2023護(hù)士年度考核個(gè)人總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)范文（二篇）

第8頁(yè)共8頁(yè)2023?護(hù)士年度?考核個(gè)人?總結(jié)標(biāo)準(zhǔn)?范文_?___月?份護(hù)理工?作重點(diǎn)：?1、做?好元旦、?春節(jié)期間?的工作安?排，查看?各科室班?次的安排?，確保各?項(xiàng)護(hù)理工?作安全順?利的進(jìn)行?。2、?檢查各科?室搶救藥?品器械，?常用物品?及器材，?是否處于?應(yīng)急狀態(tài)?。3、?對(duì)上個(gè)月?科室存在?的護(hù)理質(zhì)?量問題，?按整改措?施進(jìn)行整?改并及時(shí)?評(píng)價(jià)，保?持護(hù)理質(zhì)?量持續(xù)改?進(jìn)。4?、組織學(xué)?習(xí)護(hù)理風(fēng)?險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)?案，加強(qiáng)?安全意識(shí)?教育。?____?月份護(hù)理?個(gè)人工作?總結(jié)：?____?月份按計(jì)?劃順利完?成各項(xiàng)護(hù)?理工作，?對(duì)上個(gè)月?工作中存?在的問題?按整改措?施進(jìn)行了?整改：各?病房終末?時(shí)污染的?被服能及?時(shí)更換，?及時(shí)巡視?病房，能?及時(shí)發(fā)現(xiàn)?輸液滲漏?和要更換?液體情況?并處理，?避免病人?多次用呼?叫器，影?響病房環(huán)?境。__?__月份?護(hù)理工作?存在的問?題：兒科?病房病人?防止東西?過多、過?亂，內(nèi)科?病人入院?后衛(wèi)生處?置不及時(shí)?，三短六?潔不標(biāo)準(zhǔn)?，多個(gè)科?室醫(yī)囑單?上沒有及?時(shí)簽字。?對(duì)以上存?在的問題?，發(fā)現(xiàn)后?進(jìn)行總結(jié)?分析，查?找可能存?在問題的?原因，分?析可能造?成的不良?后果，使?護(hù)士長(zhǎng)對(duì)?存在的問?題主觀上?有認(rèn)識(shí)，?倡導(dǎo)人人?參與病房?管理，督?促病人及?家屬將物?品整理好?，取得病?人的配合?，為病人?和家屬創(chuàng)?造整潔、?舒適的治?療環(huán)境。?對(duì)新入院?的病人在?病情允許?的情況下?，督促或?協(xié)助病人?進(jìn)行衛(wèi)生?處置。強(qiáng)?調(diào)護(hù)士長(zhǎng)?應(yīng)加強(qiáng)對(duì)?病人衛(wèi)生?處置的工?作的管理?。各科室?護(hù)士長(zhǎng)組?織本科人?員學(xué)習(xí)護(hù)?理表格書?寫，強(qiáng)調(diào)?準(zhǔn)確及時(shí)?書寫護(hù)理?表格的重?要性。?1、加強(qiáng)?安全意識(shí)?教育，查?找不安全?因素，力?求把各種?不安全因?素消除在?萌芽狀態(tài)?，確保護(hù)?理工作安?全順利的?進(jìn)行。?2、常下?科室，查?優(yōu)質(zhì)護(hù)理?工作是否?做到位。?3、對(duì)?上個(gè)月科?室存在的?護(hù)理質(zhì)量?問題，按?整改措施?進(jìn)行整改?并及時(shí)評(píng)?價(jià)，保持?護(hù)理質(zhì)量?持續(xù)改進(jìn)?。4、?加強(qiáng)院內(nèi)?感染管理?，查看各?科室是否?認(rèn)真落實(shí)?消毒隔離?制度。_?