員工勞動(dòng)合同樣式完整版

員工勞動(dòng)合同樣式完整版1.合同雙方信息雇用單位：（以下稱“甲方”）地址：統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：法定代表人：聯(lián)系人：聯(lián)系電話：受雇人：（以下稱“乙方”）性別：年齡：身份證號(hào)碼：戶籍地址：居住地址：以上雙方確認(rèn)認(rèn)真核對(duì)并悉知無誤。2.合同期限本合同自（年月日）起至（年月日）止。3.工作內(nèi)容和條件3.1工作內(nèi)容：乙方在甲方公司從事______工作。3.2工作地點(diǎn)：乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司的______場所。3.3工作時(shí)間：甲乙雙方商定的工作時(shí)間為每周工作_____天，每天工作______小時(shí)。3.4工資和福利：乙方的月工資為人民幣_(tái)__________元。按月發(fā)放，一年（即12個(gè)自然月）發(fā)至少12次，并由甲方使用銀行代發(fā)工資，工資的核算和扣除以工資部門核定為準(zhǔn)。乙方要求加入甲方供應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)單位如下：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金，每月費(fèi)用由甲方和乙方共同繳納。4.試用期4.1試用期期限乙方試用期為（一般為1-6個(gè)月），自乙方到崗起始日算起。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，甲方?jīng)Q定是否與乙方簽訂固定期合同。4.2試用期工資試用期屆滿，根據(jù)乙方的表現(xiàn)作出決定，如續(xù)用，試用期內(nèi)的工資按照簽訂合同時(shí)確定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付，如取消合同則不予支付，并且合同終止之前不發(fā)福利。5.固定期合同在試用期屆滿后，乙方與甲方雙方均無異議，雙方應(yīng)當(dāng)按照簽訂合同時(shí)作出的約定簽訂固定期勞動(dòng)合同。5.1固定期限乙方與甲方雙方將按合同約定繼續(xù)勞動(dòng)關(guān)系的期限為______個(gè)自然月。5.2續(xù)簽與解除本合同期滿，如無續(xù)簽協(xié)議，乙方應(yīng)主動(dòng)離職。雙方應(yīng)根據(jù)具體情況協(xié)商解決未盡事宜。若需續(xù)簽，則須雙方在本合同期滿前30日書面達(dá)成一致續(xù)簽意見并在合同到期前完成續(xù)簽程序。若未及時(shí)完成續(xù)簽手續(xù)，本合同即自動(dòng)終止。5.3具體工作內(nèi)容和條件甲乙雙方同意嚴(yán)格履行本合同所列明的具體工作內(nèi)容和條件，確保乙方享有與正式員工同等的權(quán)利和待遇。6.突發(fā)事件處理本合同期內(nèi)，如遇突發(fā)事件，例如：甲方所出現(xiàn)自然災(zāi)害、經(jīng)濟(jì)危機(jī)等影響甲方運(yùn)營的因素，甲方可在保障員工基本生活條件的前提下，通過協(xié)商解決雙方問題。7.違約責(zé)任7.1甲方責(zé)任甲方無正當(dāng)理由解除本合同的，應(yīng)支付乙方以下經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：在試用期內(nèi)解除，無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；在本合同期內(nèi)解除，應(yīng)支付乙方剩余勞動(dòng)期工資的百分之_______作為違約金，同時(shí)支付乙方一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償金。7.2乙方責(zé)任乙方無正當(dāng)理由解除本合同的，應(yīng)當(dāng)支付甲方違約金，違約金數(shù)額為年工資的百分之______，同時(shí)應(yīng)該支付甲方與乙方解除本合同的真實(shí)的損失（如乙方未履行本合同中的任何一項(xiàng)職業(yè)責(zé)任，導(dǎo)致公司利益受到損失）。8.社會(huì)保險(xiǎn)8.1繳納社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)向乙方提供社會(huì)保險(xiǎn)，并根據(jù)國家規(guī)定，足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。8.2個(gè)人社保乙方應(yīng)當(dāng)在本公司任職期間，依法繳納個(gè)人所得稅，和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等其他應(yīng)扣除的稅費(fèi)等。9.會(huì)員協(xié)議本合同的甲、乙雙方如果已是甲方會(huì)員，應(yīng)遵守甲方的會(huì)員協(xié)議，特別是關(guān)于個(gè)人資料的處理、不公開和保密規(guī)定。10.本合同的生效、變更和解除10.1生效經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章，即自生效，在本合同期滿前有效。10.2變更本合同變更必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議，變更協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.3解除本合同在以下情形下，甲方和乙方有權(quán)解除：10.3.1甲乙雙方協(xié)商一致解除甲乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，可隨時(shí)解除本合同，并經(jīng)協(xié)商簽訂書面解除協(xié)議，變更協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件，與本合同具有同等法律效力。10.3.2單方面解除甲方經(jīng)過通知依法解除本合同，乙方在以下情況下，甲方有權(quán)單方面解除本合同：因乙方加入甲方不符合國家法律、法規(guī)的規(guī)定所引起的后果；乙方有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、規(guī)定或嚴(yán)重違反職業(yè)道德；乙方有嚴(yán)重操作差錯(cuò)，或錯(cuò)誤管理，或疏忽致使公司發(fā)生重大損失；乙方泄露公司商業(yè)機(jī)密，引起公司嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失，或?qū)拘蜗蠛吐曌u(yù)產(chǎn)生嚴(yán)重負(fù)面影響；其他嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為。乙方可以以書面方式通知甲方解除本合同，經(jīng)甲方同意后即可解除本合同。11.爭議解決乙方與甲方之間因本合同的訂立、解釋、履行或爭議所引起的任何糾紛，應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決；協(xié)商不成的，應(yīng)當(dāng)提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。12.附則12.1本合同附件本合同的附