2024年大學試題(社會學)-勞動科學歷年考試高頻考點試題附帶答案

2024年大學試題(社會學)-勞動科學歷年考試高頻考點試題附帶答案（圖片大小可自由調(diào)整）第1卷一.參考題庫(共25題)1.領取基本養(yǎng)老金待遇的條件是什么？2.企業(yè)保險費率如何厘定？3.失業(yè)保險制度的類型4.職工因工死亡，一次性工亡補助金標準為上一年度各地區(qū)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。5.在試用期內(nèi)的職工適用企業(yè)年金方案。6.某企業(yè)一職工在進行道路施工時，突然下起了雷暴雨，他在跑向工棚時遭雷擊受傷，至今仍在醫(yī)院治療，其是否屬于工傷？7.部分積累制籌資模式的特點是什么。8.城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險制度改革的路徑演進9.我國城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險制度的指導思想是（）A、高水平B、廣覆蓋C、雙方負擔D、統(tǒng)賬結(jié)合E、低水平10.公司年金管理機構(gòu)年度績效等級為B級（良好）是下列哪種情況（）。A、75≤評分＜90B、75≤評分＜85C、70≤評分＜85D、70≤評分＜8011.2009年國務院出臺新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險試點的文件，目前參保人數(shù)達（）億。A、0.37B、0.67C、3.2D、612.下列保險中，（）保險不是通過國家立法強制實施的。A、基本養(yǎng)老B、補充養(yǎng)老C、基本醫(yī)療D、補充醫(yī)療E、生育13.參保人員跨省流動就業(yè)的，如何辦理基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)？14.失業(yè)保險基金用于哪些支出？15.社會保障的內(nèi)容包括社會保險、社會救援和（）A、社會政策B、社會福利C、社會幫助D、社會醫(yī)療16.失業(yè)保險的特征17.我國社會優(yōu)撫制度面臨的挑戰(zhàn)有哪些？如何完善？18.《工傷保險條例》規(guī)定，勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為（）級。19.勞動能力鑒定的傷殘等級一共分為幾級，最輕是幾級，最重是幾級（）。A、分為1-8級，最重為第1級，最輕為第8級B、分為1-10級，最重為第1級，最輕為第10級C、分為1-10級，最重為第10級，最輕為第1級D、分為1-6級，最重為第6級，最輕為第1級20.社會保險基金監(jiān)管的現(xiàn)狀21.強制儲蓄模式主要在新加坡、馬來西亞、（）等國實行。A、美國B、德國C、印度尼西亞D、英國22.違反《社會保險法》規(guī)定，構(gòu)成犯罪的，依法追究（）。23.什么叫社會保險？24.工傷保險制度的原則25.參加職工基本醫(yī)療保險的個人，達到（）時累計繳費達到國家規(guī)定年限的，退休后不再繳納基本醫(yī)療保險費，按照國家規(guī)定享受基本醫(yī)療保險待遇。第2卷一.參考題庫(共25題)1.簡述區(qū)域聯(lián)盟、經(jīng)濟一體化與社會保險。2.簡述失業(yè)人員的定義。3.社會保險基金的投資途徑4.基本養(yǎng)老保險資金有哪些籌集模式？（）A、現(xiàn)收現(xiàn)付模式B、部分積累模式C、完全積累模式5.按風險的性質(zhì)可以將風險分為（）。A、靜態(tài)風險和動態(tài)風險B、純粹風險和投機風險C、基本風險和特定風險D、自然風險和社會風險6.社會保險基金7.社會保險給付結(jié)構(gòu)的制約因素8.老齡化帶來什么樣的社會問題？9.（）是企業(yè)及其員工在依法參加基本養(yǎng)老保險的基礎上，自愿建立的補充養(yǎng)老保險制度。A、企業(yè)公積金B(yǎng)、企業(yè)年薪C、企業(yè)附加福利D、企業(yè)年金10.生育醫(yī)療費用包括哪幾項？11.