城管執(zhí)法人員心得體會(huì)（21篇）

城管執(zhí)法人員心得體會(huì)（通用21篇）總結(jié)心得體會(huì)不僅是對自己的一個(gè)反思，同時(shí)也是對他人的一種共享和幫助。我為大家細(xì)心選擇了一些寫心得體會(huì)的好范文，歡迎大家閱讀和借鑒。

城管執(zhí)法人員工作心得體會(huì)

城市管理是維護(hù)城市秩序、保障市民權(quán)益的重要工作。城管執(zhí)法人員作為城市管理的執(zhí)行者，肩負(fù)著維護(hù)社會(huì)秩序和保障公共平安的職責(zé)。在城市管理中，城管執(zhí)法人員是最干脆、最貼近市民的工作人員。他們的工作質(zhì)量和看法干脆關(guān)系到城市管理的形象和市民對城市管理工作的認(rèn)可度。對此，城管執(zhí)法人員也有著自己的心得體會(huì)。

1.建立良好的服務(wù)意識。

作為城管執(zhí)法人員，要時(shí)刻把自己放在市民的角度來思索問題，并始終以為市民服務(wù)為己任。在工作中，要主動(dòng)主動(dòng)地與市民溝通，幫助他們解決問題，并傳達(dá)政府對市民的關(guān)愛和支持。這種良好的服務(wù)意識可以使市民對城管執(zhí)法人員產(chǎn)生信任感，并更加支持城市管理工作。

2.堅(jiān)持規(guī)范執(zhí)法。

城管執(zhí)法人員的職責(zé)不僅包括整治城市的亂象，還包括維護(hù)市民的合法權(quán)益。因此，在執(zhí)法過程中，要始終堅(jiān)持規(guī)范執(zhí)法，不得逾越執(zhí)法職責(zé)的范圍。對于那些暴力沖突、詐騙等嚴(yán)峻狀況，要?jiǎng)偤蒙蠄?bào)相關(guān)部門處理，切勿姑息養(yǎng)奸。

3.做到一視同仁。

在城市管理中，城管執(zhí)法人員必需保持公正、公允的看法。要對全部市民一視同仁，不因個(gè)人因素而有所偏袒。只有這樣，才能有效的削減與市民之間的沖突，建立良好的社會(huì)秩序。

4.保持專業(yè)技能。

城管執(zhí)法人員的專業(yè)素養(yǎng)確定了他們是否能夠勝任城市管理的工作。因此，在日常工作中，城管執(zhí)法人員應(yīng)加強(qiáng)自身技能的提升和學(xué)習(xí)，時(shí)刻把握工作發(fā)展的新趨勢，并不斷完善自我，以滿意日益增長的工作須要。

5.建立多元化合作。

在城市管理工作中，城管執(zhí)法人員不行避開的要和其他行政執(zhí)法相關(guān)部門有所合作。因此，他們必需在日常工作中注意建立多元化的合作機(jī)制，主動(dòng)營造良好的政商環(huán)境。這樣有助于將城市管理工作做得更好，為市民帶來更多的福祉。

三、總結(jié)。

城市管理工作是一項(xiàng)須要全社會(huì)共同努力的工作。城管執(zhí)法人員作為城市管理的重要執(zhí)法力氣，在工作中須要注意建立良好的服務(wù)意識、堅(jiān)持規(guī)范執(zhí)法、做到一視同仁、保持專業(yè)技能和建立多元化合作。只有這樣，城市管理才能得到更好的發(fā)展。

四、展望將來。

隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展，城市管理工作也會(huì)面臨新的挑戰(zhàn)，城管執(zhí)法人員也要不斷提高自身素養(yǎng)，與時(shí)俱進(jìn)、勇于創(chuàng)新，不斷推動(dòng)城市管理工作取得新的進(jìn)展。

