2024年社保專(zhuān)員崗位職責(zé)12篇

2024年社保專(zhuān)員崗位職責(zé)12篇

目錄

第1篇社保福利專(zhuān)員崗位職責(zé)

第2篇社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)

第3篇社保專(zhuān)員崗位職責(zé)

第4篇銷(xiāo)售專(zhuān)員（房補(bǔ)餐補(bǔ)+社保）崗位職責(zé)職位要求

第5篇客服社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

第6篇社保專(zhuān)員助理崗位職責(zé)

第7篇社保服務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)

第8篇崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員（社保+員工旅游）崗位職責(zé)職位要求

第9篇社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

第10篇社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

第11篇崗位職責(zé)職位要求社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

第12篇崗位職責(zé)職位要求社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

社保專(zhuān)員崗位職責(zé)

社保專(zhuān)員鑫龍?jiān)促Y產(chǎn)管理鑫龍?jiān)?北京)資產(chǎn)管理有限公司,鑫龍?jiān)?鑫龍?jiān)促Y產(chǎn)管理,鑫龍?jiān)磵徫宦氊?zé):

1、負(fù)責(zé)為企業(yè)開(kāi)設(shè)社保、公積金賬戶(hù);

2、負(fù)責(zé)為員工繳交社保、公積金;

3、負(fù)責(zé)為員工辦理公積金提取、手工報(bào)銷(xiāo)、生育津貼領(lǐng)取等;

4、提供社保及公積金政策、地方法規(guī)的咨詢(xún)服務(wù);

5、相關(guān)單位人事聯(lián)絡(luò)以及有關(guān)疑難的解答工作。

任職要求:

1、大學(xué)專(zhuān)科以上學(xué)歷;

2、1年以上社保、公積金相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具有專(zhuān)門(mén)從事社保公積金領(lǐng)域經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3、熟悉國(guó)家社保、公積金相關(guān)法律政策及地方法規(guī);

4、熟練使用社保中心、住房公積金系統(tǒng)軟件,熟練操作office軟件;

5、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和客戶(hù)意識(shí),善于與人溝通,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)。

崗位職責(zé)職位要求專(zhuān)員（社保+員工旅游）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司崗位職責(zé)職位要求、培訓(xùn)、工資、社保、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)；

2、建立、維護(hù)人事檔案；

3、執(zhí)行崗位職責(zé)職位要求工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工崗位職責(zé)職位要求、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；

4、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng)。

任職資格：

1、溝通能力強(qiáng)，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗；

2、具備良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力，能承受工作壓力，上進(jìn)心強(qiáng)

3、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇；高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神；

4、有較強(qiáng)的抗壓抗挫能力并勇于挑戰(zhàn)高薪展示自己的能力；

福利待遇：

1、基本工資4000+雙休+五險(xiǎn)一金+績(jī)效+年底雙薪；

2、帶薪年假、帶薪病假及法定假期；

3、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金、商業(yè)保險(xiǎn)；

4、員工聚餐、年度體檢、國(guó)內(nèi)外旅游等；

5、工作滿(mǎn)一年者，即有機(jī)會(huì)內(nèi)部上升機(jī)會(huì)、縱向提升；

工作時(shí)間：朝九晚六周末雙休法定節(jié)假日放假

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗(yàn)不限

社保服務(wù)專(zhuān)員崗位職責(zé)

slchrotfssspecialist(beijing)西門(mén)子(中國(guó))有限公司人力資源部共享服務(wù)中心社保人事專(zhuān)員(北京)西門(mén)子西門(mén)子(中國(guó))有限公司,西門(mén)子,西門(mén)子jobfamily:humanresources

location:beijing

organization:hrotfssaacnbom

modeofemployment:fulltimeonly

forourhrotfss(functionalsharedservice)inbeijing,wearelookingforhrspecialist.

areaofresponsibilities:

betheownerofsocialinsurances,publichousingfundandoverallsocialbenefitrelatedissuehandlingbycountrylevel(essential)

socialbenefitpaymentdatareconciliationoverallcontrolandcrossfunctioncoordination(essential)

diverseinterfacescommunication,suchashrfss,hrbp,hradvisorandget/let(global/localexpertteam),finance,controlling,ba,etc(essential)

bethedriverofsocialbenefitrelatedprocessoptimizationanddevelopment(optional)

otherdutiesasrequired

maintasks:

highqualityfulfillmentanddeliveryinmonthlypayrollcheckfollowingbypayrollscheduleandassignedresponsibilities

annualaveragesalarycalculationandsocialsecuritycontributionbasedeclaration

managevendorservicequalitymainlyincludingvendorkpi,vendorperformancesurvey,vendoron-siteservices,etc.

independentlysupportordrivehrprojectsfromsocialbenefitperspective

internal/externalauditsupporttosocialbenefitrelated

dailysocialbenefitconsultationforemployeeandnecessarysupporttohrcommunities,includingbutnotlimitedknowledgepoolsetupandknowhowsharing

implementationpolicyandregulation

keeppolicyandregulationinthemostupdatedandimplementedbycloselyworkwithget/let(global/localexpertteam)

whatdoineedtoqualifyforthisjob

bachelordegreeorabove

3to5yearsofrelatedexperienceinhrservicedelivery

advancedinmsoffice,outlookandespeciallyexcelskill

proficiencyinspokenandwrittenenglishlanguage.

