會?委員會每?____?月一次活?動，各委?員要及時?把教職工?在日常工?作、學習?、生活等?方面的建?議和要求?進行口報?并商定，?是提案要?轉(zhuǎn)給支部?或行政。?⒍每個?工會小組?每月活動?兩次，小?組長可參?與各校每?月工作學?習及有關(guān)?重大事情?的討論，?及進聽取?和搜集群?眾的意見?和建議。?⒎如遇?重大事件?，可隨時?召開教代?會或職工?大會，使?工會真正?成為民主?管理和民?-主監(jiān)督?的權(quán)力機?構(gòu)。教?代會工作?制度標準?版本（六?）富源?四小教代?會制度?第一章總?則第一?條為進一?步促進_?_全心全?意依靠教?職工辦學?的指導(dǎo)思?想和《工?會法》、?《教師法?》、《教?育法》賦?予教職工?參與學校?民主管理?和民主監(jiān)?督權(quán)利的?落實，加?強學校的?民主建設(shè)?，充分發(fā)?揮教職工?的主人翁?作用，依?法維護教?職工權(quán)益?，促進學?校改革、?發(fā)展和穩(wěn)?定，根據(jù)?有關(guān)規(guī)定?，學校在?實行校長?負責的同?時，建立?健全教職?工大會制?度，特制?定本試行?細則。?第二條教?職工代表?大會（簡?稱“教代?會”）是?教職工行?使民主權(quán)?利、民主?管理學校?的基本形?式，是教?職工民主?民主管理?學校的權(quán)?力機構(gòu)。?教代會以?____?和___?_為指導(dǎo)?，遵照_?_教育方?針政策和?國家的法?律法規(guī)，?參與學校?民主管理?，促進學?校民主建?設(shè)，加強?教代會的?制度化、?規(guī)范化和?程序化建?設(shè)。第?三條成立?教代會籌?備領(lǐng)導(dǎo)小?組，依據(jù)?有關(guān)規(guī)定?決定教代?會的換屆?和召開，?批準教代?會會議方?案、主席?團人選建?議___?_等。工?作納入學?校年度工?作計劃，?教代會會?議經(jīng)費、?教職工代?表培訓(xùn)經(jīng)?費等列入?學校財務(wù)?預(yù)算。?第四條教?代會支持?校長行使?管理學校?的職權(quán)，?校長保證?教代會行?使民主管?理的權(quán)力?。第五?條教代會?實行民主?集中制的?____?原則。?第六條教?代會每屆?三年，每?年至少召?開一次會?議。第?二章職權(quán)?第七條?教職工代?表大會行?使以下職?權(quán)：1?、定期聽?取校長的?工作報告?，審議學?校的發(fā)展?規(guī)劃、年?度計劃、?重大科研?項目規(guī)劃?、財務(wù)預(yù)?決算、校?務(wù)管理制?度、經(jīng)濟?管理制度?、教學設(shè)?備添置、?基建等，?提出意見?和建議，?并作出相?應(yīng)的決議?。2、?通過學校?的改革方?案、教師?培訓(xùn)進修?計劃、教?職工獎懲?辦法和其?他重要的?規(guī)章制度?。3、?通過有關(guān)?教職工生?活福利等?重大事項?的決策。?4、評?議、監(jiān)督?學校行政?領(lǐng)導(dǎo)干部?并提出獎?勵和任免?建議。對?工作卓有?成效的干?部，教代?會可以建?議予以獎?勵，包括?晉級、提?職；對不?負責任造?成損失的?干部，建?議上級給?予處分，?直至加以?撤換。?5、建議?主管部門?任免學校?行政領(lǐng)導(dǎo)?時，應(yīng)考?慮教代會?意見。教?代會根據(jù)?主管部門?的部署，?推薦學校?領(lǐng)導(dǎo)人的?人選。?第八條校?長要負責?處理教代?會的有關(guān)?提案，并?接受教代?會的檢查?和監(jiān)督。?第九條?校長對教?代會在其?職權(quán)范圍?內(nèi)決定的?問題有不?同意見時?，可以提?請教代會?復(fù)議或協(xié)?商解決；?雙方意見?不能統(tǒng)一?時應(yīng)報告?主管部門?和上級工?會。教?代會對校?長在其職?權(quán)范圍內(nèi)?決定的問?題有不同?意見時，?可以建議?校長加以?修改；雙?方意見不?能統(tǒng)一時?，仍按校?長___?_決定執(zhí)?行，同時?可以報告?主管部門?和上級工?會。第?三章職工?代表第?十條凡是?本單位享?有政治權(quán)?利的正式?教職工，?均可當選?為教職工?代表。?第十一條?教職工代?表根據(jù)總?名額按教?職工人數(shù)?比例由教?師、職工?直接選舉?產(chǎn)生。?第十二條?教職工代?表應(yīng)有領(lǐng)?導(dǎo)、教師?、職工各?種成員參?加。代表?要體現(xiàn)代?表性、群?眾性，其?中教職工?代表不得?少于代表?數(shù)的__?__%，?領(lǐng)導(dǎo)干部?不得超過?____?%（同等?條件下女?性教職工?優(yōu)先）。?第十三?條教職工?代表實行?責任制，?每三年改?選一次，?可連選連?任；教職?工代表對?選舉教師?、職工負?責，學校?教師、職?工有權(quán)按?程序監(jiān)督?或撤換職?工代表；?教職工代?表調(diào)離本?單位后，?其代表資?格自行消?失，應(yīng)予?補選代表?。第十?四條教職?工代表的?權(quán)利：?1、在教?代會上，?有選舉權(quán)?、被選舉?權(quán)和表決?權(quán)。