市場專員崗位職責

市場專員崗位職責市場專員崗位職責1【崗位職責】1、用現(xiàn)有的資源渠道或開發(fā)新渠道，挖掘客戶資源；2、開發(fā)維護高凈值客戶群體，并持續(xù)跟進；3、根據(jù)客戶投資偏好，推薦適合的私募基金產品?！救温氁蟆?、對金融行業(yè)感興趣，專業(yè)不限，金融、經(jīng)濟、營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；2、做事有激情，自信、認真負責、自律性強、有團隊合作精神和執(zhí)行力；3、具備良好的溝通協(xié)調技巧、敏銳快捷的市場反應能力；4、品行端正，性格堅毅，勤奮好學，勇于堅持；加分項：從事過市場、渠道、金融、私募行業(yè)者，或具有理財產品/基金產品銷售經(jīng)驗?！竟靖＠?、早九晚六，上五休二，享受年假、法定國假等各種假期；2、工作環(huán)境舒適，我們擁有茶道電影院高爾夫球場咖啡辦公文化；3、五險一金，入職后公司會舉行納新活動，茶點共享；4、公司提供帶薪培訓，晉升通道透明。市場專員崗位職責2崗位職責：1、根據(jù)集團目標，建立團結有效的銷售隊伍，執(zhí)行既定的銷售計劃；2、根據(jù)校區(qū)實際情況，對區(qū)域學校成本實施有效管控，確保銷售利潤的達成；3、收集當?shù)馗黝愂袌鲂畔?，針對大型行業(yè)系統(tǒng)，企事業(yè)單位洽談，公關；4、負責院校日常運作與管理（課咨、銷售、后勤等），確保工作順利開展；5、貫徹執(zhí)行總部方針政策，參加總部各項培訓，并定期對員工進行必要的培訓。任職要求：1、大專及以以上學歷，至少有2年教育行業(yè)的銷售團隊管理經(jīng)驗；2、良好的銷售市場營銷技能，超強的新市場開拓能力，又成本管控意識，全局觀強；3、良好的人際溝通技巧和處理問題和矛盾沖突的能力；4、擁有高度責任感和客戶服務意識。市場專員崗位職責31、了解業(yè)務部門的戰(zhàn)略，對業(yè)務進行組織診斷，為業(yè)務部門的戰(zhàn)略落地提供建議、規(guī)劃并參與實施；2、為組織發(fā)展提供人力資源支持，定期進行組織盤點，在招聘、培訓、績效考核、薪酬、員工關系等方面為業(yè)務部門提供有效的解決方案并實施；3、在業(yè)務部門內推動公司層面的變革，負責完善業(yè)務部門人力資源的制度、流程、體系；提升人力資源運作效率；4、傳承公司文化，發(fā)揚價值觀，建設溝通渠道，保證組織的持續(xù)健康成長；5、主動與事業(yè)部管理層、一線主管及員工進行多種形式的接觸和有效溝通，保證信息在不同層級間的有效傳遞；市場專員崗位職責41:在區(qū)域經(jīng)理的帶領下,完成房源銷售任務2:負責公寓招租工作,開展招租信息發(fā)布,根據(jù)客戶的需求配備合適的產品給到客戶,并帶客戶實地參觀,合同簽約、辦理住戶入住。3:負責退租/違約客戶的房屋交接、責任認定、費用計算、退款安排等工作,公寓日常運營管理;4:清晰并專業(yè)的解答客戶的疑問,并告知客戶公司所提供的服務。5:負責公司所有項目入住客戶的日常管理與服務,包括日常維修、寬帶安排安裝、客戶投訴、增值服務安排等等一系列管理服務工作。6:負責逾期付款客戶的催收工作7:負責續(xù)租客戶的條件談判及合同簽署等工作,及再出租房屋的簡單維修、整改、安排保潔、美化等工作。8:建立維護客戶關系,以區(qū)域為中心,依靠區(qū)域的工作團隊,協(xié)助策劃及組織并且配合執(zhí)行好各項圍繞完善客戶服務、提升客戶體驗的小細節(jié)、小活動,創(chuàng)造感動。9:及時完成或配合上級交辦的其他工作。