餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿五篇(實用)

第頁共頁最新餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿五篇(實用)人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的缺乏，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美妙的回憶。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？以下是我為大家搜集的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，吧餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿篇一大家好！我叫，來自。我很榮幸可以參加此次年會。首先，我代表新員工向大家致以誠摯的祝福，祝大家在新的一年里，工作順利、心想事成。同時，在這辭虎迎兔之際，我也為公司送上一幅對聯(lián)：攜舊劃新謀開展，駕虎迎兔鑄新章。希望公司的業(yè)績在新的一年里蒸蒸日上。我是一名剛走出校園的大學(xué)生，我自認(rèn)為我的大學(xué)生活是充實，因為我在那里學(xué)到了很多知識，但我也清楚地知道，社會的教科書要比學(xué)校里的殘酷的多，對剛邁向社會的我來說還有好多好多要學(xué)習(xí)的東西。時至今日，我已經(jīng)來公司實習(xí)一個多月了，在這段時間里我學(xué)習(xí)了很多技術(shù)方面的知識，我感到很充實，同時也讓我想起了這樣一個例子：假如將一個人知識量看成一個圓，園里面的是他理解的知識，園外面的是他從未涉及的方面，那么隨著他知識的增長，這個圓的周長就會越來越大，所以他就會越發(fā)的覺得自己無知，我覺得我如今正是這種感覺。我知道，這些知識對我的工作來講都很重要，但細(xì)細(xì)地盤點(diǎn)一下這一個多月的收獲，我突然發(fā)現(xiàn)我學(xué)到的不只是這些知識，還學(xué)到了更重要的，那便是為人處事的態(tài)度。堅持，對像我這樣剛畢業(yè)的大學(xué)生來說，每個人懷揣著夢想，希望可以大展宏圖，可是往往都被兩個字難道，那就是“堅持”。堅持，說起來總是那么容易，但大多只有三分鐘熱度，真正能堅持到底的寥寥無幾。在學(xué)校的時候，我參加了記者團(tuán)，參與校報工作，我們團(tuán)的團(tuán)訓(xùn)是“青春、篤學(xué)、敏銳、責(zé)任”，這里面涉及到我今天要說的態(tài)度中的兩條，一是責(zé)任，二是篤學(xué)。所謂“在其位，謀其政”，在學(xué)校的時候我是學(xué)生，我應(yīng)該履行學(xué)生的義務(wù)；在公司我是員工，我就因該履行員工的職責(zé)，首先要認(rèn)認(rèn)真真地把自己的本職工作做好，才能去考慮其他的事。再說篤學(xué)，人生就是在不斷地學(xué)習(xí)，特別是對我們來說，有很多東西值得我們?nèi)W(xué)習(xí)，我記得有位學(xué)姐給我說過，到公司后要懂得付出，而且要不求回報的付出，只有這樣才能學(xué)到更多的知識，才能積累更多的經(jīng)歷。最后，我要代表新員工感謝大家這一個多月以來對我們的照顧與遷就。來公司這么久，最吸引我的是公司的文化氣氛，這一點(diǎn)是出乎我意料的，因為在記者團(tuán)的時候，我們最講究團(tuán)隊凝聚力，最注重培養(yǎng)團(tuán)隊的`文化氣氛，我們都把那當(dāng)成我們的家，而且是一個非常溫馨的家。我以為當(dāng)我走出學(xué)校后再也不會找到一個公司能給我這么溫馨的感覺，但是我卻在咱們公司遇到了，公司的每一個人都是那么和睦，整個公司個人的感覺就是團(tuán)、上進(jìn)。我非常榮幸能參加這么溫馨、和睦的大家庭，我一定會盡快融入到公司的大環(huán)境中，與大家和睦相處、互幫互助，共同進(jìn)步。我的發(fā)言到此完畢，謝謝。餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿篇二尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：大家晚上好，今天能站在這里發(fā)言，我感到非常榮幸，我懷著無比喜悅的心情與各位歡聚于此。