安全生產(chǎn)管理制度文檔樣本_第1頁
安全生產(chǎn)管理制度文檔樣本_第2頁
安全生產(chǎn)管理制度文檔樣本_第3頁
安全生產(chǎn)管理制度文檔樣本_第4頁
安全生產(chǎn)管理制度文檔樣本_第5頁
已閱讀5頁,還剩88頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

道路貨物運(yùn)輸安全生產(chǎn)管理制度杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日闡明:1、擬成立公司投資人(所有投資人)需在制度最后一頁簽字;已成立了公司則在制度最后一頁日期處蓋章并加蓋騎縫章;2、該制度文本必要是打印稿(不能是復(fù)印件),參照文本中空格某些不是手工填寫,而只是提示輸入內(nèi)容,須打印,不要下劃線;3、簽名必要是投資人(所有投資人)親筆簽名,不可由經(jīng)辦人代簽,否則視為無效。杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日公司基本狀況第二章、安全生產(chǎn)規(guī)章制度應(yīng)急預(yù)案安全生產(chǎn)投入制度崗位操作規(guī)程杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司安全生產(chǎn)管理制度第一章公司概況杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司成立于****年**月**日,注冊地址:**********,注冊資金:***萬元,經(jīng)營范疇是:****郵政編碼:310051人員構(gòu)成:法人***、總經(jīng)理***、員工若干聯(lián)系電話:*************核準(zhǔn)成立公司名稱:杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)名稱:杭州****網(wǎng)絡(luò)科技有限公司安全管理組,負(fù)責(zé)人:****,聯(lián)系方式:**********,負(fù)責(zé)經(jīng)營允許范疇內(nèi)安全生產(chǎn)工作。杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

安全生產(chǎn)管理人員任命書依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目的,經(jīng)研究決定,任命***為我司安全組現(xiàn)場負(fù)責(zé)人及車輛管理員,全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理現(xiàn)場和車輛管理工作,詳細(xì)工作職責(zé)詳《安全生產(chǎn)責(zé)任制》

本任命自簽發(fā)之日起開始執(zhí)行,任期一年。特此告知。

****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日法定代表人簽字:被任命人簽字:杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

安全生產(chǎn)管理人員任命書依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目的,經(jīng)研究決定,任命***為我司安全組技術(shù)負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)技術(shù)工作,詳細(xì)工作職責(zé)詳《安全生產(chǎn)責(zé)任制》

本任命自簽發(fā)之日起開始執(zhí)行,任期一年。特此告知。

杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日法定代表人簽字:被任命人簽字:杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

安全生產(chǎn)管理人員任命書依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目的,經(jīng)研究決定,任命***為我司安全組安全員及預(yù)算員,全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理及預(yù)算工作,詳細(xì)工作職責(zé)詳《安全生產(chǎn)責(zé)任制》

本任命自簽發(fā)之日起開始執(zhí)行,任期一年。特此告知。

杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日法定代表人簽字:被任命人簽字:杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司

安全生產(chǎn)管理人員任命書

依照《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》規(guī)定,為實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)管理目的,經(jīng)研究決定,任命***為我司安全組資料管理員,全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)資料管理工作,詳細(xì)工作職責(zé)詳《安全生產(chǎn)責(zé)任制》

本任命自簽發(fā)之日起開始執(zhí)行,任期一年。特此告知。

杭州****網(wǎng)絡(luò)技術(shù)有限公司10月24日法定代表人簽字:被任命人簽字:第二章安全生產(chǎn)規(guī)章制度總則安全生產(chǎn)是關(guān)系到國家、公司和人民群眾生命財(cái)產(chǎn)大事,為了加強(qiáng)機(jī)動(dòng)車和駕駛員安全管理,消除各種隱患,防止行車事故發(fā)生,提高運(yùn)送經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。依照我司運(yùn)送工作實(shí)際狀況,制定本制度。我司屬下各運(yùn)送安全管理部門及所有從事道路貨品運(yùn)送人員都必要嚴(yán)格遵守本制度。細(xì)則安全生產(chǎn)責(zé)任制認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一、防止為主”方針,遵守國家法律法規(guī)和安全生產(chǎn)操作規(guī)程,守法經(jīng)營,貫徹各級交通主管部門安全生產(chǎn)管理規(guī)定,組織學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識,最大限度地控制和減少道路交通事故發(fā)生公司安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人是***職務(wù)總經(jīng)理,重要工作職責(zé)是:

1、宣傳和貫徹政府頒布安全法規(guī)、條例、規(guī)定,組織各項(xiàng)活動(dòng)、技術(shù)培訓(xùn)。

2、依照上級規(guī)定和公司實(shí)際制定安全工作籌劃和關(guān)于管理辦法,修訂我司安全管理規(guī)章制度和安全考核原則并負(fù)責(zé)組織實(shí)行。

3、組織召開安全會(huì)議,總結(jié)、分析各階段安全生產(chǎn)狀況,并針對存在問題制定相應(yīng)防范辦法。

第二負(fù)責(zé)人***職務(wù)安全員及預(yù)算員,重要工作職責(zé)是:

1、布置和檢查公司各部門工作人員安全學(xué)習(xí)。

2、負(fù)責(zé)駕駛員安全考核、培訓(xùn)及安全獎(jiǎng)罰,參加公司重大生產(chǎn)、交通事故調(diào)處及善后工作。

3、負(fù)責(zé)機(jī)動(dòng)車和駕駛員建檔管理以及關(guān)于牌證換發(fā)、年檢審業(yè)務(wù)組織、管理事項(xiàng),并做好關(guān)于資料收集、記錄和各階段工作總結(jié)。

4、培訓(xùn)駕駛員掌握汽車基本原理,及對交通事故有一定分析水平和現(xiàn)場解決能力。資料管理員***重要工作職責(zé)是:1.負(fù)責(zé)對所屬各股室隊(duì)檔案資料進(jìn)行采集、建檔;負(fù)責(zé)檔案室管理。

2.負(fù)責(zé)對檔案卷宗分類編號、登記注明備案單位、姓名、類別、內(nèi)容頁數(shù),并對案卷擬定密級編制頁碼、分類存儲(chǔ),做到分類清晰,放置有序,便于查閱。

3.負(fù)責(zé)檔案室防盜、防火、防潮、防蛀,保證檔案安全。

4.做到不損壞、不丟失、不錯(cuò)漏任何卷案(含音像網(wǎng)絡(luò)資料)5.組織完畢上級檔案部門交辦檔案業(yè)務(wù)工作駕駛員崗位職責(zé):

1、遵守交通法規(guī)和操作程序,抵制違章行為,維護(hù)交通秩序,保證安全行車。

2、積極參加各項(xiàng)學(xué)習(xí)活動(dòng),提高安全行車意識和技術(shù)水平。

3、嚴(yán)格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度,遵守勞動(dòng)紀(jì)律,服從指揮,準(zhǔn)時(shí)、按質(zhì)完畢運(yùn)送任務(wù)。

4、遵守車輛管理和保修制度,自覺做好車輛"三清例保"工作,保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具整潔及車輛、證件齊全和完好。

5、熟悉車輛性能、純熟駕駛技術(shù),學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),掌握行車規(guī)律。

6、服從安全管理人員(負(fù)責(zé)人)指揮和檢查,接受上級布置關(guān)于任務(wù)和培訓(xùn)。安全責(zé)任書道路運(yùn)送公司安全生產(chǎn)責(zé)任書甲方:杭州****網(wǎng)絡(luò)科技有限公司安全管理組乙方:

為進(jìn)一步貫徹、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國道路運(yùn)送條例》、《浙江省道路運(yùn)送條例》、《道路貨品運(yùn)送及站場管理規(guī)定》及上級關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度,為了規(guī)范道路運(yùn)送公司依法經(jīng)營,遵章守法,履行安全工作目的管理,層層貫徹責(zé)任制,切實(shí)搞好安全工作,簽定本責(zé)任書。1、本著“安全第一、防止為主”方針和“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”指引思想,認(rèn)真貫徹“一崗雙責(zé)”和公司法人代表是安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人安全工作職責(zé)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,對其所屬車輛進(jìn)行安全管理和從業(yè)人員進(jìn)行安全教誨培訓(xùn)、學(xué)習(xí),貫徹各項(xiàng)安全辦法,強(qiáng)化安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。2、禁止超載,禁止改裝營運(yùn)車輛,禁止疲勞開車和開帶病車,禁止將營運(yùn)車輛交給無從業(yè)資格人員駕駛。駕駛?cè)藛T應(yīng)當(dāng)符合道路運(yùn)送從業(yè)人員關(guān)于規(guī)定。3、對營運(yùn)車輛重要安所有位、車輛消防器材等重點(diǎn)部位進(jìn)行不定期檢查,對存在安全隱患,要及時(shí)整治。禁止證件不齊全車輛和人員投入營運(yùn)。堅(jiān)持安全生產(chǎn)例會(huì)每月1次,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)活動(dòng),安全活動(dòng)有籌劃、有記錄。4、公司法人須與我司所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)訂立本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,??顚S?。5、道路運(yùn)送經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證衛(wèi)星定位裝置正常使用,保持車輛運(yùn)營實(shí)時(shí)在線。道路旅客運(yùn)送公司、道路危險(xiǎn)貨品運(yùn)送公司和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車道路貨品運(yùn)送公司應(yīng)當(dāng)配備專職監(jiān)控人員。6、按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備安全管理人員,安全管理人員應(yīng)持證上崗。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,??顚S?。8、必要無條件服從甲方統(tǒng)一調(diào)度、安排、管理,及時(shí)完畢政府指令性運(yùn)送和暫時(shí)性道路運(yùn)送任務(wù)。9、本責(zé)任書由甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督,乙方負(fù)責(zé)實(shí)行。本責(zé)任書期限自10月24日始至10月23日止。10、本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方(蓋章):乙方(章):負(fù)責(zé)人簽字:負(fù)責(zé)人簽字道路運(yùn)送公司安全生產(chǎn)責(zé)任甲方:杭州****網(wǎng)絡(luò)科技有限公司安全管理組乙方:

為進(jìn)一步貫徹、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國道路運(yùn)送條例》、《浙江省道路運(yùn)送條例》、《道路貨品運(yùn)送及站場管理規(guī)定》及上級關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度,為了規(guī)范道路運(yùn)送公司依法經(jīng)營,遵章守法,履行安全工作目的管理,層層貫徹責(zé)任制,切實(shí)搞好安全工作,簽定本責(zé)任書。1、本著“安全第一、防止為主”方針和“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”指引思想,認(rèn)真貫徹“一崗雙責(zé)”和公司法人代表是安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人安全工作職責(zé)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,對其所屬車輛進(jìn)行安全管理和從業(yè)人員進(jìn)行安全教誨培訓(xùn)、學(xué)習(xí),貫徹各項(xiàng)安全辦法,強(qiáng)化安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。2、禁止超載,禁止改裝營運(yùn)車輛,禁止疲勞開車和開帶病車,禁止將營運(yùn)車輛交給無從業(yè)資格人員駕駛。駕駛?cè)藛T應(yīng)當(dāng)符合道路運(yùn)送從業(yè)人員關(guān)于規(guī)定。3、對營運(yùn)車輛重要安所有位、車輛消防器材等重點(diǎn)部位進(jìn)行不定期檢查,對存在安全隱患,要及時(shí)整治。禁止證件不齊全車輛和人員投入營運(yùn)。堅(jiān)持安全生產(chǎn)例會(huì)每月1次,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)活動(dòng),安全活動(dòng)有籌劃、有記錄。4、公司法人須與我司所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)訂立本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,??顚S?。5、道路運(yùn)送經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證衛(wèi)星定位裝置正常使用,保持車輛運(yùn)營實(shí)時(shí)在線。道路旅客運(yùn)送公司、道路危險(xiǎn)貨品運(yùn)送公司和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車道路貨品運(yùn)送公司應(yīng)當(dāng)配備專職監(jiān)控人員。6、按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備安全管理人員,安全管理人員應(yīng)持證上崗。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,??顚S?。8、必要無條件服從甲方統(tǒng)一調(diào)度、安排、管理,及時(shí)完畢政府指令性運(yùn)送和暫時(shí)性道路運(yùn)送任務(wù)。9、本責(zé)任書由甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督,乙方負(fù)責(zé)實(shí)行。本責(zé)任書期限自10月24日始至10月23日止。10、本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方(蓋章):乙方(章):負(fù)責(zé)人簽字:負(fù)責(zé)人簽字道路運(yùn)送公司安全生產(chǎn)責(zé)任甲方:杭州****網(wǎng)絡(luò)科技有限公司安全管理組乙方:

為進(jìn)一步貫徹、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國道路運(yùn)送條例》、《浙江省道路運(yùn)送條例》、《道路貨品運(yùn)送及站場管理規(guī)定》及上級關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度,為了規(guī)范道路運(yùn)送公司依法經(jīng)營,遵章守法,履行安全工作目的管理,層層貫徹責(zé)任制,切實(shí)搞好安全工作,簽定本責(zé)任書。1、本著“安全第一、防止為主”方針和“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”指引思想,認(rèn)真貫徹“一崗雙責(zé)”和公司法人代表是安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人安全工作職責(zé)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,對其所屬車輛進(jìn)行安全管理和從業(yè)人員進(jìn)行安全教誨培訓(xùn)、學(xué)習(xí),貫徹各項(xiàng)安全辦法,強(qiáng)化安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。2、禁止超載,禁止改裝營運(yùn)車輛,禁止疲勞開車和開帶病車,禁止將營運(yùn)車輛交給無從業(yè)資格人員駕駛。駕駛?cè)藛T應(yīng)當(dāng)符合道路運(yùn)送從業(yè)人員關(guān)于規(guī)定。3、對營運(yùn)車輛重要安所有位、車輛消防器材等重點(diǎn)部位進(jìn)行不定期檢查,對存在安全隱患,要及時(shí)整治。禁止證件不齊全車輛和人員投入營運(yùn)。堅(jiān)持安全生產(chǎn)例會(huì)每月1次,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)活動(dòng),安全活動(dòng)有籌劃、有記錄。4、公司法人須與我司所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)訂立本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,??顚S谩?、道路運(yùn)送經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證衛(wèi)星定位裝置正常使用,保持車輛運(yùn)營實(shí)時(shí)在線。道路旅客運(yùn)送公司、道路危險(xiǎn)貨品運(yùn)送公司和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車道路貨品運(yùn)送公司應(yīng)當(dāng)配備專職監(jiān)控人員。6、按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備安全管理人員,安全管理人員應(yīng)持證上崗。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,專款專用。8、必要無條件服從甲方統(tǒng)一調(diào)度、安排、管理,及時(shí)完畢政府指令性運(yùn)送和暫時(shí)性道路運(yùn)送任務(wù)。9、本責(zé)任書由甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督,乙方負(fù)責(zé)實(shí)行。本責(zé)任書期限自10月24日始至10月23日止。10、本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方(蓋章):乙方(章):負(fù)責(zé)人簽字:負(fù)責(zé)人簽字道路運(yùn)送公司安全生產(chǎn)責(zé)任甲方:杭州****網(wǎng)絡(luò)科技有限公司安全管理組乙方:

為進(jìn)一步貫徹、貫徹、執(zhí)行《中華人民共和國道路運(yùn)送條例》、《浙江省道路運(yùn)送條例》、《道路貨品運(yùn)送及站場管理規(guī)定》及上級關(guān)于安全生產(chǎn)規(guī)章制度,為了規(guī)范道路運(yùn)送公司依法經(jīng)營,遵章守法,履行安全工作目的管理,層層貫徹責(zé)任制,切實(shí)搞好安全工作,簽定本責(zé)任書。1、本著“安全第一、防止為主”方針和“安全生產(chǎn)責(zé)任重于泰山”指引思想,認(rèn)真貫徹“一崗雙責(zé)”和公司法人代表是安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人安全工作職責(zé)。嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度,對其所屬車輛進(jìn)行安全管理和從業(yè)人員進(jìn)行安全教誨培訓(xùn)、學(xué)習(xí),貫徹各項(xiàng)安全辦法,強(qiáng)化安全生產(chǎn),防止事故發(fā)生。2、禁止超載,禁止改裝營運(yùn)車輛,禁止疲勞開車和開帶病車,禁止將營運(yùn)車輛交給無從業(yè)資格人員駕駛。駕駛?cè)藛T應(yīng)當(dāng)符合道路運(yùn)送從業(yè)人員關(guān)于規(guī)定。3、對營運(yùn)車輛重要安所有位、車輛消防器材等重點(diǎn)部位進(jìn)行不定期檢查,對存在安全隱患,要及時(shí)整治。禁止證件不齊全車輛和人員投入營運(yùn)。堅(jiān)持安全生產(chǎn)例會(huì)每月1次,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)活動(dòng),安全活動(dòng)有籌劃、有記錄。4、公司法人須與我司所有從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)訂立本年度安全生產(chǎn)責(zé)任書。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,專款專用。5、道路運(yùn)送經(jīng)營者應(yīng)當(dāng)保證衛(wèi)星定位裝置正常使用,保持車輛運(yùn)營實(shí)時(shí)在線。道路旅客運(yùn)送公司、道路危險(xiǎn)貨品運(yùn)送公司和擁有50輛及以上重型載貨汽車或牽引車道路貨品運(yùn)送公司應(yīng)當(dāng)配備專職監(jiān)控人員。6、按照規(guī)定設(shè)立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)并配備安全管理人員,安全管理人員應(yīng)持證上崗。安全資金貫徹有保障,每年按車輛數(shù)投入一定安全資金,用于安全宣傳、培訓(xùn)和配備必要設(shè)備,有專門預(yù)算,專款專用。8、必要無條件服從甲方統(tǒng)一調(diào)度、安排、管理,及時(shí)完畢政府指令性運(yùn)送和暫時(shí)性道路運(yùn)送任務(wù)。9、本責(zé)任書由甲方負(fù)責(zé)監(jiān)督,乙方負(fù)責(zé)實(shí)行。本責(zé)任書期限自10月24日始至10月23日止。10、本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各持一份。甲方(蓋章):乙方(章):負(fù)責(zé)人簽字:負(fù)責(zé)人簽字行車安全管理制度為加強(qiáng)公司行車安全管理,維護(hù)公司運(yùn)送生產(chǎn)秩序,提高運(yùn)送服務(wù)質(zhì)量,包保障國家和人民生命、財(cái)產(chǎn)安全,依照《中華人民共和國道路交通安全法》和《中華人民共和國道路運(yùn)送條例》等法律、法規(guī)關(guān)于規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際,特制定本制度一.行車安全管理機(jī)構(gòu)與職責(zé)l、公司行車安全工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),分級管理安全管理責(zé)任制,2、公司各級領(lǐng)導(dǎo)班子正職或重要負(fù)責(zé)人為職責(zé)范疇內(nèi)行車安全管理第一負(fù)責(zé)人,分管領(lǐng)導(dǎo)和職能部門領(lǐng)導(dǎo)對職責(zé)范疇內(nèi)行車安全管理負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子和職能某些門其她成員依照工作分工對職責(zé)范疇內(nèi)行車安全管理負(fù)負(fù)相應(yīng)責(zé)任3、公司成立行車安全領(lǐng)導(dǎo)小組,從屬于公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。公司安全管理組是公司行車安全管理職能部門4、在公司各車輛單位應(yīng)指定一名行政領(lǐng)導(dǎo)分管行車安全管理工作,行車安全管理職能部門受同級單位領(lǐng)導(dǎo)直接管理,并對其負(fù)責(zé),在業(yè)務(wù)上接受上級安全管理部門指引和監(jiān)督。二、行車安全領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)1、在公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)關(guān)于安全生產(chǎn)方針、政策,營造一種安全行車良好環(huán)境。2、建立、健全一套科學(xué)監(jiān)督、反饋、制約、勉勵(lì)等諸多功能行車安全運(yùn)營機(jī)制和一支業(yè)務(wù)素質(zhì)高、作風(fēng)好、責(zé)任心強(qiáng)行車安全管理隊(duì)伍,并保持隊(duì)伍相對穩(wěn)定。3、積極引導(dǎo)、開發(fā)、科技興安、充分運(yùn)用科技手段進(jìn)行安全生產(chǎn)管理,增長安全生產(chǎn)投入,提高管理效能。4、全面負(fù)責(zé)對行車安全管理指引、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、考核工作。三、行車安全職能部門職責(zé)1、貫徹執(zhí)行國家和上級下達(dá)關(guān)于安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和原則。制定和完善本單位行車安全管理制度.2、在職責(zé)范疇內(nèi),負(fù)責(zé)對行車安全管理工作指引、監(jiān)督、檢查、考核和獎(jiǎng)懲,充分運(yùn)用科技設(shè)備開展檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)安全隱患、“三違”現(xiàn)象和行為負(fù)責(zé)教誨、整治或解決督促公司各項(xiàng)行車安全管理制度詳細(xì)貫徹。3、定期組織職責(zé)范疇內(nèi)安全例會(huì),督促所屬單位準(zhǔn)時(shí)組織駕駛?cè)税踩珜W(xué)習(xí),履行多媒體宣、教形式。4、開展形式多樣安全宣傳和安全競賽活動(dòng),對季節(jié)性氣候轉(zhuǎn)換、節(jié)假日安全生產(chǎn)或重大活動(dòng),做到安全工作有布置、有預(yù)案、有檢查、有貫徹、有總結(jié)。5、在職責(zé)范疇內(nèi),負(fù)責(zé)審查、申報(bào)和審批駕駛?cè)伺嘤?xùn)單放、聘任及上崗資格等關(guān)于手續(xù)。負(fù)責(zé)行車安全管理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),駕駛?cè)松蠉徢鞍踩陶d,以及駕駛?cè)藢忩?yàn)和學(xué)習(xí)班安排,組織各項(xiàng)安全評比。6、負(fù)責(zé)本單位行車事故解決和分析,并及時(shí)、精確記錄和上報(bào)。執(zhí)行“四不放過”原則,按事故解決權(quán)限對事故負(fù)責(zé)人提出解決意見或做出解決決定。負(fù)責(zé)辦理機(jī)動(dòng)車各項(xiàng)保險(xiǎn)和事故保險(xiǎn)索賠等事宜。并協(xié)助代理省內(nèi)外其他運(yùn)送協(xié)作單位在本地區(qū)發(fā)生行車事故7、負(fù)責(zé)建立行車安全各項(xiàng)基本管理工作臺(tái)帳,妥善保管各項(xiàng)原始記錄,資料擋案。并能按規(guī)定及時(shí)精確提供關(guān)于安全信息資料。8、對駕駛?cè)似溉巍⑥o退提出意見和建議,對不利于行車安全規(guī)定、命令、生產(chǎn)安排有否決極力。9、組織總結(jié)交流行車安全經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)。表揚(yáng)行車安全先進(jìn)集體和個(gè)人,推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。四、行車安全管理人員職責(zé)1、嚴(yán)格執(zhí)行國家、行業(yè)、公司發(fā)布有管安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范和原則。在上極和本級部門領(lǐng)導(dǎo)下行使行車安全管理職權(quán)2、負(fù)責(zé)本單位行車安全宣傳和教誨,協(xié)助安全分管領(lǐng)導(dǎo)組織駕駛?cè)税踩顒?dòng),會(huì)同關(guān)于部門組織開展各項(xiàng)安全競賽,并做好對駕駛?cè)税踩?、心理征詢服?wù)工作,3、負(fù)責(zé)公司內(nèi)行車安全監(jiān)督和檢查,對不利于行車安全指揮、乍產(chǎn)安排或不符合安全運(yùn)營車輛投入運(yùn)營和危及行車安全行為制止和責(zé)成現(xiàn)場糾正,必要時(shí)及時(shí)向車輛所屬單位或有關(guān)部門和上級反映.4、負(fù)責(zé)本單位行車事故解決,對駕駛?cè)诉`法行為、違章、事故因素進(jìn)行調(diào)查.認(rèn)真做好“四不放過”工作,依法辦事,維護(hù)公司和當(dāng)事人合法權(quán)益。5、對駕駛?cè)四陮彙?shí)習(xí)轉(zhuǎn)正、單放、聘任或考測及資格審查等事宜辦理做到工作規(guī)范,如實(shí)簽注意見,報(bào)上級職能部門審批.6、對本單位車輛行駛總公里、駕駛?cè)税踩?、?jiǎng)懲狀況、事故狀況及各項(xiàng)安全指標(biāo)等如實(shí)登記,準(zhǔn)時(shí)上報(bào)。7、積極參加行車安全管理理論研究和探討,定期總結(jié)行車安全管理工作,及時(shí)向上級報(bào)告。8、及時(shí)完畢上極和主管不么領(lǐng)導(dǎo)交辦各項(xiàng)安全工作任務(wù)。五、司乘人員安全職責(zé)l、有良好駕駛職業(yè)道德.較強(qiáng)安全行車意識與責(zé)任感,嚴(yán)格遵守法律法規(guī),操作規(guī)程及公司安全規(guī)章制度、作業(yè)指引書,積極參加安全學(xué)習(xí),不斷提高自身法制觀念和安全業(yè)務(wù)、機(jī)務(wù)知識.應(yīng)具備良好駕駛操作應(yīng)變能力及穩(wěn)定心理狀態(tài)。2、駕駛?cè)藚⒓影踩顒?dòng)每月不少于l次,并實(shí)行到會(huì)簽名制度,不代簽名。參加以安全片組為單位學(xué)習(xí)駕駛?cè)嗣吭轮粎⒓右淮危纸?jīng)確認(rèn)有效原始憑證,此外一次參加原單位學(xué)習(xí)。3、精心保管、愛護(hù)車輛,熟悉車輛安全技術(shù)性能,掌握車輛常規(guī)維護(hù)、維修技售,保證車輛方向、制動(dòng)、燈光等綜合安全技術(shù)性能良好,嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度(出車前、行駛中、收車后)和門檢、行檢、年檢制度,保證行車安全和車輛技術(shù)良好。4、攜帶好各種證件,服從站內(nèi)管理和現(xiàn)場管理,認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營作業(yè)籌劃,憑路單按規(guī)定期間正點(diǎn)運(yùn)營,嚴(yán)格遵守運(yùn)送紀(jì)律,按規(guī)定營運(yùn)線路運(yùn)營,安全、優(yōu)質(zhì)、低耗、準(zhǔn)時(shí)完畢生產(chǎn)任務(wù)。5、保持車容整潔,車上各項(xiàng)安全設(shè)施有效,禁止擅自自增。拆車輛座位、增高、加寬等變化車型構(gòu)造。不擅自駕駛她人車輛或擅自將車交給她人駕駛。6、行車前檢查行包或貨品與否裝捆牢固,長、寬、高及重與否符合規(guī)定,禁止旅客攜帶危險(xiǎn)品上車,維護(hù)乘車秩序。7、做好行車日記記錄,保證行車日記精確、有效。9、發(fā)生交通事故時(shí),保護(hù)好現(xiàn)場,迅速向本地交警部門報(bào)案,按規(guī)定設(shè)立警告標(biāo)志,積極急救傷者和財(cái)產(chǎn),并向車屬單位報(bào)告。10、車輛發(fā)生故障及時(shí)報(bào)修,特別是危機(jī)行車安全重大隱患,如制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、輪胎、燈光裝置等。不車輛帶病出場、車站、11、不超載行駛,不客貨混裝,不超速行駛。12、車輛在運(yùn)營中,駕駛員積極做好車輛自檢自查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。13、車輛按規(guī)定位置停放,不在辦公樓前、加油站、八字坡、油庫、生活區(qū)亂停亂放。車輛安全管理與尋常維護(hù)制度為全面掌握車輛在使用周期中安全管理,公司建立反映車輛全貌一車一檔。重要材料涉及:新車始于登記所有原始憑證;投入使用后獲得各項(xiàng)承運(yùn)資質(zhì)資料;各項(xiàng)強(qiáng)制險(xiǎn)、及應(yīng)投保險(xiǎn)憑證;專用車輛安全技術(shù)檢測確認(rèn)資料。車輛維護(hù)貫徹“防止為主、強(qiáng)制維護(hù)”原則,認(rèn)真做好二級維護(hù)保養(yǎng)工作,不超負(fù)荷和“帶病”運(yùn)營凡技術(shù)狀況、級別不達(dá)標(biāo)、不符合安全規(guī)定車輛、設(shè)備,一律禁止投入承運(yùn),提前制定更新籌劃、逐漸裁減分期到位,保證和不斷提高良好車況構(gòu)造。按規(guī)定編制車輛以及附屬配備維護(hù)籌劃,并按籌劃實(shí)行強(qiáng)制維護(hù)記錄列入車輛檔案。車輛維護(hù)依照車輛不同運(yùn)營階段分為:尋常維護(hù)、一級維護(hù)、二級維護(hù)。車輛尋常維護(hù)由駕駛?cè)嘶驅(qū)iT人員在出車前、行車中、收車后執(zhí)行。重要作業(yè)內(nèi)容如下:出車前.對汽車各部潤滑油(脂)、燃料、冷卻液、制動(dòng)液及液壓油等各種工作介質(zhì)和輪胎氣壓等進(jìn)行檢查補(bǔ)給.保證行車前車輛油液充分、清潔和性能良好.保證輪胎氣壓符合規(guī)定、對車輛制動(dòng)、轉(zhuǎn)向、傳動(dòng),懸架、燈光信號等部位和裝置以及發(fā)動(dòng)機(jī)運(yùn)轉(zhuǎn)狀態(tài)進(jìn)行檢查、校緊,保證連接裝置結(jié)實(shí)可靠。行車中.在半途休息時(shí),重點(diǎn)檢查輪胎氣壓、表面磨損和車輛花紋間有無鑲嵌物并別除,天氣尖熱時(shí)檢查車輪輪溫度若溫度過高,則將車停在陰涼通風(fēng)處自然降溫;察看儀表燈光工作與否正常。收車后,對車輛進(jìn)行清潔,保持車容和發(fā)動(dòng)機(jī)外表整潔;對車輛進(jìn)行檢查,記錄車輛行駛狀況。如有故障,則詳細(xì)記錄車輛故障狀況,為車輛維修提供資料。6.車輛一級維護(hù)和二級維護(hù)交由具備資質(zhì)條件車輛維修公司執(zhí)行。7.按照國家關(guān)于規(guī)定建立車輛安全技術(shù)狀況檢測和年度審驗(yàn)、檢查制度,嚴(yán)格執(zhí)行營運(yùn)車輛綜合性能檢測和技術(shù)級別評估制度,保證車輛符合安全技術(shù)條件。8.車輛改型、報(bào)停與報(bào)廢會(huì)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定條件和規(guī)定。暫不合用、無法修復(fù)或待報(bào)廢車輛,由公司安全員或車主向公司安全管路組報(bào)告,并由安全管理組負(fù)責(zé)向公安、運(yùn)管部門辦理申請和報(bào)停手續(xù)。由安全管理機(jī)構(gòu)依照使用狀況和報(bào)廢原則做出評估后,報(bào)公司負(fù)責(zé)人,批準(zhǔn)報(bào)廢,并及時(shí)辦理車輛注銷登記,車輛報(bào)廢有關(guān)材料至少保存2年。行車記錄設(shè)備應(yīng)用管理制度1、為貫徹貫徹“安全第一,防止為主”方針,充分運(yùn)用科學(xué)技術(shù)手段對車輛運(yùn)營動(dòng)態(tài)進(jìn)行監(jiān)控,以提高行車安全管理水平,保證道路運(yùn)送安全,依照《道路交通安全法實(shí)行條例》及公司《行車安全管理辦法》等關(guān)于規(guī)定,特制定本辦法。2、危運(yùn)車輛必要經(jīng)行業(yè)管理部門承認(rèn)并符合國標(biāo)車載GPS系統(tǒng),并保證其正常運(yùn)營。3、加強(qiáng)對車輛動(dòng)態(tài)管理,記錄運(yùn)營過程中駕駛員操作和車輛運(yùn)營狀況,以提高駕駛員遵紀(jì)守法自覺性和安全責(zé)任心,從而減少事故率,保證運(yùn)送生產(chǎn)安全有序。4、配備專職或兼職信息管理員,詳細(xì)負(fù)責(zé)實(shí)時(shí)監(jiān)控、數(shù)據(jù)采集、整頓、記錄分析工作,并建立基本臺(tái)帳。依照現(xiàn)場檢查、抽查、駕駛員報(bào)告故障信息,督促、指引駕駛員及時(shí)維修。5、積極與車輛行駛記錄儀和GPS系統(tǒng)設(shè)備供應(yīng)商聯(lián)系,掌握和更新有關(guān)軟硬件,促使設(shè)備不斷升級優(yōu)化。及時(shí)培訓(xùn)駕駛員掌握操作要領(lǐng),不斷提高業(yè)務(wù)水平。6、保證GPS車載系統(tǒng)通訊、定位始終有效,GPS車載電話費(fèi)、信息服務(wù)費(fèi)應(yīng)及時(shí)支付,以防欠費(fèi)而導(dǎo)致停機(jī)。7、運(yùn)用GPS監(jiān)控對車輛車速、運(yùn)營狀況、行駛路線等進(jìn)行監(jiān)控,定期發(fā)送關(guān)于安全行車、天氣變化、道路狀況等短消息,發(fā)現(xiàn)車輛超速、偏離正常行駛路線等現(xiàn)象,必要及時(shí)予以短信提示,及時(shí)糾正、消除交通違法等一切現(xiàn)象。8、我司規(guī)定危險(xiǎn)品運(yùn)送車在普通公路上行駛最高時(shí)速不得超過60公里,在高速公路上行駛時(shí)最高時(shí)速不得超過100公里。超過設(shè)定期速10公里為調(diào)節(jié)階段,超過設(shè)定期速10公里以上持續(xù)時(shí)間10秒(含)以上為超速行駛。9、如行駛路段有限速規(guī)定或遇雨、霧天有限速規(guī)定即按路段限速規(guī)定或雨、霧天限速規(guī)定行駛。超過限速規(guī)定為超速。10、超速行駛規(guī)定每次處以100-200元罰款。11、GPS信息管理員不按規(guī)定對信息存檔或記錄上報(bào),視情節(jié)扣月獎(jiǎng)金100-200元。12、駕駛員擅自拆裝等行為致使GPS未能正常使用每次處以100-200元罰款。及時(shí)做好對違背GPS使用管理規(guī)定駕駛?cè)藛T及有關(guān)人員懲罰臺(tái)帳。行車事故記錄報(bào)告制度1、事故記錄和報(bào)告由公司安全信息報(bào)告員負(fù)責(zé),安全信息報(bào)告員由公安全管理員兼任2、安全信息報(bào)告員重要職責(zé):(1)負(fù)責(zé)事故登記、報(bào)告,做好事故記錄。在第一時(shí)間報(bào)告應(yīng)當(dāng)及時(shí)上報(bào)事故。(2)負(fù)責(zé)事故記錄分析。(3)撰寫重大特大事故專項(xiàng)報(bào)告書。3、安全信息報(bào)告員通訊必要保持24小時(shí)暢通,公司在通訊費(fèi)上予以恰當(dāng)補(bǔ)貼。4、行車事故記錄(1)行車事故記錄分為,輕微事故、普通事故、重大事故和特大事故四個(gè)級別。輕微事故是指一次事故導(dǎo)致輕傷1-2人;或現(xiàn)場車、物,損失折款1000元如下事故(當(dāng)事故涉及多方時(shí),涉及多方車物損失,下同)。普通事故是指一次事故導(dǎo)致重傷1-2人;或輕傷3人及以上;現(xiàn)場車、物損失折款1,000元至30,000元如下事故。重大事故是指一次事故導(dǎo)致死亡1-2人;或重傷3-10人;或現(xiàn)場車、物損失折款30,000元至60,000元如下事故。特大事故是指一次事故導(dǎo)致死亡3人及以上;或重傷11人及以上;或死亡1人,同步重傷8人及其以上;或死亡2人同步重傷5人及以上;或車、物損失折款60,000元以上事故。(2)行車事故類別分為,翻車、墜車、碰撞、刮擦、運(yùn)營傷害、爆炸、失火等。(3)行車事故應(yīng)負(fù)責(zé)任為,所有、重要、同等和次要責(zé)任。

(4)行車事故記錄,使用《浙江省道路運(yùn)送行業(yè)責(zé)任行車事故(年、季、月)表》,并按行業(yè)管理部門規(guī)定及時(shí)上報(bào)。5、行車事故報(bào)告