任職資格:1:18-27歲、男女不限,專業(yè)不限,也歡迎大三或大四實習生;2:勤于思考、關注細節(jié)、眼到手到,謝絕光動口不動手人士;3:口齒清晰、普通話流利,有較強的語言表達能力,具有良好的溝通和銷售能力;4:具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;5:有責任心,具備良好的應變能力和承壓能力;6:熱愛生活、興趣廣泛,這是和客戶拉近距離的法寶;會組織策劃各類吃喝玩樂活動拿手的更好;7:有房產銷售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。市場專員崗位職責5職責：負責品牌的宣傳及推廣，提高品牌知名度負責學校課程業(yè)務的推廣及市場策劃及銷售營銷管理市場線下推廣團隊，并對團隊成員進行培訓和專業(yè)指導帶訓考核開發(fā)新的合作機構有效的控制市場支出并產出最大化任職要求：良好的溝通能力及執(zhí)行能力有團隊合作精神有過市場策劃經(jīng)驗或行銷經(jīng)驗優(yōu)先市場專員崗位職責6負責企業(yè)產品上市計劃,負責一個年度、季度、月度和其他市場為企業(yè)追求市場上的一個工作,具體市場追求執(zhí)行官,以下是具體的材料的參考。提出年度、季度市場計劃,包括產品推行這一策略、品牌創(chuàng)建的抽水策略,具體的行動計劃和估計,并負責公司的市場范圍內實施計劃、組織、領導區(qū)域市場的發(fā)展與完善,員工在該地區(qū)市場的表現(xiàn),并負責組織和實施及評估。負責開發(fā)新產品上市是2,包括確認產品的定位、開發(fā)產品,并通過流程獲益的運作的市場傳播有用的工具,如流行、促銷、廣告、公關活動來轉移產品清單信息和產品利益,負責新產品清單是和諧做經(jīng)銷商購買,商店的城市工作,還負責計劃和執(zhí)行新產品促銷、培訓工作和分化。觀察品牌創(chuàng)建抽水策略和計劃,和廣告公司單干,創(chuàng)造性的和不斷增長的品牌、產品廣告,并負責有用的交付,負責創(chuàng)意和構建和品牌、產品和促銷的相干流行銷售工具,還負責其他銷售工具,如把一個特殊的內閣設計、施工。大理人才網(wǎng)絡負責規(guī)劃、執(zhí)行和評估消費者推廣渠道、促銷和其他形式的品牌推廣,在銷量和品牌認知度。通過這個過程的創(chuàng)造性和有用的組織和其他品牌或公司接觸促銷活動,達到品牌影響力和出售一向前的政策。遵守零售數(shù)據(jù)報表,第三跟蹤語句,以及其他市場信息,市場競爭的區(qū)別,創(chuàng)造市場機會,提出提高市場競爭力的政策相關的產品開發(fā)、銷售、價格和追求發(fā)展的行動計劃并負責組織內部結構和沖動行動實施這一計劃。負責所有類型的市場投入,如廣告、特殊的批準和實施。負責監(jiān)控和調節(jié)估計。管理營銷團隊,和營銷成員和相干部分員工培訓和領導的市場。負責評估和鼓勵團隊成員的.工作。市場專員崗位職責7職責：制定品牌4S店的市場開拓計劃并實施，同時對效果進行評估。通過營銷手段，提供公司集客量，并對客戶體驗信息進行數(shù)據(jù)維護并進行數(shù)據(jù)分析。組織媒體公關工作，收集市場信息，維護品牌形象。負責線上線下市場活動及展廳/售后部分業(yè)務接待任職資格：1、性別不限，大專及以上學歷，市場營銷、傳媒、汽車維修或相關專業(yè);2、兩年以上市場推廣工作經(jīng)驗，熟悉各類產品推廣渠道;有汽車行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先錄用;3、能獨立開展工作，責任感強，熟練操作辦公自動化。