項目經(jīng)理離職后簽字的效力(實用3篇)

第頁共頁工程經(jīng)理離任后簽字的效力(實用3篇)工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇一您好!首先非常感謝公司對我才能的信任，使我得已參加這個團(tuán)隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時機(jī)，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)歷，增長了閱歷。但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻工程部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)心，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的開展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!此致敬禮!姓名：20xx年5月1日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇二本人，房地產(chǎn)專職法律參謀，高級工程師(詳情簡歷)20xx年10月23日入職xx房地產(chǎn)。任工程經(jīng)理一職，現(xiàn)提出辭呈。天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻(xiàn)給公司。但是工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實的，工作的摧殘，工作的踐踏，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某____廣告上的一句話，過去十幾分鐘，如今幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力?！肮镜钠髽I(yè)文化，宏大的職業(yè)生涯目的，前途光明都晃的我掙不開眼了”，當(dāng)然了，直到如今也沒有睜開過。沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的東西，而對無形的東西那么較少關(guān)注，常?？梢钥吹较M(fèi)了多少，利潤是多少，而無視企業(yè)文化的建立，認(rèn)為它與消費(fèi)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種種看法都是沒有認(rèn)識到企業(yè)文化在企業(yè)開展中的積極作用，都會對企業(yè)文化建立產(chǎn)生非常大的阻礙作用，更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。公司的管理混亂就可以看出很多問題，這根本就不像個公司到是像公務(wù)員體制像政府機(jī)關(guān)單位上班的氣氛，整個公司沒有意識到，共建團(tuán)隊愿景和年度方案，對上下一致協(xié)調(diào)，推開工作，業(yè)績管理等，如何做方案的方法推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃才能，預(yù)測才能，團(tuán)隊管理，鼓勵才能，業(yè)績輔導(dǎo)才能。業(yè)績管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊，才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)層的重要性?！斑h(yuǎn)航”需要得到大力支持。領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能到達(dá)上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和受權(quán)，增強(qiáng)信息的及時溝通。假如公司管理層沒有一致的支持，是無法行之有效的。主要原因是職權(quán)不明，分工不明。為權(quán)利斗爭，勾心斗角，無事生非。不抱怨，不會哭，不愿意說，不等于這些人沒有期望，沒有抱負(fù)，沒有才能。會叫的人不一定最好。沉默的人不一定不強(qiáng)。今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真考慮，做出的決定。分開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事，希望領(lǐng)導(dǎo)能承受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，祝愿公司興隆興隆!根據(jù)《勞動合同法》第三十七條員工在提早30日書面通知單位。經(jīng)過慎重考慮之后，特此辭呈!工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇三尊敬的領(lǐng)導(dǎo):您好!我很抱歉在公司事務(wù)繁忙之時辭職。20xx年x月x日我來到x公司，正式成為x公司的一員。截止到今天，已然過去了x月。