(1)凡死亡1人以上,或者重傷3人以上,或者其她性質(zhì)嚴(yán)重、影響較大事故,有安全信息報(bào)告員以最迅速度以電話或者傳真方式上報(bào),并隨時(shí)續(xù)報(bào)事故救援解決等狀況。(2)事故報(bào)告程序:發(fā)生行車事故后,司乘(押運(yùn))人員及時(shí)采用辦法急救傷員,同步迅速向本地公安交警部門(或110)和單位安全信息報(bào)告員報(bào)告。安全信息報(bào)告員及時(shí)向運(yùn)管處和安監(jiān)局報(bào)告。(3)報(bào)告時(shí)限:發(fā)生一次死亡(失蹤)3人及以上事故、或死亡人數(shù)之和在10人及以上、或涉及外籍人員(涉及港、澳、臺(tái))死亡、或?qū)е轮苯咏?jīng)濟(jì)損失100萬以上、或發(fā)生危險(xiǎn)化學(xué)品(涉及劇毒、放射、爆炸品等)運(yùn)送翻車、泄露等、或事故雖未到達(dá)前述原則,但已導(dǎo)致較大影響或易引起其她事端,或其她需及時(shí)上報(bào)重要狀況,在接到事故報(bào)告開始,在1個(gè)小時(shí)內(nèi)報(bào)告到區(qū)運(yùn)管處。發(fā)生其她重大事故后,自接到事故報(bào)告開始,在4小時(shí)內(nèi)報(bào)告到去運(yùn)管處。(4)事故報(bào)告統(tǒng)一使用交通部《道路運(yùn)送行業(yè)行車事故快報(bào)》格式,按照事故報(bào)告程序,由事故報(bào)告單位負(fù)責(zé)填報(bào),報(bào)告詳細(xì)內(nèi)容:1、事故發(fā)生時(shí)間(年、月、日、時(shí))、天氣狀況;2、車輛牌號、車型、核定人(噸)數(shù)、實(shí)載人(噸)數(shù);3、事故發(fā)生地點(diǎn)、道路類別(高速、國道、省道、縣鄉(xiāng)道)、運(yùn)營線路、線路類別、始發(fā)站(地)、車站級別;4、發(fā)生事故車輛單位(全稱)、公司資質(zhì)級別;5、駕駛員(押運(yùn)員)姓名、從業(yè)資格類別及證號;6、人員傷亡、失蹤人數(shù)、初步估算直接經(jīng)濟(jì)損失狀況;7、事故概況;8、事故因素、責(zé)任分析初步判斷;9、報(bào)告人姓名、聯(lián)系電話、報(bào)告日期;10、報(bào)告單位蓋章。(5)重特大調(diào)查解決完畢后,將事故材料妥善存檔。在公安交警部門作出事故責(zé)任認(rèn)定后,5日內(nèi)填《重特大事故整治狀況報(bào)告書》,上報(bào)轄區(qū)運(yùn)管部門。安全教誨培訓(xùn)與安全會(huì)議制度安全培訓(xùn)教誨為了加強(qiáng)和規(guī)范公司安全運(yùn)送教誨培訓(xùn)工作,不斷提高全公司員工安全生產(chǎn)運(yùn)送意識和安全素質(zhì),增強(qiáng)安全生產(chǎn)運(yùn)送法制觀念,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),文明生產(chǎn),增強(qiáng)安全操作技能,有力推動(dòng)我司安全生產(chǎn)原則化建設(shè),保障安全生產(chǎn)運(yùn)送工作有序開展,根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》、等安全生產(chǎn)法律、法規(guī),結(jié)合我司實(shí)際,特?cái)M定安全教誨培訓(xùn)制度一、教誨培訓(xùn)目的1.公司全員接受安全培訓(xùn)達(dá)標(biāo)率達(dá)到100%;2.安全管理人員安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;3.重要負(fù)責(zé)人安全培訓(xùn)率達(dá)到100%;二、教誨培訓(xùn)對象運(yùn)送車輛所有從業(yè)人員、駕駛?cè)藛T、押運(yùn)人員。三、尋常教誨培訓(xùn)內(nèi)容1、國家道路交通安全和安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)范和原則,道路運(yùn)送安全規(guī)章制度;公司規(guī)章制度以及安全注意事項(xiàng);職業(yè)道德規(guī)范;安全行車經(jīng)驗(yàn);典型交通事故案例分析2、事故防范、應(yīng)急管理和救援組織以及事故調(diào)查解決關(guān)于規(guī)定;3、職業(yè)危害及其防止辦法;4、安全設(shè)備設(shè)施、個(gè)人防護(hù)用品使用和維護(hù);5、安全生產(chǎn)知識(如安全行車知識,滅火器使用知識等)應(yīng)急救援知識等四、培訓(xùn)周期及時(shí)間:1、單位負(fù)責(zé)人每年培訓(xùn)1次(詳細(xì)時(shí)間由主管機(jī)關(guān)擬定),培訓(xùn)時(shí)間不得少于24小時(shí)。2、安全管理人員每年培訓(xùn)1次(詳細(xì)時(shí)間由主管機(jī)關(guān)擬定),培訓(xùn)時(shí)間不得少于24小時(shí)。3、駕駛?cè)藛T、押運(yùn)人員每年教誨培訓(xùn)12次(每月1次),每次教誨培訓(xùn)時(shí)間不得少于1小時(shí)。五、安全教誨培訓(xùn)形式安全工作會(huì)議、安全學(xué)習(xí)例會(huì)、發(fā)放安全宣傳資料等各種形式。六、工作規(guī)定建立健全從業(yè)人員安全培訓(xùn)檔案,詳細(xì)、精確記錄安全培訓(xùn)狀況。安全會(huì)議制度為了認(rèn)真貫徹貫徹《安全生產(chǎn)法》,加強(qiáng)道路運(yùn)送行業(yè)安全監(jiān)督管理,杜絕各類事故特別是道路運(yùn)送安全事故發(fā)生,使我所各項(xiàng)工作走向規(guī)范化管理軌道,結(jié)合交通部門安全監(jiān)督管理工作實(shí)際,特制定本制度。一、安全領(lǐng)導(dǎo)小構(gòu)成員每月第一種星期星期一上午十點(diǎn)為安全工作例會(huì),特殊狀況或節(jié)假日順延到下個(gè)星期星期一。二、各成員必要準(zhǔn)時(shí)參加安全會(huì)議,會(huì)議實(shí)行簽到制,特殊狀況不能到會(huì)必要寫請假條,經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長批準(zhǔn),并在請假條上簽字確認(rèn)方可請假。參會(huì)人員不得無端缺席例會(huì),不得遲到、早退。三、例會(huì)由安全管理組組長主持、由副組長總結(jié)上階段工作,分析各方面存在問題,通過各成員討論,布置下階段工作。安全管理組在年初組織由道路運(yùn)送公司單位重要負(fù)責(zé)人參加安全生產(chǎn)大會(huì),總結(jié)過去一年安全工作,表揚(yáng)先進(jìn),布置當(dāng)年工作。安全管理組每季度至少召集一次安全監(jiān)督管理工作分析會(huì),明確安全監(jiān)督管理工作重點(diǎn),督促整治安全隱患。春運(yùn)、“五一”、“十一”黃金周前,由安全管理組組長組織交通運(yùn)送公司單位重要負(fù)責(zé)人召開會(huì)議,專項(xiàng)布置節(jié)日期間安全生產(chǎn)工作。四、遇有特殊狀況或必要討論解決事務(wù),安全管理組可不定期召開小組會(huì)議。五、發(fā)生重特大責(zé)任事故,由安全管理組召開安全事故現(xiàn)場告誡會(huì),應(yīng)到人員必要到會(huì)。六、每次會(huì)議必要有記錄,并由專人負(fù)責(zé)。重要安全會(huì)議應(yīng)形成會(huì)議紀(jì)要或簡報(bào)。安全管理組定期對各種會(huì)議記錄及決策執(zhí)行狀況進(jìn)行檢查、指引、考核。七、勉勵(lì)和倡導(dǎo)安全管理構(gòu)成員提出合理化建議和對安全管理組及安全管理人員工作上意見。討論會(huì)議上提出各種建議和意見。八、會(huì)議決定執(zhí)行,采用少數(shù)服從多數(shù)原則實(shí)行決策。會(huì)議上決定狀況各部門和負(fù)責(zé)人,必要不折不扣地認(rèn)真執(zhí)行,及時(shí)完畢。

公司安全目的管理與考核制度公司每年度依照上級部門下達(dá)安全考核指標(biāo),結(jié)合公司實(shí)際狀況層層訂立安全目的責(zé)任書,責(zé)任書訂立率必達(dá)到100%。公司每年度將安全目的責(zé)任分解貫徹到各部門及每位上崗駕駛?cè)?,并與她們訂立《安全生產(chǎn)目的管理責(zé)任書》。訂立《安全生產(chǎn)目的管理責(zé)任書》按規(guī)定進(jìn)行目的考核,并依照考核規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰。安全風(fēng)險(xiǎn)金由各部門收繳,風(fēng)險(xiǎn)金不計(jì)利息,風(fēng)險(xiǎn)金專項(xiàng)用于行車事故及違約責(zé)任等違約補(bǔ)償,任何部門不得挪作她用。公司每半年組織對責(zé)任制度貫徹狀況進(jìn)行檢查、考核、實(shí)行安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制和安全生產(chǎn)一票否決制。安全目的管理考核每半年一次,重要考核檢查內(nèi)容:行車安全目的管理執(zhí)行狀況;安全管理制度、辦法貫徹、執(zhí)行狀況;安全宣教及現(xiàn)場管理狀況;“四不放過”執(zhí)行狀況;行車安全登記表、臺(tái)賬、檔案獎(jiǎng)勵(lì)、健全和管理狀況。公司對于行車安全作出明顯成績集體、個(gè)人予以定期表揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)。對安全生產(chǎn)事故隱患舉報(bào)有功人員按有關(guān)規(guī)定予以獎(jiǎng)勵(lì)。

公司安全責(zé)任獎(jiǎng)懲制度獎(jiǎng)勵(lì)制度1、積極參加安全例會(huì)、積極遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度。2、經(jīng)常進(jìn)行車輛安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)對的解決避免事故發(fā)生。3、在駕駛過程中,認(rèn)真遵守《中華人民共和國道路交通安全法》關(guān)于規(guī)定,沒有任何事故發(fā)生。4、工作積極,責(zé)任心強(qiáng)、經(jīng)常關(guān)懷車隊(duì)工作,并提出合理化建議,成績突出貢獻(xiàn)較大。5、愛護(hù)車輛,文明駕車,節(jié)約用油,對車輛保養(yǎng)較好。達(dá)到以上5條,年終獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)駕駛員500元。6.一年度內(nèi)無任何刮擦司機(jī)獎(jiǎng)勵(lì)安全獎(jiǎng)500元二、懲罰制度1、對違背《中華人民共和國道路交通安全法》關(guān)于規(guī)定,一次罰款100元。2、對發(fā)生重大惡性事故;導(dǎo)致重大損失,后果嚴(yán)重;導(dǎo)致?lián)p失很大,影響極壞,對當(dāng)事人分別予以經(jīng)濟(jì)懲罰,嚴(yán)重者追究法律責(zé)任。3、違章指揮,迫使駕駛員帶病出車,縱容駕駛員違背紀(jì)律導(dǎo)致事故,依照情節(jié)輕重、損失大小,對當(dāng)事人予以經(jīng)濟(jì)懲罰。4、禁止酒后駕車,對酒后駕車,一次罰款500元,因酒后駕車導(dǎo)致事故,由當(dāng)事人補(bǔ)償一切經(jīng)濟(jì)損失。5、禁止非駕駛員開車,發(fā)現(xiàn)非駕駛員開車,一次罰款200元,導(dǎo)致事故,由當(dāng)事人補(bǔ)償一切經(jīng)濟(jì)損失。6、事故損失費(fèi)在100-500元,對負(fù)重要責(zé)任或所有責(zé)任者,補(bǔ)償損失費(fèi)50%;對負(fù)有同等責(zé)任者,除批評教誨外,補(bǔ)償損失費(fèi)30%。7、事故損失費(fèi)在500-1000元,對負(fù)重要責(zé)任或所有責(zé)任者,補(bǔ)償損失費(fèi)30%;對負(fù)有同等責(zé)任者,除批評教誨外,補(bǔ)償損失費(fèi)5%。8、事故損失費(fèi)在1000元以上,對負(fù)重要責(zé)任或所有責(zé)任者予以20%經(jīng)濟(jì)懲罰,對負(fù)有次要責(zé)任或同等責(zé)任者,除批評教誨外,補(bǔ)償損失費(fèi)5%。9、事故損失費(fèi)在萬元以上,對負(fù)重要責(zé)任或所有責(zé)任者予以損失費(fèi)10%經(jīng)濟(jì)懲罰外,并予以調(diào)離崗位或解除勞動(dòng)合同關(guān)系;對負(fù)次要或同等責(zé)任者,補(bǔ)償損失費(fèi)1%或警告。駕駛員被吊扣駕照或在事故待解決期間,安排其她工作,對不聽從安排,停發(fā)工資。10、司機(jī)無端不參加安全例會(huì),一次罰款20元,無端遲到、早退經(jīng)查出一次罰款10元,年終合計(jì)5次取消年終安全獎(jiǎng)和安全評先資格。11、車輛在高速公路上行駛限速:工程作業(yè)車不得超過80公里/小時(shí)(異常路況按指令行駛);其她車輛,轎車不得超過120公里/小時(shí),面包車不得超過100公里/小時(shí),專用車輛按照作業(yè)規(guī)定速度行駛。否則,對違背者一次罰款100元。12、車輛在普通公路上行駛限速:所有車輛不得超過限速標(biāo)志標(biāo)明最高時(shí)速,在沒有限速標(biāo)志路段,所有車輛不得超過60公里/小時(shí),要保持安全車速。否則,對違背者一次罰款100元。

