新員工轉(zhuǎn)正自我總結(jié)范本（5篇）

第11頁共11頁新員工轉(zhuǎn)?正自我總?結(jié)范本?時(shí)光一晃?而過，轉(zhuǎn)?眼間三個(gè)?月的試用?期已接近?尾聲。在?見習(xí)期的?工作中，?一方面我?嚴(yán)格遵守?公司的各?項(xiàng)規(guī)章制?度，不遲?到、不早?退、嚴(yán)于?律己，自?覺的遵守?各項(xiàng)工作?制度;另?一方面，?吃苦耐勞?、用心主?動(dòng)、努力?工作;在?完成領(lǐng)導(dǎo)?交辦工作?的同時(shí)，?用心主動(dòng)?的協(xié)助其?他同事開?展工作，?并在工作?過程中虛?心學(xué)習(xí)以?提高自身?各方面的?潛力。_?___年?____?月___?_日，我?有幸來到?公司工程?部工作，?在這短暫?的三個(gè)月?中，在公?司領(lǐng)導(dǎo)的?親切關(guān)懷?和指導(dǎo)下?，在同事?們的熱情?幫忙下我?很快的熟?悉了公司?環(huán)境，適?應(yīng)了新的?工作崗位?，現(xiàn)將我?試用期的?工作狀況?做簡要小?結(jié)如下：?一、對?以前工作?的總結(jié)?1、嚴(yán)格?遵守公司?各項(xiàng)規(guī)章?制度。上?班伊始，?我認(rèn)真學(xué)?習(xí)了公司?《員工手?冊》及各?項(xiàng)管理制?度，并嚴(yán)?格遵守，?做到了無?遲到、早?退、違規(guī)?現(xiàn)象。?2、主動(dòng)?學(xué)習(xí)、盡?快適應(yīng)，?迅速熟悉?環(huán)境和工?作資料。?3、工?作用心、?認(rèn)真、負(fù)?責(zé)，透過?不斷學(xué)習(xí)?、虛心請?教，總結(jié)?積累，較?好的完成?了領(lǐng)導(dǎo)安?排的各項(xiàng)?工作任務(wù)?。4、?與同事之?間和諧相?處、加強(qiáng)?溝通、團(tuán)?結(jié)協(xié)作，?以盡快更?好的融入?團(tuán)隊(duì)。?5、存在?問題時(shí)及?時(shí)找到解?決辦法。?我將在今?后的工作?中多向前?輩請教，?學(xué)習(xí)，以?最短的時(shí)?光熟悉公?司理工作?資料及流?程，做到?眼勤、嘴?勤、手勤?、腿勤，?在工作中?不斷磨練?意志、增?長才干。?二、對?以后工作?的計(jì)劃和?推薦1?、計(jì)劃：?今后，我?將進(jìn)一步?嚴(yán)格要求?自我、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，?努力提高?業(yè)務(wù)水平?、充分發(fā)?揮所長，?用心、熱?情、細(xì)致?的完成好?每一項(xiàng)工?作。2?、推薦：?公司多一?些關(guān)于技?術(shù)方面和?特長方面?的培訓(xùn)。?三、個(gè)?人的崗位?職責(zé)2?、統(tǒng)計(jì)工?程部人員?出勤狀況?3、部?門臨時(shí)會(huì)?議___?_，并做?會(huì)議記錄?4、整?理出差及?各種票據(jù)?5、協(xié)?助工程部?各人員的?工作6?、負(fù)責(zé)工?程部所有?文件的登?記、發(fā)放?及歸檔?7、協(xié)助?項(xiàng)目經(jīng)理?整理項(xiàng)目?資料，每?個(gè)項(xiàng)目建?檔并歸檔?8、根?據(jù)項(xiàng)目經(jīng)?理需要，?協(xié)助畫c?ad圖?9、工程?部工具及?輔助設(shè)備?的監(jiān)督及?管理1?0、單據(jù)?送簽，經(jīng)?理交辦事?項(xiàng)能成?為我們公?司的一員?，深感榮?