文明職工評分細(xì)則通知

文明職工評分細(xì)則通知

制作人：XXX時(shí)間：20XX年X月目錄第1章簡介第2章工作紀(jì)律第3章工作責(zé)任心第4章團(tuán)隊(duì)合作精神第5章職業(yè)道德第6章總結(jié)01第1章簡介

本次通知旨在規(guī)范職工的行為舉止，提高企業(yè)文化品質(zhì)。通過評分細(xì)則的制定，希望能夠激勵(lì)職工更加積極向上，提高工作效率和質(zhì)量。

評分范圍包括工作準(zhǔn)時(shí)、工作服從等工作紀(jì)律表現(xiàn)在對工作任務(wù)認(rèn)真負(fù)責(zé)工作責(zé)任心積極配合團(tuán)隊(duì)成員，共同完成任務(wù)團(tuán)隊(duì)合作精神遵守職業(yè)操守，端正職業(yè)態(tài)度職業(yè)道德消極退步的行為工作懈怠不遵守規(guī)章制度個(gè)人目標(biāo)與團(tuán)隊(duì)目標(biāo)不一致個(gè)人品德誠實(shí)守信積極向上能吃苦耐勞工作表現(xiàn)工作效率高工作質(zhì)量優(yōu)秀執(zhí)行力強(qiáng)評分標(biāo)準(zhǔn)積極向上的行為工作積極主動(dòng)樂于助人團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力強(qiáng)評分方式評委團(tuán)隊(duì)將根據(jù)職工行為表現(xiàn)進(jìn)行評分匿名評委打分0103將兩種評分方式結(jié)合，形成最終評分結(jié)果綜合評定02上級主管將根據(jù)個(gè)人觀察和了解進(jìn)行評分直接上級評分結(jié)語通過文明職工評分細(xì)則通知，希望能夠激勵(lì)職工提高自身素質(zhì)，積極踐行企業(yè)文化，共同創(chuàng)造更好的工作環(huán)境和效益。02第2章工作紀(jì)律

違反工作紀(jì)律行為缺勤、遲到、早退、擅自離崗等違反工作紀(jì)律行為將被嚴(yán)格扣分。公司對員工的工作紀(jì)律要求非常嚴(yán)格，任何違反行為都將受到處罰。

工作紀(jì)律要求嚴(yán)格遵守公司的工作制度與規(guī)定遵守公司制度提倡自覺遵紀(jì)守法自覺遵紀(jì)提高工作效率提高效率

紀(jì)律獎(jiǎng)懲制度對遵守工作紀(jì)律的職工將給予獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)制度0103獎(jiǎng)懲制度執(zhí)行原則要公平公正執(zhí)行原則02對違反紀(jì)律的職工將采取相應(yīng)的懲罰措施懲罰措施評定標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度考核方式通過工作表現(xiàn)考核

紀(jì)律合格標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間要求在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無違紀(jì)行為總結(jié)工作紀(jì)律對于公司的發(fā)展至關(guān)重要，所有員工都應(yīng)該嚴(yán)格遵守公司的規(guī)定，提高自身素質(zhì)，創(chuàng)造更好的工作業(yè)績。03第3章工作責(zé)任心

工作責(zé)任心表現(xiàn)工作責(zé)任心是評定職工績效的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。要求職工對自己的工作負(fù)責(zé)，認(rèn)真對待每一個(gè)崗位和每一個(gè)工作任務(wù)。只有具備了工作責(zé)任心，才能夠保證工作的高效進(jìn)行。

責(zé)任心要求嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行執(zhí)行工作要求積極解決問題勇于承擔(dān)責(zé)任確保任務(wù)完成保證工作質(zhì)量

責(zé)任心獎(jiǎng)懲制度對高度責(zé)任心者表彰和獎(jiǎng)勵(lì)0103

02對責(zé)任心不足者處理不足不推卸責(zé)任勇于承擔(dān)后果誠實(shí)面對錯(cuò)誤積極尋找解決方案主動(dòng)解決問題提出改進(jìn)建議

