防突隊技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本

第頁共頁防突隊技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制范本第一章總則為了加強防突隊技術(shù)員在安全生產(chǎn)工作中的責(zé)任意識，確保工作場所的安全與穩(wěn)定，制定本防突隊技術(shù)員安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制，明確崗位職責(zé)和工作要求，落實安全生產(chǎn)工作的責(zé)任和義務(wù)。第二章崗位職責(zé)防突隊技術(shù)員是工作單位中的一線員工，其安全生產(chǎn)崗位責(zé)任職責(zé)如下：1.熟悉和遵守國家、行業(yè)和公司的安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn)，加強安全生產(chǎn)知識和技能的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。2.按照公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定，制定和完善本崗位安全責(zé)任書，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，積極參加各項安全活動和演練。3.加強對本崗位相關(guān)安全設(shè)施和設(shè)備的檢查和維護(hù)，確保其正常運行，防止可能導(dǎo)致事故的安全隱患和不安全行為。4.指導(dǎo)和監(jiān)督工作單位員工正確使用個人防護(hù)裝備，提高工作人員的安全意識和安全能力，確保工作人員的人身安全。5.參與安全環(huán)境隱患排查和安全風(fēng)險評估工作，提出具體的整改意見和建議，確保工作場所的安全和穩(wěn)定。6.及時發(fā)現(xiàn)和報告工作站點的安全隱患和事故情況，立即采取有效措施控制事態(tài)發(fā)展，妥善處理安全事件。7.組織安排防范惡劣天氣、自然災(zāi)害和其他不可預(yù)見事件，確保工作場所的安全運行。8.接受工作單位的安全演練和培訓(xùn)，提高應(yīng)對突發(fā)事件和緊急情況的應(yīng)急能力。第三章工作要求防突隊技術(shù)員在履行崗位職責(zé)時，需按照以下工作要求：1.全面提高安全意識，時刻保持對安全生產(chǎn)絕對的敬畏之心，以身作則，嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)定，杜絕安全隱患。2.善于觀察，及時發(fā)現(xiàn)工作場所存在的安全隱患和風(fēng)險點，立即采取相應(yīng)的措施進(jìn)行處理，確保工作場所的安全。3.加強與其他工作人員的溝通與協(xié)作，形成安全生產(chǎn)的合力，共同努力提高工作站點的安全性能和品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)。4.注重安全宣傳和教育，傳播安全知識，提高工作人員的安全意識和操作技能，培養(yǎng)員工的安全責(zé)任感。5.熟悉工作站點的安全設(shè)施和消防設(shè)備的操作方法，定期進(jìn)行檢查和維護(hù)，確保其完好有效，以備突發(fā)事件的應(yīng)對。6.參與安全風(fēng)險評估，提出合理的控制措施和糾正措施，確保工作站點的安全運行。7.定期參加公司組織的安全培訓(xùn)和演練，提高應(yīng)急處理能力和自救自護(hù)能力。8.發(fā)現(xiàn)或接到安全報警和求救信號時，迅速組織人員妥善處置，并及時向上級報告。第四章考核與獎懲為了確保防突隊技術(shù)員履行崗位職責(zé)的有效性，進(jìn)行崗位責(zé)任制考核，并設(shè)立相關(guān)的獎懲措施。1.崗位責(zé)任制考核將綜合評估防突隊技術(shù)員在安全生產(chǎn)工作中的工作表現(xiàn)和達(dá)成情況，包括是否按時完成相關(guān)工作任務(wù)、是否發(fā)現(xiàn)并及時處理安全隱患等。2.崗位責(zé)任制考核結(jié)果將作為崗位評定和獎懲的依據(jù)，根據(jù)考核結(jié)果對防突隊技術(shù)員進(jìn)行獎勵或相應(yīng)的處罰。3.對于履行優(yōu)良的防突隊技術(shù)員，可以通過獎勵措施，如嘉獎、表彰、獎金、晉升等予以激勵。4.對于違反規(guī)定、不按要求履行職責(zé)的防突隊技術(shù)員，將依照公司相關(guān)規(guī)定，進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分，嚴(yán)重情況甚至可能追究法律責(zé)任。第五章其他本崗位責(zé)任制自頒布之日起生效，如有需要修改的，