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員工勞動(dòng)合同樣式完整版1.合同雙方信息雇用單位:(以下稱“甲方”)地址:統(tǒng)一社會(huì)信用代碼:法定代表人:聯(lián)系人:聯(lián)系電話:受雇人:(以下稱“乙方”)性別:年齡:身份證號(hào)碼:戶籍地址:居住地址:以上雙方確認(rèn)認(rèn)真核對(duì)并悉知無(wú)誤。2.合同期限本合同自(年月日)起至(年月日)止。3.工作內(nèi)容和條件3.1工作內(nèi)容:乙方在甲方公司從事______工作。3.2工作地點(diǎn):乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司的______場(chǎng)所。3.3工作時(shí)間:甲乙雙方商定的工作時(shí)間為每周工作_____天,每天工作______小時(shí)。3.4工資和福利:乙方的月工資為人民幣_(tái)__________元。按月發(fā)放,一年(即12個(gè)自然月)發(fā)至少12次,并由甲方使用銀行代發(fā)工資,工資的核算和扣除以工資部門核定為準(zhǔn)。乙方要求加入甲方供應(yīng)社會(huì)保險(xiǎn)單位如下:養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金,每月費(fèi)用由甲方和乙方共同繳納。4.試用期4.1試用期期限乙方試用期為(一般為1-6個(gè)月),自乙方到崗起始日算起。根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),甲方?jīng)Q定是否與乙方簽訂固定期合同。4.2試用期工資試用期屆滿,根據(jù)乙方的表現(xiàn)作出決定,如續(xù)用,試用期內(nèi)的工資按照簽訂合同時(shí)確定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付,如取消合同則不予支付,并且合同終止之前不發(fā)福利。5.固定期合同在試用期屆滿后,乙方與甲方雙方均無(wú)異議,雙方應(yīng)當(dāng)按照簽訂合同時(shí)作出的約定簽訂固定期勞動(dòng)合同。5.1固定期限乙方與甲方雙方將按合同約定繼續(xù)勞動(dòng)關(guān)系的期限為______個(gè)自然月。5.2續(xù)簽與解除本合同期滿,如無(wú)續(xù)簽協(xié)議,乙方應(yīng)主動(dòng)離職。雙方應(yīng)根據(jù)具體情況協(xié)商解決未盡事宜。若需續(xù)簽,則須雙方在本合同期滿前30日書面達(dá)成一致續(xù)簽意見并在合同到期前完成續(xù)簽程序。若未及時(shí)完成續(xù)簽手續(xù),本合同即自動(dòng)終止。5.3具體工作內(nèi)容和條件甲乙雙方同意嚴(yán)格履行本合同所列明的具體工作內(nèi)容和條件,確保乙方享有與正式員工同等的權(quán)利和待遇。6.突發(fā)事件處理本合同期內(nèi),如遇突發(fā)事件,例如:甲方所出現(xiàn)自然災(zāi)害、經(jīng)濟(jì)危機(jī)等影響甲方運(yùn)營(yíng)的因素,甲方可在保障員工基本生活條件的前提下,通過(guò)協(xié)商解決雙方問(wèn)題。7.違約責(zé)任7.1甲方責(zé)任甲方無(wú)正當(dāng)理由解除本合同的,應(yīng)支付乙方以下經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償:在試用期內(nèi)解除,無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償;在本合同期內(nèi)解除,應(yīng)支付乙方剩余勞動(dòng)期工資的百分之_______作為違約金,同時(shí)支付乙方一個(gè)月的工資作為補(bǔ)償金。7.2乙方責(zé)任乙方無(wú)正當(dāng)理由解除本合同的,應(yīng)當(dāng)支付甲方違約金,違約金數(shù)額為年工資的百分之______,同時(shí)應(yīng)該支付甲方與乙方解除本合同的真實(shí)的損失(如乙方未履行本合同中的任何一項(xiàng)職業(yè)責(zé)任,導(dǎo)致公司利益受到損失)。8.社會(huì)保險(xiǎn)8.1繳納社會(huì)保險(xiǎn)甲方應(yīng)向乙方提供社會(huì)保險(xiǎn),并根據(jù)國(guó)家規(guī)定,足額繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及生育保險(xiǎn)等社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。8.2個(gè)人社保乙方應(yīng)當(dāng)在本公司任職期間,依法繳納個(gè)人所得稅,和社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)等其他應(yīng)扣除的稅費(fèi)等。9.會(huì)員協(xié)議本合同的甲、乙雙方如果已是甲方會(huì)員,應(yīng)遵守甲方的會(huì)員協(xié)議,特別是關(guān)于個(gè)人資料的處理、不公開和保密規(guī)定。10.本合同的生效、變更和解除10.1生效經(jīng)甲乙雙方當(dāng)事人簽字蓋章,即自生效,在本合同期滿前有效。10.2變更本合同變更必須經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議,變更協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。10.3解除本合同在以下情形下,甲方和乙方有權(quán)解除:10.3.1甲乙雙方協(xié)商一致解除甲乙雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可隨時(shí)解除本合同,并經(jīng)協(xié)商簽訂書面解除協(xié)議,變更協(xié)議應(yīng)作為本合同的附件,與本合同具有同等法律效力。10.3.2單方面解除甲方經(jīng)過(guò)通知依法解除本合同,乙方在以下情況下,甲方有權(quán)單方面解除本合同:因乙方加入甲方不符合國(guó)家法律、法規(guī)的規(guī)定所引起的后果;乙方有嚴(yán)重違反工作紀(jì)律、規(guī)定或嚴(yán)重違反職業(yè)道德;乙方有嚴(yán)重操作差錯(cuò),或錯(cuò)誤管理,或疏忽致使公司發(fā)生重大損失;乙方泄露公司商業(yè)機(jī)密,引起公司嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失,或?qū)拘蜗蠛吐曌u(yù)產(chǎn)生嚴(yán)重負(fù)面影響;其他嚴(yán)重?fù)p害公司利益的行為。乙方可以以書面方式通知甲方解除本合同,經(jīng)甲方同意后即可解除本合同。11.爭(zhēng)議解決乙方與甲方之間因本合同的訂立、解釋、履行或爭(zhēng)議所引起的任何糾紛,應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決;協(xié)商不成的,應(yīng)當(dāng)提交有管轄權(quán)的人民法院裁決。12.附則12.1本合同附件本合同的附
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