公司安全檢車和隱患整治制度一、排查目的1、重要排查安全生產(chǎn)責(zé)任制貫徹狀況。法定代表人負(fù)責(zé)制及重要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人、安全管理人員、各職能機(jī)構(gòu)、各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制建立及貫徹狀況。安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)設(shè)立、安全管理人員配備狀況。2、安全生產(chǎn)規(guī)章制度建立和貫徹狀況:車輛、駕駛員獲得關(guān)于證照狀況;建立健全安全生產(chǎn)制度狀況,涉及安全生產(chǎn)操作規(guī)程、安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查、駕駛?cè)藛T和車輛安全生產(chǎn)管理制度,公司安全經(jīng)費(fèi)保障重點(diǎn)部位監(jiān)管應(yīng)急救援預(yù)案制定和實(shí)行效果,應(yīng)急救援物資、設(shè)備配備及維護(hù),應(yīng)急救援組織及演習(xí)狀況。3、安全基本工作狀況:全員安全培訓(xùn)教誨狀況;崗位安全操作規(guī)程執(zhí)行狀況;公司負(fù)責(zé)人、安全管理人員及特種作業(yè)人員持證上崗狀況;駕駛員、車輛和關(guān)于基本臺(tái)賬完備狀況。4、駕駛員管理狀況:對駕駛員違法違規(guī)和交通事故教誨解決和督促其參加學(xué)習(xí)、考試狀況;對駕駛員行車動(dòng)態(tài)監(jiān)管;防止駕駛員超速、超載、疲勞駕駛、違章操作等違法行為采用辦法及貫徹狀況。5、車輛管理制度執(zhí)行狀況:執(zhí)行車輛維護(hù)檢查制度,保證車輛性能符合安全技術(shù)原則,防止帶病上路運(yùn)營采用辦法及貫徹狀況;車輛投保法定保險(xiǎn)狀況;安裝GPS與否符合規(guī)定;例行保養(yǎng)制度狀況。危險(xiǎn)品運(yùn)送車輛配備應(yīng)急處置器材和防護(hù)用品狀況;安裝安全監(jiān)控車載終端、標(biāo)志燈、標(biāo)志牌與否符合規(guī)定;與否存在車載現(xiàn)象。二、各重點(diǎn)時(shí)段排查治理重點(diǎn)為保證工作順利開展,本次安全生產(chǎn)隱患排查治理專項(xiàng)行動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行:

(一)第一時(shí)段

1、公司認(rèn)真制定詳細(xì)排查實(shí)行方案。2、抓緊整治排查出安全隱患,按規(guī)定在最短時(shí)間內(nèi)完畢治理任務(wù),暫時(shí)難以完畢要制定籌劃,做到責(zé)任、辦法、資金、完畢時(shí)間,防范預(yù)案五貫徹,治理期間要貫徹負(fù)責(zé)人加強(qiáng)監(jiān)控。(二)第二時(shí)段

1、公司依照方案,環(huán)繞汛期、暑季運(yùn)送特點(diǎn)全面開展隱患自查和治理工作;發(fā)動(dòng)全體職工;查找運(yùn)送生產(chǎn)過程中薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,突出做好駕駛員安全管理制度貫徹和反超載、超速、疲勞駕駛辦法到位,全面治理事故隱患。2、對排查出安全隱患進(jìn)行認(rèn)真整頓;依照整頓出內(nèi)容,及時(shí)開展治理工作。要依照排查出隱患,制定出治理籌劃、一時(shí)難以治理到位要列入籌劃;貫徹責(zé)任部門和負(fù)責(zé)人員、完畢時(shí)間、防范辦法、經(jīng)費(fèi)保障、防范預(yù)案;保證準(zhǔn)時(shí)完畢隱患及時(shí)治理和防范。3、將排查治理安全生產(chǎn)隱患與開展各項(xiàng)安全專項(xiàng)整治有機(jī)結(jié)合,全面提高全體員工安全生產(chǎn)素質(zhì)。(三)第三時(shí)段1、做好“十一”黃金周安全工作。針對冬季生產(chǎn)特點(diǎn),做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。2、認(rèn)真總結(jié)隱患排查治理工作成果和經(jīng)驗(yàn),針對前一階段治理狀況,對排查出隱患治理完畢狀況進(jìn)行逐條貫徹,提出進(jìn)一步改進(jìn)辦法和規(guī)定。完善建立隱患排查治理長效機(jī)制,使隱患排查治理實(shí)現(xiàn)制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。

公司從業(yè)人員聘任與勞動(dòng)保護(hù)制度從業(yè)人員聘任制度

依照安全生產(chǎn)法律法規(guī)、道路貨品運(yùn)送公司安全生產(chǎn)原則化達(dá)標(biāo)規(guī)定,為保證貨品運(yùn)送車輛安全運(yùn)營,嚴(yán)格選拔先進(jìn)駕駛員從事運(yùn)送工作,防止和減少交通事故,保證所聘任駕駛員證件齊全有效,安全意識較強(qiáng),駕駛技術(shù)過硬,從源頭上為貨品運(yùn)送提供從業(yè)人員安全保障,特制定本制度。1、駕駛員必要經(jīng)交警部門審核合格并持有有效合格駕駛證件。2、依照勞動(dòng)合同法,嚴(yán)格運(yùn)送駕駛員錄取條件,統(tǒng)一錄取程序,駕駛員必要經(jīng)公司安全科面試,審核運(yùn)送駕駛員安全行車經(jīng)歷和從業(yè)資格條件,進(jìn)行駕駛適應(yīng)性檢測,并出具交警部門3年無事故證明,同步與公司訂立安全生產(chǎn)責(zé)任書,方可錄取。3、聘任駕駛員必要掌握有關(guān)道路貨品運(yùn)送法規(guī)、機(jī)動(dòng)車維修和急救應(yīng)急處置基本知識和能力。4、駕駛員必要具備一年以上安全駕駛經(jīng)歷。5、聘任駕駛員限制條件:對三年內(nèi)發(fā)生道路交通事故致人死亡且負(fù)同等以上責(zé)任,交通違法記分有滿分記錄,以及有酒后駕駛、超速50%或12個(gè)月內(nèi)有三次以上超速違法記錄,不得聘任其駕駛車輛。6、駕駛員必要身體健康,無犯罪記錄,無傳染性疾病,無癲癇、精神病等也許危及行車安全疾病病史,有良好職業(yè)道德及良好駕駛操作應(yīng)變能力和穩(wěn)定心理狀態(tài),且不具備酗酒、吸毒等不良嗜好。7、積極參加公司及有關(guān)部門組織各項(xiàng)安全教誨及安全生產(chǎn)活動(dòng)培訓(xùn)學(xué)習(xí),增強(qiáng)安全意識。8、公司并對其實(shí)際操作技術(shù)進(jìn)行考核,駕駛員不達(dá)標(biāo)將進(jìn)行專門培訓(xùn),嚴(yán)重不達(dá)標(biāo)公司不予錄取。9、駕駛員要服從公司管理,接受公安、交通主管部門監(jiān)督和檢查,杜絕超速、酒后或疲勞駕駛,自覺執(zhí)行安全管理各項(xiàng)規(guī)章制度。10、駕駛員錄取程序:(1)、應(yīng)聘者提出申請;(2)、從業(yè)資格審查;(3)、駕駛技能和綜合素質(zhì)測試;(4)、審核備案;(5)、正式錄取,訂立聘任合同;(6)、崗前培訓(xùn)及試用期考察。11、駕駛員試用期為3個(gè)月,不合格不予錄取。從業(yè)人員勞動(dòng)保護(hù)制度為保障公司員工安全與健康,維護(hù)公司和員工雙方合法權(quán)益,依照國家《勞動(dòng)法》、《職業(yè)病防治法》等關(guān)于法律、法規(guī)規(guī)定及交通運(yùn)送行業(yè)關(guān)于勞動(dòng)品發(fā)放原則,結(jié)合我司實(shí)際狀況,特制定本制度。一、權(quán)利和義務(wù)

1、員工應(yīng)愛護(hù)公司車輛,注意車輛平時(shí)保養(yǎng),經(jīng)常檢查車輛重要機(jī)件。每周實(shí)行定期檢查及保養(yǎng),以維護(hù)機(jī)件壽命,保證行車安全。2、員工應(yīng)每天清理所駕車輛,以保持車輛清潔(涉及車內(nèi)、車外和引擎清潔)3、出車前,要例行檢查車輛水、電、油、車燈、剎車系統(tǒng)、輪胎及其他部件性能與否正常;發(fā)現(xiàn)不正常時(shí),要及時(shí)加補(bǔ)或維修。出車回來,要檢查存油量,發(fā)現(xiàn)存油局限性一格時(shí),應(yīng)及時(shí)加油。4、員工發(fā)現(xiàn)所駕車輛有故障時(shí),要及時(shí)檢修;不能自行檢修,應(yīng)及時(shí)報(bào)告后勤主管,提出詳細(xì)維修意見(涉及維修項(xiàng)目和大體需要經(jīng)費(fèi)等)6、員工對所駕車輛各種證件有效性應(yīng)經(jīng)常檢查,出車時(shí)一定保證證件齊全。二、工作時(shí)間因工作性質(zhì)特殊,員工需機(jī)動(dòng)作業(yè)。經(jīng)公司報(bào)勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)后,員工實(shí)行不定期工作制。三、保險(xiǎn)福利待遇1、員工與公司雙方按照國家及省、市關(guān)于規(guī)定,繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和工傷保險(xiǎn)等社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金。公司定期向員工告示繳納社會(huì)勞動(dòng)保險(xiǎn)基金狀況。2、公司按國家、省、市關(guān)于規(guī)定,予以女工孕期、產(chǎn)假期、哺乳期勞保福利待遇。3、員工患職業(yè)病或因工負(fù)傷醫(yī)療期間保險(xiǎn)福利待遇,公司按市關(guān)于社會(huì)工傷保險(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。4、員工在合同期內(nèi)患病或非因工負(fù)傷,其病假工資,疾病救濟(jì)費(fèi)和醫(yī)療費(fèi)等按國家、省、市關(guān)于規(guī)定執(zhí)行。5、員工因工或非因工死亡喪葬補(bǔ)貼金、供養(yǎng)直系親屬一次性工亡補(bǔ)貼金或救濟(jì)費(fèi)、供養(yǎng)直系親屬撫恤金或定期生活補(bǔ)貼費(fèi)等,按國家及市關(guān)于規(guī)定計(jì)發(fā)。6、員工其她福利待遇,按公司依法制定制度執(zhí)行。四、勞動(dòng)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲1、全年安全行車,未出交通事故,予以員工獎(jiǎng)勵(lì)200元。2、不得出車時(shí)才暫時(shí)去加油。3、未經(jīng)批準(zhǔn),不許擅自將車輛送廠維修。4、出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選用停放地點(diǎn)和位置,不能在“不準(zhǔn)停車路段”或“危險(xiǎn)地段”停車。司機(jī)離開車輛時(shí),要鎖好保險(xiǎn)鎖,防止車輛被盜。5、員工在晚間要注意休息,不準(zhǔn)開疲勞車。禁止酒后駕車。6、員工駕車一定要遵守交通規(guī)則,文明開車,不準(zhǔn)危險(xiǎn)駕車(涉及超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)7、員工因違章或證件不全被罰款,費(fèi)用不予報(bào)銷;如屬用車人執(zhí)意所為,則同司機(jī)和用車人共同承擔(dān)。因員工違章導(dǎo)致補(bǔ)償費(fèi)用超過保險(xiǎn)公司理賠金額某些,由肇事司機(jī)自行承擔(dān)。因違章導(dǎo)致其他后果概由司機(jī)自行負(fù)責(zé)。8、上班時(shí)間內(nèi)司機(jī)未被派出車,應(yīng)在公司隨時(shí)等待出車,不得擅自外出;出車回來,應(yīng)及時(shí)向后勤主管報(bào)到。9、員工必要身帶手機(jī),隨時(shí)與公司保持聯(lián)系。10、下班后,應(yīng)將車輛停放恰本地點(diǎn)保管,不準(zhǔn)擅自用車。11、員工未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得將所駕車輛交給她人駕駛或練習(xí)駕駛;禁止將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得運(yùn)用公司車輛學(xué)開車。五、經(jīng)員工與公司雙方協(xié)商一致可以解除勞動(dòng)合同。六、有下列情形之一,公司可與員工提前解除本勞動(dòng)合同:1、在試用期間,員工被證明不符合錄取條件;2、員工被開除、除名、勞動(dòng)教養(yǎng)或被依法追究刑事責(zé)任;3、員工不履行公司規(guī)定義務(wù);4、勞動(dòng)合同訂立時(shí)所根據(jù)客觀狀況發(fā)生重大變化,致使勞動(dòng)合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)到合同;5、公司按國家\o"法律"法律規(guī)定宣布破產(chǎn)、瀕臨破產(chǎn)處在法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,無法安排員工工作。七、有下列情形之一,公司不得與員工提前解除勞動(dòng)合同:1、合同期限未滿,又不符合本合同第六條規(guī)定;2、因工負(fù)傷并經(jīng)擬定為喪失或某些喪失勞動(dòng)能力;3、員工患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi);4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi);5、法律、\o"行政法"行政法規(guī)規(guī)定其她情形。八、有下列情形之一,員工隨時(shí)可以與公司提前解除本勞動(dòng)合同:1、在試用期內(nèi);2、公司以暴力、威脅、非法限制人身自由手段逼迫勞動(dòng);3、經(jīng)國家關(guān)于部門確認(rèn),公司勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害員工身體健康;4、公司不能按本合同商定為員工提供生產(chǎn)條件本制度未盡事宜一切參照國家勞動(dòng)法有關(guān)規(guī)定。