基本養(yǎng)老金根據(jù)個人累計繳費年限、（）、當?shù)芈毠て骄べY、個人賬戶金額、城鎮(zhèn)人口平均預期壽命等因素確定。A、退休上年本人工資B、企業(yè)平均工資C、繳費工資D、退休當年本人工資12.失業(yè)保險的資金來源包括以下幾個方面（）。A、失業(yè)保險費B、財政補貼C、基金利息D、滯納金13.根據(jù)《關于印發(fā)國家電網(wǎng)公司企業(yè)年金基金管理機構(gòu)績效評估管理暫行辦法的通知》，出現(xiàn)什么情形時，公司委托評估受托單位與當事管理機構(gòu)進行誡勉談話？14.在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在（）小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的應當視同工傷。15.社會保險籌資模式及其分類16.李某系某供電公司職工，2007年10月辦理了退休手續(xù)，享受基本養(yǎng)老保險待遇。2011年4月，李某到一公司務工，當年9月在工作中受傷，提出工傷認定申請。但當?shù)厣鐣ｋU管理部門認為，退休人員在務工中發(fā)生的傷害事故，不屬于工傷或不視同工傷。李某不服提起訴訟。法院一審認為，李某與公司存在事實勞動關系，其在工作中受到的傷害應享受工傷保險待遇。問：李某是否是工傷？是否應該得到補償？17.發(fā)生哪些情形，企業(yè)年金單一計劃需要變更？18.社會保險經(jīng)辦機構(gòu)根據(jù)用人單位（）等情況，確定用人單位繳費費率。A、使用工傷保險基金B(yǎng)、工傷發(fā)生率C、所屬行業(yè)費率檔次D、職工人數(shù)19.智利養(yǎng)老保險基金投資組合最主要去向是（）A、購買股票B、私人銀行存款C、政府和中央銀行的債券D、公司債券20.我國發(fā)展企業(yè)年金的基本原則是什么？21.工傷職工何時進行勞動能力鑒定？22.社會保險體系的承保對象有（） ①特定職業(yè)受雇人員 ②一般受雇人員 ③一般從業(yè)人員 ④全體國民A、①②③B、②③C、①④D、①②③④23.哪些失業(yè)人員不能享受失業(yè)保險待遇？24.從未參保的企業(yè)，職工與企業(yè)解除勞動關系的，以自由職業(yè)者身份參保的，其實行個人繳費制度前的工齡是否算為繳費年限?25.簡述養(yǎng)老保險的重要意義第3卷一.參考題庫(共25題)1.什么是大病醫(yī)療救助？2.按照《社會保險法》規(guī)定，生育津貼按照（）計發(fā)。A、職工所在用人單位上年度職工月平均工資B、職工所在地在崗職工社會平均工資C、職工所在地最低工資D、統(tǒng)籌地區(qū)參保職工月均繳費工資基數(shù)3.社會保險是利用現(xiàn)代保險（）的原理，由被保險人繳納保險費形成社?；?。A、最大誠信B、保險利益C、風險共擔D、損失補償4.社會保障的經(jīng)濟功能有哪些？5.受托人應當履行制定企業(yè)年金基金投資策略的職責。6.試述醫(yī)療保險與商業(yè)醫(yī)療保險的關系7.繳費年限與連續(xù)工齡有什么不同？8.女職工生育醫(yī)療保健費所支付的項目？9.（）醫(yī)療費用不應納入基本醫(yī)療保險基金支付范圍。A、應當從工傷保險基金中支付的B、應當由第三人負擔的C、應當由公共衛(wèi)生負擔的D、在境外就醫(yī)的10.桑巴特的人口類型分類是怎樣的？11.非自愿性失業(yè)12.社會保險制度實行（）的方針。A、廣覆蓋B、?；綜、可持續(xù)D、多層次13.參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到（）年齡時累計繳費滿（）年的，按月領取基本養(yǎng)老金。14.社會保險對儲蓄的影響15.殘疾人福利16.現(xiàn)代國家迄今形成的社會保障科學體系，大體分為幾個層次？（）A、1層次B、2層次C、4層次D、3層次17.以下屬于賬戶管理人職責的有（）。A、計算企業(yè)年金待遇B、記錄企業(yè)年金基金投資收益C、與托管人核對企業(yè)年金會計核算和估值結(jié)果D、與托管人核對企業(yè)年金繳費數(shù)據(jù)18.中國廣義社會保障體系包括哪幾個層次？19.