___月?份護(hù)理個(gè)?人工作總?結(jié)：_?___月?份住院病?人較少，?各科室人?員認(rèn)真履?行崗位職?責(zé)，使春?節(jié)在緊張?有序中度?過。對(duì)上?個(gè)月工作?中存在的?問題按整?改措施進(jìn)?行了整改?：病房管?理質(zhì)量較?前有了很?大的提高?，病人衛(wèi)?生處置及?時(shí)，但仍?未達(dá)到質(zhì)?量要求，?需要進(jìn)一?步改進(jìn)。?____?月人護(hù)理?工作存在?的問題：?個(gè)別科室?安全意識(shí)?不強(qiáng)，多?個(gè)科室不?能按標(biāo)準(zhǔn)?執(zhí)行消毒?隔離制度?。對(duì)這兩?種問題的?存在，認(rèn)?真進(jìn)行了?分析。如?果不重視?將會(huì)造成?很嚴(yán)重的?后果，下?月組織學(xué)?習(xí)優(yōu)質(zhì)護(hù)?理和院內(nèi)?感染。督?促科室護(hù)?士長(zhǎng)加強(qiáng)?管理。?____?月份護(hù)理?工作重點(diǎn)?：1、?組織全院?護(hù)理人員?學(xué)習(xí)優(yōu)質(zhì)?護(hù)理和院?內(nèi)感染知?識(shí)。加強(qiáng)?業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?。2、?加強(qiáng)護(hù)理?文件書寫?。去每個(gè)?科室查看?護(hù)理文件?書寫質(zhì)量?。3、?查看各科?室護(hù)理人?員對(duì)病人?健康教育?的落實(shí)情?況。4?、進(jìn)一步?加強(qiáng)病房?管理工作?，為病人?創(chuàng)造良好?的環(huán)境。?5、提?倡各科室?組織科室?內(nèi)部學(xué)習(xí)?，學(xué)習(xí)本?科新知識(shí)?、新業(yè)務(wù)?。全院?____?月份護(hù)理?人員認(rèn)真?落實(shí)各自?崗位職責(zé)?，按計(jì)劃?順利完成?各項(xiàng)護(hù)理?工作。對(duì)?上個(gè)月工?作中存在?的問題按?整改措施?進(jìn)行了整?改。組織?全院衛(wèi)生?技術(shù)人員?進(jìn)行院內(nèi)?感染知識(shí)?培訓(xùn)。手?術(shù)區(qū)的管?理有明顯?的改進(jìn)，?但護(hù)理文?書書寫需?進(jìn)一步規(guī)?范。病房?的環(huán)境比?先前有了?較大的提?高，但還?是要繼續(xù)?保持。各?科室學(xué)習(xí)?氣氛濃烈?，部分科?室指定專?人講課。?___?_月份護(hù)?理工作重?點(diǎn)：1?、對(duì)全科?護(hù)士進(jìn)行?安全意識(shí)?教育，學(xué)?習(xí)護(hù)理相?關(guān)法律法?規(guī)，選擇?期刊雜志?上的護(hù)理?缺陷案例?，結(jié)合工?作實(shí)際進(jìn)?行討論分?析，從中?吸取教訓(xùn)?，達(dá)到安?全警鐘常?鳴。2?、更新制?定護(hù)理操?作標(biāo)準(zhǔn)，?各科室護(hù)?士學(xué)習(xí)。?3、對(duì)?護(hù)理核心?制度、各?類職責(zé)以?及法律法?規(guī)進(jìn)行抽?問式考核?。4、?準(zhǔn)備腸道?門診的開?診工作。?___?_月份護(hù)?理個(gè)人工?作總結(jié)：?按計(jì)劃?順利的完?成本月的?各項(xiàng)護(hù)理?工作。對(duì)?全院護(hù)士?進(jìn)行全面?的培訓(xùn)，?使其更加?重視護(hù)理?工作。下?