新工商企業(yè)管理論文范文(通用十八篇)

工商企業(yè)管理論文范文(通用十八篇)5工商企業(yè)管理論文范文(篇一)為了響應學校動員我們實習的號召，也為了使我們學生有機會將課堂理論教學與實際相聯系，更好地理解和掌握這些知識，并逐步培養(yǎng)我們的管理能力和素養(yǎng)。根據管理學院的實習計劃和安排，我和學院的幾位同學于20xx年的暑假期間一起到xx軟件有限公司xx總部進行了為期xx天的專業(yè)實習。在這xx天的實習過程中，我得到了一次較為全面的、系統(tǒng)的鍛煉，也學到了許多書本上所學不到的知識和技能。一、實習目的實習是我們工商管理類專業(yè)知識結構中不可缺少的組成部分，并作為一個獨立的項目列入專業(yè)教學計劃中的。其目的在于通過實習使學生獲得各專業(yè)的感性知識，理論聯系實際，擴大知識面;使得學生較為全面地了解企業(yè)經營管理，學習企業(yè)成功的管理經驗;培養(yǎng)學生將理論聯系實際，深入接觸工商管理實際工作，運用工商管理專業(yè)知識分析和解決現實中的工商管理問題;加深對社會和工作的認識，端正工作態(tài)度，學習工作方法，鍛煉管理技能，為今后順利踏上工作崗位打下基礎;并且嘗試探討工商管理管理前沿問題，初定畢業(yè)論文選題興趣。二、實習經歷實習期間，我和其他x位同學安排到公司的培訓教育部工作。我們的工作的主要內容在部門經理助理的帶領下，策劃并舉行“xx首屆大學生創(chuàng)業(yè)大賽總決賽”以及其他相關活動以及會議。我們x個人組成一個團隊，共同負責這個項目，根據公司的要求，我們盡職盡責不辭辛苦努力把各項工作做好。實習的第x天，我們在了解了這次大賽的一些主要事宜之下就共同起草了項目總的策劃書以及活動的詳細分工。很早就確定了團隊了每個人的工作以及權責，我和人力資源管理的一位同學成了搭檔，專門負責這次大賽的物料準備，會場布置以及宣傳事宜，包括聯絡設計公司、物資供應商，數據處理，向上級匯報工作，跟蹤設計人員進程等分工。在工作過程中，我不單要跟公司的各個部門打交道，而且還要以公司員工的身份對外聯系。在跟公司的不同部門接觸過程中，大體清楚了不同部門不同的工作性質和范疇，也學到了課堂之外的一些交流的知識和技能。在對外聯系的過程中，更讓我領會到作為一個公司管理專業(yè)的實習生體會到工作經驗的重要性和必要性，同時也使我初步掌握了談業(yè)務的一些基本技巧，豐富了我的專業(yè)知識。在我們x個人的團隊小組同心協力，互相幫助，并且在公司員工的指導下，我們很好的完成了大賽的前期的準備工作。接下來真正考驗我們的是為期x天的大賽活動，這x天的工作對我來說是整個實習期間最為重要的，也是最能體現一個人的綜合素質的所在。由于人手不足，我在確保原先的負責的工作上沒有差錯順利進行的前提下，被安排了更多的臨時性的工作。包括大賽的飲用水的申請配送，大賽專用的交換機的租用，大賽紀念品的制作等等。盡管不容易，也很繁瑣，但是我都不辭辛苦不怕累按要求很好的完成了任務。工商企業(yè)管理論文范文(篇二)想報考刑事偵查技術專業(yè)的同學都很想知道，這個專業(yè)是...2022內江職業(yè)技術學院怎么樣？院校綜合滿意度4....生物技術一直是政府所支持的重點產業(yè)領域，包括克隆在...2022軟件工程專業(yè)就業(yè)方向有企業(yè)、政府、社區(qū)、各...工商企業(yè)管理專業(yè)培養(yǎng)掌握現代工商企業(yè)管理基本理論，...女生就業(yè)前景好的專業(yè)：學前教育，該專業(yè)自誕生之日起...建筑裝飾工程技術專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展的，...工程管理專業(yè)就業(yè)前景十分不錯。工程管理專業(yè)的就業(yè)領...物流管理都很適合女生的，物流管理學也是文課的一類，...建筑工程技術專業(yè)培養(yǎng)德、智、體全面發(fā)展，適應時代發(fā)...2022浙江金融職業(yè)學院怎么樣？院校綜合滿意度4....女孩可以考慮下面一下專業(yè)：藝術幼兒教育、形象藝術設...外國語專業(yè)適合女生學，據北京國際經貿研修學院外國語...數學教育專業(yè)培養(yǎng)德智體全面發(fā)展，具有先進的教育理念...金融專業(yè)、計算機專業(yè)、國際經濟與貿易專業(yè)、傳媒策劃...工商企業(yè)管理論文范文(篇三)姓名：xx1年以上工作經驗|女|26歲(1983年06月1日)居住地：廣州電話：139XXXXXXXX(手機)最近工作[3年5個月]公司：廣州xx汽車有限公司行業(yè)：汽車職位：銷售員最高學歷學歷：大專專業(yè)：工商企業(yè)管理學校：廣東嶺南職業(yè)技術學院自我評價本人有良好的溝通能力，能較好地與人交流。對工作細心、耐心、責任心強。開朗性格所折射出嚴謹的工作態(tài)度與嚴格的自我要求特點讓我在實際工作以驗的積累和實際操作能力的提高方面受益匪淺。求職意向工作性質：全職希望行業(yè)：廣告，建筑/建材/工程，學術/科研目標地點：廣州期望月薪：面議目標職能：文案/策劃，平面設計師工作經驗20xx/10—至今：廣州xx汽車有限公司[3年5個月]所屬行業(yè)：汽車銷售部銷售主要負責跟蹤生產進度和生產問題的反饋與處理，及時與客戶及業(yè)務員溝通聯系，確保業(yè)務的順利圓滿完成；負責車輛調度,核算運輸費用；負責處理產品售后服務，安排售后人員跟蹤解決實際問題。客戶檔案管理，信息資料的收集及訂單的保管；負責貨款的催收，與財務部聯系，開具貨物發(fā)票；每月底按貨物類型做數據統(tǒng)計，匯總形成月報表并做下月計劃；負責辦事處銷售費用的核算與管理，監(jiān)管有關銷售的財務開支管理。20xx/7--20xx/4：xx有限公司[2年]所屬行業(yè)：汽車客服部售后服務主要負責人員招聘；員工考勤；員工入職/離職；宿舍安排；員工福利活動安排；行政文書處理；日常電話聯系客戶等.教育經歷20xx/7--20xx/6：廣東嶺南職業(yè)技術學院工商企業(yè)管理大專語言能力英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)日語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)工商企業(yè)管理論文范文(篇四)尊敬的領導：您好！首先感謝您在百忙中抽時間閱讀這封求職信。