關(guān)于調(diào)整縣人民醫(yī)院預算管理委員會成員的通知

關(guān)于調(diào)整縣人民醫(yī)院預算管理委員會成員的通知各科室：因醫(yī)院人事變動和工作需要，現(xiàn)對縣人民醫(yī)院預算管理委員會成員進行相應(yīng)調(diào)整，調(diào)整后成員及職責分工如下：一、預算管理委員會成員組成主任委員：**副主任委員：**、**、**、**、**委員：各二級機構(gòu)負責人預算管理委員會下設(shè)全面預算管理辦公室，辦公室設(shè)在財務(wù)科，**同志任辦公室主任，負責預算全面工作。辦公室成員為財務(wù)科全體工作人員及各科室主任和護士長。二、預算管理委員會主要職責（一）確定預算邊界；（二）根據(jù)醫(yī)院確定的年度預算總體目標，制定并分解各科室年度預算控制指標體系，啟動本醫(yī)院全面預算編制工作；（三）審批有關(guān)預算管理的政策、規(guī)定、制度等相關(guān)文件，并負責制度落實、檢查、分析和考核工作；（四）審批全面預算編制的方針、程序和要求；（五）審查醫(yī)院總預算方案和各科室預算方案及預算調(diào)整方案，并提出修訂意見；（六）將預算方案和預算調(diào)整方案提交醫(yī)院院辦會審議、批準，并下達正式預算；（七）協(xié)調(diào)仲裁預算編制、執(zhí)行、考核和獎懲過程中的矛盾和問題；（八）負責定期檢查和分析預算執(zhí)行情況，審查年度預算執(zhí)行情況，督促各科室完成下達的預算方案，必要時對預算執(zhí)行過程進行干預；（九）當醫(yī)院內(nèi)外部環(huán)境發(fā)生重大變化時，向院部提出預算調(diào)整意見；（十）制定預算獎懲辦法。三、預算管理辦公室主要職責（一）負責全面預算管理制度、政策、程序等相關(guān)文件的擬定和報批工作；（二）根據(jù)預算管理委員會的決定，編制醫(yī)院年度預算管理手冊或大綱；（三）組織制定醫(yī)院預算的各項定額工作、價格工作、標準化工作等基礎(chǔ)工作；（四）為各預算科室的預算管理提供咨詢，并協(xié)調(diào)醫(yī)院預算管理中的各種事務(wù)；（五）編制醫(yī)院年度全面預算草案，并根據(jù)預算目標向各科室分解、下達預算指標；（六）預審各科室預算草案，并提出修改意見和建議；（七）匯總醫(yī)院預算，并向預算管理委員會提出審批重點和建議；（八）負責檢查落實醫(yī)院預算管理制度的執(zhí)行；（九）對預算執(zhí)行過程實施監(jiān)督和控制，并定期進行執(zhí)行情況分析；（十）根據(jù)預算實際執(zhí)行情況，提出調(diào)整預算指標的建議方案；（十一）定期向預算管理委員會提供預算執(zhí)行分析報告，反映預算執(zhí)行中的問題，并為預算管理委員會進一步?jīng)Q策擬定備選方案；（十二）組織落實預算改進工作；（