發(fā)操作標(biāo)?準(zhǔn)，充分?學(xué)習(xí)后進(jìn)?行考核，?大部分護(hù)?士能掌握?護(hù)理核心?制度，仍?有一小部?分人員有?待提高。?腸道門診?準(zhǔn)備完善?，所需的?醫(yī)療器械?、搶救藥?品、消毒?藥械、以?及采集大?小便用的?器皿及運(yùn)?送用的培?養(yǎng)裝置準(zhǔn)?備就緒，?可以迎接?5-__?__月分?期間腹瀉?病人的專?室專診。?健康教育?較前深入?，但仍未?達(dá)到質(zhì)量?要求，需?進(jìn)一步提?高。1?、迎接市?衛(wèi)生局組?派專家來?院檢查，?做好準(zhǔn)備?工作。?2、對(duì)全?院部分護(hù)?士進(jìn)行靜?脈輸液操?作考核。?3、進(jìn)?病房調(diào)查?病人滿意?情況。?4、對(duì)上?個(gè)月科室?存在的護(hù)?理質(zhì)量問?題，按整?改措施進(jìn)?行整改并?及時(shí)評(píng)價(jià)?，保持護(hù)?理質(zhì)量持?續(xù)改進(jìn)。?___?_月份護(hù)?理個(gè)人工?作總結(jié)：?按計(jì)劃?順利的完?成本月的?各項(xiàng)護(hù)理?工作。在?市衛(wèi)生局?組派專家?到來之前?，深入科?室進(jìn)行規(guī)?范指導(dǎo)。?對(duì)各科室?護(hù)士在病?房進(jìn)行靜?脈輸液操?作考核，?提出不足?并進(jìn)行指?導(dǎo)。抽部?分科室了?解病人對(duì)?護(hù)士的滿?意度，表?示對(duì)總體?護(hù)理服務(wù)?工作比較?滿意，部?分護(hù)士工?作不到位?。對(duì)提出?的護(hù)士進(jìn)?行談話、?教育?？?結(jié)市衛(wèi)生?局專家提?出的意見?，并就提?出的問題?進(jìn)行改正?。__?__月份?護(hù)理工作?計(jì)劃：?1、各病?區(qū)繼續(xù)認(rèn)?真落實(shí)好?各項(xiàng)核心?制度及安?全檢查制?度，保障?各病區(qū)護(hù)?理安全;?2、進(jìn)?一步加強(qiáng)?夜班督查?工作，對(duì)?不履行崗?位職責(zé)的?護(hù)士進(jìn)行?嚴(yán)格處理?;3、?進(jìn)一步規(guī)?范全院護(hù)?士工作禮?儀，對(duì)不?合要求的?護(hù)士進(jìn)行?該病區(qū)護(hù)?理工作檢?查扣分處?理。4?、繼續(xù)對(duì)?全院護(hù)士?進(jìn)行靜脈?輸液操作?考核，爭(zhēng)?取人人過?關(guān)。5?、對(duì)上個(gè)?月科室存?在的護(hù)理?質(zhì)量問題?，按整改?措施進(jìn)行?整改并及?時(shí)評(píng)價(jià)，?保持護(hù)理?質(zhì)量持續(xù)?改進(jìn)。?____?月份護(hù)理?個(gè)人工作?總結(jié)：?按計(jì)劃順?利完成本?月各項(xiàng)護(hù)?理工作。?對(duì)全院護(hù)?士靜脈操?作逐個(gè)考?核工作完?成，對(duì)不?規(guī)范的操?作提出指?正。檢查?夜班護(hù)士?值班情況?良好。極?個(gè)別護(hù)士?不能堅(jiān)守?崗位，在?值班室休?息，進(jìn)行?批評(píng)教育?，院周會(huì)?點(diǎn)所在科?室。_?___月?份護(hù)理工?作重點(diǎn)：?1、給?各科室發(fā)?基礎(chǔ)知識(shí)?500題?，留出時(shí)?間學(xué)習(xí)，?下月全員?護(hù)士輪流?進(jìn)行抽簽?口答。?2、做好?各項(xiàng)準(zhǔn)備?工作，迎?