五、致謝。

在這篇文章中，我們受益匪淺。我們要感謝每一位城管執(zhí)法人員的辛勤付出，感謝他們始終以城市管理工作為己任，為城市的旺盛發(fā)展和市民的華蜜生活做出了卓越貢獻(xiàn)！

城管執(zhí)法人員作風(fēng)建設(shè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)

為加強(qiáng)城市管理行政執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)，提高行政執(zhí)法人員的綜合素養(yǎng)，提升依法行政的實(shí)力和水平，適應(yīng)城市管理執(zhí)法不斷發(fā)展的新形勢，結(jié)合我局實(shí)際，特制定本學(xué)習(xí)培訓(xùn)安排。

一、指導(dǎo)思想。

以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀以及依法治國、建設(shè)社會(huì)主義法制國家的基本方略為指導(dǎo)，全面貫徹國務(wù)院《全面推行依法行政實(shí)施綱要》和《關(guān)于加強(qiáng)法治政府建設(shè)的看法》，圍繞縣政府政府加快推動(dòng)依法行政的部署，加強(qiáng)城管執(zhí)法的法律法規(guī)學(xué)問學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增加執(zhí)法人員的綜合素養(yǎng)，進(jìn)一步提升城管執(zhí)法形象，努力建設(shè)一支公正、廉潔、高效、文明的城管執(zhí)法隊(duì)伍。

二、學(xué)習(xí)目標(biāo)。

（一）城管法制教化深化開展，實(shí)現(xiàn)普法教化的規(guī)范化、制度化，行政執(zhí)法人員的法律意識和法律素養(yǎng)顯著提高，形成敬重法律、遵遵守法律律、維護(hù)法律權(quán)威的良好氛圍。

（二）行政執(zhí)法人員全年法律法規(guī)學(xué)習(xí)培訓(xùn)不少于15天（包括日常工作中的自學(xué)、講座、案件研討和集中培訓(xùn)時(shí)間），全體執(zhí)法人員受訓(xùn)覆蓋面達(dá)101%。

（三）各級領(lǐng)導(dǎo)干部法律素養(yǎng)、業(yè)務(wù)實(shí)力、執(zhí)法效能進(jìn)一步提高，法治理念、服務(wù)意識、履責(zé)實(shí)力進(jìn)一步增加，使城市管理、行政執(zhí)法做到公正、規(guī)范、文明。

三、工作任務(wù)。

（一）仔細(xì)抓好普法依法治理教化。以《全面推動(dòng)依法行政實(shí)施綱要》和“六五”普法讀本、新頒布的法律、法規(guī)為主要內(nèi)容，支配好學(xué)習(xí)和輔導(dǎo)。

（二）舉辦執(zhí)法隊(duì)員集中培訓(xùn)班。依據(jù)工作須要并結(jié)合新的形勢要求，全年組織舉辦針對性的集中法律法規(guī)培訓(xùn)班2次，并組織相關(guān)學(xué)問考試。

（三）抓好在職自學(xué)。規(guī)定執(zhí)法人員、法制工作人員的自學(xué)時(shí)間和內(nèi)容，定期檢查學(xué)習(xí)筆記；主動(dòng)激勵(lì)行政執(zhí)法人員主動(dòng)參與法律專業(yè)學(xué)歷教化，不斷提高自身的法律素養(yǎng)。

（四）主動(dòng)組織參與有關(guān)培訓(xùn)班。依據(jù)工作須要和上級有關(guān)要求，主動(dòng)組織參與組織選調(diào)及本系統(tǒng)舉辦的相關(guān)培訓(xùn)班、進(jìn)修班。