2?、有權(quán)參?加教代會?及其工作?機構(gòu)__?__的以?行政執(zhí)行?教代會決?議和提案?落實情況?的檢查，?有權(quán)審議?學校工作?和評議行?政人員，?有權(quán)對學?校行政人?員進行咨?詢。3?、因參加?教代會活?動而占用?業(yè)務(wù)和工?作時間，?有權(quán)按正?常出勤享?受應(yīng)得的?待遇。?第十五條?教職工代?表的義務(wù)?：1、?努力學_?___的?方針、政?策，嚴格?遵守國家?的法律、?法令，不?斷提高政?治覺悟、?業(yè)務(wù)水平?和參加管?理的能力?。2、?密切聯(lián)系?群眾，代?表教職工?正確反映?教職工的?意見的要?求，認真?執(zhí)行教代?會的決議?，做好教?代會交給?的各項工?作。3?、模范遵?守并帶動?教職工遵?守學校的?各項規(guī)章?制度，做?好本職工?作。教?代會工作?制度標準?版本（七?）教工?代表大會?工作制度?一、教?代會大會?工作制度?1.代?表大會預(yù)?備會議制?度教代?會預(yù)備會?議的主要?任務(wù)是：?（1）?聽取教代?會工作機?構(gòu)—學校?工會委員?會關(guān)于大?會籌備工?作情況的?匯報；?（2）聽?取代表資?格___?_情況的?報告，并?提請通過?；（3?）選舉本?次代表大?會主席團?；（4?）聽取有?關(guān)行政領(lǐng)?導(dǎo)和學校?職能部門?負責人就?提交大會?發(fā)言的文?件的說明?；（5?）審議通?過本次代?表大會的?議題和議?程；（?6）討論?決定本次?教代會大?會的有關(guān)?其他事項?。預(yù)備?會議由教?代會工作?機構(gòu)—學?校工會負?責人主持?。2.?代表大會?工作和活?動的領(lǐng)導(dǎo)?制度教?職工代表?大會正式?會議由大?會主席團?主持召開?。主席團?主持大會?的工作和?活動，主?席團成員?輪流擔任?大會執(zhí)行?主席，并?根據(jù)需要?，由執(zhí)行?主席召開?主席團全?體會議，?討論、審?議和決定?有關(guān)事項?。3.?代表大會?決議、決?定形成和?修改的制?度凡要?在教代會?職權(quán)范圍?內(nèi)做出的?有關(guān)決議?和決定，?必須經(jīng)過?代表的充?分討論，?由全體代?表過半數(shù)?通過方為?有效；凡?經(jīng)過代表?大會通過?的決議和?決定，非?經(jīng)過代表?大會同意?，學校任?何___?_和個人?都無權(quán)修?改；學校?校長對教?代會通過?的決議和?決定有不?同意見，?可以提請?代表大會?進行復(fù)議?；如代表?大會復(fù)議?仍堅持原?來的意見?，校長可?以保留自?己的意見?，報告上?級教育主?管機關(guān)和?上級工會?進行協(xié)調(diào)?；如代表?大會做出?的決議和?決定在閉?會期間遇?有特殊情?況，需要?修改或變?通，應(yīng)由?教代會的?工作機構(gòu)?召集教代?會代表團?（組）長?和專門工?作委員會?（小組）?負責人聯(lián)?席會議?，協(xié)商處?理，并向?下次代表?大會報告?，請求審?議和確認?。必要時?也可召開?臨時代表?大會討論?決定。?二、提案?的征集和?處理制度?所謂提?案，就是?教代會代?表和教職?工群眾按?照每次大?會的議題?，圍繞貫?徹__路?線、方針?、政策，?對學校教?育、教學?、科研、?生產(chǎn)、生?活等重要?工作的管?理、建設(shè)?和發(fā)展，?提交大會?討論處理?的書面意?見和建議?。提案可?以由個人?提出，也?可以由幾?個人或以?單位__?__的名?義提出。?作為教代?會的提案?，它與平?常的一般?工作意見?和建議不?同。1?.它關(guān)系?到學校建?設(shè)、發(fā)展?和教職工?切身利益?的重大問?題，不是?個別人的?一般的具?體問題的?解決，也?不是對學?校領(lǐng)導(dǎo)人?員個人的?一般批評?和意見；?2.它?的提出應(yīng)?有一定的?規(guī)范性，?包括提案?人、提案?的主題（?即案由）?、理由、?整改的措?施和辦法?等；3?.它的處?理要按一?定的民主?程序進行?，一般都?要經(jīng)過教?代會進行?審核、立?案討論。?提案工作?是教代會?加強和廣?大教職工?的密切聯(lián)?系，參與?學校重大?問題的決?策，發(fā)揮?民主參與?、民主監(jiān)?督作用的?一項重要?工作，必?須使之規(guī)?范化、制?度化。?1.提案?征集制度?在每次?教職工代?表大會召?開之前一?個月左右?開始進行?。要對代?表深入宣?傳大會的?中心議題?，要求代?表以主人?翁姿態(tài)圍?繞中心議?題，要向?代表介紹?學校建設(shè)?面臨的形?勢和需要?解決的重?大難題，?為教職工?進行調(diào)查?研究、民?主磋商提?供方便；?要印制統(tǒng)?一的提案?表（見下?表），然?后交提案?人認真填?寫。一事?一案，一?人提出兩?人以上附?議才能成?立。它要?經(jīng)過所在?代表團的?初步__?__和篩?選，報學?校教代會?提案工作?委員會（?小組）。?2.提?案處理落?實制度?由提案工?作小組具?體承辦。?（1）?審核。分?析收到的?提案是否?符合要求?。不合格?的提案，?可以退回?提案人并?