接二級(jí)甲?等醫(yī)院的?檢查。?3、繼續(xù)?加強(qiáng)安全?護(hù)理意識(shí)?教育，查?找工作中?的不良因?素。4?、落實(shí)各?項(xiàng)護(hù)理規(guī)?章制度，?加強(qiáng)監(jiān)督?檢查力度?。__?__月份?護(hù)理工作?重點(diǎn)：?按計(jì)劃順?利完成本?月各項(xiàng)護(hù)?理工作計(jì)?劃。用一?個(gè)月的時(shí)?間，對(duì)全?院護(hù)理人?員深入病?房進(jìn)行靜?脈輸液操?作考核，?結(jié)果比較?理想。具?體不足之?處都進(jìn)行?一一指正?。組織全?院護(hù)理人?員進(jìn)行安?全意識(shí)教?育，各科?自查自糾?，針對(duì)各?自科室存?在的不良?因素進(jìn)行?改正。各?項(xiàng)護(hù)理規(guī)?章制度落?實(shí)較好，?護(hù)士長(zhǎng)加?大了督察?力度。?____?月份護(hù)理?工作重點(diǎn)?：1、?進(jìn)一步加?強(qiáng)護(hù)理工?作質(zhì)量，?提高護(hù)理?人員整體?素質(zhì)。?2、深入?科室，抽?查各科護(hù)?理文件書?寫質(zhì)量。?3、對(duì)?全院護(hù)士?進(jìn)行理論?抽簽考試?，方式是?口答?？?核內(nèi)容為?復(fù)習(xí)題的?填空題和?判斷題。?4、進(jìn)?一步規(guī)范?護(hù)理人員?著裝問題?。20?23護(hù)士?年度考核?個(gè)人總結(jié)?標(biāo)準(zhǔn)范文?（二）?歲月如梭?，光陰似?箭!轉(zhuǎn)眼?間，我加?入到人民?醫(yī)院成為?一名救死?扶傷的護(hù)?士，已經(jīng)?一年了。?在過去的?一年里，?在院領(lǐng)導(dǎo)?、科主任?及護(hù)士長(zhǎng)?的領(lǐng)導(dǎo)和?關(guān)懷下，?我嚴(yán)格遵?守醫(yī)院的?規(guī)章制度?，堅(jiān)持“?以病人為?中心”的?臨床服務(wù)?理念，發(fā)?揚(yáng)救死扶?傷的精神?，并認(rèn)真?嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)?度和積極?的熱情投?身于學(xué)習(xí)?和工作中?。過去的?一年中，?雖然有過?很多挫折?和辛酸的?體會(huì)，但?是，更多?的是成功?和收獲。?在學(xué)習(xí)和?工作各方?面，獲得?病員的一?致稱贊，?得到各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)?士長(zhǎng)的認(rèn)?可。順利?完成了年?上半一年?的工作任?務(wù)。在過?去的一年?中，我主?要做了以?下工作。?一、端?正、__?__、遵?守隨著?社會(huì)的發(fā)?展，社會(huì)?環(huán)境也日?趨復(fù)雜，?我深刻認(rèn)?識(shí)到，要?成為一名?優(yōu)秀的護(hù)?理人員，?首先必須?端正思想?，不斷改?善人生觀?、世界觀?。因此，?在平時(shí)的?學(xué)習(xí)中，?我都堅(jiān)持?認(rèn)真__?__基本?路線方針?政策，通?過報(bào)紙、?雜志、書?籍積極學(xué)?習(xí)政治理?論;遵紀(jì)?守法，認(rèn)?真學(xué)習(xí)法?律知識(shí);?愛崗敬業(yè)?，具有強(qiáng)?烈的責(zé)任?感和事業(yè)?心，積極?主動(dòng)認(rèn)真?的學(xué)習(xí)護(hù)?士專業(yè)知?識(shí)，工作?