低值易耗品管理制度范本

第頁共頁低值易耗品管理制度范本第一章總則第一條目的與依據(jù)為了規(guī)范低值易耗品的管理，保障低值易耗品使用的合理性和公平性，提高低值易耗品的利用率，減少低值易耗品的浪費，制定本管理制度。第二條適用范圍本管理制度適用于公司內(nèi)所有涉及低值易耗品的部門和人員。第三條定義低值易耗品：公司內(nèi)日常辦公和生產(chǎn)中使用頻率高、用量小、低價值的物品。第二章領(lǐng)用與管理第四條領(lǐng)用程序1.員工需要使用低值易耗品時，應向所在部門經(jīng)理提出領(lǐng)用申請。2.經(jīng)理在核查員工所需的低值易耗品數(shù)量和合理性后，簽署領(lǐng)用申請。3.領(lǐng)用申請需由員工自行填寫，并包含低值易耗品的名稱、數(shù)量、用途等信息。4.經(jīng)理簽署領(lǐng)用申請后，員工須在指定的庫房或辦公室領(lǐng)取低值易耗品。第五條系統(tǒng)登記1.公司應建立低值易耗品管理系統(tǒng)，對領(lǐng)用、歸還、庫存等過程進行記錄和管理。2.每次領(lǐng)取和歸還低值易耗品時，員工和庫房管理員均需在系統(tǒng)中進行登記。3.系統(tǒng)登記內(nèi)容包括低值易耗品的編號、名稱、規(guī)格、數(shù)量、領(lǐng)用人、歸還人、領(lǐng)用日期、歸還日期等信息。第六條使用與保養(yǎng)1.員工在使用低值易耗品時，應按照使用說明和操作規(guī)程正確使用。2.員工應妥善保管低值易耗品，避免丟失、損壞或浪費。3.低值易耗品如有損壞或不能正常使用，需及時報告所在部門經(jīng)理，并由經(jīng)理協(xié)助處理。第七條歸還與報廢1.員工在低值易耗品使用完畢后，應及時歸還給所在部門的庫房管理員。2.歸還時應進行驗收，確保低值易耗品的完好性和正確性。3.低值易耗品如實更新或有質(zhì)量問題，需及時上報所在部門經(jīng)理，并進行維修或報廢處理。4.經(jīng)過評估，不可修復或繼續(xù)使用的低值易耗品應及時報廢，并通知相關(guān)部門進行處理。5.報廢的低值易耗品應進行銷毀或回收，確保不再流通。第三章監(jiān)督與獎懲第八條監(jiān)督檢查1.各部門應加強對低值易耗品的監(jiān)督管理，定期檢查低值易耗品的領(lǐng)用、歸還和庫存情況。2.定期檢查應由部門經(jīng)理或?qū)ｉT的監(jiān)督人員進行，檢查內(nèi)容包括低值易耗品使用的合理性、數(shù)量和質(zhì)量等。第九條獎懲措施1.對于低值易耗品使用合理、認真保管的員工，可給予獎勵或表揚。2.對于低值易耗品使用不當、浪費或遺失的員工，應進行批評教育，并可以依情況進行紀律處分。第四章附則第十條本管理制度的解釋權(quán)歸公司所有。第十一條本管理制度自頒布之日起執(zhí)行，如有需要修改的情況，應及時進行修訂，并報公司領(lǐng)導審批。第十二條本管