我是xxx，重慶工商大學xx級工商企業(yè)管理專業(yè)的畢業(yè)生。從XX年入校到現在，我一直恪守“奮力攻堅志在必奪，堅定信心知難而進”這句格言在學校努力學習。在學校期間主要學習了《生產運作管理》，《財務管理》，《組織行為學》，《管理學》，《質量管理》，《企業(yè)經營管理》，《人力資源管理》，《商務談判及市場營銷》等專業(yè)課程。同時在老師的指點下，在知識的熏陶中，在實踐的砥礪上，成為了一名全面發(fā)展的大學生。我熱愛自己的專業(yè)，通過對專業(yè)知識的學習，已經具備了扎實的理論功底和較強的實際業(yè)務操作能力。知識面廣，適應能力，執(zhí)行力，學習力及實踐能力較強。二是實踐能力：工廠實踐，企業(yè)營銷策劃，產品推銷，三年中與社會實踐聯系有較強的協調、組織能力。三是專業(yè)訓練及模擬：模擬創(chuàng)辦企業(yè)，市場推廣，超市流程改造，現場商場談判，企業(yè)策劃。求職意向：人力資源管理，市場營銷，經理助理，業(yè)務代表，企業(yè)策劃及與工商企業(yè)管理相關工作。希望貴公司能給我一次展現自我的機會，能成為貴公司一員，我三生有幸！最后祝貴公司大展宏圖。求職人：xxxXX年x月x日工商企業(yè)管理論文范文(篇五)工商企業(yè)管理《現代工商企業(yè)管理》工商企業(yè)管理專業(yè)是自學考試學科調整后產生的新專業(yè)。這一專業(yè)的設置是為了培養(yǎng)在社會主義市場經濟條件下從事工商業(yè)及其他各類企業(yè)管理方面工作的專門人才。經過專業(yè)學習，成績合格者應系統(tǒng)地掌握現代管理理論、有廣泛的知識。熟悉各類管理的基本技能和科學方法，能夠勝任企業(yè)管理工作。工商管理是研究工商企業(yè)經濟管理基本理論和一般方法的學科，主要包括企業(yè)的經營戰(zhàn)略制定和內部行為管理兩個方面?；厩闆r培養(yǎng)目標主干課程大學英語、經濟學基礎、大學計算機、管理學基礎、會計學基礎、統(tǒng)計學基礎、生產與運作管理、財務管理、管理信息系統(tǒng)、市場營銷、人力資源管理、國際貿易理論與實務、電子商務、經濟法等。畢業(yè)前將通過考試獲得以下證書全國計算機等級考試二級證書；全國英語應用能力B級證書；勞動部助理物流師（國家職業(yè)資格三級）證書等；就業(yè)前景…………余下全文工商企業(yè)管理論文范文(篇六)今年x月x日上午開始，我在xx公司進行了工商管理實習工作。在實習中，我在公司指導老師的熱心指導下，積極參與公司日常管理相關工作，注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質與規(guī)律。簡短的實習生活，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實習，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。我所實習的xx公司，現有正式職工xx余名，先進的工程技術裝備x余臺;擁有xx萬平方米的高層辦公樓和xx多萬平方米的生產基地;近xx米的工作船碼頭和x萬余平方米的海域，固定資產達x億多元。公司于xx年通過了xx質量體系認證;xx年通過了xx國際標準認證，取得了合格證書;xx年通過了xx國際質量管理體系認證?；仡檶嵙暽?，感觸是很深的，收獲是豐碩的。實習中，我采用了看、問等方式，對科利公司的日常管理工作的開展有了進一步的了解，分析了公司業(yè)務開展的特點、方式、運作規(guī)律。同時，對公司的澆注明天的服務品牌，構筑精品，造福社會的企業(yè)使命，務實求新、敢爭一流的企業(yè)精神有了初步了解。同時通過實習我發(fā)現xx公司也存在問題：1、市場觀念和經營體制不適應公司快速發(fā)展的要求，市場開拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距;經營體制還不完善，經營隊伍、經營人員的責權利還有待于進一步提高。2、施工組織管理觀念有待進一步轉變，在施工過程中按照施工合同要求進行施工組織管理的意識不強，施工管理現狀與施工管理科學化、規(guī)范化存在較大差距，只是我們有的項目在開工初級階段和施工過程中難以進入狀態(tài)，不能滿足業(yè)主要求。3、成本意識不強，成本控制水平不高，個別項目不存在管理粗放、施工大手大腳的現象，向管理要效益、向科技創(chuàng)新要效益的意識還沒有牢固樹立起來，以至于我們的成本控制與先進的施工企業(yè)還存在較大的差距，市場競爭力不強。工商企業(yè)管理論文范文(篇七)一、實習目的作為規(guī)范市場和執(zhí)行工商政策規(guī)定的國家機構，工商行政管理局專門負責對企業(yè)的商務行為進行監(jiān)督管理，調節(jié)市場機制，維護市場秩序。本次實習目的是加深對市場經濟運行機制的了解，進一步領悟國家稅收政策的精髓，同時也為了理清政府工商管理機構機關和企業(yè)、市場三者之間的關系，將書本知識與實際操作結合起來，深化對工商管理理論的認識。為此，我來到了當地工商行政管理局工商所，進行了為期x個月的實習。二、實習單位簡介該單位業(yè)務工作由縣工商局直接領導和管理，對縣工商局負責。工商所的基本任務是依據國家工商系統(tǒng)法律政策的規(guī)定，對轄區(qū)內的民營企業(yè)、外商獨資企業(yè)、合資企業(yè)、個體工商戶，以及宏微觀市場經濟活動進行監(jiān)督管理，保護合法經營，取締和處罰非法經營企業(yè)商戶，承擔維護商業(yè)社會正常經濟秩序的職責。三、實習內容本次實習涵蓋工商所工作的各個方面，主要包括以下幾個部分。1.我參與了國家工商稅務政策的學習。在學習過程中，我體會到了國家對工商業(yè)的宏觀調控力度和規(guī)范經營的重要性。就我個人的實習而言，工商管理工作看起來瑣碎而不起眼，或者說無法做出驚天動地的壯舉，但是它關系到市場經濟的和諧，企業(yè)的穩(wěn)步發(fā)展，也影響到國家的稅收工作。在了解了國家相關政策和工商所實際工作流程之后，我承擔了接受群眾咨詢的任務。有些群眾對于工商所的工作職能不太了解，對此我一一耐心解答，幫助群眾普及工商知識，還對企業(yè)經營者傳達國家稅收政策，敦促企業(yè)依法納稅。2.在具體工作方面，我和同事以及相關部門都配合默契，在多項工作中取得了較好的成果。我與同事們組成資產清查小組，對轄區(qū)內特定企業(yè)的固定資產進行清理工作。