2024年?duì)I業(yè)員勞動(dòng)合同書(shū)-(多應(yīng)用版)

營(yíng)業(yè)員勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：____________________地質(zhì)：____________________________法定代表人：______________________乙方（勞動(dòng)者）：____________________聯(lián)系號(hào)：________________________地質(zhì)：____________________________鑒于甲方愿意聘請(qǐng)乙方擔(dān)任營(yíng)業(yè)員，乙方愿意接受甲方的聘請(qǐng)，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，經(jīng)友好協(xié)商，特訂立本合同，以便共同遵守。第一條合同期限1.1本合同自____年__月__日起至____年__月__日止，共計(jì)____年。1.2合同期滿后，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)在本合同到期前一個(gè)月內(nèi)辦理續(xù)簽手續(xù)。第二條工作內(nèi)容2.1乙方的工作內(nèi)容為：負(fù)責(zé)商品銷售、顧客接待、商品陳列、庫(kù)存管理等營(yíng)業(yè)相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，按照甲方的要求完成工作任務(wù)。第三條工作時(shí)間和休息休假3.1乙方的工作時(shí)間為每天____小時(shí)，每周工作____天，具體工作時(shí)間由甲方安排。3.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，具體安排由甲方根據(jù)實(shí)際情況制定。3.3乙方享有帶薪年假，具體天數(shù)按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，工資支付方式為每月____日支付上月工資。4.2甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)金和提成，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。第五條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇5.1甲方按照國(guó)家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。5.2甲方為乙方提供住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼等福利待遇，具體標(biāo)準(zhǔn)由甲方制定。第六條合同的解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。6.2乙方違反甲方規(guī)章制度，甲方可以解除本合同。6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，本合同自動(dòng)終止。第七條爭(zhēng)議解決7.1本合同的簽訂、履行、解除和終止，適用法律。7.2甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)首先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。8.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件2.乙方聯(lián)系復(fù)印件3.甲乙雙方約定的其他文件請(qǐng)注意，本合同僅為示例，具體合同內(nèi)容應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整和修改。在簽訂合同時(shí)，請(qǐng)務(wù)必咨詢專業(yè)律師意見(jiàn)，以確保合同的合法性和有效性。========本合同更廣泛的場(chǎng)景，特設(shè)場(chǎng)景及條款========特殊應(yīng)用場(chǎng)合及增加條款：1.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：銷售提成制度增加條款：a.提成計(jì)算方式：明確銷售提成的計(jì)算方法和比例。b.提成支付時(shí)間：規(guī)定銷售提成的支付時(shí)間和方式。c.提成條件：明確達(dá)到提成條件的要求和標(biāo)準(zhǔn)。2.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會(huì)增加條款：a.培訓(xùn)計(jì)劃：規(guī)定甲方提供的培訓(xùn)機(jī)會(huì)和培訓(xùn)內(nèi)容。b.發(fā)展機(jī)會(huì)：明確乙方在公司內(nèi)部的晉升機(jī)會(huì)和發(fā)展路徑。c.培訓(xùn)費(fèi)用：規(guī)定培訓(xùn)費(fèi)用的承擔(dān)方式和責(zé)任。3.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：保密協(xié)議增加條款：a.保密范圍：明確乙方需要保密的信息范圍和內(nèi)容。b.保密義務(wù)：規(guī)定乙方在保密方面的具體義務(wù)和要求。c.泄密處理：明確泄密事件的處理方式和責(zé)任追究。4.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：競(jìng)業(yè)限制增加條款：a.競(jìng)業(yè)限制期限：規(guī)定乙方在合同終止后的競(jìng)業(yè)限制期限。b.競(jìng)業(yè)限制范圍：明確競(jìng)業(yè)限制的地域范圍和業(yè)務(wù)范圍。c.競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償：規(guī)定甲方應(yīng)支付的競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金額和支付方式。5.特殊應(yīng)用場(chǎng)合：勞動(dòng)保護(hù)增加條款：a.勞動(dòng)保護(hù)措施：規(guī)定甲方應(yīng)提供的勞動(dòng)保護(hù)措施和安全設(shè)備。b.安全培訓(xùn)：明確乙方應(yīng)接受的安全培訓(xùn)內(nèi)容和頻次。c.事故處理：明確事故處理程序和責(zé)任追究。附件列表及要求說(shuō)明：1.甲方營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件：要求為最新有效期的營(yíng)業(yè)執(zhí)照，確保甲方為合法注冊(cè)的用人單位。2.乙方聯(lián)系復(fù)印件：要求為有效聯(lián)系件，用于核實(shí)乙方的身份信息。3.甲乙雙方約定的其他文件：根據(jù)實(shí)際情況約定，例如培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議等，要求為雙方簽字或蓋章確認(rèn)的正式文件。實(shí)際操作過(guò)程中的相關(guān)問(wèn)題及解決辦法：1.合同條款不明確：在簽訂合同前，雙方應(yīng)充分溝通，明確各自的權(quán)利和義務(wù)，確保合同條款的明確性和可執(zhí)行性。2.合同變更或解除：任何一方要求變更或解除合同時(shí)，應(yīng)提前通知對(duì)方，并按照合同約定辦理相關(guān)手續(xù)。3.工資和福利待遇問(wèn)題：甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的工資和福利待遇，如有爭(zhēng)議，應(yīng)及時(shí)溝通解決。4.合同續(xù)簽問(wèn)題：