在這段時間，和很多優(yōu)秀的人成為同事，讓我受益匪淺，并且我相信在將來也一定會深深的影響我，我誠摯的感謝大家，感謝這個企業(yè)中的每一位，因為你們讓我成長!由于我個人的原因。經(jīng)過深思熟慮地考慮，還是決定辭去寶坻工程部工程經(jīng)理一職.對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。此致辭職人：時間工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇四尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)您們好：經(jīng)過再三考慮，我懷著非常復(fù)雜的心情寫了這份辭呈，敬請領(lǐng)導(dǎo)審閱，謝謝!在這段時間里，我一直懷著一顆感恩的心認(rèn)真工作，一路走來在眾多____、老前輩的悉心教育下我收獲頗豐，專業(yè)素養(yǎng)有了一定積累，在此感謝所有幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)、前輩。工程經(jīng)理這個職位，在是一個非常鍛煉人的職位，蒙*總和*總厚恩，在和給了我很好的時機(jī)，這對我以后的職業(yè)生涯影響至遠(yuǎn)，也是改變我人生方向的又一里程碑，在此感謝兩位領(lǐng)導(dǎo)，我會用一生將您們的恩德惠存，謝謝您們。最后，敬請公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我不再續(xù)簽新年度的合同而就此離任，謝謝!辭職人：日期：工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇五尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!由于個人的原因，我不得不向公司提出申請，并希望能與今年x月xx日正式離任。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，如今經(jīng)濟(jì)危機(jī)剛到這個時候分開公司自己也覺得不太對，沒和公司共同面對困難心里只能說句對不起啦，有時機(jī)還是會為公司效力的。對于這個公司我已經(jīng)有感情了，公司的人公司的物，我這輩子也不會忘記。對于由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼。分開這個公司，分開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，確實很舍不得，舍不得同事之間的那片真誠和友善。此致敬禮辭職人：日期：工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇六公司領(lǐng)導(dǎo)：遞交這份辭呈時，我的心情非常沉重。如今公司的開展需要大家竭盡全力，由于我身體狀態(tài)不佳，和一些個人原因的影響，無法為公司做出相應(yīng)的奉獻(xiàn)，自已心里也不能承受如今這樣坐在公司卻無所作為，因此請允許我提出辭職申請。這段時間，我認(rèn)真回憶了這兩年來的工作情況，覺得來xx公司工作是我的幸運(yùn)，我一直非常珍惜這份工作，這近兩年來公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和教導(dǎo)，同事們對我的幫助讓我感謝不盡。在公司工作的近兩年多時間中，我學(xué)到很多東西，無論是從專業(yè)技能還是做人方面都有了很大的進(jìn)步，感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心和培養(yǎng)，對于我此刻的分開我只能表示深深的歉意。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)在我在公司期間給予我的信任和支持，感謝公司給予了我這樣的工作和鍛煉時機(jī)。我很遺憾不能為公司輝煌的明天奉獻(xiàn)自己的力量，請公司領(lǐng)導(dǎo)諒解我做出的決定，也原諒我采取的暫別方式，我希望我們能再有共事的時機(jī)。相應(yīng)的工作交接我已經(jīng)在2月底請假前交接完畢。我衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!此致敬禮!姓名：20xx年5月1日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇七尊敬的公司經(jīng)理：我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到x公司工作生活這段時間讓我知道很多自己缺乏之處，正是這些缺乏讓我感覺到自己完全不能勝任這份工作，還有我國內(nèi)女朋友要我回去結(jié)婚實在沒方法才懇求離任。對于辭職我心里也想了很久，其實，公司平等的人際關(guān)系和開通的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能很好的工作，很好的學(xué)習(xí)。然而總會發(fā)生點生活中不愿意抉擇的事情，人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己合適做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會漸漸長大。