在短短一個月的時間里，我們走訪了數十家私營企業(yè)和個體工商戶。我們對企業(yè)的資產進行盤點，大到機械設備，小到電話機計算器，都登記造冊，并按照數量和物品描述于固定資產賬簿一一核對。盤點期間，我參與資產分類的工作，將土地、房屋、設備儀器等分門別類，并核查原產地、發(fā)票、使用說明書等文件。其間，為了快速適應工作狀態(tài)，我還申請制作資產明細表。有了前期實習打下的基礎，我很快就輕車熟路地接手了工作，與同事共同完成了任務。此外，我還學習了怎樣為個體經營者辦理工商注冊登記手續(xù)、接受并處理消費者的投訴、對商標注冊和廣告活動進行監(jiān)督規(guī)范等。3.除了日常的辦公室工作之外，工商所還經常組織下鄉(xiāng)鎮(zhèn)督察地方工商市場情況，開展下鄉(xiāng)走訪民情活動，了解市場經濟的實際狀況，為國家經濟決策提供有力的幫助。對于一名工商管理專業(yè)學生，我在下鄉(xiāng)過程中，積極學習相關政策和過去工作的資料，了解了基本情況之后，我多次向本單位領導和同事咨詢一些疑難問題，爭取在正式工作開展之前做好充分準備，不打無把握之仗。我還獨立走訪了一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)農貿市場、副食品批發(fā)市場、服裝外貿市場等，與個體經營者傾心交談，在聽取群眾匯報的時候認真做記錄，細心分析情況，對于亟待解決的問題提出方案，站在群眾的立場考慮問題，受到了群眾的好評。從這次下鄉(xiāng)走訪中，我接觸到了真實的市場經濟現狀，撰寫了個人體會等材料，獲得了領導的贊揚和鼓勵。在工作上的進步讓我信心百倍，我堅信自己一定能把工作做好，成為一名合格的工商管理從業(yè)者。過去的實習工作不僅讓我在工商管理業(yè)務上有了長足進展，還提高了我和上級單位以及各牽頭部門的溝通交流能力。我在實際工作中體會到了與相關工商單位的工作銜接需要注意的事項，認真鉆研每一點，確保銜接工作的順利完成。在與牽頭部門的溝通中，我學會了怎樣用精確簡潔的語言表達所感所想，以及怎樣讓對方充分了解我們，配合我們更好地開展工作。4.我還與消費者權益保護協會等單位合作，共同處理消費者維權問題。由于不良商家的逐利心理，很多個體經營者會售賣假貨和過期商品，損害消費者利益。對此，我一方面向上級領導匯報，一方面向同事咨詢過往處理案例，按照國家政策法規(guī)，對不法商戶進行處罰，安撫群眾，保障消費者權益。五、總結及提高x個月的市工商行政管理局工商所實習中，我完全適應了工作環(huán)境，和上級單位以及牽頭部門打交道也能得心應手，各項工商管理政策基本熟練掌握，與單位同事的關系十分融洽，工作中配合默契，能互相幫助，取長補短。通過這段時期的學習鍛煉，我的各方面能力都有所提高，這讓我體會到了工商管理專業(yè)對于市場經濟發(fā)展的重要性，同時也激勵我努力學習，將專業(yè)知識學深學精。今后，我會在思想上繼續(xù)進步，將課堂知識和工商管理工作的實際情況結合起來，積極創(chuàng)新思維。國家的工商政策有因地制宜，因時制宜的特點，從這個方面看來，我對工商工作的了解還遠遠不夠，需要在今后加強學習。我對于日常工作流程雖然已經熟悉，但是還談不上精益求精，比如在群眾咨詢的過程中，有很多細節(jié)問題我還考慮得不夠周到細致，常常會有遺漏。因此，我必須用更端正的學習態(tài)度學習工商管理知識，多參考實際案例，只有這樣，我才能限度發(fā)揮主觀能動性，實現自己的人生價值，把理想變成現實，為我國工商事業(yè)貢獻一份力量。工商企業(yè)管理論文范文(篇八)工商企業(yè)崗位認知實踐報告在學校的組織下，在公司接待人員的熱情接待中，工商企業(yè)崗位認知實踐結束了。簡短的實踐過程，既緊張，又新奇，收獲也很多。通過實踐，使我對日常管理工作有了深層次的感性和理性的認識。注意把書本上學到的工商管理理論知識對照實際工作，用理論知識加深對實際工作的認識，用實踐驗證所學的工商管理理論，探求日常管理工作的本質與規(guī)律，是此次實踐對我最大的啟發(fā)。此次，學校為我們安排了四家不同行業(yè)，不同類型的公司，目的就是讓我們能盡可能的對企業(yè)與企業(yè)之間不同的管理理念有全面的認識。這四家企業(yè)分別是、和上海帕克熱敏陶瓷有限公司。除第二家上海包裝城有限公司之外，其他三家都屬于制造商，而第一家和第四家又屬于賣方市場，這就為我們了解現代企業(yè)對員工的要求，提供了一個良好的平臺。通過企業(yè)的介紹，我們的提問，是我們對企業(yè)的用工要求有了一個實質性的認識，不只是停留在學歷這一方面，更需要具備高度的學習能力，為能夠勝任不同的工作打下基礎。在參觀四家企業(yè)時，他們都讓我們看到了，他們要成為行業(yè)龍頭老大的決心與信心，為了駛向這一目標，四家企業(yè)各自的舉措，也是讓我獲益良多。首先，上海一核閥門制造有限公司與，這兩家公司在行業(yè)中都是已經處于領先地位，但他們仍然孜孜不倦地在技術上不斷尋求創(chuàng)新，爭取取得平臺上的突破，鞏固自身在行業(yè)里地位?！嘞氯墓ど唐髽I(yè)管理論文范文(篇九)一、實踐目的實踐是我們從理論到實際一個重要的綜合性學習環(huán)節(jié)。通過進廠實地實踐，培養(yǎng)我們實踐動手的能力，獲得更多的感性認識，把專業(yè)課與實際生產更好的聯系起來，檢驗自己掌握的工商企業(yè)管理專業(yè)知識能否運用到實際的生產管理當中去。利用先進的管理方法和理論知識，提高知識運用、文件起草和資料收集的能力，達到理論與實際的高品質結合。提高協同合作及組織工作的能力，培養(yǎng)獨立分析問題和解決實際問題的能力。為以后能夠靈活運用理論知識解決實際生產中的問題，使我們進一步了解企業(yè)、社會、國情，以完成我們從學習崗位到工作崗位的初步過渡。二、實踐單位及崗位介紹公司介紹：1.組織制訂、修訂所管轄職責范圍內的相關規(guī)章制度和作業(yè)程序標準，經批準后監(jiān)督執(zhí)行。2.組織實施售后服務部營銷計劃：(1)根據公司售后服務計劃，組織制訂本部的售后服務計劃;(2)負責按計劃組織、安排售后服務工作;(3)合理調配人員和設備，調整售后服務方案，提高工作效率。3.售后服務過程管理：(1)主持售后服務部例會，全面協調部門工作;(2)對售后服務過程進行監(jiān)督、指導;(3)監(jiān)督檢查部門員工的工作，對違反規(guī)章制度的現象提出警告并指正;(4)參與售后服務問題的分析，制定并實施糾正和預防措施;4.