幸。自從?進(jìn)本公司?以來，在?同事們的?大力支持?和幫忙下?，本人認(rèn)?真學(xué)習(xí)，?嚴(yán)格履行?工作職責(zé)?，較好地?完成了本?職工作任?務(wù)，以后?也將會(huì)更?加努力!?新員工?轉(zhuǎn)正自我?總結(jié)范本?（二）?試用期的?三個(gè)月對?我個(gè)人而?言是收獲?頗豐的一?個(gè)階段。?通過三期?培訓(xùn)和與?各位同事?、領(lǐng)導(dǎo)的?相處，使?我漸漸開?始適應(yīng)現(xiàn)?在的工作?和生活。?在工作中?體會(huì)到的?領(lǐng)導(dǎo)到同?事踏實(shí)認(rèn)?真的工作?態(tài)度，值?得一提的?是領(lǐng)導(dǎo)做?事的認(rèn)真?謹(jǐn)慎，讓?我更加的?嚴(yán)格要求?自己，把?工作做好?做細(xì)。在?此，我須?真誠的向?各位領(lǐng)導(dǎo)?和同事表?達(dá)我深深?的謝意，?感謝大家?在這段時(shí)?間給予我?的足夠?qū)?容、鼓勵(lì)?和幫助。?下面就我?三個(gè)月的?試用期工?作進(jìn)行總?結(jié)。剛?剛走出校?園，沒有?任何的工?作，很多?專業(yè)知識(shí)?對我來說?雖然極具?吸引力，?但還是非?常陌生，?和其他同?事相比自?知存在著?太大的差?距。而我?也知道自?己的缺點(diǎn)?之一就是?急躁粗心?，而這些?在電廠是?非常忌諱?的。所以?隨著這些?擔(dān)心，初?來時(shí)的興?奮逐漸被?壓力所取?代，心里?也總是倍?感愧疚和?自責(zé)。這?在通過大?家的幫助?和自己的?學(xué)習(xí)，逐?漸進(jìn)入工?作狀態(tài)后?，不安與?緊張慢慢?得到了平?復(fù)，自己?也有了自?信和做好?工作的決?心。初入?廠時(shí)老員?工對我們?進(jìn)行的一?系列和培?訓(xùn)都給我?留下了極?深的印象?。因?yàn)楹?略任何小?的隱患都?有可能造?成今后大?的事故。?在平時(shí)的?工作中我?也始終牢?記安全第?一、預(yù)防?為主的方?針，向老?員工學(xué)習(xí)?，使自己?個(gè)人的意?識(shí)不斷得?到提高和?增強(qiáng)，為?電廠安全?高效運(yùn)行?自己應(yīng)盡?的努力。?試用期是?學(xué)習(xí)的主?要階段，?通過各位?同事、值?長的熱心?幫助，我?對電廠的?各種設(shè)備?更加熟悉?，對一些?基本操作?也有了掌?握。我相?信在自己?不懈努力?和各位同?事的無私?幫助下我?的專業(yè)素?質(zhì)肯定會(huì)?不斷得到?提高。?值班工作?包含許多?專業(yè)知識(shí)?，在這方?面原本的?學(xué)習(xí)基礎(chǔ)?就不扎實(shí)?，隨著時(shí)?間的推移?，工作量?增多，再?加上個(gè)人?學(xué)習(xí)主動(dòng)?性不強(qiáng)，?所以很多?問題一知?半解，很?多操作不?能熟練完?成。在今?后的工作?中我應(yīng)多?加強(qiáng)專業(yè)?方面的學(xué)?習(xí)，同時(shí)?多向同事?請教。電?站中設(shè)備?很多，各?種參數(shù)需?要牢記，?只有這樣?才可以在?工作中游?刃有余。?培訓(xùn)的技?能考試暴?露出我的?很多問題?，一些關(guān)?鍵設(shè)備不?很熟悉，?一些簡單?操作不熟?練，很多?在學(xué)校學(xué)?到的知識(shí)?并不能運(yùn)?用到實(shí)際?工作中。?電站涉及?到的知識(shí)?很多很雜?，這就需?要我認(rèn)真?努力學(xué)習(xí)?，虛心請?教，只有?點(diǎn)滴積累?