爆破組安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書

爆破組安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書為貫徹國(guó)家平安生產(chǎn)法律、法規(guī)和政策，落實(shí)“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的平安生產(chǎn)方針，根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則，不斷強(qiáng)化“沒有不行預(yù)防的事故”的平安理念，促進(jìn)平安生產(chǎn)保障力量持續(xù)增加，提高項(xiàng)目部總體平安生產(chǎn)管理水平，確保項(xiàng)目部全年施工平安生產(chǎn)，特制定《2024年度爆破組平安目標(biāo)責(zé)任書》。一、平安生產(chǎn)目標(biāo)不發(fā)生施工生產(chǎn)平安事故；不發(fā)生人身傷殘事故；減塵降噪，廢棄物達(dá)標(biāo)排放，愛護(hù)生態(tài)環(huán)境，文明施工；有防預(yù)防重傷事故發(fā)生的措施，做好爆破期間的平安管理，不消失爆破事故。二、平安生產(chǎn)工作要求1、驗(yàn)收、運(yùn)輸、貯存、發(fā)放和統(tǒng)計(jì)爆破器材及使用過程中的平安管理，并做好完備的記錄。2、爆破員、保管員、押運(yùn)員、爆破平安員及其它工作人員要嚴(yán)格根據(jù)爆破規(guī)程和平安操作細(xì)則的要求進(jìn)行作業(yè)，常常檢查爆破工作面，發(fā)覺隱患應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)或處理。3、檢查爆破器材平安使用、搬運(yùn)制度的實(shí)施狀況，并作好每次爆破記錄。4、核對(duì)所押運(yùn)的爆破器材的品種和數(shù)量，確認(rèn)運(yùn)輸工具及其所裝運(yùn)爆破器材符合標(biāo)準(zhǔn)和環(huán)境要求，監(jiān)督運(yùn)輸工具按規(guī)定的時(shí)間、路線、速度行駛，防止爆破器材途中丟失、被盜或發(fā)生其它事故。監(jiān)督爆破器材的現(xiàn)場(chǎng)使用狀況和剩余爆破器材的準(zhǔn)時(shí)退庫狀況。5、根據(jù)爆破指令單和爆破設(shè)計(jì)規(guī)定進(jìn)行爆破作業(yè)，嚴(yán)格遵守本規(guī)程和平安操作細(xì)則。保管所領(lǐng)取的爆破器材，不應(yīng)遺失或轉(zhuǎn)交他人，不得擅自銷毀和挪作它用。爆破后檢查工作面，發(fā)覺有擔(dān)心全因素應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上報(bào)或處理，爆破結(jié)束后，將剩余的爆破器材如數(shù)準(zhǔn)時(shí)交回爆破器材庫。6、加強(qiáng)爆破現(xiàn)場(chǎng)的平安警戒工作，確保警戒區(qū)域內(nèi)無人的狀況下方能起爆。7、每次爆破后，必需準(zhǔn)時(shí)驗(yàn)炮，發(fā)覺盲炮，準(zhǔn)時(shí)處理，確保爆破平安進(jìn)行。8、嚴(yán)格事故上報(bào)程序，嚴(yán)禁瞞報(bào)、謊報(bào)和拖延不報(bào)現(xiàn)象。根據(jù)“四不放過”原則，嚴(yán)厲?查處事故責(zé)任。9、全年不發(fā)生重傷以上平安責(zé)任事故，年終根據(jù)工程局考核標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行考核，進(jìn)行獎(jiǎng)罰。三、責(zé)任形式1、項(xiàng)目經(jīng)理和爆破組負(fù)責(zé)人簽訂本責(zé)任書2、爆破組負(fù)責(zé)人向項(xiàng)目部繳納平安抵押金

四、考核方法年終，項(xiàng)目部平安生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合工程局平安生產(chǎn)考核目標(biāo)進(jìn)行考核。五、獎(jiǎng)懲方法1、

參照《工程局平安責(zé)任考核嘉獎(jiǎng)制度》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行獎(jiǎng)罰。2、

對(duì)所繳納平安生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)抵押金按比例進(jìn)行獎(jiǎng)罰。嘉獎(jiǎng)主體為部門第一責(zé)任人。3、

當(dāng)年不發(fā)生本部門范圍內(nèi)的重大平安責(zé)任事故，以部門日常平安隱患整改狀況及平安掌握狀況的好壞，作為本部門評(píng)先的綜合依據(jù)，被評(píng)為平安先進(jìn)部門的，項(xiàng)目部通報(bào)表彰，并進(jìn)行嘉獎(jiǎng)。4、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的平安責(zé)任事故，依據(jù)項(xiàng)目部平安主管部門的處理看法對(duì)部門負(fù)責(zé)人實(shí)施處理，取消評(píng)比資格，記入年終目標(biāo)考核。5、凡當(dāng)年發(fā)生本部門范圍內(nèi)的平安責(zé)任事故，部門負(fù)責(zé)人及部門職員的年終獎(jiǎng)金將受到肯定程度的影響。6、組織項(xiàng)目部半年平安生產(chǎn)考核，依據(jù)考核狀況，對(duì)先進(jìn)部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行適當(dāng)嘉獎(jiǎng)。

六、本責(zé)任書從2024