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文檔簡介
簡版勞動合同書勞動合同
合同編號:________
甲方(單位):________
法定代表人:________
地址:________
聯(lián)系電話:________
郵編:________
乙方(個人):________
身份證號碼:________
戶籍地址:________
聯(lián)系電話:________
郵編:________
鑒于甲方為乙方提供就業(yè)機會,為了明確雙方的權利和義務,根據(jù)《中華人民共和國勞動法》等相關法律法規(guī),經(jīng)雙方平等協(xié)商,達成如下勞動合同:
第一條合同期限
本勞動合同自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日。
第二條工作崗位
1.乙方接受甲方的安排,擔任以下工作崗位:________。
2.乙方需按照甲方安排的工作時間和地點,完成工作任務。
3.乙方應服從甲方的管理,遵守甲方的規(guī)章制度。
第三條工作時間和休假
1.乙方的工作時間為每周__小時,具體工作時間及休息制度由甲方安排。
2.乙方享有法定的帶薪年休假制度,具體休假安排由甲方確定,需提前申請并得到甲方批準。
第四條薪酬和福利
1.乙方的月薪為人民幣(大寫)________元整,薪酬支付期限為每月_____日。
2.乙方享有國家規(guī)定的社會保險和福利待遇。
3.甲方提供乙方工作期間的交通、通訊等必要費用。
4.如乙方履行工作職責出現(xiàn)特殊表現(xiàn),甲方將根據(jù)實際情況給予獎勵或額外福利。
第五條保密義務
1.乙方保證在合同期限內(nèi),不泄密、不透露甲方的商業(yè)秘密和機密信息。一切涉及到甲方商業(yè)機密的文件、物品等都屬于甲方所有,乙方在離崗離職后應如數(shù)交還。
2.乙方應承擔因違反保密義務所產(chǎn)生的一切法律后果,并賠償甲方因此遭受的經(jīng)濟損失。
第六條終止合同
1.乙方有權在提前提出書面通知的情況下,解除本勞動合同,提前通知期限為______天。
2.甲方有權在以下情況下與乙方解除本勞動合同:
a)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度和勞動紀律;
b)乙方嚴重失職,對甲方的財產(chǎn)、聲譽造成重大損失;
c)乙方被有關部門判刑;
d)經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致。
第七條爭議解決
本合同的解釋與執(zhí)行應依照中華人民共和國勞動法和相關法律法規(guī)。如發(fā)生爭議,雙方應先協(xié)商解決,若協(xié)商不成,雙方可以向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會或人民法院提起訴訟。
第八條其他事項
1.本勞動合同一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
2.本勞動合同自雙方簽字后生效。
甲方(單位):___________
法定代表人:___________
授權人簽字:___________
日期:_____年_____月_____日
乙方(個人):___________
簽字:___________
日期:_____年_____月_____日第九條違約責任
1.如果乙方違反本合同的任何條款或在工作中有故意或嚴重失職行為,甲方有權采取相應的紀律處分措施,包括但不限于口頭警告、書面警告、罰款等措施。
2.乙方如在合同期內(nèi)擅自離職,甲方有權扣除乙方應得的工資和相關福利待遇。
第十條法律適用和爭議解決
1.本合同的解釋、適用、履行和爭議解決均適用中華人民共和國的法律。
2.本合同的爭議應通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的,可向甲方所在地的勞動爭議調(diào)解委員會或人民法院提起訴訟。
第十一條其他約定事項
1.本合同的任何修改、補充或變更,需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致,并簽署書面協(xié)議,對雙方具有同等效力。
2.未盡事宜,可由雙方協(xié)商一致后形成補充協(xié)議。
第十二條合同生效與終止
1.本合同自甲方和乙方簽字之日起生效,期限為_____年。合同期滿后,如雙方?jīng)]有提前通知解除合同或續(xù)簽合同,則本合同自動終止。
2.在合同期滿前,如乙方有解除合同的意愿,應提前_____天書面通知甲方。
第十三條合同備案
本合同雙方簽訂后,應及時辦理勞動合同備案手續(xù),并按照國家規(guī)定及時辦理乙方的社會保險和福利待遇。
第十四條通知方式
雙方之間的各類通知和通告,應使用書面形式進行,并采用掛號信、快遞或電子郵件方式予以送達。以郵戳上的郵寄時間或快遞收件時間為準。
第十五條不可抗力
如因不可抗力事件導致一方不能履行合同的任何義務,該方應立即書面通知對方并提供相關證明文件。在合理范圍內(nèi)的不可抗力事件持續(xù)期間,合同的履行暫時延遲,雙方不因此承擔違約責任。當不可抗力事件持續(xù)時間超過_____天時,雙方有權解除本合同。
第十六條違約責任
如一方違反了合同的任何條款,使得另一方遭受了直接或間接的損失,違約方應承擔相應的賠償責任,并承擔由此產(chǎn)生的法律費用和相關開支。
第十七條保密責任
乙方在工作期間和合同解除后,對于甲方的商業(yè)機密、商業(yè)秘密、商業(yè)信息等都應負有保密責任。違反保密義務的,乙方須承擔違約責任,并賠償甲方因此遭受的損失。
第十八條合同的解除與終止
1.除非經(jīng)雙方書面協(xié)議一致同意,否則本合同不可更改或解除。
2.甲方有權在乙方嚴重違反勞動合同的情況下解除本合同,但應提前書面通知乙方,并明確違約事實和依據(jù)。
3.如發(fā)生以下情況之一,本合同可以被立即解除:
a)乙方嚴重違反甲方的規(guī)章制度和勞動紀律;
b)乙方嚴重失職,使得甲方財產(chǎn)或聲譽受到嚴重損失;
c)乙方被有關部門判刑;
d)乙方嚴重違反法律法規(guī),致使甲方遭受重大損失。
第十九條合同爭議解決方式
雙方如發(fā)生爭議,應通過友好協(xié)商解決;如協(xié)商不成,應通過甲方所在地的人民法院進行訴訟解決。
第二十條附條款
1.附1:合同附件:________(列明附加協(xié)議、補充協(xié)議等相關內(nèi)容)
2.附2:合同附件:________(列明附加協(xié)議、補充協(xié)議等相關內(nèi)容)
第二十一條其他事項
1.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等效力。
2.本合同自雙方簽字之日起生效,并自動更新至合同期滿。
3.本合同的未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商確定,并作為合同的補充條款。
甲方(單位):________________
法
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