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文檔簡(jiǎn)介

有些同學(xué)面對(duì)老師的批評(píng)教育,就覺(jué)得是老師和自己過(guò)不去,故意為難自己,從而敵視班級(jí)的紀(jì)律,敵視老師的批評(píng)教育,不理解甚至憎恨老師。紀(jì)律的重要性火車(chē)之所以能夠奔馳千里,是因?yàn)樗冀K離不開(kāi)兩條鐵軌;風(fēng)箏之所以能高高飛翔,是因?yàn)樗偸乔橄抵种械木€;宇宙間無(wú)數(shù)顆恒星亙古不變地燦爛,是因?yàn)樗鼈兌及凑兆约旱能壍肋\(yùn)行。人類(lèi)社會(huì)也是如此,軍隊(duì)的戰(zhàn)斗力來(lái)自于鐵的紀(jì)律,企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力來(lái)源于嚴(yán)格的規(guī)章制度,同樣,學(xué)校的生命力則來(lái)自于嚴(yán)格的校紀(jì)校規(guī)。紀(jì)律在美國(guó)校園美國(guó)的校園內(nèi)允許五花八門(mén)的觀點(diǎn)存在,但是學(xué)生每天必須宣誓,而且人手一冊(cè)校規(guī),這是做也得做,不做也得做的,是“沒(méi)商量”的“天條”。如果學(xué)生吸煙,初犯被罰星期六上學(xué),再犯將三天不能上學(xué),累積違反建議開(kāi)除。對(duì)一些違反紀(jì)律的同學(xué)甚至可以罰禁吃午飯,在美國(guó)任何學(xué)生不能購(gòu)買(mǎi),飲用酒類(lèi)等違禁品,違者開(kāi)除。在美國(guó)家長(zhǎng)打孩子,孩子可以報(bào)警,但教師體罰學(xué)生是合法的,因?yàn)樗麄兪菫榱艘粋€(gè)民族的成長(zhǎng)。紀(jì)律在英國(guó)校園在英國(guó)一個(gè)學(xué)生幾次違反課堂紀(jì)律,影響教師上課,學(xué)校有權(quán)將其停課,由家長(zhǎng)帶回教育,直至改正,因?yàn)橛?guó)法律規(guī)定不能因?yàn)橐蝗擞绊懭w同學(xué)正常聽(tīng)課的權(quán)利!例如:用鞭子或皮帶必須是經(jīng)過(guò)認(rèn)可的標(biāo)準(zhǔn),必須備有懲罰記錄,年齡在8歲以下的兒童禁止體罰,打手心時(shí)每雙手不得超過(guò)3下,鞭打男生臀部不得超過(guò)6下等。英國(guó)貴族教育中至今保留著“鞭笞”內(nèi)容,王子違規(guī),同樣接受由校役執(zhí)行的懲罰。

紀(jì)律在韓國(guó)校園韓國(guó)是一個(gè)尊師重教的國(guó)家。對(duì)待犯錯(cuò)的學(xué)生,韓國(guó)老師如何處理呢?首先,除了正常的批評(píng)、警告、寫(xiě)檢查、責(zé)罵外,韓國(guó)教育法律規(guī)定,老師有權(quán)使用直徑在1厘米左右,長(zhǎng)度為50厘米的棍子來(lái)懲罰學(xué)生;可以打手、屁股等脂肪豐富的地方,并有專(zhuān)門(mén)的教具公司制作配發(fā)給每個(gè)老師,就像警察配備警棍一樣。韓國(guó)《教育處罰法》中,明確規(guī)定對(duì)學(xué)生的處罰條例,女生可以打小腿5下,男生打小腿10下等。紀(jì)律在新加坡校園

新加坡學(xué)校教育中也有這種“鞭刑”懲罰。在新加坡,教師是不可以體罰學(xué)生的。不過(guò)如果學(xué)生犯下嚴(yán)重錯(cuò)誤,校長(zhǎng)可以適度地體罰學(xué)生,包括公開(kāi)鞭打?qū)W生。新加坡各大中小學(xué)校校長(zhǎng)都有一條長(zhǎng)鞭,有的還是家長(zhǎng)送的。校長(zhǎng)和分管德育的主任可以鞭打?qū)W生的屁股(女學(xué)生除外),并且校長(zhǎng)可以授權(quán)教師鞭打,情節(jié)嚴(yán)重的可以開(kāi)除。鞭打部位限于手心和屁股,必須有見(jiàn)證人在場(chǎng),體罰后寫(xiě)成書(shū)面報(bào)告,并立刻通知家長(zhǎng)。

紀(jì)律在其他地區(qū)校園德國(guó)教育法的要求,中學(xué)生經(jīng)常逃學(xué),她的父母需要繳納罰款,而且她本人還要在社區(qū)服務(wù)一段時(shí)間。如拒不履行規(guī)定,法官做出了更嚴(yán)厲的懲罰。瑞士:對(duì)學(xué)生要求很?chē)?yán)格,如果有人無(wú)故曠課,瑞士法院就要對(duì)他提出訴訟,因?yàn)閷W(xué)習(xí)是學(xué)生應(yīng)盡的義務(wù)。對(duì)曠課的學(xué)生,一般都要處以罰款。在我國(guó)的臺(tái)灣省還可以關(guān)學(xué)生禁閉。

學(xué)會(huì)承擔(dān)責(zé)任

“人非圣賢,孰能無(wú)過(guò)?知錯(cuò)能改,善莫大焉?!敝e(cuò)能改,但前提是必須懂得承擔(dān)過(guò)失和錯(cuò)誤的責(zé)任。從小如此,長(zhǎng)大成人踏上社會(huì)之后,才會(huì)成為一個(gè)自覺(jué)按照社會(huì)道德規(guī)范做人、遵照國(guó)家法律法規(guī)做事的人。懲罰的目標(biāo)是讓你對(duì)自己的過(guò)錯(cuò)承擔(dān)責(zé)任。紀(jì)律是必要的存在,它不僅是一種必要的規(guī)范,而且能幫助我們遠(yuǎn)離人性中的懶惰,催促我們更好地成長(zhǎng)。"白骨精"獵頭會(huì)

3月11日記者獲悉,惠州市第二屆“白骨精”獵頭會(huì)將于4月19日開(kāi)鑼。據(jù)主辦方介紹,目前已有多家世界和中國(guó)500強(qiáng)企業(yè)報(bào)名參會(huì),提供包括區(qū)域執(zhí)行總裁、廠長(zhǎng)、人力資源總監(jiān)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、總監(jiān)等上千個(gè)中高級(jí)職位,其中不乏年薪百萬(wàn)以上崗位。

這些企業(yè)所提供的職位中有80%左右為中高級(jí)職位,包括區(qū)域執(zhí)行總裁、副總經(jīng)理、廠長(zhǎng)、人力資源總監(jiān)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、集團(tuán)績(jī)效考核高管、財(cái)務(wù)總監(jiān)、項(xiàng)目工程師、項(xiàng)目總監(jiān)、設(shè)計(jì)總監(jiān)、生產(chǎn)總監(jiān)、策劃總監(jiān)、常務(wù)副總等,年薪主要集中在5萬(wàn)-100萬(wàn)之間。

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