本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的工作失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想提早這么久給公司安排人力，公司在安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧.能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好屬于自己的所有工作，盡力讓職務(wù)做到平衡過渡。分開這個公司，分開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教導(dǎo)，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，祝愿公司興隆興隆!辭職人：日期：20xx年12月19日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇八本人______，房地產(chǎn)專職法律參謀，高級工程師(詳情簡歷)20____年10月23日入職____房地產(chǎn)。任工程經(jīng)理一職，現(xiàn)提出辭呈。天要下雨，娘要嫁人，生死有命，富貴在天。本來我想把我熟悉了十多年的房地產(chǎn)領(lǐng)域把我的熱情全部獻(xiàn)給公司。但是工作是殘酷的，生活是現(xiàn)實的，工作的摧殘，工作的踐踏，讓我心力交瘁，肺火腎虛，精神力和持久力也急劇下降，套用國內(nèi)某____廣告上的一句話，過去十幾分鐘，如今幾分鐘，我每每只能在夢里去找尋那久已失去的男子漢威力?！肮镜钠髽I(yè)文化，宏大的職業(yè)生涯目的，前途光明都晃的我掙不開眼了”，當(dāng)然了，直到如今也沒有睜開過。沒文化沒品位的公司是可怕的。領(lǐng)導(dǎo)往往重視有形的東西，而對無形的東西那么較少關(guān)注，常?？梢钥吹较M(fèi)了多少，利潤是多少，而無視企業(yè)文化的建立，認(rèn)為它與消費(fèi)經(jīng)營活動沒有太大的關(guān)系。這種.種看法都是沒有認(rèn)識到企業(yè)文化在企業(yè)開展中的積極作用，都會對企業(yè)文化建立產(chǎn)生非常大的阻礙作用，更別提構(gòu)筑有鮮明特色的企業(yè)文化了。公司的管理混亂就可以看出很多問題，這根本就不像個公司到是像公務(wù)員體制像政府機(jī)關(guān)單位上班的氣氛，整個公司沒有意識到，共建團(tuán)隊愿景和年度方案，對上下一致協(xié)調(diào)，推開工作，業(yè)績管理等，如何做方案的方法推動下去。管理層沒有戰(zhàn)略規(guī)劃才能，預(yù)測才能，團(tuán)隊管理，鼓勵才能，業(yè)績輔導(dǎo)才能。業(yè)績管理體系需要有強(qiáng)大的管理團(tuán)隊，才有可能行使有效。由此可以看出領(lǐng)導(dǎo)層的重要性?！斑h(yuǎn)航”需要得到大力支持。領(lǐng)導(dǎo)力提升的第一步。推動統(tǒng)一的管理理念，統(tǒng)一的解決問題方法。只有這樣，才有可能到達(dá)上下左右，發(fā)自內(nèi)心的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)是無法強(qiáng)求的。協(xié)調(diào)必須發(fā)自內(nèi)心。對人治的依賴性會減低。一個更平等，更透明，更公平的企業(yè)文化會產(chǎn)生，會加深對人的信任和受權(quán)，增強(qiáng)信息的及時溝通。假如公司管理層沒有一致的支持，是無法行之有效的。主要原因是職權(quán)不明，分工不明。為權(quán)利斗爭，勾心斗角，無事生非。不抱怨，不會哭，不愿意說，不等于這些人沒有期望，沒有抱負(fù)，沒有才能。會叫的人不一定。沉默的人不一定不強(qiáng)。今天提出辭職書，是我經(jīng)過認(rèn)真考慮，做出的決定。分開曾經(jīng)與我同甘共苦的同事，希望領(lǐng)導(dǎo)能承受我的真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，祝愿公司興隆興隆!工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇九尊敬的x公司人事部領(lǐng)導(dǎo)：我很真的非常的遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。來到**公司也快兩年了，正是在這里我開場踏上了社會，完成了自己從一個學(xué)生到社會人的轉(zhuǎn)變。有過歡笑，有過收獲，也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關(guān)系和開通的工作作風(fēng)，一度讓我有著找到了依靠的感覺，在這里我能開心的工作，開心的學(xué)習(xí)。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過，工作上假如兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的，由此我開場了思索，認(rèn)真的考慮。