企業(yè)年金基金繳費必須歸集到（），并在45日內(nèi)劃入投資資產(chǎn)托管賬戶。A、企業(yè)賬戶B、個人賬戶C、銀行D、受托財產(chǎn)托管賬戶20.生育保險費的提取比例由當?shù)厝嗣裾鶕?jù)計劃內(nèi)生育人數(shù)和生育津貼、生育醫(yī)療費等項費用確定，并可根據(jù)費用支出情況適時調(diào)整，但最高不得超過工資總額的（）。A、1%B、2%C、1.5%D、3%21.職工有下列哪些情況導致在工作中傷亡的，不認定為工傷（）。A、故意犯罪B、醉酒或者吸毒C、自殘或者自殺D、出差的途中遭遇車禍的22.什么是企業(yè)投保費率？23.哪些失業(yè)人員應享受失業(yè)保險待遇？24.定期恤金的標準按哪些原則厘定？（）A、不低于當?shù)仄骄钏皆瓌tB、級差原則C、城鄉(xiāng)差別原則D、特殊照顧原則25.依據(jù)《社會保險法》規(guī)定，用人單位應該履行（）等社會保險義務。A、繳費義務B、登記義務C、代領各項保險待遇義務D、代扣代繳義務和申報義務第1卷參考答案一.參考題庫1.參考答案: 《社會保險法》規(guī)定，領取基本養(yǎng)老金待遇的條件：一是達到法定退休年齡，二是累計繳費滿十五年。我國的法定退休年齡是： （1）黨政機關、群眾團體、企業(yè)、事業(yè)單位的干部，男年滿60周歲、女年滿55周歲，參加革命工作年限滿10年的，可以退休；男年滿50周歲、女年滿45周歲，參加革命工作年限滿10年的，經(jīng)過醫(yī)院證明完全喪失工作能力的，可以退休。 （2）企業(yè)、事業(yè)單位和黨政機關、群眾團體的工人，男年滿60周歲、女年滿50周歲，連續(xù)工齡滿10年，或者從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年的，應該退休。男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續(xù)工齡滿10年，由醫(yī)院證明，并經(jīng)勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的，應該退休。 《社會保險法》規(guī)定：參加基本養(yǎng)老保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費不足十五年的，可以繳費至滿十五年，按月領取基本養(yǎng)老金；也可以轉(zhuǎn)入新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險或者城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險，按照國務院規(guī)定享受相應的養(yǎng)老保險待遇。2.參考答案: 工傷保險費的繳納必須充分考慮企業(yè)的承受能力，不應使企業(yè)因繳納工傷保險費而被迫提高產(chǎn)品成本，以致影響企業(yè)的利潤和競爭能力。在這個總的考慮下，還要求區(qū)別不同行業(yè)、企業(yè)，即作業(yè)風險率和工傷頻率不同的行業(yè)、企業(yè)，征收不同比例的工傷保險費，各企業(yè)隨客觀條件不同而發(fā)生工傷事故的頻率各不相同。3.參考答案: 強制性失業(yè)保險 非強制性失業(yè)保險 失業(yè)救助制度 強制性失業(yè)保險和國家失業(yè)補助救濟相結(jié)合的制度 強制性失業(yè)保險和自愿失業(yè)保險相結(jié)合的制度 自愿性失業(yè)保險和國家失業(yè)救濟相結(jié)合的制度4.參考答案:錯誤5.參考答案:錯誤6.參考答案: 《工傷保險條例》第十四條第（三）項規(guī)定，職工“在工作時間和工作場所內(nèi)，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的”應當認定為工傷。 雷電、地震、洪水、泥石流、海嘯，都屬于自然災害，對人造成傷害時，屬于意外傷害。在工作時因自然災害等意外傷害而受傷，符合《工傷保險條例》的上述規(guī)定，應當認定為工傷。該職工雖然不是在施工時直接受到傷害的，但在施工時遭遇雷暴雨，必然需要躲避，在躲避中受雷電擊傷，也應認為是施工（即履行工作）所直接產(chǎn)生的，應和施工被雷電擊傷作同樣認定。