售后服務現場管理：(1)建立現場管理制度，并指導培訓現場管理知識;(2)推進現場管理制度，實現售后服務部門標準化管理;(3)按時考核部門員工的現場執(zhí)行情況，實施獎懲，確保制度得到落實。5.售后服務安全管理：(1)負責落實企業(yè)各項安全制度，開展經常性安全檢查;(2)控制關鍵要害部位，杜絕安全隱患，防止安全事故的發(fā)生;(3)定期組織安全教育培訓。6.部門維修成本控制：(1)統(tǒng)計分析部門每日的維修情況，尋求改善，提高效率;(2)統(tǒng)計分析部門的成本消耗，制定可操作性成本控制措施。7.部門員工管理：(1)組織部門售后服務員工參加業(yè)務培訓;(2)配合人力資源部做好部門員工考勤及工資核算等事宜。8.其他工作：(1)負責協調與其他相關部門的關系;(2)及時與上級領導和其他部門溝通，解決售后服務過程發(fā)生的突發(fā)事件;(3)完成領導交辦的其他任務。三、實踐內容及過程起初，剛進入售后服務部的時候，部門里的一切對我來說都是陌生的。第一天進入售后服務部開始工作時，所在小組的組長、技術員給我安排工作任務，分配給我的任務是簡單的組裝電腦系統(tǒng)的內部結構，我按照技術員教我的方法，運用操作工具開始慢慢學著組裝電腦，在組裝的同時注意操作流程及有關注意事項等。在工作的同時慢慢熟悉部門的工作環(huán)境。作為初次到科貿公司去工作的我來說，對公司的了解以及對工作各方面情況的了解都是甚少陌生的。一開始我對部門里的各項規(guī)章制度，組裝操作規(guī)程及工作中的相關注意事項等都不是很了解，于是我便向小組里的員工同事請教了解工作的相關事項，通過他們的幫助，我對部門的情況有了一定的了解。部門的工作實行8小時工作制，工作時間段為：早上7：30至中午11：00;下午2：00至5：00。部門的所有員工都必須遵守該上、下班制度。對部門里的環(huán)境有所了解熟悉后，開始有些緊張的心開始慢慢平靜下來，工作期間每天按時到公司上班，上班工作之前先到會議室等待總經理集合員工開會，強調工作中的有關事項，同時給我們分配工作任務。明確工作任務后，則要做一下工作前的準備工作，于是我便到我們部門的工具存放區(qū)找來一些工作中需要用到的相關用具(比如：螺絲刀，電烙鐵等)。在維修區(qū)域進行正常作業(yè)，我運用工作所需的用具按操作規(guī)程進行維修。在工作期間有些電腦的維修難度較大。剛開始維修起來還真棘手的，工作效率不高，維修出來的電腦質量也不達標。于是我便向小組里的員工同事交流，向他們請教簡單快速的維修方法與技巧。運用他們介紹的操作方法技巧慢慢學著維修有難度的電腦。同時在維修中選擇適合的維修工具，提高工作的效率。在工作中維修出的產品有時會出現異常(比如：開機斷電、開機主機報警等)。出現上述情況時，及時告知部門技術員，讓他幫助解決出現的問題，針對電腦出現的不同問題，采取不同的糾正措施，最終符合檢驗的要求。經過兩個月的現場操作后公司安排我在部門經理一職實習，主要負責組織實施部門維修計劃：(1)根據公司維修計劃，組織制訂本部門的維修作業(yè)計劃;(2)負責按計劃組織、安排維修工作，確保維修進度;(3)合理調配人員和設備，合理調配人員和設備，調整售后服務方案，提高工作效率。部門維修過程管理：(1)主持部門例會，全面協調部門工作;(2)對維修作業(yè)過程進行監(jiān)督、指導，同時進行維修質量控制，保證維修質量;(3)監(jiān)督檢查技術員工的工作，對違規(guī)操作提出警告并指正;(4)參與維修質量問題的分析，制定并實施糾正和預防措施;人員管理：(1)組織部門員工參加業(yè)務培訓;(2)配合人力資源部做好部門員工考勤及工資核算等事宜。其他工作：(1)負責協調與其他相關部門的關系;(2)及時與上級領導和其他部門溝通，解決生產過程發(fā)生的突發(fā)事件;(3)完成領導交辦的其他任務。組織實施車間生產計劃方面我的工作的主要內容在總經理助理的帶領下，制定本月維修計劃。我每天的工作就是將當日要維修的電腦進行分配，再安排技術員進行維修。人員管理方面部門維修工作屬于專人作業(yè)，我?guī)ьI的團隊不論在工作績效，工作質量，團隊融洽度，合作性，員工穩(wěn)定性方面都有良好的表現。這主要得益于對赫茨伯格的雙因素激勵理論的運用和個人的敬業(yè)、民主、親和的領導風格。雙因素理論使我認識到作為管理者不光要關注激勵因素，適時激勵員工，提高效率，同時也要關注保健因素，經常和員工溝通，解決他們的困難，更有利于增加員工的滿意度和凝聚力。這此期間本人帶領的團隊最多超過5人。使我深刻的認識到了團隊建設的重要作用，團隊精神在企業(yè)中的意義。同時參與了公司每月的改善活動。主要參加的改善項目有，縮短維修時間，提高維修效率;倉庫的流程改善，優(yōu)化供應鏈管理，收貨、來料檢料流程改善等。通過這些改善活動，一方面使我認識到改善在企業(yè)中是永無止境，改善活動在不斷的提升企業(yè)的效率。另一方面，通過每個月五個工作日的親自參與，提升了個人管理能力，并接觸了許多新的工作領域，增加個人的工作經驗。總的來說，在公司的管理實踐中，積極負責，不斷進取，使本部門的工作有了很好的改善。我也體會到了，學習一定要和工作實踐相結合，才有效果，在工作中運用所學的知識，這才是自學的真諦。問題發(fā)現:在市場激烈競爭的今天，隨著消費者維權意識的提高和消費觀念的變化，消費者在選購產品時，不僅注意到所購買的產品，在同類產品的質量和性能相似的情況下，更加重視產品的售后服務。因此，當企業(yè)為用戶在提供價各類產品的同時，更需要提供完善的售后服務，從而提升企業(yè)品牌競爭力。任何企業(yè)都需要向用戶提供售后服務，然而如果希望向用戶提供專業(yè)、快速、準確的售后服務，企業(yè)則需要面臨許多挑戰(zhàn)：?快速響應客戶問題反饋，需要售后人員及時了解客戶基本資料及購買產品情況;?當客戶不同類別的問題時，需要相應的專業(yè)人員進行跟進處理;?向客戶開放的多種問題受理渠道，但是無法集中統(tǒng)計客戶問題反饋歷史;?售后服務人員為客戶解決問題后，不能及時了解客戶滿意度?；趩栴}提出的售后服務管理解決方案因八百客業(yè)務管理專家基于對各類企業(yè)售后管理的深刻理解，結合國際先進的管理思想和經驗，推出800APP售后服務解決方案。它具有以下特點:?以客戶管理為中心，圍繞客戶問題反饋管理、配件管理、派工管理等管理流程，對企業(yè)售后服務工作進行全方位管理;?