勞動者不服工傷待遇起訴狀范文

1/1勞動者不服工傷待遇起訴狀范文勞動者不服工傷待遇起訴狀范文:

原告：_________________貴州某某蔬菜種植有限公司，住宅地：_________________貴州省黔西縣某某鎮(zhèn)前華村二組。

法定代表人：_________________余某，該公司經(jīng)理

被告：_________________袁某，男，1962年10月7日生，漢族，住址：_________________貴州省黔西縣谷里鎮(zhèn)前華村二組。

原告因與被告工傷保險待遇糾紛一案不服黔西縣勞動人事爭議仲裁委員會于2023年6月16日作出的仲裁裁決書，特向貴院提起訴訟。

訴訟懇求：_________________

一、駁回被告袁澤松全部仲裁懇求；

二、本案訴訟費(fèi)由被告擔(dān)當(dāng)。

事實(shí)與理由：_________________

勞動仲裁委員會認(rèn)定事實(shí)及適用法律錯誤：_________________

一、原告與被告不存在勞動關(guān)系；

原告于2023年4月經(jīng)黔西縣政府招商引資投資設(shè)立，從事蔬菜種植及銷售，種植基地位于黔西縣谷里鎮(zhèn)前華村內(nèi)。我公司因自身員工人手不足，每當(dāng)蔬菜成熟時便雇傭當(dāng)?shù)卮迕襁M(jìn)行采摘、裝運(yùn)。依據(jù)蔬菜產(chǎn)量的狀況，雇傭人數(shù)及天數(shù)不經(jīng)相同。原告通過向村民發(fā)出雇傭通知，雇員依據(jù)自身的時間任意選擇做工或不做工。本案中，原告雇傭被告從事采摘、裝車主要集中在2023年4月至同年7月，按100元每日計算酬勞。平均每月從事雇傭活動天數(shù)不超過12天，被告依據(jù)自身狀況自愿選擇從事雇傭活動，原告未不要求其必需參與勞動、接受制度管理。原被告之間形成的是雇傭關(guān)系而非勞動關(guān)系。

二、勞動仲裁委員會依據(jù)《工傷認(rèn)定打算書》認(rèn)定原、被告為勞動關(guān)系，被告所受的傷為因工受傷錯誤。

被告在受傷后向黔西縣人力資源與社會保障局申請工傷認(rèn)定，并作出黔人社決【2023】71號《工傷認(rèn)定打算書》。勞動仲裁委員會依據(jù)該打算書認(rèn)定本案事實(shí)，并作出錯誤裁決。原告至開庭前從未得知被告申請工傷認(rèn)定，人社局未向原告了解狀況，未向原告送達(dá)《工傷認(rèn)定打算書》。依據(jù)《工傷認(rèn)定方法》第二十二條第二款的規(guī)定：_________________”《認(rèn)定工傷打算書》和《不予認(rèn)定工傷打算書》的送達(dá)參照民事法律有關(guān)送達(dá)的規(guī)定執(zhí)行?！钡谝?、被告需對證明勞動關(guān)系存在及系因工受傷的《工傷認(rèn)定打算書》已生效擔(dān)當(dāng)證明責(zé)任。第二、人社局未按規(guī)定向原告依法送達(dá)，未送達(dá)的對原告不發(fā)生效力。因此，勞動仲裁委員會依據(jù)未生效的證據(jù)認(rèn)定原被告系勞動關(guān)系明顯錯誤，錯誤裁決原告需擔(dān)當(dāng)被告各項損失。

綜上，懇求人民法院依法查清案件事實(shí)，駁回被告的仲裁懇求。

此致