四、組織實(shí)施。

（一）普法依法治理教化。

1、時(shí)間：自2024年3月至2024年12月。

2、內(nèi)容：城管執(zhí)法方面的法律、法規(guī)、政策和環(huán)境衛(wèi)生管理方面的法規(guī)、政策規(guī)定等。

3、參與人員：局屬各單位執(zhí)法人員、機(jī)關(guān)各科室工作人員。

4、組織形式：由局法制督查科牽頭組織局屬各單位、有針對性地組織實(shí)施，并要求仔細(xì)做好學(xué)習(xí)筆記以備檢查。

（二）舉方法律文書制作講座。

1、時(shí)間：2024年上半年。

2、內(nèi)容：規(guī)范行政懲罰自由裁量權(quán)、規(guī)范法律文書制作。

3、參與人員：局屬各單位、城管執(zhí)法業(yè)務(wù)骨干。

4、組織形式：由局法制督查科牽頭，局分管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施。

（三）舉辦執(zhí)法隊(duì)員集中培訓(xùn)班。

1、時(shí)間：2024年下半年。

2、內(nèi)容：城管執(zhí)法方面的法律、法規(guī)、規(guī)定、政策等。

3、參與人員：局屬各單位（科）室、行政執(zhí)法人員。

4、組織形式：由局法制督查科牽頭，局分管領(lǐng)導(dǎo)組織實(shí)施。

（四）在職自學(xué)。

1、時(shí)間要求：執(zhí)法隊(duì)員及機(jī)關(guān)工作人員每月自學(xué)法律法規(guī)學(xué)問時(shí)間不少于6學(xué)時(shí)；

2、學(xué)習(xí)內(nèi)容：以與本職崗位相關(guān)的法律法規(guī)、業(yè)務(wù)學(xué)問及其他新學(xué)問為主；

（五）組織參與有關(guān)培訓(xùn)班。

依據(jù)有關(guān)城管執(zhí)法方面的培訓(xùn)信息，組織選派執(zhí)法人員、法制工作人員參與有關(guān)培訓(xùn)班。同時(shí)適時(shí)組織執(zhí)法人員、法制工作人員赴外考察學(xué)習(xí)，進(jìn)一步提升城管行政執(zhí)法實(shí)力和水平。

（六）組織法律法規(guī)學(xué)問考試。

舉辦執(zhí)法隊(duì)員集中培訓(xùn)班，組織參訓(xùn)人員以考察依法行政基本理論、法律法規(guī)學(xué)問（包括本市發(fā)布實(shí)施的城管執(zhí)法方面規(guī)范性文件）、局機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度為內(nèi)容的閉卷考試，考試結(jié)果存入個(gè)人檔案并與行政執(zhí)法證年檢掛鉤。

武功縣城鄉(xiāng)市容環(huán)境管理局二〇一四年三月十九日。

城管執(zhí)法人員清政廉潔心得體會(huì)

在這金秋九月，我參與了由廣東省馬路管理局承辦的路政執(zhí)法培訓(xùn)班。通過這11天以來的仔細(xì)、刻苦的學(xué)習(xí)，使我獲益良多。這次學(xué)習(xí)的形式，主要以理論學(xué)習(xí)為主，輔以執(zhí)法實(shí)踐的模擬課，可以說是理論聯(lián)系實(shí)際。因而，通過這次培訓(xùn)，既提升了我在路政執(zhí)法理論層面上的理性相識，同時(shí)也加深了我對實(shí)際執(zhí)法過程中的感性體驗(yàn)。下面，讓我來總結(jié)一下參與這次培訓(xùn)班的一些心得體會(huì)：

一、溫故知新，提升理論相識。

我參與路政所的工作已有三年的時(shí)間了，因而對路政工作方面還是有肯定程度的相識，當(dāng)然，在理論方面的學(xué)問，還不夠全面。而通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，正好可以使我全面提升理論方面的相識，同時(shí)，又可以對已有所了解的方面加深理解，做到溫故而知新。