teamworkandgoodcollaborationwith'cando'attitude

dataanalyticalexperience

saporotherhrsystembasicknowledge

quicklearning

underpressure

dedicatedanddrivingforresults

customerorientatedmindsetandstakeholdermanagement

崗位職責(zé)職位要求社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)社保、公積金相關(guān)政策收集、解答及傳達(dá)。

2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金數(shù)據(jù)申報(bào)及繳費(fèi)申請(qǐng)。

3、負(fù)責(zé)員工社保、公積金收支數(shù)據(jù)比對(duì)。

4、負(fù)責(zé)員工社保、公積金相關(guān)手續(xù)辦理。

5、負(fù)責(zé)員工社保、公積金信息查詢(xún)、分析。

6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，主動(dòng)配合其他部門(mén)及同事工作

職位要求：

1、大專(zhuān)級(jí)以上學(xué)歷，人力資源管理、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2、精通辦公軟件，特別是excel表格制作及函數(shù)運(yùn)用。

3、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、性格沉穩(wěn)，思維敏捷，具有強(qiáng)烈責(zé)任心。

上班時(shí)間：周一至周五，9:00~17:30，節(jié)假日休息；

上班地點(diǎn)：成都市金牛區(qū)二環(huán)路西三段213號(hào)宏源大廈b座7樓；

薪資待遇：3000元/月，入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年以下

崗位職責(zé)職位要求社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)社保、公積金相關(guān)政策收集、解答及傳達(dá)。

2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金數(shù)據(jù)申報(bào)及繳費(fèi)申請(qǐng)。

3、負(fù)責(zé)員工社保、公積金收支數(shù)據(jù)比對(duì)。

4、負(fù)責(zé)員工社保、公積金相關(guān)手續(xù)辦理。

5、負(fù)責(zé)員工社保、公積金信息查詢(xún)、分析。

6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，主動(dòng)配合其他部門(mén)及同事工作

職位要求：

1、大專(zhuān)級(jí)以上學(xué)歷，人力資源管理、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2、精通辦公軟件，特別是excel表格制作及函數(shù)運(yùn)用。

3、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、性格沉穩(wěn)，思維敏捷，具有強(qiáng)烈責(zé)任心。

薪資待遇：綜合薪資3000左右，入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;早九晚五點(diǎn)半，周末雙休，節(jié)假日休息

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)：

1、回答前端客服人員的社保公積金相關(guān)政策法規(guī)的咨詢(xún)；

2、核對(duì)及維護(hù)oss系統(tǒng)線上數(shù)據(jù)，整理成增減員名單，發(fā)給對(duì)接供應(yīng)商操作增減并跟進(jìn)辦理情況及時(shí)反饋給前端客服人員；

3、定期收集更新全國(guó)各地社保公積金政策大表；

4、定期審核前端客服人員的收款；

5、與供應(yīng)商核對(duì)費(fèi)用表及請(qǐng)款表的制作；

6、負(fù)責(zé)提供與社保公積金相關(guān)的各類(lèi)數(shù)據(jù)報(bào)表；

7、積極主動(dòng)完成上極領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

崗位要求：

1、大專(zhuān)學(xué)歷，具有相關(guān)人事工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟練操作運(yùn)用excel表格；

3、具備良好人際溝通技巧；

4、工作細(xì)致、積極主動(dòng)，能夠獨(dú)立完成工作；

5、操作過(guò)社保公積金經(jīng)驗(yàn)不限于廣州的，其他地區(qū)的操作經(jīng)驗(yàn)也行；

6、反應(yīng)敏捷，人際理解能力強(qiáng)，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)

人事專(zhuān)員(薪酬、社保公積金)上海和兆服飾有限公司上海和兆服飾有限公司,上海和兆1.負(fù)責(zé)公司員工社保、品推部門(mén)薪酬模塊;

2.能夠接受單雙休(大小休);

客服社保專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、回答前端客服人員的社保公積金相關(guān)政策法規(guī)的咨詢(xún)；

2、核對(duì)及維護(hù)oss系統(tǒng)線上數(shù)據(jù)，整理成增減員名單，發(fā)給對(duì)接供應(yīng)商操作增減并跟進(jìn)辦理情況及時(shí)反饋給前端客服人員；

3、定期收集更新全國(guó)各地社保公積金政策大表；

4、定期審核前端客服人員的收款；

5、與供應(yīng)商核對(duì)費(fèi)用表及請(qǐng)款表的制作；

6、負(fù)責(zé)提供與社保公積金相關(guān)的各類(lèi)數(shù)據(jù)報(bào)表；

7、積極主動(dòng)完成上極領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng)。

任職資格：

1、大專(zhuān)學(xué)歷，具有相關(guān)人事工作經(jīng)驗(yàn)；

2、熟練操作運(yùn)用excel表格；

3、具備良好人際溝通技巧；

4、工作細(xì)致、積極主動(dòng)，能夠獨(dú)立完成工作；

5、有基本的社保公積金知識(shí)；

6、反應(yīng)敏捷，人際理解能力強(qiáng)，有良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)