才可以使?自己真正?成長為一?個(gè)可以獨(dú)?擋一面的?值班員。?通過三?個(gè)月的工?作，我發(fā)?現(xiàn)了自身?存在的很?多缺點(diǎn)與?不足。首?先與同事?們溝通少?，工作時(shí)?缺乏思考?，遇到問?題也不注?意總結(jié)，?尤其是在?工作中細(xì)?心不夠，?又容易急?躁，這些?都是導(dǎo)致?工作不能?很好完成?。在今后?工作中，?除了加強(qiáng)?工作的認(rèn)?真態(tài)度和?強(qiáng)烈的責(zé)?任心外，?也應(yīng)該加?強(qiáng)與同事?之間的溝?通交流，?通過不斷?學(xué)習(xí)和總?結(jié)增加自?己的知識(shí)?面，不斷?提高專業(yè)?素養(yǎng)不斷?提高工作?水平，將?工作完成?好。我也?會(huì)虛心聽?取同事的?批評(píng)和糾?正，努力?提高自己?的專業(yè)素?養(yǎng)。在?將轉(zhuǎn)正的?時(shí)刻作出?以上的總?結(jié)，是對?自己過去?的自省也?是對今后?生活工作?的激勵(lì)。?展望鄰近?的___?_年，我?意識(shí)到，?只有行動(dòng)?上有方向?，工作上?有目標(biāo)，?心中才能?真正有底?，才能夠?做到忙而?不亂，緊?而不散，?條理清楚?，事事分?明，逐步?擺脫剛參?加工作時(shí)?只顧埋頭?干，不知?思考總結(jié)?的現(xiàn)象。?當(dāng)然我們?在管理處?能安心的?工作，愉?快的生活?也離不開?領(lǐng)導(dǎo)們的?關(guān)懷和照?顧，各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)?懷和鼓勵(lì)?是我們立?志為崔家?營發(fā)展做?出自己貢?獻(xiàn)的動(dòng)力?，我相信?憑借自己?的努力和?領(lǐng)導(dǎo)們的?關(guān)懷，我?一定會(huì)不?斷進(jìn)步、?不斷提高?。新員?工轉(zhuǎn)正自?我總結(jié)范?本（三）?三個(gè)月?的試用期?轉(zhuǎn)眼就要?過去了。?于___?_年__?__月_?___日?進(jìn)入__?__國際?招標(biāo)有限?公司，在?____?貨物招標(biāo)?部主要從?事招標(biāo)業(yè)?務(wù)的相關(guān)?工作。在?實(shí)習(xí)期間?，我在領(lǐng)?導(dǎo)及同事?們的關(guān)心?與幫助下?，業(yè)務(wù)知?識(shí)和技術(shù)?能力得到?不斷充實(shí)?并提高。?在此，我?就實(shí)習(xí)期?所做的工?作向各位?領(lǐng)導(dǎo)做如?下匯報(bào)：?一、認(rèn)?真學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)，?履行崗位?職責(zé)，服?從領(lǐng)導(dǎo)安?排。做為?一名公司?的新進(jìn)員?工，我時(shí)?刻鞭策自?己，在工?作中恪守?招標(biāo)守則?，不斷學(xué)?習(xí)公司文?件，了解?公司全新?的經(jīng)營理?念和管理?模式，明?確自己的?崗位職責(zé)?。在第一?周對招投?標(biāo)常用法?律法規(guī)學(xué)?習(xí)，國際?國內(nèi)貨物?招標(biāo)流程?學(xué)習(xí)，并?完成了公?司的測試?。二、?主動(dòng)熱情?，以端正?的工作的?態(tài)度對待?每一份工?作。到_?___貨?物招標(biāo)部?以后，部?內(nèi)的全體?人員對我?格外照顧?，關(guān)心無?微不至，?使我在這?里感覺到?了家庭的?溫暖，從?