因此該職工應當認定為工傷。7.參考答案:初期繳費較低，以后將逐漸穩(wěn)定，具有較大的靈活性，既避免了基金制的較大風險，又可緩解現(xiàn)收現(xiàn)付制缺乏儲備和負擔不均的問題?；I資方式雖好，但操作起來難度較大，尤其是在各種比率的掌握上，很難做到恰到好處。如果各種標準和比率不當，不但得不到應有的效果，反而導致管理成本的大幅度提高。制度設計上要謹慎，不僅要有定性分析，還要從數(shù)量上進行嚴格測試。8.參考答案: ①20世紀80年代初期至1991年6月：養(yǎng)老保險制度改革初期； ②1991年6月至1995年3月：養(yǎng)老保險改革發(fā)展期； ③1995年3月至2000年12月：城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險制度統(tǒng)一規(guī)范期； ④2000年12月至今：我國城鎮(zhèn)養(yǎng)老保險制度改革的深入發(fā)展。9.參考答案:B,C,D,E10.參考答案:C11.參考答案:B12.參考答案:B,D13.參考答案: 參保人員跨省流動就業(yè)的，按下列程序辦理基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)： （1）參保人員在新就業(yè)地按規(guī)定建立基本養(yǎng)老保險關系和繳費后，由用人單位或參保人員向新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)提出基本養(yǎng)老保險關系轉(zhuǎn)移接續(xù)的書面申請。 （2）新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在15個工作日內(nèi)，審核轉(zhuǎn)移接續(xù)申請，對符合規(guī)定條件的，向參保人員原基本養(yǎng)老保險關系所在地的社保經(jīng)辦機構(gòu)發(fā)出同意接收函，并提供相關信息；對不符合轉(zhuǎn)移接續(xù)條件的，向申請單位或參保人員作出書面說明。 （3）原基本養(yǎng)老保險關系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)在接到同意接收函的15個工作日內(nèi)，辦理好轉(zhuǎn)移接續(xù)的各項手續(xù)。 （4）新參保地社保經(jīng)辦機構(gòu)在收到參保人員原基本養(yǎng)老保險關系所在地社保經(jīng)辦機構(gòu)轉(zhuǎn)移的基本養(yǎng)老保險關系和資金后，應在15個工作日內(nèi)辦結(jié)有關手續(xù)，并將確認情況及時通知用人單位或參保人員。14.參考答案:（1）失業(yè)保險金；（2）領取失業(yè)保險金期間的醫(yī)療補助金；（3）領取失業(yè)保險金期間死亡的失業(yè)人員的喪葬補助金和其供養(yǎng)的配偶、直系親屬的撫恤金；（4）領取失業(yè)保險金期間接受職業(yè)培訓、職業(yè)介紹的補貼，補貼的辦法和標準由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定；（5）國務院規(guī)定或者批準的與失業(yè)保險有關的其他費用。15.參考答案:B16.參考答案: 保障對象的特定性、社會性、短期性、保險項目的多元性、福利性、互濟性17.參考答案: 存在挑戰(zhàn)：第一，社會優(yōu)撫法制不夠健全第二，社會優(yōu)撫待遇公平性差第三，遺屬撫恤金標準明顯偏低第四，優(yōu)撫社會化程度不夠第五，退役軍人就業(yè)難完善設想：第一，建立、健全和社會主義市場經(jīng)濟體制相適應的社會優(yōu)撫法制，完善優(yōu)撫政策法規(guī)體制；第二，加大優(yōu)撫資金統(tǒng)籌力度，在政策、資金上向來自中西部地區(qū)和農(nóng)村地區(qū)的退役軍人傾斜；第三，提高保障水平，建立多元的優(yōu)撫保障模式；第四，提高優(yōu)撫的社會化程度；第五，建立軍人退役就業(yè)培訓體系。18.參考答案:一19.參考答案:B20.