這次的理論課程，是以《中華人民共和國馬路法》、《馬路平安愛護(hù)條例》、《廣東省馬路條例》以及路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德這幾個(gè)方面為主要內(nèi)容。由于我平常的工作是處理路產(chǎn)案件、辦理行政許可，因而，對其中的《中華人民共和國馬路法》和《廣東省馬路條例》方面的內(nèi)容接觸得比較多，所以對此較為熟識和了解。至于《馬路平安愛護(hù)條例》，由于是新頒布的條例，雖然有所了解，單位以前也組織過學(xué)習(xí)，但尚不算深刻，而通過這次學(xué)習(xí)，則可以增加對《馬路平安愛護(hù)條例》的相識，并在實(shí)踐中更加合理和正確地去應(yīng)用。而在學(xué)習(xí)路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德過程中，讓我對如何能成為一個(gè)優(yōu)秀的路政執(zhí)法人員，有更深刻的相識和體會(huì)。

所以，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，一方面，鞏固和加深了原來已有所相識的東西，另一方面，又為進(jìn)一步學(xué)習(xí)新學(xué)問打下良好的基礎(chǔ)。

二、以人為本，服務(wù)大眾。

通過對《中華人民共和國馬路法》的重新學(xué)習(xí)，使我更清楚地明白到，路政管理發(fā)展到今日這個(gè)階段，除了要以“愛護(hù)路產(chǎn)，維護(hù)路權(quán)，保障道路暢通”為工作主題外，還要與時(shí)俱進(jìn)，以服務(wù)大眾為理念，引領(lǐng)路政工作從原來的管理性質(zhì)為主，轉(zhuǎn)變?yōu)橐苑?wù)性質(zhì)為主。這都是因?yàn)榻陙?，政府要轉(zhuǎn)型為服務(wù)型政府、并將建設(shè)“小政府、大社會(huì)”的經(jīng)濟(jì)模式，因而路政管理也需相應(yīng)地產(chǎn)生改變——從管理型轉(zhuǎn)向服務(wù)型。

在實(shí)踐中，我也了解到，隨著社會(huì)在經(jīng)濟(jì)、科技、教化等方面的不斷發(fā)展，公民的素養(yǎng)和法律意識也不斷地增加，因而對路政執(zhí)法人員的管理也有更高的要求。首先，普羅大眾都有這種共識——他們作為社會(huì)中的成員，為社會(huì)經(jīng)濟(jì)作出了自己的貢獻(xiàn)，因而他們是社會(huì)的主子翁。而政府在經(jīng)濟(jì)環(huán)節(jié)中獲得的收入，如稅收、非稅收入、其他費(fèi)用收入等，是來自于全體社會(huì)成員的經(jīng)濟(jì)成果，政府正是通過這些收入來向廣闊人民群眾供應(yīng)公共服務(wù)、并維系政府本身動(dòng)作。所以，作為納稅的群體——人民群眾，是有監(jiān)督政府、并向政府提出改善其供應(yīng)的服務(wù)的權(quán)利。

眾所周知，路政管理作為行政執(zhí)法的一種，是政府管理的一個(gè)部份，因而，路政管理也就屬于政府向廣闊人民群眾供應(yīng)的一種公共服務(wù)產(chǎn)品或勞務(wù)。有了這特性質(zhì)，大家就不難理解，為什么路政管理要由管理型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變了。因?yàn)?，既然政府是一個(gè)服務(wù)型的政府，并且其賴以運(yùn)作、并向公眾供應(yīng)公共產(chǎn)品的成本，是由全社會(huì)的成員來擔(dān)當(dāng)?shù)?。那么政府向公眾供?yīng)的服務(wù)，如路政管理，就要接受人民群眾的監(jiān)督以及更高的要求，這樣才可以為向大眾供應(yīng)更好、更滿足的服務(wù)，從而為社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。