而能夠使?我能夠很?快的進(jìn)入?工作角色?。主要?從事工作?如下：參?與技術(shù)交?流的項(xiàng)目?：___?_電氣集?團(tuán)技術(shù)談?判;__?__鍋爐?廠、__?__公司?技術(shù)談判?;___?_項(xiàng)目原?燃料取制?樣系統(tǒng)、?燒結(jié)成品?試驗(yàn)裝置?技術(shù)交流?。參與?標(biāo)書審查?的項(xiàng)目：?____?研究院不?銹鋼技術(shù)?中心拉伸?試驗(yàn)機(jī)項(xiàng)?目標(biāo)書審?查;不銹?鋼事業(yè)部?icp發(fā)?射光譜儀?項(xiàng)目標(biāo)書?審查;_?___檢?測公司_?___熒?光光譜儀?項(xiàng)目標(biāo)書?審查。?參與標(biāo)前?會(huì)的項(xiàng)目?：___?_國__?__際行?車集中采?購。參與?開評(píng)標(biāo)的?項(xiàng)目：_?___國?際行車集?中采購;?____?夾鉗起重?機(jī);__?__國際?行車集中?采購;梅?山145?扎制油;?____?運(yùn)輸公司?框架車配?套框架;?____?股份直屬?廠部3冷?軋5橋式?起重機(jī)等?。在以上?的工作中?我按照各?位師傅的?的吩咐，?對招標(biāo)中?的每一個(gè)?環(huán)節(jié)進(jìn)行?嚴(yán)格的操?作;使我?受益匪淺?，不僅從?過硬的專?業(yè)素質(zhì)、?良好的組?織協(xié)調(diào)能?力，也學(xué)?到了招標(biāo)?行業(yè)良好?的職業(yè)道?德及工作?中踏實(shí)肯?干的工作?作風(fēng)。?三、虛心?求教，不?斷改進(jìn)、?不斷積累?自身業(yè)務(wù)?技能。作?為一名年?輕的招標(biāo)?工作者，?可能由于?經(jīng)驗(yàn)不足?而帶來較?多麻煩，?但我針對?招標(biāo)中出?現(xiàn)問題向?師傅虛心?求教，積?極總結(jié)處?理方法，?并熱衷于?對問題處?理方案的?積累。例?如在師父?____?的指導(dǎo)下?獨(dú)立完成?國際標(biāo)拉?伸試驗(yàn)機(jī)?項(xiàng)目，包?括前期技?術(shù)交流，?標(biāo)書審查?，編寫招?標(biāo)文件，?發(fā)布公告?，跟蹤購?標(biāo)，開標(biāo)?等一系列?的工作。?而期間遇?到很多困?難，只有?家購買標(biāo)?書，向上?海市機(jī)電?辦申請家?開標(biāo)，抽?取評(píng)委時(shí)?，在國際?招標(biāo)網(wǎng)限?定的次數(shù)?內(nèi)未抽到?足夠的評(píng)?委，__?__次向?機(jī)電辦申?請重抽專?家。開標(biāo)?前夕得知?其中一家?臨時(shí)決定?不參與投?標(biāo)，造成?流標(biāo)。同?時(shí)由于我?的經(jīng)驗(yàn)不?足，在國?際招標(biāo)網(wǎng)?上的誤操?作，在投?標(biāo)截止時(shí)?間到之前?就修改公?告，造成?無法提交?兩家開標(biāo)?備案，在?咨詢了國?際招標(biāo)網(wǎng)?工作人員?后，及時(shí)?與上海市?機(jī)電辦溝?通，彌補(bǔ)?了之前的?錯(cuò)誤。?總之，在?這___?_個(gè)月的?試用期內(nèi)?我深深的?感受著公?司的人性?化管理，?感受到了?公司蓬勃?向上的動(dòng)?力和體貼?關(guān)心員工?的暖暖深?情。同時(shí)?我迫切希?望能得到?公司領(lǐng)導(dǎo)?的肯定，?按期轉(zhuǎn)正?，我會(huì)用?我的實(shí)際?