同時這也是我進(jìn)入晶海以來第一次參加公司的年拜會，在這里，首先我要代表我們桃店所有的員工向在座的各位致以誠摯的問候和美妙的祝福。歲月不居，天道酬勤，桃店自籌備以來，得到總部相關(guān)部門的大力支持與幫助，兄弟店面的關(guān)心與協(xié)助，我們的員工在艱辛的辦公環(huán)境下堅持工作并兢兢業(yè)業(yè)，努力奉獻(xiàn)。從籌建到裝修到招聘再到營運(yùn)準(zhǔn)備，無不凝聚著所有人的心血。在這里，我謹(jǐn)代表我們桃店所有在職人員感謝大家，也希望，在來年我們可以更好的配合，向集團(tuán)總部交出一份優(yōu)秀的“答卷”。新的一年，我們要有新的斗志。心態(tài)決定狀態(tài)，腦袋決定口袋，思路決定出路，出路決定行動，行動決定財富。我們要發(fā)揚(yáng)“擅長學(xué)習(xí)、樂于奉獻(xiàn)、忠于誠信、勇于創(chuàng)新、敢于擔(dān)當(dāng)、永不言敗”的職業(yè)精神，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)“腳踏實地、創(chuàng)新務(wù)實、努力拼搏”的優(yōu)良傳統(tǒng)，再創(chuàng)新佳績，再創(chuàng)新輝煌，把我們的事業(yè)做的更強(qiáng)、更大。新的一年，我們要有新的目的。我們要努力打造西安高端酒店商務(wù)休閑新形式，始終在出品程度上實現(xiàn)新打破，在市場營銷上實現(xiàn)新打破，在企業(yè)管理上實現(xiàn)新打破，勇于和同行競爭，敢于和同行比賽，爭做陜西酒店業(yè)開展的排頭兵，推動晶海規(guī)模邁上新臺階。新的一年，我們要有新舉措。我們要繼續(xù)拓寬經(jīng)營渠道，在努力穩(wěn)固傳統(tǒng)客戶的根底上，加快探究新型渠道，開展新型優(yōu)質(zhì)客戶;我們要努力打造效勞金牌，大力施行金牌效勞，構(gòu)建金牌效勞長效機(jī)制，將效勞打造成桃酒店的名片;同時我們要加大“人本工程”建立，充分發(fā)揮員工的價值，挖掘員工的智慧與潛能，打造擅長創(chuàng)新、意志堅決、勤奮肯干、忠誠酒店的精英運(yùn)營團(tuán)隊，為桃酒店的開展注入不斷的智力支持與人才保障。欣喜憶往昔，舉業(yè)在今朝。新的一年開啟新的希望，在相總和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，我必將帶著我們桃的所有員工勵精圖治，搶抓機(jī)遇，乘勢而上，奮力拼搏，創(chuàng)始新場面，譜寫晶海美妙前程新篇章。最后，讓我們共同祝愿我們晶海集團(tuán)一年更比一年好，再次祝愿各位新年愉快，萬事如意。餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿篇三尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，各位同仁：餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿篇四尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓、各位同事：大家晚上好!歲月如歌，跋涉似舞。20xx年，xx公司又走過了不平凡的一年。20xx年，在世界經(jīng)濟(jì)開展速度明顯放緩的一年，是我們xx公司人挑戰(zhàn)自我、超越自我的一年。今天的年終總結(jié)表彰大會事實上就是xx公司的一次浩大閱兵。在這里，我要真誠地向各位合作伙伴，機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，向為公司勤勉效勞的全體員工致以崇高的敬意，并再次感謝大家的支持和幫助!下面我將總結(jié)20xx年，展望20xx年：齊心協(xié)力、同舟共濟(jì)、持續(xù)創(chuàng)新、迎接挑戰(zhàn)，擴(kuò)大xx公司幅員。