勞務(wù)勞動合同的格式

勞務(wù)勞動合同的格式勞務(wù)勞動合同甲方（雇主）：姓名/名稱：法定代表人/委托代理人：地址：電話：身份證/營業(yè)執(zhí)照號碼：乙方（受雇員）：姓名：居住地址：身份證號碼：電話：一、雙方身份甲方是（公司/企業(yè)/團體）法定代表人或委托代理人。乙方是一名勞務(wù)員工。二、權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)：1.1根據(jù)合同要求支付乙方約定的工資和福利待遇。1.2為乙方提供必要的勞動條件，確保乙方的工作環(huán)境安全、衛(wèi)生和舒適。1.3按照合同約定安排乙方的工作內(nèi)容和工作時間。1.4妥善保管和維護乙方提供的個人信息。1.5堅決遵守國家法律法規(guī)，確保職工和公司的合法權(quán)益。1.6遵守法定的參保和繳費義務(wù)。1.7對乙方的言行進行必要的監(jiān)管和指導(dǎo)。1.8在乙方違反合同規(guī)定的情況下，可以對乙方進行相應(yīng)的懲罰和追索。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)：2.1遵守國家和企業(yè)的法律、規(guī)定和標(biāo)準，認真完成工作任務(wù)。2.2保守甲方企業(yè)的商業(yè)機密和技術(shù)秘密，不泄露公司的商業(yè)機密。2.3維護甲方企業(yè)的良好形象，盡職盡責(zé)地完成工作職責(zé)。2.4遵守國家法律和規(guī)定，不參與非法、違法或違規(guī)的活動。2.5保護甲方企業(yè)的財產(chǎn)和設(shè)備，保持工作環(huán)境整潔、衛(wèi)生。2.6如因忽視安全措施造成公司的損失，應(yīng)該承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任和賠償。2.7如遇到突發(fā)事件或特殊情況，必須立即向甲方報告。三、薪酬和績效1.乙方每月工資等福利待遇制定如下：工資+醫(yī)療保險+住房公積金。2.甲方要規(guī)定乙方的職務(wù)和績效指標(biāo)，評定乙方是否符合合同規(guī)定。四、期限本勞務(wù)勞動合同從（開始時間）至（結(jié)束時間）。如需更改勞動期限，雙方應(yīng)提前進行溝通，并簽訂書面協(xié)議。五、解約1.合同期限內(nèi)雙方需提前一個月書面通知對方解約。2.如乙方違反合同規(guī)定，甲方可以依據(jù)合同約定予以解僱。3.如甲方違反合同規(guī)定，乙方可以向甲方提出索賠和解決方案。六、違約責(zé)任1.如乙方在合同期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有以下違規(guī)行為，甲方有權(quán)利以解僱行為結(jié)束本勞務(wù)勞動合同，同時要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的違約賠償責(zé)任：1.1故意損壞勞動設(shè)備或企業(yè)資產(chǎn)，造成經(jīng)濟損失。1.2數(shù)次遲到或曠工，嚴重影響甲方生產(chǎn)經(jīng)營。1.3泄露公司商業(yè)秘密，造成嚴重經(jīng)濟損失。1.4有損公司形象的言論或行為，損害公司的利益。2.如甲方在合同期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有以下違規(guī)行為，乙方有權(quán)向甲方進行索賠：2.1薪酬未按照合同規(guī)定支付。2.2在工作中發(fā)現(xiàn)存在安全隱患，未及時處理或解決。七、法律效力1.本合同所述的權(quán)利和義務(wù)都基于國家法律法規(guī)，雙方都需要遵守。2.本合同未涉及的問題，應(yīng)參照國家和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定。3.本合同有效期內(nèi)，雙方都應(yīng)按照合同規(guī)定履行各自的義務(wù)。本勞務(wù)勞動合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（蓋章）：