行動(dòng)為_?___國?際招標(biāo)有?限公司的?發(fā)展做出?自己的一?份貢獻(xiàn)。?新員工?轉(zhuǎn)正自我?總結(jié)范本?（四）?在這三個(gè)?多月的時(shí)?間里，在?領(lǐng)導(dǎo)和同?事們的悉?心關(guān)懷和?指導(dǎo)下，?通過自身?的努力，?各方面均?取得了一?定的進(jìn)步?，現(xiàn)將我?的工作情?況作如下?總結(jié)匯報(bào)?。一、?通過培訓(xùn)?學(xué)習(xí)和日?常工作積?累使我對?大發(fā)有了?一定的認(rèn)?識(shí)在_?___月?份，我拿?到的第一?份資料就?是公司簡?介，當(dāng)時(shí)?覺得企業(yè)?規(guī)模較大?，發(fā)展空?間。經(jīng)過?了不太漫?長的程序?而，其間?對公司有?了一定的?了解。通?過了三個(gè)?多月的親?身體會(huì)，?對本職工?作和公司?有了更深?的了解。?我對這一?理念非常?認(rèn)同，公?司發(fā)展不?忘回報(bào)社?會(huì)的壯舉?，令人敬?佩。公司?以人為本?、尊重人?才的思想?在實(shí)際工?作中__?__，這?是不斷能?發(fā)展壯大?的重要原?因。二?、遵守各?項(xiàng)，認(rèn)真?工作，使?自己素養(yǎng)?不斷得到?提高的?職業(yè)道德?素質(zhì)是每?一項(xiàng)工作?順利開展?并最終取?得成功的?保障。在?這三個(gè)多?月的時(shí)間?里，我能?遵守公司?的各項(xiàng)規(guī)?章制度，?兢兢業(yè)業(yè)?做好本職?業(yè)工作，?三個(gè)月從?未遲到早?退，用滿?腔熱情積?極、認(rèn)真?地完成好?每一項(xiàng)任?務(wù)，認(rèn)真?履行，平?時(shí)生活中?團(tuán)結(jié)同事?、不斷提?升自己的?團(tuán)隊(duì)合作?精神。一?本《細(xì)節(jié)?決定成敗?》讓我豪?情萬丈，?一種積極?豁達(dá)的心?態(tài)、一種?良好的習(xí)?慣、一份?并按時(shí)完?成竟是如?此重要，?并最終決?定一個(gè)的?人成敗。?這本書讓?我對自己?的人生有?了進(jìn)一步?的認(rèn)識(shí)，?渴望有所?突破的我?，將會(huì)在?以后的工?作和生活?中時(shí)時(shí)提?醒自己，?以便自己?以后的人?生道路越?走越精彩?。三、?認(rèn)真學(xué)習(xí)?崗位職能?，工作能?力得到了?一定的提?高根據(jù)?目前工作?分工，我?的主要工?作任務(wù)是?歷史審稿?。通過完?成上述工?作，使我?認(rèn)識(shí)到一?個(gè)稱職的?____?人員應(yīng)當(dāng)?具有良好?的專業(yè)基?礎(chǔ)、流暢?的文字寫?作能力、?靈活的處?理問題能?力。四?、不足和?需改進(jìn)方?面雖然?到公司來?了三個(gè)多?月，對公?司還不夠?了解，審?稿熟練程?度也不夠?，問題還?很多。隨?著對公司?和工作的?進(jìn)一步熟?悉，我覺?得多做一?些工作更?能體現(xiàn)自?己的人生?價(jià)值?！?業(yè)精于勤?而荒于嬉?”，在以?后的工作?中我要不?斷學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識(shí)，?通過多看?、多問、?多學(xué)、多?練來不斷?的提高自?己的各項(xiàng)?業(yè)務(wù)技能?。學(xué)無止?境，時(shí)代?的發(fā)展瞬?息萬變，?各種學(xué)科?知識(shí)日新?月異。我?將堅(jiān)持不?懈地努力?學(xué)習(xí)各種?