員工大會管理層發(fā)言稿簡短

員工大會管理層發(fā)言稿簡短敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的員工朋友們：

大家下午好！

今日是公歷x月x日，農(nóng)歷x月x九，農(nóng)歷新年已經(jīng)過去了xx天，但在這里，我還是要送上20xx年我最真摯的祝愿，祝福大家在20xx年里工作順當(dāng)，身體安康，合家幸福，萬事如意！

同時，我很快樂能和大家一起在這里召開我們文章文具公司20xx年度首次員工大會，我代表公司，代表總經(jīng)辦，代表行政人事部，對新員工的參加表示熱鬧的歡送，正是你們的到來，才使文章注入新的血液，增加新的力氣；對老員工的返回，表示由衷的感謝和深切問候，正由于有你們，文章才會更加精彩。

剛剛杜經(jīng)理的講話詳細(xì)實在，同時對生產(chǎn)工作作了具體安排，對今后的工作作了表態(tài)發(fā)言。

在這里，我也要強調(diào)三點：

第一遵章守紀(jì)、重塑形象

20xx年我們的治理將要上一個新臺階，那么，首先會完善公司制度，向?qū)崿F(xiàn)治理標(biāo)準(zhǔn)化進軍，由于勝利的企業(yè)源于卓越的治理，卓越的治理源于優(yōu)異、完善的制度，隨著公司的不斷進展，搞好公司治理無疑是持續(xù)進展的根本。其次，要加強培訓(xùn)力度，目前公司各部門人員的綜合素養(yǎng)普遍有待提高，尤其是治理人員，身肩重責(zé)，需依據(jù)實際狀況制定培訓(xùn)規(guī)劃，從真正意義上為大家?guī)韼兔Α?/p>

再次，加強團隊建議，正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”，只要我們這個團隊對工作更加細(xì)致點、溝通多一點、責(zé)任心強一點，我信任我們會越做越好，工資會越來越高。因此每位員工應(yīng)嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，肯定要按廠規(guī)廠紀(jì)行事，努力樹立企業(yè)形象，比方現(xiàn)在啟動的考勤制度（拓展細(xì)說，把問題及要求排列出來），同時留意安全，聽從領(lǐng)導(dǎo)和工作安排。

其次齊心協(xié)力、精誠團結(jié)

截止今日，我們公司現(xiàn)有人員（治理及職工）共有近350人，我們的員工來自五湖四海，但我們?yōu)橐粋€共同的目標(biāo)（賺錢），也為了文章的成長和我們自已的進步而分散在一起，所以，不管是治理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣嚴(yán)密團結(jié)在一起，工作、生活有什么困難，準(zhǔn)時反映，發(fā)生什么沖突、別扭，也要心胸開闊，忍一時風(fēng)平浪靜，退一步海闊天空，由于，團結(jié)就是力氣，只有團結(jié)，才能保證各項生產(chǎn)工作順當(dāng)進展，但對于拉幫結(jié)派、明爭暗斗、陽奉陰違這種丑惡現(xiàn)象絕不允許在我們內(nèi)部存在。目前，公司條件有限，比方對宿舍的調(diào)整（為什么要調(diào)整及調(diào)整的要求和意義），如有不到之處，還望大家多體諒與理解。

第三忠于職守，盡職盡責(zé)

我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位治理人員都是我們的骨干，都是我們的核心力氣。治理人員的作用表達(dá)在哪里？在發(fā)生緊急狀況時，要看到你們的身影；在困難面前，要看到你們的身影；在重大任務(wù)前，更要看到你們的身影。

你們要在平常工作中看得出來，關(guān)鍵時刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對公司全體治理人員的要求。我們的全體員工，也都要發(fā)揚仆人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點，你們要干一行，愛一行，鉆一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼里，記在心里的。公司的成長離不開大家，公司進展了，你們的待遇也會跟著提高。

全體員工朋友們，20xx年我們將翻開新的一頁，讓我們在劉總的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各級治理人員的帶著下，在全體員工的共同努力下，我們團結(jié)全都、堅韌拚搏、開拓進取，為全面完成20xx年各工程標(biāo)任務(wù)，為文章文具公司制造新的歷史、新的輝煌而努力奮斗！

感謝大家！

員工大會治理層發(fā)言稿簡短2

各位代表，上午好!