20xx年年初我們定下了“進(jìn)步素質(zhì)，進(jìn)步質(zhì)量，進(jìn)步效率，進(jìn)步覆蓋面”的四提目的，面對日益變幻劇烈的市場風(fēng)云，xx公司人迎難而上，在劇烈的市場競爭中，勇立潮頭，在市場的波濤中歌唱，在競爭的刀鋒上舞蹈。用行動，譜寫了一首首贊歌。大家緊緊圍繞著戰(zhàn)略部署，以與時俱進(jìn)的市場開拓、無微不至的效勞，贏得了廣闊顧客的滿意和信賴。經(jīng)過一年的拼搏，我們終于不負(fù)眾望：⑴在原有公司文化根底上，重新定位公司，建立xx公司企業(yè)員工基金，用以表彰優(yōu)秀員工以及幫助有困難員工，并且由設(shè)計部組織籌劃的榮華企業(yè)內(nèi)刊也同步進(jìn)展，讓每一位榮華人因企業(yè)而感到自豪，將企業(yè)當(dāng)作自己的另一個家!⑵引進(jìn)德國全新海德堡6+1印刷機(jī)器，將印刷質(zhì)量提升到一個新的高度，在色彩上得到更大的完善，在紙張的選用上更是精細(xì)化，采取優(yōu)勝劣汰，保存質(zhì)的紙張供給商，保證為客戶做的產(chǎn)品物超所值!⑶重新制定員工勞動分配方案，重新規(guī)劃老帶新方案，盡努力發(fā)揮每一位員工的優(yōu)勢，經(jīng)過一年的努力，產(chǎn)能較之20xx年進(jìn)步了65%。⑷20xx年，公司以北京、上海兩地為中心點(diǎn)，實現(xiàn)擴(kuò)散式開展，在北方，成立以北京為圓點(diǎn)，天津、石家莊為兩翼;在南方，成立以上海為圓點(diǎn)，蘇州、無錫為兩翼的拓展布控，成功實現(xiàn)了公司前進(jìn)開展戰(zhàn)略三步走的第一步。目的的實現(xiàn)離不開廣闊顧客和合作伙伴的信賴與厚愛，離不開xx公司人的頑強(qiáng)拼搏和團(tuán)結(jié)奮斗。作為公司的總經(jīng)理，我深深的被全體員工以公司的開展為己任、忘我工作的精神所感動，如我們北京工廠的海德堡機(jī)器的機(jī)長，不過是20多歲的小伙子，可是與海德堡印刷機(jī)的聯(lián)手卻已有9年的時間。每一次的機(jī)器保養(yǎng)，必定可以看到這個小伙子的身影，從一個初中還沒畢業(yè)就出來打工的孩子，到如今對機(jī)器的純熟度不差于一個專業(yè)的人士?？偨?jīng)理助理助理兼人事部經(jīng)理王利明，為公司挖掘出數(shù)位人才;配送中心的全體員工，經(jīng)常加班加點(diǎn)工作，幾萬件貨物都是自己扛上樓等等，還有許許多多令我萬分感動的員工，他們用自己的實際行動，在xx公司這個舞臺譜寫著自己精彩的人生。山不厭高，海不厭深。事業(yè)的開展與管理的進(jìn)步又互相依托、休戚與共。我們深知管理的重要性。20xx年，我們建立競爭機(jī)制，加大員工責(zé)任心的培養(yǎng)力度，讓敢于承當(dāng)責(zé)任的員工主動跳出來，形成“能者上、平者讓、庸者下”的競爭氣氛，天津分公司負(fù)責(zé)人萬陽就是在員工內(nèi)部競爭中產(chǎn)生;加強(qiáng)“每月之星”的評選工作，充分調(diào)發(fā)動工的積極性，北京總廠員工宋麗華就先后獲得4次每月之星獎，蘇州分公司吳蕓、田忠亮等人先后獲得3次該稱號，員工里有100多人次獲得每月之星的稱號;在積極應(yīng)對市場競爭的前提下，我們苦練內(nèi)功，創(chuàng)新并完善制度，制定合適公司開展的員工手冊，標(biāo)準(zhǔn)了公司管理，做到有法可依;成立內(nèi)控部，加強(qiáng)公司對各部的監(jiān)管工作，進(jìn)步運(yùn)作效率和市場反響才能;堅持“以人為本”，加大培訓(xùn)力度，每月定期組織員工培訓(xùn)，邀請知名培訓(xùn)公司對全體員工進(jìn)展培訓(xùn)。為了加大學(xué)習(xí)創(chuàng)新力度，我們屢次派遣中層干部去深圳、廣州和東莞學(xué)習(xí)，使人力資本不斷增值，形成員工與企業(yè)共同成長的喜人場面;加強(qiáng)企業(yè)文化的建立，使企業(yè)文化成為大家的共同信仰和精神家園，成為企業(yè)可持續(xù)開展的動力之。加強(qiáng)團(tuán)隊建立，建立起一支可以把握大局、駕馭市場、充滿活力的管理隊伍。