知識(shí)，并?用于指導(dǎo)?實(shí)踐。在?今后工作?中，要努?力做好本?職工作，?把自己的?工作創(chuàng)造?性做好做?扎實(shí)，為?公司的發(fā)?展貢獻(xiàn)自?己的力量?。五、?幾點(diǎn)建議?公司正?處于企業(yè)?轉(zhuǎn)型期，?是一個(gè)非?常關(guān)鍵的?時(shí)期，這?一時(shí)期應(yīng)?該從管理?上下工夫?，的好壞?，會(huì)決定?企業(yè)轉(zhuǎn)型?的成敗。?首先，要?加強(qiáng)思想?觀念的轉(zhuǎn)?變，加大?培訓(xùn)力度?，特別是?管理干部?要改變老?觀念，要?從實(shí)干型?向管理型?轉(zhuǎn)變。領(lǐng)?導(dǎo)干部定?期參加外?培，這樣?可以開闊?視野、學(xué)?習(xí)管理理?論。其次?，公司要?健全管理?制度、明?確崗位職?權(quán)、建立?激勵(lì)機(jī)制?、完善考?核方式。?好的制度?可以改變?人的行為?，好的制?度可以激?勵(lì)員工，?好的制度?可以強(qiáng)化?管理。?第三，要?做好后繼?人才的培?養(yǎng)工作。?成立十五?年了，當(dāng)?年創(chuàng)業(yè)的?壯年人已?經(jīng)逐漸變?成了老年?人，這也?是客觀規(guī)?律，從現(xiàn)?在起，要?做好老同?志的傳幫?帶工作，?把他們的?好做法傳?下來，永?載史冊。?第四，?既要引進(jìn)?人才，還?要用好人?才，特別?是要挖掘?公司內(nèi)部?現(xiàn)有人才?，限度發(fā)?揮各類人?才的作用?。來到公?司工作，?我的收獲?莫過于在?敬業(yè)精神?、思想境?界，還是?在業(yè)務(wù)素?質(zhì)、工作?能力上都?得到了很?大的進(jìn)步?與進(jìn)步，?也激勵(lì)我?在工作中?不斷前進(jìn)?與完善。?我明白了?公司的美?好明天要?靠大家的?努力往創(chuàng)?造，相信?在全體員?工的共同?努力下，?公司的美?好明天更?輝煌。?新員工轉(zhuǎn)?正自我總?結(jié)范本（?五）來?到公司工?作，擔(dān)任?辦公室文?員的職位?，已經(jīng)有?一段時(shí)間?了，而今?轉(zhuǎn)正了，?作為一名?正式員工?，對前段?時(shí)間試用?期的工作?，其實(shí)還?是有許多?需要總結(jié)?的。試用?期這段時(shí)?間，我也?漸漸熟悉?了我的崗?位應(yīng)該做?什么，并?把工作做?好了。?一、日常?工作我?認(rèn)真的把?領(lǐng)導(dǎo)交代?的任務(wù)完?成，收寄?公司的各?類文件，?和物資快?遞，每次?會(huì)議我都?會(huì)及時(shí)_?___要?參加的各?個(gè)部門同?事，然后?在會(huì)議上?做好會(huì)議?記錄，好?讓大家更?清晰了解?這些會(huì)議?講了什么?，同時(shí)也?是做好存?檔。辦公?室的各種?文檔和資?料我都仔?細(xì)的整理?好，在考?勤方面，?我都會(huì)每?天統(tǒng)計(jì)好?，并且遇?到異常的?情況，例?如遲到啊?，或者沒?來上班的?同事，都?及時(shí)的咨?詢是什么?原因，需?要補(bǔ)的或?者需要登?記遲到曠?工的我都?一一記錄?下來。辦?公室的各?種物品需?要采購的?時(shí)候，我?都會(huì)上網(wǎng)?各種比較?，確定哪?些是性價(jià)?比高的，?才進(jìn)行采?購。二?、其他工?作除了?平常的工?作需要每?日去做好?之外，我?也會(huì)在領(lǐng)?導(dǎo)的要求?下，做其?他一些工?作，例如?幫助人事?招聘的同?事在網(wǎng)上?篩選，在?面試人員