今日上午，我們在此盛大召開客運治理公司第一屆職工代表大會，選舉出了新一屆工會委員會委員，工會主席。會議開的很圓滿、很勝利!我代表管委會領(lǐng)導(dǎo)、景區(qū)工會聯(lián)合會向中選的新一屆工會委員會委員、工會主席表示慶賀!向出席大會的各位職工代表和同志們，并通過你們向公司廣闊干部職工致以最真誠的問候!

新一屆工會委員會的誕生，標(biāo)志著華山客運治理公司在組織建立方面又前進了一步，黨、政、工、團組織根本健全，為客運公司的發(fā)張奠定了良好的組織根底。為了使公司工會今后的工作做的更好，我代表工會聯(lián)合會提幾點盼望和要求：

一要牢記工會組織的宗旨，牢記廣闊職工對工會的要求和期望。凸顯工會職能，切實實現(xiàn)好、維護好、進展好廣闊職工群眾的切身利益;調(diào)動好、發(fā)揮好、愛護好廣闊干部職工的積極性和制造性;更進一步協(xié)調(diào)好、溝通好、保持好職工隊伍的協(xié)調(diào)和統(tǒng)一，確保單位的和諧穩(wěn)定，努力維護公司的安康進展。

二要圍繞公司中心工作，實現(xiàn)公司工會工作的創(chuàng)新與進展。當(dāng)前客運治理公司正處在新的進展時期，公司成立不到一年，擔(dān)負(fù)著華山景區(qū)游客乘車的艱難任務(wù)，工作風(fēng)險高，難度大?？瓦\公司點多、線長、面廣，各項任務(wù)艱難而繁重，盼望全體工會委員發(fā)揮榜樣表率作用，大力支持公司建立與進展，積極投身各項效勞工作之中。工會要圍繞公司的中心工作，找準(zhǔn)定位，發(fā)揮優(yōu)勢，適應(yīng)公司進展的要求，自覺地效勞于公司進展大局。要大力宣傳公司進展的重要意義，增加廣闊職工的責(zé)任感和使命感，組織和引導(dǎo)職工積極參加到技能比武、崗位練兵和效勞競賽活動之中，要擅長從工作實踐中發(fā)覺、培育和樹立適應(yīng)時代進展的先進典型，樹立標(biāo)桿、鼓勵后進，充分發(fā)揮標(biāo)桿的示范帶頭作用，積極營造比、學(xué)、趕、幫、超的工作氣氛，充分分散廣闊職工的力氣和才智，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，把客運公司建成為景區(qū)的標(biāo)桿示范單位。以良好的形象、優(yōu)質(zhì)的效勞、標(biāo)準(zhǔn)的治理為景區(qū)的進展做出新的奉獻(xiàn)。

三要抓好工會自身建立，努力營造公司和諧穩(wěn)定的”進展環(huán)境。一是工會要深入開展學(xué)習(xí)型工會創(chuàng)立活動，深入探究在新形勢下加強企業(yè)民主治理、民主監(jiān)視的有效形式。二是工會組織更要積極教育和引導(dǎo)廣闊職工正確處理個人利益和集體利益、眼前利益和長遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系，積極參與景區(qū)的各項重大活動，工會要協(xié)調(diào)好各種利益關(guān)系，全心全意為職工謀利益、辦實事，最大限度地維護職工的合法權(quán)益。

三是工會要積極開展送暖和活動，努力幫忙職工解決實際困難。準(zhǔn)時了解和把握職工的呼聲(和愿望，加強引導(dǎo)，強化效勞，保持職工隊伍穩(wěn)定，大力開展寓教于樂、豐富多彩的文化體育活動，增加企業(yè)的分散力。同時，盼望工會能積極為職工代言，提出公司存在的缺乏，真正做到“情為職工所系，利為職工所謀”。

各位代表、同志們，客運治理公司進展任重而道遠(yuǎn)，也對公司工會工作提出了更高的要求。我信任，客運公司新一屆工會領(lǐng)導(dǎo)班子在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在廣闊工會干部和職工代表的共同努力下，肯定能團結(jié)和帶著廣闊干部職工圍繞中心，效勞大局，奮勉有為，開拓進取，制造輝煌的工作業(yè)績，為客運公司的快速安康進展作出應(yīng)有的奉獻(xiàn)!

