酒店廚房聘用合同

酒店廚房聘用合同甲方信息名稱：XX酒店法定代表人：XX地址：XX聯(lián)系電話：XX乙方信息姓名：XX性別：XX身份證號：XX聯(lián)系電話：XX居住地址：XX合同內(nèi)容根據(jù)《中華人民共和國勞動法》相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，共同簽訂本聘用合同。一、聘用崗位甲方聘用乙方擔(dān)任酒店廚房工作。二、試用期乙方入職后，試用期為三個月。試用期內(nèi)，乙方享有與正式工作人員同等的待遇。三、工作地點工作地點為甲方酒店廚房。四、工作內(nèi)容按照酒店要求完成菜品制作，確保菜品的質(zhì)量和口感。合理安排食材的使用，確保食材的采購和庫存管理。維護餐廳衛(wèi)生和安全，保持良好的衛(wèi)生環(huán)境。五、工作時間工作時間為每日8小時，每周工作6天，雙休。六、工資與福利乙方的工資由甲方按時發(fā)放，具體工資標準為XX元/月。按照國家和相關(guān)規(guī)定，乙方享有帶薪年假、帶薪病假、婚喪假等相關(guān)福利。七、保密和競業(yè)限制乙方承諾在在工作期間和離職后對甲方的工作、商業(yè)機密保密。乙方在離職后，不得在同行業(yè)從事與本聘用合同約定崗位相同或相類似的工作。八、違約責(zé)任對于乙方有下列違約情形之一的，甲方有權(quán)依法予以解除本合同：嚴重違反國家法律、法規(guī)及甲方規(guī)章制度的；在試用期內(nèi)表現(xiàn)不佳且經(jīng)甲方與乙方協(xié)商一致同意的；私自離崗、缺勤或者私自調(diào)換崗位等行為的；在工作期間泄露公司機密的；工作期間發(fā)生嚴重事故或者違法犯罪的；拖欠工資或其他違法違規(guī)情況的。對于甲方有下列違約情形之一的，乙方有權(quán)予以解除本合同：惡意拖欠工資或其他合法合規(guī)薪資福利待遇；不提供符合法律規(guī)定的工作條件或者違反相關(guān)法律規(guī)定的；經(jīng)乙方與甲方協(xié)商一致同意的。九、解除勞動合同本合同期滿后，根據(jù)情況可依法簽訂新的勞動合同。本合同期滿后，甲、乙雙方如不再訂立合同，應(yīng)在合同期滿前一周以書面形式通知對方，否則，本合同自動延續(xù)一個期限。甲、乙雙方如需提前解除合同，應(yīng)當提前30天以書面形式通知對方。在提前解除合同的情況下，甲方應(yīng)當支付乙方合同期內(nèi)的全部工資以及乙方在職期間應(yīng)得的其他權(quán)益。十、其他本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，至合同規(guī)定期滿。若合同中有未約定事項，依據(jù)中國法律、法規(guī)予以處理。本合同中未盡事宜，甲乙雙方可協(xié)商確定后另行簽訂書面協(xié)議，補充本合同。