采購助理的實習報告

第第頁采購助理的實習報告

收購助理的實習報告篇1對于收購部，一開始并不是很了解，甚至僅僅膚淺的認為只是對于公司所需物品的購買和置辦。后來，漸漸接觸了解下來，才發(fā)覺原來收購部擁有一系列規(guī)范的體系和流程。后來漸漸了解到收購是個繁瑣又繁復(fù)的合作過程，涉及到多個部門的多個環(huán)節(jié)。在收購部實習的時間里，感受最深莫過于“勞碌感”，每天的工作，大部分時間都是在與各部門的協(xié)調(diào)與溝通，由此可見收購部的在整個環(huán)節(jié)中，占有很重要的位置。就此而言，我覺得自己真的有幸來這個部門實習，以前一貫沒有機會在收購部實習，了解這個部門的工作環(huán)節(jié)，雖然只有短短三個月的時間，不足以充分熟識每個細小環(huán)節(jié)的作業(yè)，但至少整個環(huán)節(jié)的流程都有所了解。收購部門是一個承上啟下的環(huán)節(jié)，也是一個重要的紐帶。它兩端分別連接著技術(shù)開發(fā)設(shè)計和產(chǎn)品生產(chǎn)的兩個重要環(huán)節(jié)。關(guān)于在****公司，作為一名收購助理日常的職責之一便是負責材料收購工作，由一個收購項目的形成到最末收購項目的結(jié)束，我在其中所擔負的職責和我所學的東西，都是前所未有的。不僅要將財務(wù)方面的相關(guān)知識嫻熟應(yīng)用，還要接觸一些之前我所沒有認識的方面。比如《合同法》還有產(chǎn)品性能好壞鑒定和項目風險管理以及可行性討論方……此處隱蔽7658個字……知識用到的很少很少。我擔負的是文員一職，平常在工作只是打打電話處理文件跟供應(yīng)商聯(lián)系，幾乎沒用上自己所學的專業(yè)知識。但辦公室工作是一個非常的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高素養(yǎng)。為達到這一要求,我非常著重學習提高：一是向領(lǐng)導(dǎo)學。在辦公室工作,與領(lǐng)導(dǎo)接觸的機會比較多。半年來,我親身感受了企業(yè)各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風范和工作藝術(shù),使我受益匪淺,收獲甚豐。二是向同事學。古人說三人行必有我?guī)?。作為一名高校畢業(yè)生，如不虛心學習，積極求教，實踐閱歷的缺乏必將成為制約個工作人技能進展的瓶頸。正是不斷地虛心向他們學習求教,我自身的素養(yǎng)和技能才得以不斷提高,工作才能基本勝任。三是在平常的工作中會遇到許很多多的問題，我就是在解決問題的過程中學習，當然這些問題一般是突發(fā)的，我們所不能避開的。我記得有一次，跟我同組的主任休息，那一組就由我來獨擋一面，當我正在輸入數(shù)據(jù)的時候，由于程序不穩(wěn)定，一下子做的東西全沒了，文檔里涌現(xiàn)一片空白。我的頭翁的一聲，我也給懵了，這可是大問題，假設(shè)不搞好，今日就沒法工作了，明天的計劃也下不了了。剛開始我很焦急，試了許多種方法都不行，我深呼吸，強迫自己鎮(zhèn)靜下來。其實我可以打電話請教主任，但由于各種緣由，也是一種好勝，我最終沒有打電話。

我突然靈機一閃，昨天不是另存在u盤了嗎?我就把昨天的掩蓋了那天的文擋，沒想到竟然好了，只是要再重新做一次剛才所做的。從這件事我知道我們需要在工作中勤于動手漸漸琢磨，不斷學習不斷積累。遇到不懂的地方，自己先想方設(shè)法解決，實在不行可以虛

心請教他人，而沒有自學技能的人遲早要被企業(yè)和社會所淘汰。在酒店工作半年以來,我個