通報(bào)批評(píng)公告模版大全13篇

通告批文范圍大全公司違紀(jì)處罰通告范文1關(guān)于違反公司紀(jì)律規(guī)定的通報(bào)部門員工_，于_年_月_日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲，違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中，一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求，但該員工一直無(wú)視公司規(guī)定，自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生根據(jù)公司的上班紀(jì)律規(guī)定，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定，現(xiàn)暫對(duì)_部門員工的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評(píng)并警告。希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予從重處理!特此通報(bào)!行政人事部年月日公司違紀(jì)處罰通告范文2員工違紀(jì)處罰通告員工姓名:黃哲，現(xiàn)任公司外聯(lián)部專員，200_年6月16日14時(shí)，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)發(fā)現(xiàn)在公司占用工作時(shí)間瀏覽站，并在此網(wǎng)中做與公司業(yè)務(wù)無(wú)關(guān)之事，嚴(yán)重違反了公司紀(jì)律。為加強(qiáng)公司職業(yè)道德建設(shè)，嚴(yán)肅公司規(guī)范，根據(jù)公司制度及員工守則規(guī)定，將給予該名員工罰款處分(罰款金額1元從當(dāng)月工資扣除)以茲警告。希望全體員工能引以為戒，自覺(jué)遵守勞動(dòng)紀(jì)律，嚴(yán)格遵循公司規(guī)章制度，堅(jiān)持良好的職業(yè)道德和工作作風(fēng)，為公司的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。特此通知公司印章年月日公司違紀(jì)處罰通告范文3關(guān)于打架員工的處罰通告各部門、車間:關(guān)于201_年4月29日晚11:40左右車間員工與在宿舍發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下:一、事件調(diào)查201_年4月29日晚，員工末經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒，同樓層等也在宿舍喝酒，約11:30分左右雙方因言語(yǔ)產(chǎn)生糾紛，在外來(lái)人員的挑釁下，等人中進(jìn)宿舍歐打外來(lái)人員，郭義剛維護(hù)外來(lái)人員進(jìn)行幫架，后經(jīng)人勸架拉開(kāi).處理結(jié)果根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定，對(duì)造事責(zé)任人處理如下如下:嚴(yán)重違反公司規(guī)定:晚上私自帶外人進(jìn)廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因，給予罰款1200元，立即開(kāi)除出廠，外來(lái)私自進(jìn)廠人員交由派出所處置:在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款1000元，留廠查看一個(gè)月后再處理。在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架，嚴(yán)重違反公司規(guī)定，給予每人罰款800元，留廠查看一個(gè)月后再處理4.當(dāng)班保安未盡到崗位職責(zé)，遇事不能及時(shí)匯報(bào)處置，罰款200元，后勤主管楊立志對(duì)宿舍管理監(jiān)管不力，罰款200元。5.即日起，公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進(jìn)公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。6.即日起，凡私自帶人進(jìn)廠者，查證屬實(shí)后給予當(dāng)事人罰款1000元并開(kāi)除出廠的處罰，同時(shí)將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!希望全廠人員以此為戒，切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定，特此通報(bào)!行政部年月日通報(bào)批評(píng)篇4公司品質(zhì)管理部xxx在近半年來(lái)的考勤多次出現(xiàn)遲到現(xiàn)象，經(jīng)總經(jīng)辦勸誡屢教不改，該員工的行為在公司管理層與基層員工中造成嚴(yán)重的負(fù)面影響。根據(jù)《員工獎(jiǎng)懲制度》，該員工觸犯第5.8.4條:違反考勤制度，屢教不改者，給予記大過(guò)處分。經(jīng)公司研究決定給予通報(bào)批評(píng)并經(jīng)濟(jì)處罰300元各管理處服務(wù)中心及職能部門員工應(yīng)引以為戒，端正工作態(tài)度，嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定特此通報(bào)!xx有限公司時(shí)間:通報(bào)批評(píng)篇6各室、部:市場(chǎng)營(yíng)銷部員工某某在未履行宿舍會(huì)客登記手續(xù)的情景下，擅自將住宿外人員帶入宿舍，違反公司宿舍管理規(guī)定，屬嚴(yán)重違紀(jì)行為，經(jīng)研究決定，給予通報(bào)批評(píng)一次，并扣除其本月全部績(jī)效工資，期望其認(rèn)真總結(jié)、深刻反思公司各部門全體住宿員工應(yīng)引以為戒、規(guī)范行為，牢固樹(shù)立自覺(jué)執(zhí)行制度、主動(dòng)維護(hù)制度的意識(shí)嚴(yán)格執(zhí)行宿舍管理規(guī)定，堅(jiān)持室內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生、加強(qiáng)消防安全意識(shí)，治安意識(shí)。