應用800APP平臺，將客戶提交的支持請求轉換為可以被記錄的工單提交給售后服務人員，從而讓內部服務人員進行有針對的受理與服務，并根據實際情況對支持請求進行轉移和分配，讓所有的客戶售后服務請求都不會疏漏。?通過強大的統(tǒng)計和分析功能很很好的掌握客戶服務人員的績效和客戶滿意度評價走勢，便于企業(yè)對售后服務的進行針對性的改進，從而完善服務質量;?既支持初創(chuàng)型微小企業(yè)，也能充分滿足多地區(qū)集團化售后管理業(yè)務，達到共性和個性的統(tǒng)一，是一個可根據未來發(fā)展隨需應變的管理平臺。四、實踐總結及體會“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行。”初讀此句時，我并沒有特別的感覺。然而就在這不長的實習后，我不僅真正明白了它的意義，更深切體會到它的內涵。對我而言，社會和單位才是最好的大學，我發(fā)現自己在課本上學到的理論知識如果不與公司工作實踐相結合就顯得太有限，太淺薄。在公司里每一個人都是我的老師，我要學習的實在太多太多，不僅是專業(yè)技能，還有職業(yè)精神和社會經驗。回想當初剛要實習的時候，我抱著終于進入自己夢寐以求的充滿活力的____工作的心情，進入____實習，在這短短三個月實習里發(fā)現自己學到的東西始終是不夠，這也讓我深刻地認識到學習是永無止境的。這次實習的時間雖然很短，可我學到的卻很多，我認識到了自身的不足，很多地方還有待加強改進，例如有時會在細小的工作點上缺乏注意，導致與期望不大相符的行動結果等一些問題，這些都促使我認真思考以及深刻的反省，認識不足，然后敦促自己努力改正，不斷完善自我。經過這兩年來對工商企業(yè)管理專業(yè)的學習及這次的實踐過程，我對工商企業(yè)管理的認識也愈加深刻。隨著改革開放政策的深入貫徹及社會的發(fā)展，社會對科學管理人才的需求日漸增加。工商企業(yè)管理屬管理類，主要為企、事業(yè)單位管理提供理論、方法和技術，更好地促進企、事業(yè)盈收，提高企、事業(yè)人員管理的高效性，為經濟的發(fā)展、和諧社會的構建提供了理論與方法，為單位上下級間的管理工作建立橋梁。結合實踐談談我對工商企業(yè)管理的幾點認識：1.工商企業(yè)管理人員應具有過硬的專業(yè)素質當今社會各類競爭日趨激烈，而最激烈的是人才的競爭。對一個企、事業(yè)單位來說，人才的好壞與數量決定著企、事業(yè)單位發(fā)展的方向、速度及成果。人才之中管理方面的人才尤顯重要，人才再多、生意再大都需要人來管理，才能使各類工作有條不紊的進行。管理者應掌握管理學、企業(yè)戰(zhàn)略管理、經濟學等專業(yè)知識，這樣才能靈活地將管理理論應用于實際工作，進行有效的管理。2.工商企業(yè)管理人員應具有較高的綜合素質企、事業(yè)之間存在差異，工作中的管理包含著方方面面。管理者除掌握專業(yè)知識外，還需熟知國家甚至國際上的相關法律、政策和方針，所任職企、事業(yè)單位主要業(yè)務領域等，這樣才能進行更切合實際工作的管理，不斷改進，提高管理水平。3.工商企業(yè)管理人員應具有良好的協作能力和團隊意識管理工作的順利開展離不開相關部門、相關人員的配合，良好管理效果的實現離不開團隊共同的努力。管理中計劃、措施是前期工作的一部分，而執(zhí)行是關鍵的一個環(huán)節(jié)，也與最終呈現的管理效果關系最密切，需要團隊內部良好的溝通、提出有效的修改意見及付諸實踐。作為管理者，需要進行協作及凝聚團隊，才能將工作落到實處。4.工商企業(yè)管理人員應具有較強的社會適應能力沒有親自調查，憑空想象，很難將理論知識化為實際能力。因為社會分工中各企、事業(yè)單位管理工作的不同，更需要我們深入企、事業(yè)單位中進行溝通、訪問，對有關事例進行學習、分析并加以總結，適應不同的管理崗位。5.工商企業(yè)管理人員應具有良好的學習能力工商企業(yè)管理涵蓋的面非常廣，包括企業(yè)管理、市場營銷、人力資源、企業(yè)投資等，課程設置涵蓋了經濟學、管理學課程。隨著全球經濟一體化進程的加快和我國經濟體制改革的深入進行，需要大量具備現代管理理念，掌握現代管理技能的工商企業(yè)管理人才。作為管理人員，需要不斷學習新的理念、管理方法、提升自身能力以適應社會、行業(yè)的發(fā)展。結束語：雖然實習的生活比較短暫,但是在這短暫的時間里加深了我對工商管理基本知識的理解，豐富了我的實際管理知識，使我對部門管理工作有了深層次的認識。認識到要做好部門管理工作，既要注重管理理論知識的學習，更重要的是要把實踐與理論兩者緊密相結合，拓寬了視野，增長了見識。踏出校門我滿懷信心，專業(yè)工作能力、檢查指導能力、參謀咨詢能力、文字表達能力和熟練使用各種自動化辦公設備的技能都在實踐中得以鍛煉，相信這次實踐在我的大學生活乃至人生中具有不可否認的意義。工商企業(yè)管理論文范文(篇十)摘要自2006年始，文化創(chuàng)意產業(yè)猶如橫空出世，在我國受到了極度的追捧與關注。本文試圖在概述文化創(chuàng)意產業(yè)發(fā)展意義的基礎上針對我國文化創(chuàng)意產業(yè)的現狀及現存的問題提出一些對策措施和思索，以求能對我國文化創(chuàng)意產業(yè)的良性發(fā)展有所裨益。關鍵詞：文化創(chuàng)意產業(yè)，創(chuàng)意，產業(yè)鏈，營銷，政策，人才一、化創(chuàng)意產業(yè)的作用（一）促進經濟發(fā)展傳統(tǒng)的經濟發(fā)展是建立在資源依賴基礎上的，是以犧牲勞動者的人口紅利和自然資源環(huán)境為代價且邊際效益遞減的發(fā)展道路。而文化創(chuàng)意產業(yè)是以知識資源的開發(fā)利用為主，具有高科技、高附加值、高收益的朝陽產業(yè)，可以形成一個國家和地區(qū)的持久競爭力，實現“邊際效益遞增”的發(fā)展。據統(tǒng)計，各項創(chuàng)意產業(yè)的增長率都是傳統(tǒng)服務產業(yè)的兩倍，是傳統(tǒng)制造業(yè)的4倍。全世界創(chuàng)意經濟每天創(chuàng)造的價值達220億美元，并以每年5%的速度遞增。發(fā)達國家之所以發(fā)達，是發(fā)達國家之所以發(fā)達，是因為文化產業(yè)所占的比重較大，不包括計算機、旅游在內，僅文化產業(yè)自身的價值占GDP的比重就達到10%-12%，較之傳統(tǒng)產業(yè)而言，更有效促進了就業(yè)率的提高，拉動了其他行業(yè)的發(fā)展進而推動整個國民經濟的發(fā)展。