三、刻苦學(xué)習(xí)，熟識業(yè)務(wù)。

通過這次學(xué)習(xí)，使我重新熟識了很多平常在做路產(chǎn)案件和行政許可時(shí)已接觸過的條例，如《廣東省馬路條例》，同時(shí)又讓我學(xué)習(xí)了一些平常較少應(yīng)用的比較新的條例，如《馬路平安愛護(hù)條例》，這些對我在日后的工作實(shí)踐中，如何更好、更快、更精確地應(yīng)用相關(guān)條例，處理案件和許可的流程人供應(yīng)了很大的幫助。

要提高自身的素養(yǎng)，熟識相關(guān)法律條例和流程等，就要堅(jiān)持刻苦學(xué)習(xí)、且終身學(xué)習(xí)。要知，對于大多數(shù)的人來說，法律條文都是特別枯燥、艱澀、難于理解的東西。但對于一個(gè)執(zhí)法者來說，就算條文、條例是如何枯燥、艱澀都好，都須要把之攻克，熟記并理解，因?yàn)槌藢l例快速、精確并合理地應(yīng)用于執(zhí)法過程中，還須要履行向公眾宣揚(yáng)法律、普及法律的義務(wù)。并且，由于社會(huì)和科技都是在不停地進(jìn)步的，所以作為執(zhí)法者，也須要不斷地通過學(xué)習(xí)來更新自己的學(xué)問，才能更好地提高自己的執(zhí)法水平和執(zhí)法實(shí)力，因而，建立終身學(xué)習(xí)的理念，對于一個(gè)執(zhí)法者來說是特別必要的。誠然，上述種種，都是一個(gè)合格的執(zhí)法者能夠向公眾供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的基本條件。

四、嚴(yán)于律已，樹立形象。

這次學(xué)習(xí)，還涉及到路政人員職業(yè)道德方面的教化。可以說，各行各業(yè)都有自己須要遵守的職業(yè)道德，如注冊會(huì)計(jì)師有《注冊會(huì)計(jì)師職業(yè)道德守則》、律師有《執(zhí)業(yè)律師職業(yè)道德守則》、注冊建筑師有《注冊建筑師守則》等等。這是每個(gè)行業(yè)可以在當(dāng)今社會(huì)立足并發(fā)展的重要因素。而路政執(zhí)法人員作為一個(gè)行業(yè)，也當(dāng)然有自己的職業(yè)道德基準(zhǔn)了。

通過這次培訓(xùn)，學(xué)習(xí)了許多路政人員職業(yè)道德方面的內(nèi)容，如路政執(zhí)法人員的基本職業(yè)道德是酷愛本職、以路為家、愛護(hù)路產(chǎn)、維護(hù)路權(quán)、依法治路、秉公執(zhí)法、辦事公正、接受監(jiān)督、儀態(tài)嚴(yán)整、禮貌待人，還有“八條禁令”、“十不準(zhǔn)”等等。這些都是對從事路政管理的執(zhí)法人員提出特別嚴(yán)格的要求，以使此行業(yè)能更好地為大眾服務(wù)。

大家都知道，法律是道德的最低標(biāo)準(zhǔn)，而反過來也可以這樣認(rèn)為，道德的基準(zhǔn)是比法律還要嚴(yán)格許多的。因而，要嚴(yán)格遵守職業(yè)道德是相當(dāng)不簡單的，這就要求路政執(zhí)法人員在處理好自己的工作的同時(shí)，還要提高自己的相識，要嚴(yán)于律己、寬于待人、服務(wù)大眾，提升并樹立整個(gè)執(zhí)法隊(duì)伍的良好形象。

路政執(zhí)法管理，既是一種行政執(zhí)法行為，須要我們仔細(xì)、肅穆地對待;與此同時(shí)，路政執(zhí)法管理也是政府向廣闊民眾供應(yīng)服務(wù)的一種公共產(chǎn)品，代表了政府的形象。路政執(zhí)法管理是一份艱苦的工作，同時(shí)也是一份光榮的工作。

城管執(zhí)法人員清政廉潔心得體會(huì)