xx有限公司時(shí)間:通報(bào)批評(píng)篇7本學(xué)期開(kāi)學(xué)以來(lái)，研究生部對(duì)xx級(jí)、xx級(jí)研究生上課情景進(jìn)行了多次抽查，發(fā)現(xiàn)研究生中有無(wú)故曠課和不按規(guī)定請(qǐng)假的嚴(yán)重違紀(jì)現(xiàn)象.為嚴(yán)肅學(xué)風(fēng)學(xué)紀(jì)，及時(shí)教育違紀(jì)學(xué)生，現(xiàn)決定給以下同學(xué)通報(bào)批評(píng)，以示警告.對(duì)于今后再有無(wú)故曠課的，累計(jì)3次者取消平時(shí)成績(jī)，5次者取消考試資格，請(qǐng)各位同學(xué)引以為戒，保證正常教學(xué)秩序.Xx學(xué)校時(shí)間:通報(bào)批評(píng)篇8x、x、X，三年級(jí)學(xué)生因平時(shí)紀(jì)律觀念較差，學(xué)習(xí)上不求上進(jìn)，生活上自由散漫，于20xx年xx月xx日四人趁午休時(shí)擅自外出玩耍，追趕水牛，被主人發(fā)現(xiàn)，后在山上躲藏，直至午時(shí)5:00才被找到.其行為嚴(yán)重違反了學(xué)校的校風(fēng)校紀(jì)，為了教育其本人，維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)和生活秩序，營(yíng)造一個(gè)安全、禮貌、有序的學(xué)校環(huán)境.根據(jù)《小學(xué)生日常管理?xiàng)l例》，給予這四位同學(xué)通報(bào)批評(píng)一次，以示警告.xx小學(xué)20xx年xx月xx日通報(bào)批評(píng)篇10茲有生產(chǎn)部二車間針修員工謝xx、王xx自公司供給周日用餐福利以來(lái)，經(jīng)核查在20xx年11月8號(hào)和11月9號(hào)期間，該兩名員工均未按照周末報(bào)餐和用餐規(guī)定進(jìn)行吃飯和刷卡，其行為明知故犯，目無(wú)視公司管理規(guī)定，嚴(yán)重影響公司相關(guān)管理紀(jì)律，念其該規(guī)定實(shí)施以來(lái)首次違反和認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤態(tài)度較好，為嚴(yán)肅周日?qǐng)?bào)餐管理紀(jì)律，警戒他人，杜絕類似現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)周末報(bào)餐有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司生產(chǎn)部管理層研究決定，現(xiàn)對(duì)該兩名員工的違規(guī)行為在公司范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)。期望公司全體人員以此為戒!在周末報(bào)餐中嚴(yán)格遵照規(guī)定報(bào)餐和用餐，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予嚴(yán)肅處理!特此通報(bào)!x化產(chǎn)業(yè)有限公司生產(chǎn)部20xx年x月19日通報(bào)批評(píng)篇11x、x、X，三年級(jí)學(xué)生因平時(shí)紀(jì)律觀念較差，學(xué)習(xí)上不求上進(jìn)，生活上自由散漫，于20xx年xx月xx日四人趁午休時(shí)擅自外出玩耍，追趕水牛，被主人發(fā)現(xiàn)，后在山上躲藏，直至午時(shí)5:00才被找到.其行為嚴(yán)重違反了學(xué)校的校風(fēng)校紀(jì)，為了教育其本人，維護(hù)學(xué)校正常教學(xué)和生活秩序，營(yíng)造一個(gè)安全、禮貌、有序的學(xué)校環(huán)境.根據(jù)《小學(xué)生日常管理?xiàng)l例》，給予這四位同學(xué)通報(bào)批評(píng)一次，以示警告.xx小學(xué)20xx年xx月xx日通報(bào)批評(píng)篇12茲有生產(chǎn)部二車間針修員工謝xx、王xx自公司供給周日用餐福利以來(lái)，經(jīng)核查在20xx年11月8號(hào)和11月9號(hào)期間，該兩名員工均未按照周末報(bào)餐和用餐規(guī)定進(jìn)行吃飯和刷卡，其行為明知故犯，目無(wú)視公司管理規(guī)定，嚴(yán)重影響公司相關(guān)管理紀(jì)律，念其該規(guī)定實(shí)施以來(lái)首次違反和認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤態(tài)度較好，為嚴(yán)肅周日?qǐng)?bào)餐管理紀(jì)律，警戒他人，杜絕類似現(xiàn)象的發(fā)生，根據(jù)周末報(bào)餐有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公司生產(chǎn)部管理層研究決定，現(xiàn)對(duì)該兩名員工的違規(guī)行為在公司范圍內(nèi)予以通報(bào)批評(píng)。期望公司全體人員以此為戒!在周末報(bào)餐中嚴(yán)格遵照規(guī)定報(bào)餐和用餐，如再發(fā)生類似現(xiàn)象，公司將給予嚴(yán)肅處理!特此通報(bào)!x化產(chǎn)業(yè)有限公司生產(chǎn)部20xx年x月19日通報(bào)處罰通知13稅務(wù)部主管，近期并與于2022年12月9日違反公司紀(jì)律規(guī)定，存在多次忽視公司任務(wù)目標(biāo)與工作要求，對(duì)強(qiáng)調(diào)工作，敷衍了事，欺上瞞下虛報(bào)數(shù)據(jù)，上班時(shí)間自身紀(jì)律散漫，對(duì)部門管理松散，得過(guò)且過(guò)。公司在多次提醒，一直強(qiáng)調(diào)傳達(dá)到位，完成工作任務(wù)，上班時(shí)間不處理，下班就事不關(guān)己的心態(tài)，無(wú)視公司強(qiáng)調(diào)