（二）樹立國家形象文化是一個民族的靈魂與面孔，一個國家的形象，首先是依靠文化來展示的。文化創(chuàng)意產業(yè)以文化形象的魅力塑造國家的政治、經濟、軍事和外交形象，從而影響世界的眼光和評價，對提升一國的國家形象具有積極的作用。韓國充分利用影視文化產業(yè)樹立了現代與傳統(tǒng)相結合、充滿活力和歡樂、講究倫理道德的國家形象。好萊塢《拯救大兵瑞恩》、《阿甘正傳》等電影，不僅賺得盆盈缽滿，更傳遞了自由、平等、奮進的“美國夢”。日本民族被很多中國人認為是一個不恥的民族，卻通過親和力、滲透力極強的文化產品的海外銷售，極大地改善了戰(zhàn)后日本的國家形象，在由美國《時代》周刊公布的全球最新民意調查中排名第一。我國國家形象的樹立亦有賴于文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展壯大。（三）保護文化資源中華民族五千多年的文明史，積累了豐富的歷史文化資源。然而，文化的生命力在于發(fā)展和創(chuàng)新，如果不在內容和表現形式上有所創(chuàng)意，其中很多文化就會如同沉湎于地底的石油一樣，不會帶來任何現實的強勁動力，甚至被世人遺忘乃至滅亡。文化創(chuàng)意產業(yè)將創(chuàng)意與文化結合，在彰顯原有文化元素的基礎上，賦予其鮮明的時代感，可以有效的保護、弘揚我們的文化資源。從宣科的納西古樂到楊麗萍的“云南映像”再到最近的“藏謎”，近年來，這些把原汁原味的少數民族文化元素與時代流行元素相結合的文化創(chuàng)意產品，不但為我們提供了“原生態(tài)”的視聽體驗，更使少數民族文化在開發(fā)中得到保護與傳承。納西古樂本來已經瀕臨失傳，當宣科把它變成有利可圖的產業(yè)時，麗江古城一下子就雨后春筍般涌現出一二十個納西古樂演奏團體，過去只有寥寥數十人識得這種古譜，而現在會演奏納西古樂的麗江人已經難以計數，沒有人再會為它的傳承和保護擔憂。對民族文化的產業(yè)化開發(fā)，在獲得經濟利益的同時，能驅使更多的人去研習、傳承這種文化，使這種文化在傳承中得到保護。二、我國文化創(chuàng)意產業(yè)存在的問題（一）創(chuàng)意不足中國電視劇年產量達到1萬4千部集，居世界第一；電影年產量達到402部，居世界第三；動畫年產量10萬分鐘，也在世界靠前；而電視節(jié)目的數量更是全球任何國家難以企及；即便舞臺新劇，估計也能居世界前列。從這些意義上說，中國絕對已經是文化產品生產的大國。但是，中國如此眾多的產品，卻不僅缺乏世界影響，甚至也缺乏國內影響。究其實質，創(chuàng)意的缺乏已經成為我國文化創(chuàng)意產業(yè)規(guī)?；⒊掷m(xù)化發(fā)展的最大瓶頸。我國的影視劇僅僅停留在戲劇創(chuàng)作的人物情感世界中，忽視了知識資源和產業(yè)資源，沒有深入挖掘文化創(chuàng)意的元素符號。以四大名著為例，《水滸傳》中蘊含著大量的民俗文化，《西游記》充滿一系列的神話符號結構，《三國演義》富有歷史人文內容，《紅樓夢》更是聚集了中國的近古建筑文化、服飾文化、飲食文化、醫(yī)藥文化、儀式文化、圖騰文化、婚俗文化、宗教文化、裝幀文化、詩學文化、農耕文化、村社文化等一系列人類學的文化符號，然而電視劇的拍攝卻停留在文學文本語言藝術的審美闡釋的人情戲與情節(jié)戲上，戲劇情節(jié)的闡發(fā)與文化書寫中，沒有挖掘其中的文化創(chuàng)意元素，使內容蒼白而又空動，不僅在傳播中國文化上失去轟動效應，甚至經濟效益亦遠遠不夠。與影視產品相比，我國動漫產業(yè)的創(chuàng)意不足有過之而無不及。美國版《花木蘭》使我國的長城、烽火、戰(zhàn)馬、皇室等文化元素流行世界，《功夫熊貓》更是將中國的功夫、廟會、斗笠、蓑衣、傳統(tǒng)手推車、針灸、爆竹、店小二、面條等中國文化元素以及“氣定神閑，海納百川”、“珍惜當下”等中國式的傳統(tǒng)哲理表達得淋漓盡致。反躬自問，我們守著如此多的文化資源，為什么生生讓別人拿去做了創(chuàng)意？有資料顯示，在中國青少年最喜愛的動漫作品中，日本動漫占60%，歐美動漫占29%，而中國原創(chuàng)動漫包括港臺地區(qū)的比例只有11%，，將近9成的市場被歐美和日本動畫片占據。日前更有調查顯示，僅有的人愛看國產動畫片，公眾認為國產動畫片缺乏創(chuàng)意，情節(jié)老套。在2008年上海舉辦的第四屆動漫游戲博覽會中，一位自稱是資深漫迷的觀眾直言，年年必辦的動漫展越來越缺乏特色，甚至出現了展出作品落后于市面流行的現象。（二）營銷乏力“酒香也怕巷子深”，在文化產品多如過江之鯽的今天，甚至可以說，文化創(chuàng)意產品“成也營銷，敗也營銷”。惡評如潮的《英雄》、《十面埋伏》因營銷運作而創(chuàng)造了票房過億的神話，異常叫座的電視劇《激情燃燒的歲月》卻由于營銷手段的單一和策略的失誤而“賠本賺吆喝”。然而，更為不幸的是，《激情燃燒的歲月》的悲劇并非個案，而是恰恰在深層次上折射出我國文化創(chuàng)意產業(yè)在營銷上的薄弱。（三）產業(yè)鏈封閉產業(yè)化更重要的標志是產業(yè)鏈條的延伸。國外文化創(chuàng)意產業(yè)的完整鏈條包括資源、內容創(chuàng)作、生產、集成包裝、發(fā)行和展示等眾多環(huán)節(jié)，無論是《哈利·波特》還是《米老鼠與唐老鴨》，這些優(yōu)秀的創(chuàng)意作品之所以能創(chuàng)造上千億的市場價值，都是依賴完整而強大的產業(yè)鏈，從小說、游戲到電影、卡通玩具，再到主題公園，不斷挖掘利潤增值點，創(chuàng)造財富。相比之下，我國文化創(chuàng)意產業(yè)的整合程度尚處在起始階段。譬如，2007年，全球動漫產業(yè)的衍生品市場達58億美元，而中國僅為億美元。美國每年有70億美元的國內票房收入，其份額僅占美國電影產業(yè)的27%，“電影后”收入占73%。中國的電影票房在8億元左右，占電影業(yè)收入的90%-95%，而衍生品僅為5%-10%，以致國外一位知名制片人看到中國影市場時說：“它不是一座金礦，簡直是一座未開發(fā)的鉆石礦?！