市場專員崗位職責8海南酷頁文化傳播有限公司市場拓展專員（市場部）崗位職責1、負責派樂盟盟主開拓、盟主維護和培訓等事項；2、負責指定項目線下活動的策劃、組織和執(zhí)行；3、公司活動項目的市場推廣，包括線上宣傳和線下活動；4、規(guī)劃和管理市場活動的預算，最大限度地使用預算執(zhí)行廣告和市場活動；任職資格：1、20—35周歲；2、1年以上活動公司、公關公司工作經(jīng)驗；3、性格外向、具有較強的溝通能力、語言表達能力、應變能力及突出的執(zhí)行能力。4、愛好廣泛，有良好的客戶服務意識、市場判斷能力和開拓能力。5、有高度的工作熱情和良好的團隊合作精神。市場專員崗位職責9職責：1、根據(jù)公司需要，通過各種渠道方式方法將所開設課程進行地面推廣;2、維護老學員關系以及與學員達成長期戰(zhàn)略合作計劃;3、按時完成部門主管布置的各項工作任務;任職資格：1、26周歲以內，大專及本科以上學歷，特別優(yōu)秀者可適當放寬要求（可接收應屆畢業(yè)生）2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力;3、良好的客戶服務意識;4、有責任心，能承受較大的工作壓力;5、有團隊協(xié)作精神，熱愛學習;6、熟悉教育培訓行業(yè)的優(yōu)先;市場專員崗位職責101、組織規(guī)劃：參與業(yè)務部門組織規(guī)劃，在集團人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實施落地人力資源方針和行動計劃。2、人才發(fā)展：主導年度人才盤點與員工評價，制定員工發(fā)展路徑及培養(yǎng)計劃，并追蹤落實。3、負責招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等人力資源日常管理事宜。市場專員崗位職責11職位描述：1、主導短險互動業(yè)務預算目標追蹤；2、主導并協(xié)調相關崗位確定短險互動業(yè)務階段經(jīng)營節(jié)奏及配套舉措；3、統(tǒng)籌制定短險階段激勵方案，配合開展互動階段激勵方案推廣追蹤；4、結合壽險業(yè)務需求，開展綜合銷售業(yè)務產品或項目合作推廣。任職要求：1、全日制本科及以上學歷，金融、保險、數(shù)理統(tǒng)計等相關專業(yè)、熟悉個險營銷體系；2、2年以上工作經(jīng)驗，有短險業(yè)務工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、熟悉個險工作模式及運作流程；熟練使用辦公基本軟件；具備較強的活動策劃、數(shù)據(jù)分析及項目開發(fā)能力，有一定的組織協(xié)調能力。市場綜合專員崗位市場專員崗位職責121、網(wǎng)絡宣傳及時、準確;A、每周發(fā)網(wǎng)絡軟文不少于15篇；B、自行組織軟文內容；C、每周五16：00將網(wǎng)絡騎兵上傳至營銷推廣網(wǎng)絡騎兵窗口；D、微博每日不少于120個字（自創(chuàng)）；2、車展、店頭活動、巡展準備及時、全面，有完整的總結；車展：A、活動現(xiàn)場布置；B、照片收集齊全；C、有完整的總結（費用明細、總結表、照片）；店頭活動：A、每周兩次大的店頭活動，按計劃執(zhí)行；B、店頭活動現(xiàn)場布置;C、照片收集齊全；D、有完整的總結（費用明細、總結表、照片）；巡展：A、助成物準備、資料提供；B、活動總結完整（照片、總結表）3、468文件：A、每月的468文件于次月的二號整理完畢并寄至總部B、報紙、網(wǎng)絡的投放評估表完整；C、樣報、