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本文格式為Word版下載后可任意編輯和復(fù)制第第頁(yè)恒大一分鐘即興演講
恒大地產(chǎn)聘請(qǐng)面試閱歷(3月16日臨沂)3月16參與了恒大地產(chǎn)濟(jì)南分公司臨沂進(jìn)行的聘請(qǐng)
會(huì),今日剛得知未通過(guò)面試,在這里簡(jiǎn)潔寫下這次面試的閱歷,共享給大家,供預(yù)備面試恒
大的童鞋參考:
一、面試流程
1、簡(jiǎn)歷初審:一是看學(xué)歷,最低本科;二是看閱歷,是否是崗位要求的最低工作閱歷,
這兩條特別重要,假如達(dá)不到,直接pass。
2、填寫資料:初審?fù)ㄟ^(guò)后,工作人員會(huì)帶你到填表區(qū)填寫個(gè)人資料,這個(gè)資料是訂成一
本的,全部需要手寫,這本資料除常規(guī)的個(gè)人信息、工作經(jīng)受、訓(xùn)練經(jīng)受、培訓(xùn)經(jīng)受、家庭
成員狀況、自我評(píng)價(jià)等基本信息外,還需填寫工作業(yè)績(jī),整本資料工作業(yè)績(jī)是特別重要的,
這部分包含三個(gè)問(wèn)題:(1)請(qǐng)您談?wù)勥^(guò)往的工作中有什么收獲和體會(huì)?(2)請(qǐng)您談?wù)勗谶^(guò)往
的工作中你認(rèn)為最勝利的一次表現(xiàn),你是如何做到的,有何詳細(xì)業(yè)績(jī)?(3)請(qǐng)您談?wù)勗谶^(guò)往的工作中遇到的最大困難或挑戰(zhàn)
是什么,你是如何做到的?
3、首輪面試資料填寫完畢后,等候面試就可以了。我是下午第一個(gè)面試,面試官是個(gè)女的,很有氣
質(zhì),看上去干練專業(yè),懂得如何與面試人員拉近距離,讓人一下子很放松,但在輕松的交談中,會(huì)突然拋出問(wèn)題,這是一位特別厲害的hr,面試下來(lái),問(wèn)到的問(wèn)題有以下幾個(gè):(1)您從原單位為什么從原單位離職?(2)你認(rèn)為做好行
政工作需要具備哪些力量?【我應(yīng)聘的行政,其他崗位自行帶入】
(3)你覺得你是什么樣的性格?(4)你的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)是什么?
(5)你對(duì)薪酬有什么要求?(6)你有哪些業(yè)余愛好?(7)你現(xiàn)在有在學(xué)習(xí)什么課程嗎?
篇二:恒大地產(chǎn)面試題網(wǎng)上盛傳面試題
聲明這些均為自己做訓(xùn)練時(shí)候想到的看法,后面幾個(gè)大家練習(xí)一下試試,我就不寫了。
個(gè)人原創(chuàng)。關(guān)鍵還是在于自己能否把話題說(shuō)的滴水不漏,加點(diǎn)小運(yùn)氣。
1、貪欲與恐驚人性墮落的兩個(gè)重要因素
2、頂一方面對(duì)某人的支持(流行說(shuō)法)2會(huì)當(dāng)凌絕頂一覽眾山小
3、外行管理內(nèi)行
韓信劉邦對(duì)話:上問(wèn)曰:“如我能將幾何?”信曰:“陛下不過(guò)能將十萬(wàn)?!鄙显唬骸坝?/p>
君如何?”信曰:“臣多多而益善耳?!鄙闲υ唬骸岸喽嘁嫔疲螢闉槲仪荩俊毙旁唬?/p>
“陛下不能將兵,而善將將,此乃信之所以為陛下禽
4、單純不簡(jiǎn)潔單純-童年-奇怪???心-探究之心不簡(jiǎn)潔-納于言而功于行
5、變是唯一的不變allwecandoischange!戶樞不蠹流水不腐人要不斷轉(zhuǎn)變6、88488代表好運(yùn)4代表霉運(yùn)時(shí)來(lái)運(yùn)轉(zhuǎn)當(dāng)?shù)淮?/p>
7、物品“一個(gè)夾子”可以看做一個(gè)團(tuán)體適當(dāng)?shù)姆椒梢允×惩ǖ男畔屑~可以起
關(guān)鍵作用合作才能使團(tuán)體完成任務(wù)
8、成長(zhǎng)盲點(diǎn)人無(wú)完人子曰敏而好學(xué)不恥下為三人行必有我?guī)熕晕覀円曌约?/p>
的缺點(diǎn)和不足不斷學(xué)習(xí)完善自己
9、天底下沒(méi)有免費(fèi)的午餐天下最大的才智一個(gè)人立于事不能祈求不勞而獲(話至精
髓)而因躬身行動(dòng)
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