在職員工問(wèn)卷調(diào)查表

員工問(wèn)卷調(diào)查尊敬的各位同事：并使每您好！為了更好地聽(tīng)取每位員工的意見(jiàn)，有的放矢地解決各方面存在的問(wèn)題，并使每真實(shí)、詳位員工都能關(guān)心并參與公司管理，現(xiàn)對(duì)公司員工進(jìn)行不記名調(diào)查，請(qǐng)您協(xié)助我們客觀、真實(shí)、詳細(xì)地填寫(xiě)這份問(wèn)卷，您所提供的信息將作為我們進(jìn)一步工作的重要依據(jù)。非常感謝您對(duì)我們工作的大力支持！答題開(kāi)始：1.您對(duì)目前工作的感覺(jué)如何？（A很有成就感B一般C1.您對(duì)目前工作的感覺(jué)如何？（A很有成就感B一般C沒(méi)有什么成就感2．公司目前的管理制度如何？（A非常好BA非常好B很好E很差3．你所在部門(mén)同事關(guān)系處理如何？（A非常友好B友好C一般，還過(guò)得去D不太友好E很不友3．你所在部門(mén)同事關(guān)系處理如何？（A非常友好B友好C一般，還過(guò)得去D不太友好E很不友4．你的工作壓力大嗎？（A沒(méi)有壓力B不大C有些大E非常大5．你很明確自己的工作職責(zé)與目標(biāo)。（A.非常明確B.明確C.不確定D.不明確E.5．你很明確自己的工作職責(zé)與目標(biāo)。（A.非常明確B.明確C.不確定D.不明確E.很不明確6.你認(rèn)為哪些方式將有助于提高您的工作熱情？（.A.公平、及時(shí)、恰當(dāng)?shù)募?lì)B.良好的工作氛圍和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神C.加強(qiáng)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)行員工的優(yōu)勝劣汰C.加強(qiáng)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)，實(shí)行員工的優(yōu)勝劣汰D.不斷參加培訓(xùn)，獲得與崗位相關(guān)的知識(shí)7.A.所學(xué)非所用C.7.A.所學(xué)非所用C.沒(méi)有明確的職責(zé)劃分D.人際關(guān)系復(fù)雜，團(tuán)隊(duì)協(xié)作不夠你在工作中或多或少會(huì)碰到一些困難，您認(rèn)為其原因是：（.B.沒(méi)有相關(guān)的培訓(xùn)8.A非常及時(shí)B較及時(shí)8.A非常及時(shí)B較及時(shí)C一般吧D很不及你的直接上司是否能及時(shí)指出您工作中存在的不足和錯(cuò)誤，并提出改進(jìn)建議？（E幾乎沒(méi)有9．10.11.12.13.14.15.16.17.你目前工作最大的問(wèn)題是：（）A沒(méi)有提高自己能力的機(jī)會(huì)B沒(méi)有好的工作環(huán)境C沒(méi)有和諧的人際關(guān)系D沒(méi)有工作成就感E不適合目前的工作崗位F其它（請(qǐng)注明）TOC\o"1-5"\h\z你是否清楚地了解公司的經(jīng)營(yíng)狀況、發(fā)展方向以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況？（）A.非常了解B.比較了解C.不太了解D.很不了解公司的政策和管理在***公司，你對(duì)自己的期望是什么？（）A.有更高的薪水B.有發(fā)展的前途C.能夠得到大家的認(rèn)可D.其它如果您準(zhǔn)備離開(kāi)本公司，主要原因是什么？（）A.不能實(shí)現(xiàn)自己的理想B.待遇低C.和領(lǐng)導(dǎo)相處不好D.人際關(guān)系E.其他您認(rèn)為在***工作，最需要的是：（）A.鼓勵(lì)內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)B.創(chuàng)新C.人性化管理D.科學(xué)管理E.團(tuán)隊(duì)精神F.提高待遇G.其他你認(rèn)為公司如果要保持競(jìng)爭(zhēng)中的優(yōu)勢(shì)最需要發(fā)展的是：（）A．公司策略B.管理C?客戶D.產(chǎn)品、技術(shù)E.人員F．其他（請(qǐng)注明）本公司是我愿意為之工作的公司，是因?yàn)椋海╛_)A.喜歡這個(gè)行業(yè)B.公司的文化與氛圍C.鍛煉與發(fā)展自我的機(jī)會(huì)D.薪酬福利E.管理者的魅力其它（請(qǐng)注TOC\o"1-5"\h\z明）：你的職業(yè)傾向是：（）B、希望換一個(gè)方向DB、希望換一個(gè)方向D、根據(jù)環(huán)境的變化可以變化C、沒(méi)有想過(guò)你認(rèn)為工作