銷(xiāo)售專(zhuān)員（房補(bǔ)餐補(bǔ)+社保）崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職位要求：

1、年齡18-25周歲，熱愛(ài)銷(xiāo)售，接受應(yīng)屆畢業(yè)生和實(shí)習(xí)生

2、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力及談判技巧，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)

3、有挖掘客戶(hù)和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系的能力

4、掌握基本電腦操作和文件處理技能

薪酬福利：

1、底薪+提成+積分獎(jiǎng)金+破冰獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼等（詳細(xì)面談）

2、專(zhuān)業(yè)的入職前培訓(xùn)與崗上輔導(dǎo)

3、兩人標(biāo)間，空調(diào)熱水器wifi等

4、入職即購(gòu)買(mǎi)社保，月度冠軍獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、破冰獎(jiǎng)等。

5、每個(gè)月底員工活動(dòng)、每年員工旅游

6、帶薪年假、國(guó)家規(guī)定節(jié)假日以及節(jié)日禮品福利

7、每個(gè)月有一天帶薪例假以及一天帶薪病假

8、上班時(shí)間單休

上升空間：

1、銷(xiāo)售工程師—銷(xiāo)售主管—銷(xiāo)售經(jīng)理

2、提供創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，入職滿(mǎn)24個(gè)月，可以申請(qǐng)帶團(tuán)隊(duì)創(chuàng)業(yè)

3、公司有積分榜，周冠（電影票購(gòu)物券等等），月冠（獎(jiǎng)金500），季冠（神秘大獎(jiǎng)），年冠（獎(jiǎng)金+神秘大獎(jiǎng)），年度目標(biāo)達(dá)到的更有公司配車(chē)及其他豪華獎(jiǎng)勵(lì)。且積分也是重要的晉升參考數(shù)之一。

上班時(shí)間：8：30-11：501:30-6:10

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無(wú)經(jīng)驗(yàn)

社保公積金專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)社保、公積金相關(guān)政策收集、解答及傳達(dá)。

2、負(fù)責(zé)員工社保、公積金數(shù)據(jù)申報(bào)及繳費(fèi)申請(qǐng)。

3、負(fù)責(zé)員工社保、公積金收支數(shù)據(jù)比對(duì)。

4、負(fù)責(zé)員工社保、公積金相關(guān)手續(xù)辦理。

5、負(fù)責(zé)員工社保、公積金信息查詢(xún)、分析。

6、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)，主動(dòng)配合其他部門(mén)及同事工作

職位要求：

1、大專(zhuān)級(jí)以上學(xué)歷，人力資源管理、社會(huì)保險(xiǎn)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。

2、精通辦公軟件，特別是excel表格制作及函數(shù)運(yùn)用。

3、1年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4、性格沉穩(wěn)，思維敏捷，具有強(qiáng)烈責(zé)任心。

上班時(shí)間：周一至周五，9:00~17:30，節(jié)假日休息；

上班地址：成都市金牛區(qū)二環(huán)路西三段213號(hào)宏源大廈b座7樓；

薪資待遇：3000元/月，入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專(zhuān)

語(yǔ)言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年以下

社保福利專(zhuān)員崗位職責(zé)

社保福利專(zhuān)員/高級(jí)專(zhuān)員觀致汽車(chē)有限公司上海分公司觀致汽車(chē)有限公司上海分公司,觀致職責(zé)描述:

主要工作職責(zé):

1.負(fù)責(zé)員工上海地區(qū)的社保、公積金的管理;

2.負(fù)責(zé)和fesco對(duì)接上海以外地區(qū)社保、公積金的管理;

3.負(fù)責(zé)核對(duì)每月fesco的賬單,確保及時(shí)、準(zhǔn)確的提供每月社保、公積金扣款明細(xì)給薪資核算人員;

4.負(fù)責(zé)員工關(guān)于社保、公積金政策的咨詢(xún);

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)辦理工傷保險(xiǎn)的相關(guān)事宜;

6.負(fù)責(zé)公司其他福利計(jì)劃的策劃建議和執(zhí)行;

7.其他公司安排的薪酬福利相關(guān)的工作。

任職要求:

requirements:

職位要求:

specificworkexperience:

工作經(jīng)驗(yàn):

1-2年以上社保、福利操作工作經(jīng)驗(yàn);

desiredskills/knowledge/competency:

希望候選人具備的技能/知識(shí)/能力:

1、本科及以上學(xué)歷,2-3年hr工作經(jīng)驗(yàn),其中至少1年社保公積金及福利管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉國(guó)家及地方勞動(dòng)保障、社會(huì)統(tǒng)籌保險(xiǎn)的有關(guān)法律、法規(guī)和政策并能準(zhǔn)確的理解和執(zhí)行;

3、具有良好的數(shù)據(jù)處理能力、較好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力。

language:

英文讀、寫(xiě)熟練

academicrequirements:

學(xué)術(shù)要求:

本科及以上學(xué)歷,人力資源管理、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè),

社保專(zhuān)員助