公司衛(wèi)生檢查考核規(guī)章制度模版

第頁(yè)共頁(yè)公司衛(wèi)生檢查考核規(guī)章制度模版第一章總則第一條為了保證公司內(nèi)部環(huán)境衛(wèi)生，提高員工的工作效率和健康水平，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和公司實(shí)際情況，制定本公司衛(wèi)生檢查考核規(guī)章制度。第二條本規(guī)章適用于公司內(nèi)部各個(gè)部門和各類人員。第三條公司衛(wèi)生檢查考核工作由公司行政部門負(fù)責(zé)組織實(shí)施。第二章衛(wèi)生檢查內(nèi)容第四條公司衛(wèi)生檢查內(nèi)容包括：辦公環(huán)境衛(wèi)生、餐廳食品安全、衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備、員工個(gè)人衛(wèi)生等方面。第五條辦公環(huán)境衛(wèi)生檢查主要包括：辦公區(qū)域的清潔、垃圾處理、公共區(qū)域的清潔、衛(wèi)生間的清潔等。第六條餐廳食品安全檢查主要包括：食品儲(chǔ)存、加工環(huán)境、餐具的清潔、員工個(gè)人衛(wèi)生等。第七條衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備檢查主要包括：給水排水系統(tǒng)、空氣凈化系統(tǒng)、公共設(shè)施等。第八條員工個(gè)人衛(wèi)生檢查主要包括：?jiǎn)T工個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣、員工服裝衛(wèi)生等。第三章衛(wèi)生檢查考核標(biāo)準(zhǔn)第九條公司衛(wèi)生檢查考核標(biāo)準(zhǔn)由公司行政部門根據(jù)國(guó)家相關(guān)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)制定，并通知各部門和員工。第十條具體衛(wèi)生檢查考核標(biāo)準(zhǔn)包括：清潔度、衛(wèi)生設(shè)施設(shè)備運(yùn)行良好、員工個(gè)人衛(wèi)生習(xí)慣等。第四章衛(wèi)生檢查考核方法第十一條公司衛(wèi)生檢查考核采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式進(jìn)行。第十二條定期檢查由公司行政部門組織，按照預(yù)定時(shí)間對(duì)各部門進(jìn)行衛(wèi)生檢查，具體時(shí)間由行政部門提前通知。第十三條不定期抽查由公司行政部門根據(jù)實(shí)際情況和投訴舉報(bào)進(jìn)行抽查，對(duì)重點(diǎn)部門和人員進(jìn)行不定期衛(wèi)生檢查。第五章衛(wèi)生檢查考核結(jié)果處理第十四條公司衛(wèi)生檢查考核結(jié)果分為優(yōu)秀、合格、待改進(jìn)和不合格四個(gè)等級(jí)。第十五條優(yōu)秀等級(jí)：符合公司衛(wèi)生檢查考核標(biāo)準(zhǔn)，衛(wèi)生狀況良好，無違規(guī)行為的部門和人員。第十六條合格等級(jí)：部分衛(wèi)生狀況較好，但仍存在個(gè)別問題需要改進(jìn)的部門和人員。第十七條待改進(jìn)等級(jí)：衛(wèi)生狀況不達(dá)標(biāo)且存在一些較為嚴(yán)重的問題的部門和人員。第十八條不合格等級(jí)：衛(wèi)生狀況嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)，存在嚴(yán)重違規(guī)行為的部門和人員。第十九條優(yōu)秀等級(jí)的部門和人員將受到表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，合格等級(jí)的部門和人員將得到督促整改和警示，待改進(jìn)等級(jí)的部門和人員將受到警告和規(guī)范指導(dǎo)，不合格等級(jí)的部門和人員將受到處罰和紀(jì)律處理。第六章監(jiān)督和督促第二十條公司行政部門對(duì)各部門衛(wèi)生狀況進(jìn)行監(jiān)督和督促。第二十一條各部門負(fù)責(zé)人對(duì)本部門衛(wèi)生狀況負(fù)有直接責(zé)任，需要定期進(jìn)行自查和整改。第二十二條公司行政部門定期組織會(huì)議，對(duì)衛(wèi)生檢查考核工作進(jìn)行總結(jié)和動(dòng)員，鼓勵(lì)員工積極參與衛(wèi)生檢查工作。第七章附則第二十三條對(duì)于拒絕參與衛(wèi)生檢查考核、弄虛作假等違反本規(guī)章制度的行為，公司行政部門將按照公司相關(guān)規(guī)定進(jìn)行懲處。第二十四條本規(guī)章制度由公司行政部門負(fù)責(zé)解釋。第二十五條本規(guī)章制度自頒布之日起實(shí)行，一經(jīng)通過公司行政部門審批，即為正式有效。第二十六條