駕駛員考核、聘任管理辦法為進(jìn)一步貫徹《交通安全法》,堅(jiān)持“安全第一、防止為主、綜合治理”方針,加強(qiáng)對駕駛員管理,提高駕駛服務(wù)工作效能,減少交通違法行為,減少事故頻率,杜絕重特大道路交通事故發(fā)生,依照《行車安全管理辦法》等有關(guān)規(guī)定,特制定本辦法。招聘1、駕駛員必要經(jīng)交警部門審核合格并持有有效合格駕駛證件。2、依照勞動(dòng)合同法,嚴(yán)格運(yùn)送駕駛員錄取條件,統(tǒng)一錄取程序,駕駛員必要經(jīng)公司安全科面試,審核運(yùn)送駕駛員安全行車經(jīng)歷和從業(yè)資格條件,進(jìn)行駕駛適應(yīng)性檢測,并出具交警部門3年無事故證明,同步與公司訂立安全生產(chǎn)責(zé)任書,方可錄取。3、駕駛員必要掌握有關(guān)道路貨品運(yùn)送法規(guī)、機(jī)動(dòng)車維修和急救應(yīng)急處置基本知識和能力。4、駕駛員必要具備一年以上安全駕駛經(jīng)歷。5、駕駛員限制條件:對三年內(nèi)發(fā)生道路交通事故致人死亡且負(fù)同等以上責(zé)任,交通違法記分有滿分記錄,以及有酒后駕駛、超速50%或12個(gè)月內(nèi)有三次以上超速違法記錄,不得聘任其駕駛車輛。6、駕駛員必要身體健康,無犯罪記錄,無傳染性疾病,無癲癇、精神病等也許危及行車安全疾病病史,有良好職業(yè)道德及良好駕駛操作應(yīng)變能力和穩(wěn)定心理狀態(tài),且不具備酗酒、吸毒等不良嗜好。7.每位司機(jī)必要如實(shí)填寫自己駕駛檔案和經(jīng)歷,攜帶有關(guān)證件、復(fù)印件和照片,繳納服務(wù)質(zhì)量保證金和司機(jī)意外保險(xiǎn)費(fèi)后,方可辦理聘任手續(xù)。(二)管理

1、駕駛員應(yīng)服從公司辦公室統(tǒng)一管理、考核和調(diào)配。對不服從管理和調(diào)配人員,予以通報(bào)批評。違背工作紀(jì)律,被通報(bào)三次以上予以辭退。

2、嚴(yán)格執(zhí)行車輛定點(diǎn)、準(zhǔn)時(shí)停放制度。所有車輛須統(tǒng)一停放在公司指定停車場。

3、嚴(yán)格執(zhí)行車輛油耗原則及加油卡定點(diǎn)加油制度。公司辦公室將依照不同車況,核定百公里油耗原則,油耗超標(biāo)某些,一律由駕駛員本人承擔(dān)。駕駛員應(yīng)憑加油卡在指定加油站加油。禁止加油卡私用,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),除追回私用油料款外,駕駛員一律辭退。4、嚴(yán)格執(zhí)行車輛維修制度。修理車輛,必要先提出申請,報(bào)經(jīng)公司重要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可到指定維修廠修理,否則費(fèi)用不予報(bào)銷。5、及時(shí)辦理車輛年檢、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)等手續(xù)。因駕駛員個(gè)人因素遲辦有關(guān)手續(xù)被關(guān)于部門罰款或?qū)е聯(lián)p失,由駕駛員自行承擔(dān)。6、嚴(yán)格遵守考勤制度,保證通訊工具24小時(shí)暢通。無出車任務(wù)駕駛員,必要在指定地點(diǎn)待命。安排值班駕駛員必要準(zhǔn)時(shí)到達(dá)指定值班地點(diǎn)。不得遲到、早退、缺崗。每月遲到、早退、缺崗合計(jì)三次以上,予以辭退。7、嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全規(guī)章制度。駕駛員應(yīng)加強(qiáng)安全知識學(xué)習(xí),嚴(yán)格遵守交通規(guī)則,注意車輛保養(yǎng),禁止帶故障行車。每年終,辦公室對駕駛員進(jìn)行民主測評打分,并結(jié)合尋常工作效能(安全、出勤、里程、油耗、費(fèi)用)狀況評出一名“先進(jìn)駕駛員”,予以一定獎(jiǎng)勵(lì)。駕駛員因違背交通規(guī)則被關(guān)于部門罰款,所有罰款由駕駛員承擔(dān)。凡因駕駛員因素(如酒后駕車、違規(guī)駕車、開英雄車、開情緒車等)導(dǎo)致交通事故或經(jīng)濟(jì)損失,除規(guī)定駕駛員補(bǔ)償經(jīng)濟(jì)損失外,并解除聘任合同。8、駕駛員擅自將車輛交給本單位工作人員或借給外單位人員駕駛,一律予以辭退:導(dǎo)致事故,由駕駛員承擔(dān)一切經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償責(zé)任。9、所有涉車費(fèi)用,必要經(jīng)公司辦公室審核登記,否則財(cái)務(wù)部門不予報(bào)銷。10、公司辦公室詳細(xì)負(fù)責(zé)駕駛?cè)藛T考核工作,并于每月底前對駕駛?cè)藛T當(dāng)月出勤、里程、油耗、安全、費(fèi)用等狀況進(jìn)行記錄。記錄成果作為年終評先選優(yōu)根據(jù)。

安全基本臺(tái)賬、檔案管理辦法安全基本臺(tái)賬制度一、依照《中華人民共和國道路交通安全法》等文獻(xiàn)關(guān)于規(guī)定,為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全管理基本工作,增進(jìn)公司安全臺(tái)賬原則化、規(guī)范化、特制定本管理制度。二、職責(zé)1、安全管理組是臺(tái)賬主管部門,由安全員負(fù)責(zé)臺(tái)賬建立、記錄、歸檔、保管及有關(guān)控制管理。2、安全管理組、檔案室管理員是重要配合部門,參入公司安全臺(tái)賬歸檔管理工作有關(guān)事項(xiàng)。3、安全員負(fù)責(zé)與本制度有關(guān)安全臺(tái)賬歸檔、使用、保管工作。三、臺(tái)賬范疇(一)文字記錄類1、安全管理文獻(xiàn)匯編2、安全會(huì)議記錄3、安全管理監(jiān)督檢查記錄4、安全事故隱患督查告知書5、安全宣教培訓(xùn)活動(dòng)記錄6、安全事故狀況記錄7、安全事故解決成果記錄8、安全事故報(bào)表記錄9、車輛狀況記錄10、人員狀況記錄11、出車前檢查記錄12、車載衛(wèi)星定位裝置及視頻設(shè)備動(dòng)態(tài)監(jiān)控記錄(二)資料收集類1、安全管理組織體系2、安全生產(chǎn)目的責(zé)任書及考核3、安全管理規(guī)章制度4、應(yīng)急預(yù)案及演習(xí)5、事故檔案6、人員檔案7、車輛檔案8、安全工作信息。四、規(guī)定1、安全員每年更新一次臺(tái)賬記錄本,舊臺(tái)賬作為單位資料保存。2、頁面不夠某些,安全員依照需要自行增補(bǔ)。舊版臺(tái)賬使用完,必要迅速啟用新版臺(tái)賬。3、會(huì)議記錄,交通事故通報(bào),車管中隊(duì)網(wǎng)上告知,上級公安機(jī)關(guān)批示精神及短信平臺(tái)重要信息,均作為駕駛?cè)私煌ò踩珜W(xué)習(xí)、培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行記錄。

檔案管理制度

為加強(qiáng)公司安全檔案資料統(tǒng)一歸口管理,建立立安全生產(chǎn)基本檔案制度,明確安全生產(chǎn)管理資料歸檔、貯存、查閱,特制定本制度。一、公司安全生產(chǎn)管理檔案資料由安全管理組配備檔案管理員統(tǒng)一收發(fā)、制作、管理、上報(bào)、立卷、歸檔存查、借閱,各類文獻(xiàn)資料不得外泄。二、安全檔案資料管理人員崗位責(zé)任1、積極學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)知識,掌握安全生產(chǎn)技術(shù)規(guī)范,熟悉安全資料管理業(yè)務(wù),理解公司安全生產(chǎn)業(yè)務(wù)范疇;2、用科學(xué)辦法管理安全資料,熟悉各項(xiàng)方針政策和各項(xiàng)規(guī)章制度;3、分管安全和副總經(jīng)理監(jiān)督和指引安所有隊(duì)做好安全資料整頓、接受、歸檔工作,檢查資料與否齊全,各種報(bào)表與否符合規(guī)定,不同項(xiàng)目分別保管,不斷提高管理水平;4、做好各種安全資料收集、整頓、鑒定、記錄、保管、運(yùn)用工作,熟悉資料保管狀況。采用使用查閱辦法,迅速精確查調(diào)資,做到積極、積極、為生產(chǎn)一線服務(wù);5、保護(hù)安全資料完整潔全,未經(jīng)批準(zhǔn)不得擅自銷毀;6、對某些有運(yùn)用價(jià)值安全資料,不得擅自解決;7、積極積極做好安全資料編制研究工作。

三、建檔內(nèi)容(一)、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和管理機(jī)構(gòu)基本檔案:

1、安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和管理機(jī)構(gòu)成立、有關(guān)負(fù)責(zé)人、專職安全員等任命和職責(zé)、安全管理人員配備等文獻(xiàn);2、公司安全生產(chǎn)方針、目的、工作籌劃、總結(jié)等;