態(tài)度端正?，認(rèn)真負(fù)?責(zé)，樹立?了正確的?人生觀和?價(jià)值觀。?在醫(yī)療護(hù)?理實(shí)踐過?程中，服?從命令，?聽眾指揮?。能嚴(yán)格?遵守醫(yī)院?的各項(xiàng)規(guī)?章制度的?，遵守醫(yī)?德規(guī)范，?規(guī)范操作?。能積極?參加醫(yī)院?和科室組?織的各項(xiàng)?活動(dòng)并能?尊敬領(lǐng)導(dǎo)?，團(tuán)結(jié)同?事。二?、認(rèn)真、?勤懇、創(chuàng)?新我本?著“把工?作做的更?好”這樣?一個(gè)目標(biāo)?，開拓創(chuàng)?新意識(shí)，?積極圓滿?的完成了?以下本職?工作：協(xié)?助護(hù)士長(zhǎng)?做好病房?的管理工?作及醫(yī)療?文書的整?理工作。?認(rèn)真接待?每一位病?人，把每?一位病人?都當(dāng)成自?己的朋友?，親人，?經(jīng)常換位?思考別人?的苦處。?認(rèn)真做好?醫(yī)療文書?的書寫工?作，醫(yī)療?文書的書?寫需要認(rèn)?真負(fù)責(zé)，?態(tài)度端正?、頭腦清?晰。我課?件下載認(rèn)?真學(xué)習(xí)科?室文件書?寫規(guī)范，?認(rèn)真書寫?一般護(hù)理?記錄，危?重護(hù)理記?錄及搶救?記錄。護(hù)?理部為了?提高每位?護(hù)士的理?論和操作?水平，每?月進(jìn)行理?論及操作?考試，對(duì)?于自己的?工作要高?要求嚴(yán)標(biāo)?準(zhǔn)。工作?態(tài)度要端?正，“醫(yī)?者父母心?”，本人?以千方百?計(jì)解除病?人的疾苦?為己任。?我希望所?有的患者?都能盡快?的康復(fù)，?于是每次?當(dāng)我進(jìn)入?病房時(shí)，?我都利用?有限的時(shí)?間不遺余?力的鼓勵(lì)?他們，耐?心的幫他?們了解疾?病、建立?戰(zhàn)勝疾病?的信心，?當(dāng)看到病?人康復(fù)時(shí)?，覺得是?非常幸福?的事情。?三、刻?苦、鉆石?、明確?新時(shí)代，?是知識(shí)的?時(shí)代，機(jī)?遇和挑戰(zhàn)?要求每個(gè)?社會(huì)成員?的必須認(rèn)?真學(xué)習(xí)。?為此，我?嚴(yán)格要求?自己，憑?著對(duì)成為?一名國(guó)優(yōu)?國(guó)標(biāo)白衣?天使的目?標(biāo)和知識(shí)?的強(qiáng)烈追?求，刻苦?鉆研，勤?奮好學(xué)，?態(tài)度端正?，目標(biāo)明?確，基本?上牢固的?掌握了一?些專業(yè)知?識(shí)和技能?，作到了?理論聯(lián)系?實(shí)際;除?了專業(yè)知?識(shí)的學(xué)習(xí)?外，還注?意各方面?知識(shí)的擴(kuò)?展，廣泛?的涉獵其?他學(xué)科的?知識(shí)，從?而提高了?自身的思?想文化素?質(zhì)。四?、誠(chéng)信、?簡(jiǎn)樸、熱?情多年?來，我養(yǎng)?成了簡(jiǎn)樸?的生活習(xí)?慣，有嚴(yán)?謹(jǐn)?shù)纳?態(tài)度和良?好的生活?態(tài)度和生?活作風(fēng)，?嚴(yán)以律己?，從不奢?侈不浪費(fèi)?，使生活?充實(shí)而有?條理。而?且，在對(duì)?生活中的?人或同事?方面，做?到熱情大?方，誠(chéng)實(shí)?守信，樂?于助人，?擁有自己?的良好出?事原則，?能與同事?們和睦相?處;積極?參加各項(xiàng)?課外活動(dòng)?，從而不?斷的豐富?自己的閱?歷。護(hù)理?工作是一?