人才測評服務(wù)導(dǎo)則團體標準編制說明_第1頁
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中國智慧工程研究會標準《人才測評服務(wù)導(dǎo)則》編制說明3.政策支持:我國政府高度重視人才工作,通過制國際經(jīng)驗,結(jié)合我國實際情況,制定具有中國特色的2).客觀性:人才測評服務(wù)標準應(yīng)客觀公正,避3).規(guī)范性:人才測評服務(wù)標準應(yīng)符合相關(guān)4).適用性:人才測評服務(wù)標準應(yīng)考慮不同行業(yè)、不同領(lǐng)5).國際通用性:借鑒國際上人才測評服務(wù)4).實踐調(diào)研:深入了解人才測評服務(wù)的實踐情況,了解用性和國際通用性等原則,同時依據(jù)相關(guān)政策法規(guī)、行調(diào)研等作為工作依據(jù)。通過制定規(guī)范、科學、適用的人無

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