彪m然自2002年《英雄》在國產電影衍生產品開發(fā)上首開先河之后，我國電影衍生產品的開發(fā)開始呈現迅速蔓延之勢，但時至今日，衍生產品開發(fā)的市場尚未真正培育起來，沒有一家專門從事真正意義上電影衍生產品開發(fā)的企業(yè)，甚至片商自己也對衍生品開發(fā)后知后覺，造成《長江七號》火爆上映、盜版“七仔”被瘋狂搶購后方匆匆尋找“七仔”系列衍生品授權企業(yè)的尷尬。（四）人才缺乏人才是創(chuàng)意產業(yè)最核心的生產要素，能否擁有大量的創(chuàng)意產業(yè)人才，將成為奪取創(chuàng)意產業(yè)發(fā)展制高點的決定因素。從根本上說，我國文化創(chuàng)意產業(yè)發(fā)展的瓶頸是創(chuàng)意人才的缺乏。資料顯示，在紐約，文化創(chuàng)意人才占勞動力人口總數的12%，倫敦是14%，東京是15%，而我國還不到2%。在廣州、北京、上海這幾個地方，創(chuàng)意人才缺口達74%。我國目前創(chuàng)意人才不僅在數量上偏少，而且在層次和結構上也很有待改善，創(chuàng)意的、策劃的、經營管理的復合型人才和高端人才極為欠缺，會創(chuàng)意的人才不懂經營管理，懂經營管理的人才又不會創(chuàng)意，這在很大程度上制約著文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展。三、我國文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展對策（一）加大政府扶持力度1、制定文化創(chuàng)意產業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略。做好宏觀調控，根據各省市的產業(yè)現狀和發(fā)展空間在國家層次上進行文化創(chuàng)意產業(yè)的總體規(guī)劃，將文化創(chuàng)意產業(yè)的發(fā)展同城市發(fā)展、產業(yè)整合以及科技、教育發(fā)展協調起來，仿制在開發(fā)文化創(chuàng)意產業(yè)中的“地域沖動”、“政績沖動”。2、完善政策框架。西方學者賈斯廷·奧康納在《歐洲的文化產業(yè)和文化政策》中說道：“在很大程度上，文化產業(yè)觀念是受牽涉其中的政策框架驅動的”。我國要大力發(fā)展文化創(chuàng)意產業(yè)，就必須在法律、金融、產業(yè)發(fā)展等方面制定完善合理的政策。3、搭建公共服務平臺?！靶≌?，大社會”已是時代發(fā)展的必然要求，政府應充分發(fā)揮中介機構的作用，通過創(chuàng)意中介服務機構這一非政府性的公共服務平臺整合社會資源，搭配相關產業(yè)鏈，推動創(chuàng)意產業(yè)的形成和發(fā)展。（二）重視創(chuàng)意人才的培養(yǎng)。1、改革教育機制。從根本上說，創(chuàng)意的缺乏源于我國傳統(tǒng)的教育機制，從小學、中學到大學，孩子的想象力一步步被扼殺在應試教育的框架中。創(chuàng)意的培養(yǎng)應從娃娃抓起，從整個教育機制的徹底改革中入手，落實素質教育，注重人文社科知識的學習。2、完善專業(yè)人才培訓體系。充分發(fā)揮高校的綜合資源優(yōu)勢，著力加強對創(chuàng)意人才、營銷人才、經營管理人才尤其是復合型高端人才的教育與培養(yǎng)。加強產學研合作，縮短學用落差。構建系統(tǒng)的社會培訓體系，進行資格認證考核。（三）保護知識產權文化創(chuàng)意產業(yè)是源于個人創(chuàng)造性、技能與才干，通過開發(fā)和運用知識產權，具有創(chuàng)造財富和增加就業(yè)潛力的產業(yè)。開發(fā)與運用知識產權是創(chuàng)意轉換、形成產業(yè)鏈的關鍵。創(chuàng)意產品極意被侵害，因此要發(fā)展文化創(chuàng)意產業(yè)，必須加大對版權的保護力度，因為版權的市場價值體現是文化創(chuàng)意產業(yè)的唯一盈利途徑。在中國，產權問題越來越嚴重，模仿隨處可見，盜版屢見不鮮，既削弱了創(chuàng)意人員的研發(fā)動力，不利于創(chuàng)意群體的形成，又阻礙了創(chuàng)意衍生產品的開發(fā)和產業(yè)鏈的完善，嚴重制約著文化創(chuàng)意產業(yè)的蓬勃發(fā)展。為此，應實行如下措施：1、不斷完善知識產權法律體系，加強專利法、版權法、商標法等知識產權立法，提高執(zhí)法力度，嚴厲打擊知識產權犯罪。3、培養(yǎng)公民保護知識產權的意識。4、加強國際合作，共享數據資源，聯合打擊盜版。21世紀是“創(chuàng)意經濟”的時代，能否占領文化創(chuàng)意產業(yè)的制高點，關系到一個國家的生死存亡。正確認識我國文化創(chuàng)意家產業(yè)中存在的問題，積極為其發(fā)展掃除障礙，才能真正走上“中華崛起”之路。工商企業(yè)管理論文范文(篇十一)尊敬的順豐公司領導：首先祝您身體健康、工作順心！更感謝您在百忙之中垂閱我的自薦信！我叫xx，是山東工貿職業(yè)技術學院工商企業(yè)管理專業(yè)20xx級的在校生，我謹向貴單位誠薦自己！真誠的希望將我所學的知識與才能在貴單位得以施展，開拓，與運用。做為一名工商企業(yè)管理專業(yè)的大學生，我熱愛我的專業(yè)并投入了巨大的熱情和精力，希望畢業(yè)后直接投身社會生產經營實踐，實現自身的價值。雖然主修企業(yè)管理，但我能教熟練地掌握物流管理、供應鏈管理，現代生產與運作管理，倉儲與配送管理，等知識，還能熟練應用office辦公軟件，具有較好的英語聽、說、寫、讀等能力，更重要的是我的自學能力得到了極大程度上的提高，并且具備較快掌握一種新事物的能力。除此之外，我還利用業(yè)余時間選修市場營銷、市場預測與分析、國際貿易、采購管理，統(tǒng)計、會計學等多門課程。我想這種能力能在我以后的工作中起到更好的作用。在校期間我利用課余時間廣泛地閱讀大量的書籍，不斷充實自己，讓自己能成為一名德、智、體等多方面發(fā)展的優(yōu)秀大學。另外多次參加實踐活動，培養(yǎng)了一定的接洽客戶和管理能力，曾獲得“社會實踐先進個人”稱號。在校期間，擔任院廣播站站長、文青語言社常務理事、班級文體委員等職務，具備較強的組織協調能力。在工作期間，受到學院領導、師生的一致好評。曾代表我院參加省市各項比賽，并取得不錯的成績，如“安徽省十二運健美操比賽第八名”、“安徽省第五屆大學生創(chuàng)業(yè)大賽金獎（第一名）”。我熱愛貴公司所從事的事業(yè)，殷切地期望能夠在貴公司的領導下，為這一光榮的事業(yè)添磚加瓦；并且在實踐中不斷學習、進步。