20xx年，在各級經(jīng)營團(tuán)隊和全體員工的共同努力下，榮華先后獲得了與摩托羅拉、西安楊森、融科、北京醫(yī)學(xué)論壇報、bmj英國醫(yī)學(xué)雜志社、交通大學(xué)的再次續(xù)約，并且獲得與英格索蘭、北京現(xiàn)代、上海通用集團(tuán)的首次合作等振奮人心的重大打破;在經(jīng)濟(jì)開展速度明顯放緩的20xx，公司各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)比往年均有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明：我們的戰(zhàn)略是明晰的，定位是準(zhǔn)確的，決策也是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿活力和活力的新榮華。在這里，感謝一年來全體xx公司人的不懈努力!祝我們的廣闊客戶在新的一年里身體安康!事業(yè)順利!生意興隆!20xx年，是xx公司與廣闊客戶共同進(jìn)步、合作愉快的一年，是xx公司與許許多多的新老朋友攜手共進(jìn)、增進(jìn)友誼的一年。祝所有的新老朋友們在20xx年，大展鴻圖!事業(yè)有成!身體安康!家庭幸福!餐廳年會領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿篇五尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好！我是，畢業(yè)到企業(yè)近7個月，搭乘公司的人性化平臺，借助領(lǐng)導(dǎo)的不倦教誨，已從一名普通業(yè)務(wù)員成長為高級客戶經(jīng)理，一路走來，涂涂改改，感觸多多。今天很榮幸能代表公司全體業(yè)務(wù)員發(fā)言，表達(dá)我們的心聲：偶爾的機(jī)遇，遇見了，而這——卻必然的使我辭別了曾經(jīng)的茫然和無助！從最早的那句話：我們不是僅為為了賺錢，而是要學(xué)會賺錢的本領(lǐng)，我嘗試性地承受并邁入。從“假如你不知道做什么，那么就把手頭上的事做好”，就這樣我從曾經(jīng)自認(rèn)為的不可一世，轉(zhuǎn)而投入到初級的跑盤塞條等業(yè)務(wù)中。從住集體宿舍的溫馨無憂到員工間的友好互助，從領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)至深夜的恩情到店長送我到醫(yī)院看病的關(guān)心，使來自他鄉(xiāng)的我們感到家的溫暖。我們——不再需要更多的理由。僅此這些，使我們沒有理由不貪心地學(xué)習(xí)！不充滿激情的工作！狼道精神，更使我們認(rèn)識到：既要能孤身奮戰(zhàn)，也要擅長群體進(jìn)攻！當(dāng)我們像狼一樣傲視一切時，我們就一定能成為職場中真正的強(qiáng)者。在精神上，有優(yōu)秀文化的熏陶，有店長每月每周甚至每天的目的鼓勵；在理論中，學(xué)會了如何有組織有紀(jì)律的運(yùn)用策略；如何有效的逼定；如何快速把握客戶收取誠意金；也深知成功前應(yīng)積蓄力量、不急于求成、等待全面爆發(fā)的謀略！生活總是這樣，一份熱情總會換來一份機(jī)遇，而每一份機(jī)遇都是你走向成熟的一個階梯！！驀然回首，有了專注做房產(chǎn)的我們、有了十一月份單店34萬的佳績、有了局部同事月薪3萬多的喜悅、更有了無可比較的自信和前所未有的凝聚力?。∥蚁嘈?，只要我們用心去做，即使談不上飛黃騰達(dá)，也肯定不至于平庸！！然而成功似乎不再遙不可及，而去品味成功，這不就是造就別人，成就自我的博愛嗎？永懷一顆感恩的心，是我們可以迅速成長的原因，也是我們企業(yè)文化得以流傳的精華，更是我們義不容辭培訓(xùn)新人的原動力！當(dāng)我可以帶隊時，我感到一種額外的責(zé)任，同時更是一種令人振奮的榮譽(yù)，因為這個責(zé)任，有了我長足的進(jìn)步、有了不斷完善自己的時機(jī)。這不為別的，這是一種使命！積極的漂泊是種無畏的追求。想必大家都有同感，只要提起公司領(lǐng)導(dǎo)為員工培訓(xùn)英語，那么一定引來羨慕的目光；只要說起我公司年銷售800萬，那么總會收獲疑心和嫉妒；而只要提起，總會聽到：“他們簡直就是一群狼！”我們不單是看到不斷晉級的公司制度，更是感受領(lǐng)導(dǎo)決策過程的民主和強(qiáng)勁動力！不單是體驗團(tuán)隊郊游的樂趣，更是領(lǐng)悟公司以員工為最珍貴