發(fā)票、合同收集齊全；4、展廳布置：A、每月月初給上月冠軍團隊拍照，并曬出來，及時更新榮譽榜；B、新聞看臺，每月至少更新一次，將活動照片、樣報收集好，展示上去；C、每周六展廳用汽球或其它可以布置的物料布置，以增添周末氣氛；5、其它：A、總部通知按時執(zhí)行（如幾時要上傳什么文件，要布置什么）B、樣報發(fā)票如對方未送來，則在月底前去收集回來；C、保持展廳助成物整齊，無損壞（車頂牌、車型牌、海報、掛軸）；市場專員崗位職責131、協(xié)助制訂完善、組織實施人力資源管理有關規(guī)章制度和工作流程；2、建立、維護人事檔案，負責人事部的檔案管理，辦理員工入職及轉正、調動、離職等異動手續(xù)；根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略目標、部門人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃；3、負責招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作；4、進行應聘人員的簡歷甄別、篩選、聘前測試、初試等相關工作；5、負責應聘人員資料庫的建立和維護工作；6、負責辦理人才錄用的相關手續(xù)等工作；市場專員崗位職責14職責：1、與校區(qū)周邊學校、社區(qū)進行溝通、聯(lián)絡，并建立良好的合作關系;2、開展市場調查工作，建立對外合作關系;3、拓展及完善招生渠道以及市場渠道基礎開發(fā)維護工作;4、培訓管理xxx市場人員，并監(jiān)督市場活動的實施過程;5、收集市場信息及行業(yè)動態(tài);職位要求：1、大專及以上學歷，相關專業(yè)優(yōu)秀錄用;2、有強烈的事業(yè)心、責任感和進取心;3、吃苦耐勞，踏實肯干，具有較強的親和力;4、普通話標準，口齒清楚，表達能力強，并且有一定的溝通能力;市場專員崗位職責151、在市場部經(jīng)理的領導下，負責公司營銷信息管理、市場調研方案的策劃、實施與業(yè)務管理。2、負責跟蹤、研究與公司有關的宏觀環(huán)境動態(tài)、行業(yè)狀況、需求變化及市場競爭格局，負責制定公司年度市場營銷信息調研計劃及預算，提交調研報告。負責制定專項市場調研方案，收集市場信息，分析調研結果，提交調研報告，預測市場動態(tài)，擬定應對策略。3、競爭產品信息的收集、整理與反饋（包括生產商的詳細資料）競品陳列情況（包括陳列位置、陳列原則、排面大孝產品外包裝的整潔情況、陳列柜是否整潔干凈。）4、競品的促銷方式，競爭策略、單店的送貨周期、業(yè)務人員拜訪周期、退貨情況的了解。5、競品的渠道分析、產品訴求點、廣告訴求點的調查整理與分析。6、主要幾家企業(yè)信息的收集包括：地址、聯(lián)系方式、優(yōu)勢、劣勢、成熟區(qū)域。未開發(fā)區(qū)域、開發(fā)區(qū)域、剛入市區(qū)域。7、區(qū)域市場操作思路與操作模式。8、促銷活動、廣告的創(chuàng)意與策劃等。9、消費者心理、消費者消費習慣等調查。10、促銷品信息的收集、整理與反潰11、媒體信息的收集、整理與反潰12、業(yè)務流程的了解與熟悉13、商業(yè)布局的了解、KA分布布局及相關銷售情況。KA賣場的整體布局、產品布局、陳列形式、陳列高度、購物環(huán)境等信息的了解。14、競品品項，產品結構對比、價格策略、市場銷售情況、暢銷品項15、負責各區(qū)域市場信息的指導、協(xié)調與管理，通報市場動態(tài)、公司基本狀況及應對策略。16、市場部經(jīng)理的領導下，負責公司廣告方案的策劃、實施與業(yè)務