責(zé)任心合格標(biāo)準(zhǔn)主動(dòng)承擔(dān)工作責(zé)任認(rèn)真完成任務(wù)積極尋找解決方案工作責(zé)任心總結(jié)職工責(zé)任心關(guān)鍵點(diǎn)工作負(fù)責(zé)核心提高工作效率目標(biāo)

04第四章團(tuán)隊(duì)合作精神

團(tuán)隊(duì)合作行為團(tuán)隊(duì)合作行為是指員工應(yīng)該強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)意識、協(xié)作精神，支持團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，相互尊重與支持，共同進(jìn)步。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作行為，團(tuán)隊(duì)才能更好地發(fā)展和取得成功。

合作精神要求支持他人互相幫助尊重團(tuán)隊(duì)成員相互尊重融洽相處融入團(tuán)隊(duì)建立友好關(guān)系和諧相處團(tuán)隊(duì)合作獎(jiǎng)懲制度鼓勵(lì)團(tuán)隊(duì)合作團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)0103

02懲罰破壞合作扣分制度積極支持支持團(tuán)隊(duì)決策參與團(tuán)隊(duì)活動(dòng)具備團(tuán)隊(duì)意識關(guān)注整體目標(biāo)愿意分享成功與失敗合作精神評分評分標(biāo)準(zhǔn)公平透明獎(jiǎng)罰分明合作精神合格標(biāo)準(zhǔn)有效協(xié)作積極參與團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目協(xié)助其他團(tuán)隊(duì)成員總結(jié)團(tuán)隊(duì)合作精神的重要性不言而喻。只有全員心懷合作精神，積極支持團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，才能提升整個(gè)團(tuán)隊(duì)的績效和凝聚力。希望每一位員工都能牢記合作精神的要求，并以實(shí)際行動(dòng)踐行團(tuán)隊(duì)合作的理念。05第五章職業(yè)道德

職業(yè)道德要求員工應(yīng)遵守職業(yè)操守，秉持誠信守法、熱愛崗位、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)客戶的職業(yè)道德。這是文明職工評分細(xì)則中最基本的要求之一，是每位職工應(yīng)該始終遵循的準(zhǔn)則。

職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)保持紀(jì)律遵守企業(yè)規(guī)章制度展現(xiàn)團(tuán)隊(duì)精神維護(hù)企業(yè)形象避免腐敗現(xiàn)象自律、廉潔建立信任關(guān)系誠實(shí)守信相應(yīng)處理糾正錯(cuò)誤行為維護(hù)企業(yè)形象示范作用塑造良好企業(yè)文化促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作約束效果減少違規(guī)行為維護(hù)職業(yè)道德職業(yè)道德獎(jiǎng)懲制度表彰和獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)秀員工激發(fā)工作積極性職業(yè)道德合格標(biāo)準(zhǔn)建立良好人際關(guān)系尊重他人0103追求進(jìn)步與成長積極進(jìn)取02樹立誠信形象誠實(shí)守信總結(jié)職業(yè)道德是文明職工評分細(xì)則中至關(guān)重要的部分，它不僅是企業(yè)規(guī)章制度的體現(xiàn)，更是每位職工應(yīng)該具備的基本素質(zhì)。遵守職業(yè)道德可以建立團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍，提升企業(yè)形象，也能夠帶來個(gè)人的成長和發(fā)展。06第六章總結(jié)

評分結(jié)果本次評分將綜合各項(xiàng)行為表現(xiàn)進(jìn)行評定，最終確定文明職工評級，并給予相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)或懲罰。繼續(xù)努力不斷學(xué)習(xí)提升自身能力提升素質(zhì)勇于挑戰(zhàn)自我，不斷突破積極進(jìn)取積極參與團(tuán)隊(duì)合作，共同成長團(tuán)隊(duì)合作

感謝反饋感謝職工們對評分細(xì)則的支持與配合支持配合0103

02希望大家共同努力，共同進(jìn)步