直播工作職責(zé)

第第頁直播工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)直播前期的選品籌辦工作以及與選品部進(jìn)行相關(guān)對接；2、負(fù)責(zé)直播過程中產(chǎn)品鏈接審核上架、改價(jià)、活動(dòng)執(zhí)行等；3、把控直播節(jié)奏、腳本、話術(shù)的推動(dòng)；4、負(fù)責(zé)直播后臺數(shù)據(jù)的監(jiān)控、數(shù)據(jù)流量的統(tǒng)計(jì)工作；5、上級領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。直播工作職責(zé)是什么篇2職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)市場開拓工作,包含主播招募、本地企業(yè)合作；2、負(fù)責(zé)培養(yǎng)招募的主播,圍繞主播需求進(jìn)行主播包裝以及系列活動(dòng)的策劃；3、對主播運(yùn)營數(shù)據(jù)進(jìn)行整理和分析,依據(jù)分析結(jié)果,更好的維護(hù)主播、培養(yǎng)主播和提高主播；4、整合公司內(nèi)部資源,與其他部門或合作公司進(jìn)行協(xié)同；任職要求:1、有以下直播平臺從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:始終播,陌陌,花椒,火山,虎牙,熊貓、六房等；2、有直播平臺或直播公會工作經(jīng)驗(yàn),有主播、直播平臺資源優(yōu)先3、樂觀活潑,擅長和其他人溝通、協(xié)作,能接受肯定強(qiáng)度的工作壓力；4、受苦耐勞,執(zhí)行力強(qiáng),具備創(chuàng)業(yè)者心態(tài)優(yōu)先考慮；5、在校有游戲/二次元相關(guān)社團(tuán)相關(guān)管理組織經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生亦可。直播工作職責(zé)是什么篇31、負(fù)責(zé)直播商品上下架，頁面信息維護(hù)與優(yōu)化；2、幫助直播期間發(fā)布寶貝，發(fā)布公告，參加活躍氣氛；3、直播內(nèi)容策劃與跟進(jìn)，數(shù)據(jù)記錄與分析，當(dāng)日直播復(fù)盤總結(jié)與改進(jìn)建議；4、參加規(guī)劃直播內(nèi)容，與主播互動(dòng)溝通，提升直播核心數(shù)據(jù)；5、負(fù)責(zé)粉絲群日常維護(hù)與管理；6、幫助運(yùn)營主管進(jìn)行其他運(yùn)營管理事項(xiàng)。直播工作職責(zé)是什么篇41、公司微商城，抖音等各類直播平臺，微博，頭條，等自媒體賬戶的活動(dòng)策劃，維護(hù)推廣，拉新，增粉。2、線上直播內(nèi)容營銷的私域，公域流量的取得。3、負(fù)責(zé)布置主播的日常直播以及其他相關(guān)工作，包含直播腳本的寫作、直播商品的管理、直播數(shù)據(jù)的`分析，幫忙主播優(yōu)化直播內(nèi)容，提升直播效果；4、公司各個(gè)店鋪日常直播活動(dòng)的策劃組織和落實(shí)。直播工作職責(zé)是什么篇51、通過線上、線下各大經(jīng)紀(jì)渠道招募主播，搭建團(tuán)隊(duì)；2、負(fù)責(zé)主播的包裝和規(guī)劃，依據(jù)主播的特性和粉絲屬性，策劃直播內(nèi)容；3、指定、執(zhí)行各項(xiàng)主播管理規(guī)定，設(shè)定主播考核目標(biāo)，激勵(lì)主播完成月度、季度任務(wù)；4、負(fù)責(zé)直播數(shù)據(jù)運(yùn)營及分析，挖掘問題并連續(xù)優(yōu)化主播直播效果，促進(jìn)運(yùn)營關(guān)鍵指標(biāo)完成；5、熟識直播生態(tài)相關(guān)知識，對主播進(jìn)行管理培訓(xùn)；6、定期做好主播的心理建設(shè)和情緒疏導(dǎo)。直播工作職責(zé)是什么篇61.負(fù)責(zé)公司互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營平臺的維護(hù)（微博,小紅書,抖音,公眾號等）日常運(yùn)營工作2.訂立各個(gè)平臺運(yùn)營推廣策略,加添線上網(wǎng)店粉絲數(shù),提高粉絲活躍度3.結(jié)合