參考答案: 勞動與社會保障部門的行政監(jiān)督 財政監(jiān)督 審計監(jiān)督 內(nèi)部控制 法律監(jiān)督 社會監(jiān)督21.參考答案:C22.參考答案:刑事責任23.參考答案:社會保險，是指國家通過立法，規(guī)定用人單位和個人繳納社會保險費建立社會保險基金，用以保障公民在年老、疾病、工傷、失業(yè)、生育等情況下依法從國家獲得物質(zhì)幫助的一種社會保障制度。24.參考答案: 無責任補償；個人不繳費；補償與預防、康復相結(jié)合；一次性補償與長期性補償相結(jié)合；補償直接經(jīng)濟損失原則25.參考答案:法定退休年齡第2卷參考答案一.參考題庫1.參考答案: 21世紀是全球經(jīng)濟一體化、區(qū)域經(jīng)濟一體化的世紀，任何國家的經(jīng)濟發(fā)展都不可能不被納入，可以預期在這種國際交流的發(fā)展之下，社會保險國際化將是不可規(guī)避的。社會保險國際化有助于各國勞動力、專業(yè)人才自由交往，對促進各國經(jīng)濟與社會發(fā)展大有裨益。 21世紀產(chǎn)業(yè)的國際轉(zhuǎn)移是全球經(jīng)濟一體化進程中的重要組成部分。隨著知識經(jīng)濟時代的到來，國際產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的深度、廣度、構(gòu)成、模式等日益受到知識這個新的經(jīng)濟增長源的影響，而知識則通過對產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的影響促進世界經(jīng)濟的增長和全球經(jīng)濟一體化。 產(chǎn)業(yè)從較發(fā)達的國家轉(zhuǎn)移到欠發(fā)達國家，從勞動密集型向資本、技術(shù)密集型轉(zhuǎn)移，對應的是高收入群向低收入群的轉(zhuǎn)移和對欠發(fā)達國家社會保險水平的提升。這種轉(zhuǎn)移將使社會保險制度呈現(xiàn)出國際化的趨勢，對社會保險制度的完善，尤其是促進發(fā)展中國家社會保險制度的完善，無疑具有積極的作用。 社會保險的國際化，其實在20世紀下半葉已經(jīng)有了苗頭，先是出現(xiàn)在國與國的雙邊協(xié)定中，接著出現(xiàn)在多邊協(xié)定中，最后，20世紀末出現(xiàn)在區(qū)域聯(lián)盟中。歐洲聯(lián)盟各國之間社會保險的國際化便是一個佐證。2.參考答案: 失業(yè)人員是指在法定勞動年齡內(nèi)，有勞動能力，現(xiàn)用人單位依法終止、解除勞動關系而未就業(yè)的人員，已辦理退休手續(xù)的人員除外。3.參考答案: （1）是將保險基金存入銀行或其他信用機構(gòu)，以此獲得利息收入 （2）購買國債 （3）購買公司債券和金融債券 （4）利用社會保險基金積累期較長、較穩(wěn)定的特點，進行資本投資，購買股票或證券投資基金，以期取得投資收益 （5）把社會保險基金“借”給國家進行項目開發(fā)，由政府在預算中支出，列專門項目償付利息和本金 （6）將社會保險基金投資于海外證券市場，一般情況下，這種投資途徑能夠獲得較高的收益率，還可以通過資產(chǎn)組合的國際多樣化來減少國內(nèi)資產(chǎn)組合的風險，但是社會保險基金海外投資需要承擔國際政治經(jīng)濟關系變化帶來的風險4.參考答案:A,B,C5.參考答案:B6.參考答案: 是在社會經(jīng)濟生活中，國家為實施各項社會保險計劃而預先建立起來的，用以保障勞動者（有些國家可能普及到全體公民）在年老、傷殘、失業(yè)、患病、生育時的基本生活需求，而采取的在國家法律保證下，向勞動者及其在所在單位強制征繳和以財政撥款形式集中起來的由專門機構(gòu)掌握的、?？顚Ｓ玫馁Y金。社會保險基金一般由養(yǎng)老保險基金、醫(yī)療保險基金、失業(yè)保險基金、工傷保險基金、生育保險基金和其他社會保險項目的基金構(gòu)成。7.參考答案: 經(jīng)濟發(fā)展水平的制約；社會保險目標的制約；收入替代水平的制約；指數(shù)調(diào)節(jié)機制的制約；制度因素的制約。8.參考答案: （1）年老職工在再就業(yè)和調(diào)換職業(yè)的競爭中處于不利地位； （2）老年人晚景凄涼9.