感謝大家!

員工大會治理層發(fā)言稿簡短3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家好！

從特別繁忙的工作中，來到今日的公司年會，顧不上去留意新的春天的腳步漸近，但是，這年會的喜慶提示著我，新的春天的確已經(jīng)到來。此時此刻，與各位一起共同總結(jié)過去望將來，這種共聚一堂的喜悅與感慨，在繁忙的工作中，顯得如此寶貴。我們的年會，或許對外人來講不算什么，但對我們在座的每一個人，都有著沉甸甸的重量，由于，這是我們?nèi)咳硕几械綒g樂的年終大會。

特別感謝金玉普惠公司，給我這樣的平臺與發(fā)言時機，讓我作為員工的代表，與各位共享我在過去一年的理解與思索。我想以“一個成熟員工的心態(tài)”為主題，來談?wù)勎业南敕ā?/p>

作為金玉普惠公司團隊的一份子，我見證了公司這幾年的進展，比擬深刻地理解公司的理念。但從未像這幾天這樣的心情，百般味道揉一體，萬千感慨。不同于幾年前，今日公司已經(jīng)成長為一個較大的公司，公司的規(guī)模與實力都在快速增長。我的心情如大家一樣，深感心潮澎湃、深感我心激蕩。身處這大變局之中，我們的企業(yè)布滿了無限的可能，而我們每一個人，布滿了無限的機遇。

首先，我們專心工作。在日常工作中專心努力地做好每件事，爭取把問題想周到，盡量使自己能做到事半功倍的效果。在財務(wù)工作中我始終以提高工作效率和工作質(zhì)量為目標(biāo)，力爭做到總公司和分公司財務(wù)制度統(tǒng)一，積極主動地了解各分公司財務(wù)工作中消失的問題，準(zhǔn)時上報，準(zhǔn)時解決。使得各分公司人員根據(jù)公司的制度和標(biāo)準(zhǔn)完成每項工作，嫻熟把握工作流程，堅持按財務(wù)制度辦事，保持頭腦糊涂，準(zhǔn)時把握各公司簽訂合同和收付工程款項等狀況。在工作中發(fā)覺問題，解決問題，接受大家提出的合理化建議。

其次，我們態(tài)度端正。財務(wù)部門是為大家效勞的部門，堅持按原則辦事，加強個人責(zé)任心培育，履行會計職能，勇于負(fù)責(zé)，積極主動，虛心向各位同事學(xué)習(xí)，協(xié)作公司各位領(lǐng)導(dǎo)完成每項工作，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，不能馬虎，不能怕麻煩，也不能怕得罪人，仔細(xì)審核每筆業(yè)務(wù)，本著對事不對人的態(tài)度工作。

在工作和學(xué)習(xí)中，我堅持取人之長，補已之短。由于我深知財務(wù)工作始終貫穿于企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落，需要不斷的學(xué)習(xí)，不斷的更新專業(yè)學(xué)問，結(jié)合本企業(yè)實際狀況，向領(lǐng)導(dǎo)提出合理化建議，爭取找到更好的方法為企業(yè)效勞。

經(jīng)過一年多的工作，我在不斷的改正缺點，完善自己，也盼望大家多給我提出珍貴意見金玉普惠公司是平臺，我們每個人都是仆人，把企業(yè)的事當(dāng)自己的事來做，把企業(yè)的財當(dāng)自己的

財來理，從大處著眼，從小處著手。在新的一年，我對財務(wù)工作有幾點想法：規(guī)劃掌握財務(wù)本錢、審核監(jiān)視費用開支、積極協(xié)作銷售安