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市勞動合同范本1.合同雙方雇主:(公司名稱)地質(zhì):(公司地質(zhì))法定代表人:(法定代表人)雇員:(員工姓名)聯(lián)系號碼:(聯(lián)系號碼)住質(zhì):(員工住質(zhì))方式號碼:(員工聯(lián)系方式)2.合同期限本勞動合同為期(×××)年,自(××××年××月××日)起至(××××年××月××日)止。3.工作崗位與職責(zé)雇員被雇傭為(崗位名稱),其主要職責(zé)包括但不限于:完成公司安排的工作任務(wù);遵守公司的工作規(guī)章制度,維護公司的利益;守密工作,不得泄露公司的商業(yè)機密;安全生產(chǎn)意識,遵守公司的安全操作規(guī)程;其他與崗位職責(zé)相關(guān)的工作。4.工時與休假雇員的工時及休假安排如下:工作時間為每周(××)小時,工作日為周一至周五,每日工作(××)小時;雇員享有周末雙休;法定節(jié)假日按國家法律法規(guī)執(zhí)行;雇員享有帶薪年假(××)天,可根據(jù)工作年限逐年增加。5.薪酬與福利薪酬結(jié)構(gòu)及福利待遇如下:雇員的月薪為人民幣(××)元;工資結(jié)算周期為每月(××)日;雇員繳納社會保險和住房公積金;公司提供員工餐廳,工作餐免費或補貼;公司提供年度體檢服務(wù)。6.保密條款雇員應(yīng)保守公司的商業(yè)機密,并承諾在離職后繼續(xù)保守公司的商業(yè)機密。7.終止條款本勞動合同終止的情況包括但不限于:合同期滿;雙方協(xié)商一致解除合同;雇員辭職;雇主解雇雇員。8.其他約定事項在本勞動合同中未盡事宜,按照國家相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。9.合同解釋與爭議解決本勞動合同的解釋與爭議解決應(yīng)遵守相關(guān)法律法規(guī)。10.合同生效與變更本勞動合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效。如需變更本勞動合同,應(yīng)經(jīng)過雙方協(xié)商一致,并簽訂書面變更協(xié)議。雙方人員簽字(或蓋章):雇主代表簽字:___________雇員簽字:___
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