收筆之際，鄭重地提一個小小的要求：無論您是否選擇我，尊敬的領導，希望您能夠接受我誠懇的謝意！祝愿貴單位事業(yè)蒸蒸日上！此致敬禮！自薦人：20xx年xx月xx日工商企業(yè)管理論文范文(篇十二)尊敬的領導：您好！首先感謝您在百忙中抽時間閱讀這封求職自薦書。我是***，重慶工商大學06級工商企業(yè)管理專業(yè)的畢業(yè)生。我從入校到現在畢業(yè)為止，我一直恪守“奮力攻堅志在必奪，堅定信心知難而進”這句格言在學校努力學習。我在學校期間主要學習了《生產運作管理》，《財務管理》，《組織行為學》，《管理學》，《質量管理》，《企業(yè)經營管理》，《人力資源管理》，《商務談判及市場營銷》等專業(yè)課程。同時在老師的指點下，在知識的熏陶中，在實踐的砥礪上，成為了1名全面發(fā)展的大學生。我熱愛自己的專業(yè)，通過對專業(yè)知識的系統(tǒng)學習，已經具備了扎實的理論功底和較強的實際業(yè)務操作能力。1、知識面廣，適應能力，執(zhí)行力，學習力及實踐能力較強。2、實踐能力：工廠實踐，企業(yè)營銷策劃，產品推銷，3年中與社會實踐聯系有較強的協調、組織能力。3、專業(yè)訓練及模擬：模擬創(chuàng)辦企業(yè)，市場推廣，超市流程改造，現場商場談判，企業(yè)策劃。求職意向：人力資源管理，市場營銷，經理助理，業(yè)務代表，企業(yè)策劃及與工商企業(yè)管理相關工作。希望貴公司能給我1次展現自我的機會，能成為貴公司的一員，我將三生有幸！隨信附上個人求職簡歷。最后祝貴公司大展宏圖。求職人：*****年*月*日工商企業(yè)管理論文范文(篇十三)工商管理專業(yè)的人才培養(yǎng)貼近企業(yè)實際。本專業(yè)的畢業(yè)生一次就業(yè)率可達90%以上。現實需求量大，潛在需求量更大。工商企業(yè)管理就業(yè)方向一、企業(yè)管理：各類工商企業(yè)、銀行、證劵公司等金融機構，會計事務所等中介機構，已經征服經濟管理部門。從事管理以及教學、科研方面的工作。二、市場營銷：到企業(yè)、科研院所、高等院校等從事管理決策、營銷管理、銷售、公關、品牌傳播、理論研究與教學，或者是實際操作與管理性工作。三、會計小額：主要導企事業(yè)單位及政府部門從事會計事務以及教學、科研方面的工作。四、財務管理：在高等院校和科研機構從事學術研究，在工商企業(yè)、金融機構、征服與事業(yè)單位、中介機構從事財務管理、咨詢服務及其他相關經濟管理工作。五、人力資源管理：到企業(yè)、事務單位及征服部門從事人力資源管理以及教學、科研方面工作。工商企業(yè)管理論文范文(篇十四)尊敬的領導：您好!首先感謝您在百忙中抽時間閱讀這封求職自薦書。我是xxx，重慶工商大學06級工商企業(yè)管理專業(yè)的畢業(yè)生。從XX年入校到現在，我1直恪守“奮力攻堅志在必奪，堅定信心知難而進”這句格言在學校努力學習。在學校期間主要學習了《生產運作管理》，《財務管理》，《組織行為學》，《管理學》，《質量管理》，《企業(yè)經營管理》，《人力資源管理》，《商務談判及市場營銷》等專業(yè)課程。同時在老師的指點下，在知識的熏陶中，在實踐的砥礪上，成為了1名全面發(fā)展的大學生。我熱愛自己的專業(yè)，通過對專業(yè)知識的系統(tǒng)學習，已經具備了扎實的理論功底和較強的實際業(yè)務操作能力。知識面廣，適應能力，執(zhí)行力，學習力及實踐能力較強。2是實踐能力：工廠實踐，企業(yè)營銷策劃，產品推銷，3年中與社會實踐聯系有較強的協調、組織能力。3是專業(yè)訓練及模擬：模擬創(chuàng)辦企業(yè)，市場推廣，超市流程改造，現場商場談判，企業(yè)策劃。求職意向：人力資源管理，市場營銷，經理助理，業(yè)務代表，企業(yè)策劃及與工商企業(yè)管理相關工作。希望貴公司能給我1次展現自我的機會，能成為貴公司1員，我3生有幸!隨信附上個人求職簡歷。最后祝貴公司大展宏圖。求職人：xxxXX年x月x日工商企業(yè)管理論文范文(篇十五)（一）自我認知本人品行端正，謙虛謹慎，吃苦耐勞的素質較好，交際溝通能力較強，擁有創(chuàng)新思維，有團隊精神。而且具有北方人的熱情和豪爽。學習能力較強，求知欲強，愛好看書。有很強的自信心。性格開朗，愛笑，待人溫和不會經常發(fā)脾氣，具有一定的隱忍性，會和認識的人保持較好的關系。是那種別人敬我一尺我敬別人一丈的人，對我好的人我會加倍的對他好。我興趣廣泛和不同的人聊天時不會有無話可說的情況發(fā)生。我愛交朋友，喜歡見到各種各樣的陌生人，不是為了和他們交朋友，只是喜歡觀察陌生人。但是我缺乏較好的耐心，和自制能力。（二）專業(yè)認知。我的專業(yè)——工商企業(yè)管理。當初選擇她只因為學這個專業(yè)我就可以名正言順的學心理學而不會遭到父母的反對?，F在通過對這門專業(yè)的了解，我是真的很喜歡這個專業(yè)。由于它的覆蓋面很廣所以就迫使我增加自己的.知識面管理學是一門具有高度綜合性的交叉科學，涉及的內容廣泛，通過學習這門課程我們可以樹立現代管理思想理念，掌握管理科學的基本原理和方法，提高自身素質。每個人都是管理者，管理者首先必須管理好自己。這需要我們下哦那個日常的生活中培養(yǎng)自己的管理意識和能力。這個專業(yè)培養(yǎng)德、智、體、美、勞全面發(fā)展，掌握現代工商企業(yè)管理理論，具有較強企業(yè)管理能力，能在工商企業(yè)從事基層管理工作的高技能人才。我們大學生不論是為了畢業(yè)后更好的從事社會工作，還是較好的完成在校作業(yè)，都要首先學會管理自己，其次是學會如何與他人合作及管理組織管理自己也好，管理一個組織也好，其原理都是相通的。管理專業(yè)所培養(yǎng)的學生不僅要掌握課本理論知識，更重要的是提高分析能力，解決問題的能力。管理是一門軟科學，影響管理的因素很多，有點還是不可控和不確定的因素。在管理學中沒有千古不變或永恒的定理。必須對具體問題具體分析，僅靠學校的理論學習是造就不出“合格”管理者的。企業(yè)管理不僅需要“理性”還需要“條條框框”需要“硬”因素，同樣也需要“軟”因素，由此觀之，我不僅要使自己有過硬的專業(yè)知識，更要鍛煉自己察言觀色、眼觀六路、隨機應變的能力。由于管理學覆蓋度面太廣，所以我要極盡所能是某一方面變成自己的特長，可以是交流手段，可以是市場分析，可以是會計……而且再有自己擅長的技術的同時將管理