方面的相識，同時(shí)，又可以對已有所了解的方面加深理解，做到溫故而知新。這次的理論課程，是以《中華人民共和國馬路法》、《馬路平安愛護(hù)條例》、《廣東省馬路條例》以及路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德這幾個(gè)方面為主要內(nèi)容。由于我平常的工作是處理路產(chǎn)案件、辦理行政許可，因而，對其中的《中華人民共和國馬路法》和《廣東省馬路條例》方面的內(nèi)容接觸得比較多，所以對此較為熟識和了解。至于《馬路平安愛護(hù)條例》，由于是新頒布的條例，雖然有所了解，單位以前也組織過學(xué)習(xí)，但尚不算深刻，而通過這次學(xué)習(xí)，則可以增加對《馬路平安愛護(hù)條例》的相識，并在實(shí)踐中更加合理和正確地去應(yīng)用。而在學(xué)習(xí)路政執(zhí)法人員的職業(yè)道德過程中，讓我對如何能成為一個(gè)優(yōu)秀的路政執(zhí)法人員，有更深刻的相識和體會(huì)。

所以，通過這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，一方面，鞏固和加深了原來已有所相識的東西，另一方面，

眾供應(yīng)更好、更滿足的服務(wù)，從而為社會(huì)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出更大的貢獻(xiàn)。三、刻苦學(xué)習(xí)，熟識業(yè)務(wù)。通過這次學(xué)習(xí)，使我重新熟識了很多平常在做路產(chǎn)案件和行政許可時(shí)已接觸過的條例，如《廣東省馬路條例》，同時(shí)又讓我學(xué)習(xí)了一些平常較少應(yīng)用的比較新的條例，如《馬路平安愛護(hù)條例》，這些對我在日后的工作實(shí)踐中，如何更好、更快、更精確地應(yīng)用相關(guān)條例，處理案件和許可的流程人供應(yīng)了很大的幫助。

是一份艱苦的工作，同時(shí)也是一份光榮的工作。

城管執(zhí)法人員工作心得體會(huì)

城市管理執(zhí)法人員的工作是維護(hù)城市良好秩序和市容環(huán)境的關(guān)鍵工作之一。作為城管執(zhí)法人員，不僅須要有執(zhí)法學(xué)問和技能，還須要具備高度的職業(yè)操守和專業(yè)素養(yǎng)。在工作中，我深有體會(huì)，只有以服務(wù)意識和為民情懷為核心，才能圓滿完成自己的職責(zé)。下面我將共享一下我的執(zhí)法工作心得和體會(huì)。

其次段：做好執(zhí)法前的打算。

在執(zhí)法前，我們必需對執(zhí)法對象的狀況進(jìn)行充分了解和熟知，切不行只憑主觀臆斷進(jìn)行處理。同時(shí)，要注意與執(zhí)法對象及周邊居民的溝通和協(xié)調(diào)，敬重他人的權(quán)益，讓大家能夠理解和支持我們的執(zhí)法工作。此外，我們還要做好執(zhí)法裝備和工具的檢查和打算，確保有效地執(zhí)行工作。

第三段：嚴(yán)格執(zhí)法，科學(xué)執(zhí)法。

在執(zhí)法過程中，我們必需依據(jù)事實(shí)和法律規(guī)定來進(jìn)行執(zhí)法，不能出現(xiàn)濫用職權(quán)或隨意罰款的行為。特殊是在城市管理領(lǐng)域，常常出現(xiàn)不少麻煩的問題，如擺攤經(jīng)營、亂搭亂建、違規(guī)占道等問題。這些問題的處理必需依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和執(zhí)法程序，同時(shí)確保執(zhí)法結(jié)果公正、合理、科學(xué)。