盡管我一考慮，上帝便會發(fā)笑，但這笑帶著一絲苦澀，考慮的結(jié)果連自己都感到驚訝――或許自己并不合適軟件開發(fā)這項工作。否認(rèn)自己讓自己很痛苦，然而人總是要面對現(xiàn)實的，自己的興趣是什么，自己喜歡什么，自己合適做什么，這一連串的問號一直讓我沮喪，也讓我萌發(fā)了辭職的念頭，并且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自己的定位，才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順，這曾讓我驕傲，如今卻讓自己深深得痛苦，不能自拔，也許人真的要學(xué)會漸漸長大。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗，公司正值用人之際，sunltd.erp20xx工程啟動，所有的前續(xù)工作在公司上下竭力重視下一步步推進(jìn)。也正是考慮到公司今后在這個工程安排的合理性，本著對公司負(fù)責(zé)的態(tài)度，為了不讓公司因我而造成的決策失誤，我鄭重向公司提出辭職。我想在工程還未正式啟動開場之前，公司在工程安排上能做得更加合理和妥當(dāng)。長痛不如短痛，或許這對公司對我都是一種解脫吧。能為公司效力的日子不多了，我一定會把好自己最后一班崗，做好工程開場前的屬于自己的所有工作，盡力讓工程做到平衡過渡。分開這個公司，分開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的譐譐教導(dǎo)，舍不得同事之間的那片真誠和友善。也愿公司在今后的工作中發(fā)揮優(yōu)勢，揚(yáng)長避短，祝愿公司興隆興隆!辭職人：x年x月x日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇十尊敬的___：你好!首先非常感謝公司對我才能的信任，使我得已參加這個團(tuán)隊。在這兩年的時間里，我獲得了很多機(jī)遇和挑戰(zhàn)的時機(jī)，也積累了不少業(yè)務(wù)及管理工作上的經(jīng)歷，增長了閱歷。但是考慮到我個人及家庭原因，經(jīng)過深思熟慮，我還是決定辭去寶坻工程部工程經(jīng)理一職。很感謝公司領(lǐng)導(dǎo)這段時間給予我的信任和關(guān)心，同時感謝各位同事給予我的幫助和鼓勵!希望公司對我的申請予以考慮并批準(zhǔn)為盼!真心祝愿公司在今后的開展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!此致敬禮!辭職人：___20__年__月__日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇十一尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：您好!經(jīng)過多日的考慮，我決定辭職。做為工程經(jīng)理我的日常工作如下：1.確保工程目的實現(xiàn)，保證業(yè)主滿意這一項根本職責(zé)是檢查和衡量工程經(jīng)理管理成敗、程度上下的根本標(biāo)志。2.制定工程階段性目的和工程總體控制方案工程總目的一經(jīng)確定，工程經(jīng)理的職責(zé)之一就是將總目的分解，劃分出主要工作內(nèi)容和工作量，確定工程階段性目的的實現(xiàn)標(biāo)志如形象進(jìn)度控制點等。3.組織精干的工程管理班子這是工程經(jīng)理管好工程的根本條件，也是工程成功的組織保證。4.及時決策工程經(jīng)理需親自決策的問題包括施行方案、人事任免獎懲、重大技術(shù)措施、設(shè)備采購方案、資調(diào)配、進(jìn)度方案安排、合同及設(shè)計變更、索賠等。5.履行合同義務(wù)，監(jiān)視合同執(zhí)行，處理合同變更工程經(jīng)理以合同當(dāng)事人的身份，運(yùn)用合同的法律約束手段，把工程各方統(tǒng)一到工程目的和合同條款上來。6.如實向上級反響情況在為公司做了幾個工程以后，深心疲憊，決定辭職以后休息一陣子。希望在我辭職的這段時間里頭公司可以為我找一個接替人，以便于做好交接工作。希望公司可以批準(zhǔn)我的辭職懇求，謝謝!此致敬禮!___年月日工程經(jīng)理離任后簽字的效力篇十二崔總：你好!非常感謝你對我的信任，讓我任__工程部負(fù)責(zé)人一職，一起共事讓我感到非常榮幸，但鑒于目前公司現(xiàn)狀，我經(jīng)過慎重考慮，決定辭去__工程部總經(jīng)理一職，請你諒解，我辭職的原因如下：一、公司的多個樓號巳進(jìn)入工程主體決算階段，以我目前的身份不合適叁與這項工作，不管我做出何種決策，受傷的總是我自己，我在心理上承受不了這么大的壓力，我怕自己崩潰。二、目前__工程部己從年初最困難的時期渡過，各開工樓號根本上己進(jìn)入正常施工階段，各購房單位也都有積極配合的態(tài)度，拆遷安置工作我想在你親自關(guān)注下也能很快步入正規(guī)。但工程經(jīng)營思路和策略上我的思想和公司不能同步，特別是在管理方法上我感到非常不能適應(yīng)。三、個人身體原因，我在今年四月份的體檢中查出巳有糖尿病早期病癥，我的體重己從年初的90公斤下降到如今的72公斤，我的身體狀況己承受不了公司交給我的重?fù)?dān)，我想辭職后入院冶