參考答案:D10.參考答案: （1）生育的醫(yī)療費用。 （2）計劃生育的醫(yī)療費用。 （3）法律、法規(guī)規(guī)定的其他項目費用。11.參考答案:C12.參考答案:A,B,C,D13.參考答案:（1）年度績效等級為D級的。（2）法人受托機構(gòu)、帳戶管理人、托管人當年績效評估排名最后一名。（3）投資管理人當年績效評估排名后二名。（4）投資管理人連續(xù)兩個季度綜合收益率（時間加權(quán)收益）排名后二名的。（5）與當事管理機構(gòu)進行誡勉談話的其他事項。14.參考答案:4815.參考答案: ①現(xiàn)收現(xiàn)付籌資模式（是指通過以支定收，使社會保險收入與支出在年度內(nèi)大體平衡的籌資模式）； ②基金完全積累籌資模式（是通過預提積累方式籌集保險基金及其投資收益，以便能夠支付確定水平的、未決社會保險金給付的貨幣現(xiàn)值）； ③基金部分積累籌資模式（是一種介于現(xiàn)收現(xiàn)付籌資模式和基金完全積累籌資模式之間的混合籌資模式）。16.參考答案:不屬于工傷。李某享受養(yǎng)老保險待遇，退休后再就業(yè)屬雇傭關系不是勞動關系。這種用工關系符合民事雇傭關系的特征，其傷害可通過民事訴訟要求用人單位對其承擔人身損害賠償責任，不屬于工傷。17.參考答案: （1）企業(yè)年金計劃受托人、賬戶管理人、托管人或者投資管理人變更。 （2）企業(yè)年金基金管理合同主要內(nèi)容變更。 （3）企業(yè)年金計劃名稱變更。 （4）國家規(guī)定的其他情形。18.參考答案:A,B,C19.參考答案:A,C20.參考答案: （1）自愿參與原則。 （2）個人賬戶原則。 （3）信托原則。 （4）市場化管理原則。 （5）效率優(yōu)先、兼顧公平原則。21.參考答案:職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。22.參考答案:D23.參考答案: （1）單位及其職工沒有按規(guī)定繳納失業(yè)保險費的； （2）從破產(chǎn)、撤銷、關閉、改制國有企業(yè)、事業(yè)單位自愿選擇領取了一次性安置費的； （3）有法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形的。24.參考答案: 從未參保的企業(yè)，職工與企業(yè)解除勞動關系的，以自由職業(yè)者身份參保按規(guī)定繳納基本養(yǎng)老保險費的，其實行個人繳費制度前按國家、省有關規(guī)定核定的連續(xù)工齡與參保后的實際繳費年限合并計算。25.參考答案: 1、養(yǎng)老保險的社會保障體系中具有重要地位。 2、養(yǎng)老保險是社會中每一個人都需要的。 3、養(yǎng)老保險是社會運行與發(fā)展的需要的。 4、實行養(yǎng)老保險有利于社會的安定團結(jié)、代際接替及協(xié)調(diào)發(fā)展第3卷參考答案一.參考題庫1.參考答案: 大病醫(yī)療救助是為解決參保職工因大病住院所發(fā)生的醫(yī)療費用，超過統(tǒng)籌基金最高支付限額以上部分而建立的一種補充醫(yī)療保險。2.參考答案:A3.參考答案:C4.參考答案: 調(diào)節(jié)公平與效率之間的關系；調(diào)節(jié)國民收入的分配和再分配；調(diào)節(jié)國民經(jīng)濟的發(fā)展；勞動力資源的合理配置5.參考答案:錯誤6.參考答案: 1、從保障范圍來說，可以互為補充。 2、從保障方式來說，二者之間互助關系，而不是對立關系。 3、從社會發(fā)展需求看，社會醫(yī)療保險與商業(yè)醫(yī)療保險具有國民收入再分配的功能。 4、從給付的標準看，社會醫(yī)療保險首先考慮的是國民的最低或最基本的醫(yī)療需求，這是由社會醫(yī)療保險的既定職能和普遍原則決定的。7.參考答案: 繳費年限與連續(xù)工齡是兩個不同的概念，不能相互混淆。繳費年限是單位和職工都按規(guī)定繳納養(yǎng)老保險的累計年限、用于衡量職工繳費時間的長短，是計發(fā)養(yǎng)老保險待遇的依據(jù)之一。連續(xù)工齡是按國家規(guī)定可累計計算的