3、安全生產(chǎn)目的責(zé)任書;安全管理人員登記表及有關(guān)證件復(fù)印件等。(二)、安全管理制度,操作規(guī)程以及應(yīng)急預(yù)案等檔案1、發(fā)布安全管理制度、操作規(guī)程以及應(yīng)急預(yù)案等文獻(xiàn);2、安全管理制度、操作規(guī)程以及應(yīng)急預(yù)案等文獻(xiàn);3、國家法律法規(guī)、各級政府管理部門文獻(xiàn)等。(三)安全檢查檔案1、開展安全檢查文獻(xiàn);2、檢查方案和籌劃;3、檢查記錄;4、檢查報(bào)告等;5、尋常檢查、專項(xiàng)檢查和重點(diǎn)場合、重點(diǎn)車輛、重點(diǎn)客運(yùn)線路檢查記錄資料;6、獎(jiǎng)懲臺(tái)賬。(四)、安全隱患排查與治理檔案1、安全隱患排查方案和籌劃;2、安全隱患記錄;3、整治檔案:涉及整治內(nèi)容、整治辦法、貫徹整治部門和負(fù)責(zé)人,完畢和驗(yàn)收狀況等。(五)、安全教誨和培訓(xùn)檔案1、安全教誨和培訓(xùn)籌劃,有切合我司實(shí)際培訓(xùn)大綱或教材;2、安全教誨和培訓(xùn)內(nèi)容。內(nèi)容涉及:培訓(xùn)目的、時(shí)間、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)考核等;3、安全教誨和培訓(xùn)記錄。涉及:培訓(xùn)教材、試卷、成績單、簽到等;4、安全教誨和培訓(xùn)考試。有完整安全教誨“培訓(xùn)考試”資料,涉及培訓(xùn)教材、考試試卷、成績單、簽到等;5、安全教誨和培訓(xùn)效果評價(jià)資料等;6、公司安全培訓(xùn)教誨檔案分管人員和從業(yè)人員兩大類,分類建檔。(六)、生產(chǎn)安全事故檔案1、事故起因、通過、損失等事故描述材料;2、事故有關(guān)各方材料;事故負(fù)責(zé)認(rèn)定材料;3、事故傷亡理賠及解決有關(guān)材料等。(七)、安全生產(chǎn)基本投入檔案安全生產(chǎn)專項(xiàng)資金使用臺(tái)賬(八)、應(yīng)急救援檔案1、突發(fā)事件描述;2、應(yīng)急救援方案辦法;3、應(yīng)急救援投入及效果等狀況材料;4、經(jīng)濟(jì)救援制度、重大危險(xiǎn)源處置辦法,記錄、圖片。(九)、上級對公司各類安全評估、安全動(dòng)態(tài)考核成果等。(十)、安全會(huì)議檔案:含公司各類安全會(huì)議資料。(十一)、安全操作規(guī)程、安全文化檔案。(十二)、保險(xiǎn)檔案1、含車輛保險(xiǎn)單;2、責(zé)任險(xiǎn)保單;3、承運(yùn)人責(zé)任險(xiǎn)等內(nèi)容。(十三)、安全評估檔案和安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)考核檔案(十四)、車輛、駕駛員檔案:一人一檔、一車一檔;(十五)、GPS和3G視頻檔案;(十六)、其她安全工作檔案。含安全談話告誡、派車單等。安全生產(chǎn)基本檔案,應(yīng)能清晰、擬定、完整地記錄公司安全生產(chǎn)及其有關(guān)活動(dòng)信息,能再現(xiàn)公司安全真實(shí)面貌。四、安所有負(fù)責(zé)解決關(guān)于上報(bào)安全生產(chǎn)方面文獻(xiàn)和資料,呈送分管安全副總經(jīng)理閱簽批意見后總經(jīng)理審簽存辦。五、凡以安全生產(chǎn)方面行文,起草上報(bào)下發(fā)各類文獻(xiàn)、資料一律交公司行政辦文字審核,經(jīng)核對無誤后,送分管安全副總經(jīng)理審批意見后呈送總經(jīng)理簽發(fā)以保證文獻(xiàn)、資料精確規(guī)范。六、凡參加各類安全生產(chǎn)工作會(huì)議帶回來文、資料交公司辦公室統(tǒng)一登記,經(jīng)辦公室作公文解決并由有關(guān)部門傳閱后,再交安所有存辦備查。七、各類文獻(xiàn)、資料由安所有定期負(fù)責(zé)進(jìn)行清理,年終按建檔規(guī)定進(jìn)行歸檔組卷,未規(guī)定清理歸檔文獻(xiàn)、資料,必要按規(guī)定作好級別后由2人以上負(fù)責(zé)進(jìn)行銷毀。八、各類文獻(xiàn)、資料建檔按規(guī)定進(jìn)行分類、組合、編目、裝訂、歸檔,并做好標(biāo)示、隔離、防腐、防蛀、防潮、保密等解決工作。九、檔案保存期限1、安全會(huì)議、安全培訓(xùn)、違法解決有關(guān)信息保存期限為3年;2、報(bào)廢車輛檔案保存期為2年;3、單證管理類檔案保存期限不少于1年;4、各類事故檔案保存期限為長期;5、其她檔案保存不少于3年。十、公司安所有對公司安全臺(tái)賬建立貫徹狀況督促和監(jiān)督,并定期進(jìn)行檢查,檢查時(shí)間為每季進(jìn)行一次。十一、各類文獻(xiàn)、資料貯存、歸檔后,確因需要查閱、借閱,須由借閱、查閱單位或部門出具證明手續(xù),經(jīng)公司負(fù)責(zé)人簽注批準(zhǔn)后可借閱、查閱,并由安所有負(fù)責(zé)等簽字。十二、各類檔案存檔時(shí),應(yīng)辦理交接手續(xù),填寫歸檔交接單,交接雙方簽字等。十三、文獻(xiàn)、資料收集、積累、歸檔列入年度安全生產(chǎn)目的管理和安所有門工作職責(zé)范疇。

貨品檢查與登記制度為加強(qiáng)道路貨品運(yùn)送托運(yùn)環(huán)節(jié)安全管理,增強(qiáng)安全防恐能力,依照《反恐怖主義法》、《道路貨品運(yùn)送及站場管理規(guī)定》以及《關(guān)于加強(qiáng)物流安全管理工作若干意見》等法律、法規(guī)和文獻(xiàn)精神,公司特制定道路貨品運(yùn)送托運(yùn)信息登記和查驗(yàn)制度。一、嚴(yán)格按照道路運(yùn)送管理機(jī)構(gòu)核準(zhǔn)經(jīng)營范疇受理貨品托運(yùn),承擔(dān)安全生產(chǎn)主體責(zé)任;二、貫徹托運(yùn)信息登記和查驗(yàn)負(fù)責(zé)人,明確貨品托運(yùn)人身份查驗(yàn)及實(shí)名登記、托運(yùn)物品查驗(yàn)及登記有關(guān)操作規(guī)定以及崗位職責(zé),并做好對有關(guān)從業(yè)人員發(fā)宣貫培訓(xùn)工作;三、切實(shí)加強(qiáng)貨品受理環(huán)節(jié)源頭管理,依法與托運(yùn)人訂立運(yùn)送合同,將不夾運(yùn)違禁物品、瞞報(bào)危險(xiǎn)物品及自覺檢查貨品在合同中加以明確,明示違規(guī)托運(yùn)法律責(zé)任;四、認(rèn)真核對并登記托運(yùn)單位、托運(yùn)人及托運(yùn)貨品品名,數(shù)量等真實(shí)信息,有關(guān)信息應(yīng)保存18個(gè)月以上,以備查驗(yàn);五、按照貨品受理安全檢查制度規(guī)定對貨品進(jìn)行抽驗(yàn)抽查,保證托運(yùn)貨品品名、數(shù)量等信息與運(yùn)單填寫信息一致,防止托運(yùn)人在普通貨品中夾帶違禁物品,防止托運(yùn)人瞞報(bào)危險(xiǎn)物品;六、對重點(diǎn)時(shí)段,運(yùn)往重點(diǎn)區(qū)域和特殊場合貨品應(yīng)進(jìn)行開箱驗(yàn)視,檢查中發(fā)現(xiàn)違禁物品、可疑物品或瞞報(bào)危險(xiǎn)物品,應(yīng)及時(shí)報(bào)告公安機(jī)關(guān)或有關(guān)管理部門;七、建立完善獎(jiǎng)懲制度,對于在受理或運(yùn)送環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)違禁物品、瞞報(bào)危險(xiǎn)物品人員予以獎(jiǎng)勵(lì),對于疏于管理、違背受理操作規(guī)程人員予以懲罰;八、配合政府部門做好有關(guān)反恐防范和安全保衛(wèi)工作

第三章應(yīng)急預(yù)案為認(rèn)真貫徹“安全第一、防止為主、綜合治理”方針,建立“統(tǒng)一高效、權(quán)責(zé)明晰”已經(jīng)反映體系,提高突發(fā)事件應(yīng)對及處置能力,最大限度防止、控制和減少突發(fā)事件發(fā)生及其導(dǎo)致?lián)p害,保障人民群眾生命財(cái)產(chǎn)安全,增進(jìn)公司和諧發(fā)展,依照關(guān)于法律、法規(guī)及上級文獻(xiàn)精神,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本預(yù)案。事件分類

行車安全事故(重要涉及特大道路交通事故等)自然災(zāi)害(重要涉及臺(tái)風(fēng)、暴風(fēng)、暴雨、洪澇、冰雹、雷電、寒潮、暴雪、冰凍、大霧、沙塵暴、高溫、干旱等)社會(huì)安全事件(重要涉及影響公共安全重大刑事、暴力事件;恐怖襲擊事件,重大活動(dòng)事件等)二、為把事故損失降到最低限度,須做到:1、發(fā)生行車安全事故:(一)當(dāng)事人應(yīng)及時(shí)進(jìn)行自救,并報(bào)警。電話:122(交警)、119(消防)、120(急救),應(yīng)簡要講清事故地點(diǎn)、傷亡、損失等狀況,以及事故對周邊環(huán)境危害限度,保護(hù)現(xiàn)場,急救傷員,保護(hù)貨品財(cái)產(chǎn)并通報(bào)運(yùn)送經(jīng)營者與保險(xiǎn)公司。(二)當(dāng)事人應(yīng)及時(shí)切斷車輛電源開關(guān),使用消防器材,布置好安全警戒線,應(yīng)堅(jiān)決處置,不要驚慌出錯(cuò),避免導(dǎo)致更大災(zāi)害。(三)對傷者外傷應(yīng)及時(shí)進(jìn)行包扎止血解決,發(fā)生骨折者應(yīng)就地取材進(jìn)行骨折定位,并移至安全地帶,對死亡人員也應(yīng)移至安全地帶妥善安頓。積極協(xié)助120救護(hù)人員救死扶傷,避免事故擴(kuò)大化,把傷害減至最低限度。(四)保護(hù)好自身安全,積極配合交警、消防等部門進(jìn)行救護(hù)并做好各項(xiàng)善后工作。(五)發(fā)生一次死亡3人以上運(yùn)送事故,應(yīng)在6小時(shí)內(nèi)報(bào)告本地交通主管部門。2、自然災(zāi)害、社會(huì)安全事件等突發(fā)性事件應(yīng)急預(yù)案(一)做好應(yīng)急運(yùn)送保障工作,在發(fā)生自然災(zāi)害、突發(fā)性事件時(shí),要服從縣級以上人民政府或者交通主管部門統(tǒng)一調(diào)度、指揮。報(bào)告:遇有自然災(zāi)害、突發(fā)性事件發(fā)生,應(yīng)及時(shí)在最短時(shí)間內(nèi)逐級向交通主管部門報(bào)告(在異地遇有自然災(zāi)害、突發(fā)性事件應(yīng)同步向本地人民政府和交通主管部門報(bào)告)。車輛:投入應(yīng)急運(yùn)送車輛使用年限不超過5年,并經(jīng)檢測合格在用車;車輛運(yùn)營單程在500公里以上必要配備2名駕駛員,每位駕駛員持續(xù)駕駛時(shí)間不得超過3小時(shí)。

人員:參運(yùn)人員年齡在20至50歲之間,符合道路運(yùn)送經(jīng)營條件駕駛?cè)藛T,且技術(shù)過硬、作風(fēng)正派、身體健康。(二)接受應(yīng)急運(yùn)送任務(wù)后,運(yùn)送車輛、人員必要整合待命,在規(guī)定期間內(nèi)到達(dá)指定地點(diǎn)集合,且必要由道路運(yùn)送經(jīng)營者親自帶隊(duì)。(三)執(zhí)行應(yīng)急運(yùn)送任務(wù)時(shí),運(yùn)送車輛及參運(yùn)駕駛?cè)藛T要遵守應(yīng)急預(yù)案關(guān)于規(guī)定,服從交通主管部門統(tǒng)一調(diào)度、指揮,遇事積極請示、報(bào)告,協(xié)調(diào)解決好各項(xiàng)工作事務(wù)。(四)完畢應(yīng)急運(yùn)送任務(wù)后,必要向各關(guān)于部門報(bào)告任務(wù)完畢狀況,及時(shí)做好車輛維護(hù)、保修,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高應(yīng)急應(yīng)變能力和處置能力。(五)依照應(yīng)急運(yùn)送保障工作需要,做好有關(guān)應(yīng)急物資儲(chǔ)備,完畢交通主管部門交給其她運(yùn)送任務(wù)。第四章安全生產(chǎn)投入制度一、公司保證安全生產(chǎn)投入規(guī)章制度為建立共識安全生產(chǎn)投入長效機(jī)制,加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)費(fèi)用財(cái)務(wù)管理,保證安全生產(chǎn)費(fèi)用投入有效實(shí)行,全面真實(shí)反映安全生產(chǎn)費(fèi)用使用狀況,維護(hù)公司、職工以及社會(huì)公共利益,依照國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)法律、法規(guī),結(jié)合本單位實(shí)際,制定本辦法。(一)職責(zé)1、總經(jīng)理對每年安全生產(chǎn)投入籌劃審批、負(fù)責(zé)籌劃外安全費(fèi)用審批,保證安全投入能滿足安全生產(chǎn)需要和安全生產(chǎn)投入有效實(shí)行,保證安全投入??顚S?;2、安全管理組主管依照公司狀況編制全廠每年安全生產(chǎn)投入籌劃、負(fù)責(zé)安全投入費(fèi)用審查、負(fù)責(zé)監(jiān)督所有安全投入有效實(shí)行;3、各部門主管負(fù)責(zé)本部門安全投入有效實(shí)行;4、財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)安全??罴皶r(shí)提供,建立安全費(fèi)用臺(tái)帳,將安全投入列入財(cái)務(wù)報(bào)表,并做到??顚S谩#ǘ┌踩M(fèi)用使用范疇:1、完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出,安全設(shè)施,如:安全防護(hù)、安全裝置、消防器材、應(yīng)急救援等設(shè)施投入和維護(hù)保養(yǎng)費(fèi)用;2、配備必要應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出;3、建立應(yīng)急救援隊(duì)伍、開展應(yīng)急救援演習(xí)所需費(fèi)用;4、安全培訓(xùn)教誨費(fèi)用、防護(hù)用品、保健品費(fèi)用、安全生產(chǎn)檢查與安全技術(shù)服務(wù)支出;5、重大事故隱患評估、監(jiān)控、整治所需費(fèi)用;3.1.6安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金;6、安全檢查工作所需費(fèi)用;7、保證安全生產(chǎn)科學(xué)技術(shù)研究和安全生產(chǎn)先進(jìn)技術(shù)推廣應(yīng)用及其她關(guān)于經(jīng)費(fèi)投入;8、其她與安全生產(chǎn)直接有關(guān)支出。(三)安全費(fèi)用使用1、安全投入作為公司安全投資??顚S庙?xiàng)目,任何人不得挪用或轉(zhuǎn)給其他項(xiàng)目;2、公司應(yīng)當(dāng)將安全費(fèi)用優(yōu)先用于滿足安全、消防等政府監(jiān)管部門對公司安全生產(chǎn)、消防提出整治辦法或達(dá)到安全生產(chǎn)原則所需支出;3、各部門依照安全生產(chǎn)投入籌劃,準(zhǔn)時(shí)完畢本部門安全投入項(xiàng)目,項(xiàng)目完畢后報(bào)安全主任對實(shí)行過程和完畢成果進(jìn)行監(jiān)督;4、財(cái)務(wù)部應(yīng)當(dāng)及時(shí)、足額提取安全費(fèi)用,并按規(guī)定使用,財(cái)務(wù)部在年度財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中披露安全費(fèi)用提取和使用品體狀況。(四)安全投入費(fèi)用提取申請部門主管填寫申請表,經(jīng)安全主任審查,總經(jīng)理批準(zhǔn)后,即可到財(cái)務(wù)部提取資金。二、年度安全資金投入保證書1、認(rèn)真貫徹各級政府和管理部門制定安全生產(chǎn)關(guān)于法律法規(guī)、原則及關(guān)于規(guī)定并組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí);2、建立、健全本單位安全生產(chǎn)責(zé)任制;組織制定本單位安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程,并保障其嚴(yán)格執(zhí)行;建立安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu),配備安全管理人員;自覺接受政府及安監(jiān)部門監(jiān)督管理工作,把安全工作責(zé)任貫徹到各部門和負(fù)責(zé)人;3、保障安全投入資金合理提取和使用;配備滿足安全需要安全設(shè)施、設(shè)備、器材;為員工提供符合原則勞動(dòng)防護(hù)用品,并督促其對的使用;持續(xù)完善安全工藝、設(shè)施,改進(jìn)安全生產(chǎn)條件,努力實(shí)現(xiàn)我司安全生產(chǎn);4、經(jīng)常參加公司安全檢查,認(rèn)真查找并整治各類安全隱患;5、對重大危險(xiǎn)源和重點(diǎn)部位實(shí)行有效監(jiān)測、監(jiān)控;貫徹重點(diǎn)部位、重點(diǎn)崗位應(yīng)急辦法;指定事故應(yīng)急救援預(yù)案,并定期演習(xí);6、保證單位重要負(fù)責(zé)人、安全管理人員、特種作業(yè)人員持證上崗;7、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,堅(jiān)持事故“四不放過”原則,整治貫徹事故調(diào)查組提出各項(xiàng)防范辦法,不斷提高公司從業(yè)人員安全意識;8、接受社會(huì)和媒體監(jiān)督,積極弘揚(yáng)公司安全文化,營造安全生產(chǎn)氛圍;9、貫徹安全獎(jiǎng)懲,做好業(yè)績考核,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),表揚(yáng)安全先進(jìn)典型,保障安全管理工作持續(xù)改進(jìn)。本人將切實(shí)履行上述承諾并接受員工和社會(huì)監(jiān)督。承諾人:****

****三、年度安全資金投入詳細(xì)實(shí)行籌劃書為保障公司安全生產(chǎn),切實(shí)貫徹政府部門下達(dá)安全生產(chǎn)政策。我公司從保證員工生產(chǎn)安全和生活健康出發(fā),以避免意外事故為目,不斷提高生產(chǎn)技術(shù)和安全技術(shù)能力,不斷增強(qiáng)員工個(gè)人安全保護(hù)意識。為達(dá)到以上安全生產(chǎn)預(yù)期目的,我公司預(yù)測投入資金2萬元作為安全生產(chǎn)運(yùn)作動(dòng)力,保證安全生產(chǎn)目的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)用途

為保障安全生產(chǎn)工作順利開展,我公司依照上級部門有關(guān)規(guī)定,并結(jié)合自身詳細(xì)狀況,安全生產(chǎn)經(jīng)費(fèi)重要用途計(jì)比例如下:

1、完善、改造和維護(hù)安全防護(hù)設(shè)備、設(shè)施支出等占40%。

(1)危險(xiǎn)部位防護(hù)、防滑設(shè)施,漏電保護(hù)器。

(2)安全警示、警告標(biāo)示、標(biāo)牌及安全宣傳欄等購買、制作、安裝及維修、維護(hù)。

(3)安全防護(hù)設(shè)施、檢測設(shè)施、設(shè)備維修養(yǎng)護(hù)。2、配備必要應(yīng)急救援器材、設(shè)備和現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)物品支出,占20%。

(1)各種應(yīng)急救援設(shè)備及器材,急救藥箱及器材。

(2)手套、口罩等現(xiàn)場作業(yè)人員安全防護(hù)用品。

(3)其她專門為應(yīng)急救援所需而準(zhǔn)備物資、專用設(shè)備、工具。3、安全生產(chǎn)檢查與評價(jià)支出占5%。

(1)尋常安全生產(chǎn)檢查、評估

(2)聘請專家參加安全檢查和評價(jià)4、重大危險(xiǎn)源、重大事故隱患評估、整治、監(jiān)控支出占10%。5、安全技能培訓(xùn)及進(jìn)行應(yīng)急救援演習(xí)支出占10%。

(1)“三類人員”和特種作業(yè)人員安全教誨培訓(xùn)、復(fù)訓(xùn)。

(2)內(nèi)部組織安全技術(shù)、知識培訓(xùn)教誨。

(3)組織應(yīng)急救援演習(xí)。6、其她與安全生產(chǎn)直接有關(guān)支出占15%。(1)員工進(jìn)行體檢、辦理工傷保險(xiǎn)所需費(fèi)用。(2)召開安全生產(chǎn)專項(xiàng)會(huì)議等有關(guān)活動(dòng)。(3)舉辦安全生產(chǎn)為主題知識競賽、技能比賽等活動(dòng)。(4)安全經(jīng)驗(yàn)交流、現(xiàn)場觀摩。(5)購買安全生產(chǎn)書籍、刊物、影相資料等。(6)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)費(fèi)用:發(fā)給專職安全員工資以外安全目的考核獎(jiǎng)勵(lì),安全生產(chǎn)工作先進(jìn)個(gè)人、集體獎(jiǎng)勵(lì)。第五章從業(yè)人員崗位證書法定代表人身份證駕駛員駕駛證、從業(yè)資格證第六章崗位操作規(guī)程一、駕駛員行車安全操作規(guī)程為保證生產(chǎn)安全工作可以安全、穩(wěn)定、有效運(yùn)轉(zhuǎn),規(guī)范駕駛員行車操作規(guī)程,依照《安全生產(chǎn)法》、《道路交通安全法》、《道路運(yùn)送從業(yè)人員管理規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定,結(jié)合公司實(shí)際狀況,制定本操作規(guī)程。一、范疇本規(guī)范合用于本司車輛駕駛員。二、駕駛員崗位職責(zé)(1)認(rèn)真學(xué)習(xí)并自覺遵守《道路交通安全法》等規(guī)定安全法律、法規(guī)和操作規(guī)程,嚴(yán)格執(zhí)行“安全第一、防止為主”方針,樹立強(qiáng)烈安全行車意識和駕駛員責(zé)任感,積極參加安全技術(shù)培訓(xùn)和各項(xiàng)安全活動(dòng),不斷提高安全、業(yè)務(wù)和機(jī)務(wù)知識,養(yǎng)成良好駕駛作風(fēng)和守法習(xí)慣。(2)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),精心保管和愛護(hù)車輛,熟悉車輛安全技術(shù)性能,掌握車輛常規(guī)維護(hù)、修理技能,保證車輛轉(zhuǎn)向、制動(dòng)、燈光等綜合安全技術(shù)狀況良好和各項(xiàng)安全設(shè)施齊備有效。(3)服從調(diào)配,認(rèn)真執(zhí)行工作籌劃,準(zhǔn)時(shí)完畢各項(xiàng)運(yùn)送任務(wù)。(4)愛護(hù)車輛,保持車容整潔,車上設(shè)施齊全有效。(5)嚴(yán)格執(zhí)行出車前、行駛中、收車后“三檢”制度和例保制度,自覺配合車站安全門檢工作,不得駕駛安全設(shè)施不全或者機(jī)件不符合技術(shù)原則等具備安全隱患車輛,保證行車安全。(6)飲酒、服用國家管制精神藥物或者麻醉藥物,或者患有妨礙安全駕駛車輛疾病,或者過度疲勞影響安全駕駛,不得駕駛車輛。(7)按駕駛證、從業(yè)資格證載明準(zhǔn)駕車型駕駛車輛,出車攜帶好各種證件,認(rèn)真執(zhí)行運(yùn)營作業(yè)籌劃,按調(diào)度規(guī)定

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論