第四段：做好執(zhí)法后的反饋和改進(jìn)。

在執(zhí)法結(jié)束后，我們還要對自己的執(zhí)法工作進(jìn)行深化反思和總結(jié)，找尋不足和改進(jìn)的方向。假如已經(jīng)出現(xiàn)執(zhí)法失誤或不當(dāng)?shù)臓顩r，應(yīng)剛好訂正和改正，防止同類問題再次發(fā)生。同時(shí)，亦要注意對執(zhí)法對象的宣揚(yáng)和教化，讓他們了解執(zhí)法的必要性和合理性，以此做到規(guī)范城市管理秩序的可持續(xù)發(fā)展。

第五段：結(jié)論。

總之，城市管理執(zhí)法是一項(xiàng)細(xì)致而繁瑣的工作，但這項(xiàng)工作是城市建設(shè)和環(huán)境治理的重要保障。我們城管執(zhí)法人員，在執(zhí)行職責(zé)時(shí)應(yīng)當(dāng)時(shí)刻保持服務(wù)意識和為民情懷，做到規(guī)范、公正、科學(xué)。只有這樣，才能更好地服務(wù)廣闊市民，提升城市形象和品質(zhì)。

城管執(zhí)法人員清政廉潔心得體會(huì)

治理公路市場是一個(gè)系統(tǒng)工程，必需實(shí)行統(tǒng)籌兼顧、疏堵結(jié)合、綜合治理的方法，才能從根本上消退公路市場滋生的土壤。領(lǐng)導(dǎo)重視，周密部署。為加強(qiáng)對中心菜場周邊公路市場的綜合治理，市政府特地成立整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室。根據(jù)屬地管理原則，各相關(guān)部門也相應(yīng)成立公路市場治理工作領(lǐng)導(dǎo)小組，加大查處力度。多次召開協(xié)調(diào)會(huì)，由工商部門牽頭落實(shí)整治工作，公安、城管、衛(wèi)生、環(huán)保等部門也從自身職能動(dòng)身，服務(wù)于公路市場整治，有關(guān)街道、社區(qū)居委充分發(fā)揮屬地管理優(yōu)勢，主動(dòng)會(huì)同職能部門做好調(diào)查摸底、宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)、拆除違法建設(shè)等工作。在整治期間，形成齊抓共管的良好氛圍。調(diào)查探討，做好前期工作。在實(shí)施過程中，將中心菜場周邊的公路市場治理工作進(jìn)一步深化、細(xì)化，并多次到現(xiàn)場了解基本狀況，溝通聯(lián)系，剛好制定行之有效的解決對策。整治前，會(huì)同相關(guān)部門，對公路市場的形成時(shí)間、緣由、從業(yè)人員性質(zhì)、攤位數(shù)量等狀況進(jìn)行全方位調(diào)查，做究竟數(shù)清、狀況明，打算工作到位。加大宣揚(yáng)，留意引導(dǎo)，營造整治氛圍。為做好前期教化引導(dǎo)工作，削減阻力，在公路市場取締前，中隊(duì)進(jìn)行了為期1個(gè)多月的文明勸導(dǎo)，規(guī)勸公路交易的業(yè)主自覺撤離，形成劇烈的整治宣揚(yáng)氛圍。同時(shí)在前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，針對不同商戶進(jìn)行疏導(dǎo)分流：對蔬菜種植戶引導(dǎo)至江南農(nóng)副食品城;對自產(chǎn)自銷農(nóng)夫疏導(dǎo)到中心菜場內(nèi)部(菜場內(nèi)騰出200攤位)對流淌攤販;依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)賜予疏導(dǎo)和到小區(qū)內(nèi)，以上各市場依據(jù)市政府領(lǐng)導(dǎo)指示，都相應(yīng)削減或免去攤位費(fèi)用。

“宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)”是提前化解沖突的最好方法，中隊(duì)多渠道、多角度、全方位的搞好宣揚(yáng)發(fā)動(dòng)工作，并扎實(shí)開展教化先行、勸導(dǎo)在前，以最大限度地避開整治過程中可能產(chǎn)生的沖突，為“公路市場”整治的圓滿結(jié)束贏得了“先機(jī)”。強(qiáng)化執(zhí)法力度，堅(jiān)決取締違章行為。針對公路市場的特點(diǎn)，依據(jù)其集散的時(shí)間、規(guī)律，實(shí)行專項(xiàng)整治與日常管理、機(jī)動(dòng)巡查與錯(cuò)時(shí)執(zhí)法相結(jié)合的方法，對公路市場進(jìn)行不定期的集中整治行動(dòng)，防止出現(xiàn)“真空”現(xiàn)象，堅(jiān)持重典治亂，建立嚴(yán)管重罰的執(zhí)法威懾機(jī)制。

堅(jiān)持長效管理，落實(shí)相關(guān)責(zé)任。為落實(shí)長效，中隊(duì)組織力氣對已取締的公路市場進(jìn)行“定人、定崗、定位、定責(zé)”管理，并加大日常巡查力度，對占道經(jīng)營和流淌攤販實(shí)行嚴(yán)管重罰。

城管城西中隊(duì)整治中心菜場周邊公路市場的幾點(diǎn)心得體會(huì)隨著中心菜場的提檔升級改造，菜場內(nèi)部及周邊設(shè)施全面提升，店招店牌統(tǒng)一制作，交通設(shè)施等標(biāo)記齊全規(guī)范，深得廣闊市民贊許，但提檔改造后堵疏結(jié)合、正確引導(dǎo)的長效管理機(jī)制仍沒有得到全面推行，導(dǎo)致菜場周邊秩序雜亂，對周邊居民造成了極大的困擾。

堅(jiān)持管理與疏導(dǎo)并重，統(tǒng)一規(guī)劃定位、統(tǒng)一經(jīng)營時(shí)間、統(tǒng)一垃圾收集器、統(tǒng)一停放車輛、統(tǒng)一管理標(biāo)準(zhǔn)，徹底解決市場秩序和環(huán)境衛(wèi)生問題。執(zhí)法人員與市場內(nèi)部管理人員親密協(xié)作，內(nèi)外結(jié)合、整體聯(lián)動(dòng)，形成“有標(biāo)準(zhǔn)、有人管、管到位”的管理機(jī)制。目的是為了給廣闊市民創(chuàng)建一個(gè)良好的工作和生活環(huán)境，依法行政是城管部門為城市建設(shè)服務(wù)、改革發(fā)展、穩(wěn)定大局服務(wù)的根本要求。從這個(gè)意義上講依法行政就是服務(wù)。所以不僅要切實(shí)轉(zhuǎn)變與依法行政不相適應(yīng)的管理理念、管理職能、管理體制、管理機(jī)制、管理方式，實(shí)現(xiàn)城市管理的合法、公開、公正、便民和權(quán)責(zé)一樣，還要適應(yīng)全面推動(dòng)依法行政的新形勢，強(qiáng)化服務(wù)意識，改進(jìn)工作方法，促進(jìn)管理效能的提高，通過服務(wù)加強(qiáng)管理，同時(shí)以管理帶動(dòng)服務(wù)，供應(yīng)服務(wù)。

城管執(zhí)法人員工作心得體會(huì)

城管執(zhí)法人員是維護(hù)城市秩序和環(huán)境整治的主要力氣，他們肩負(fù)著維護(hù)市容市貌、整治違法行為、處理糾紛等重要工作任務(wù)。這是一項(xiàng)特別重要的工作，也是長期以來備受社會(huì)關(guān)注的職業(yè)。在這篇文章中，我想共享一些自己作為一名城管執(zhí)法人員的工作心得和體會(huì)。

其次段：責(zé)任和義務(wù)。

作為城管執(zhí)法人員，我們首要的責(zé)任和義務(wù)是維護(hù)城市環(huán)境，保持城市的整齊和有序，同時(shí)須要有適應(yīng)不同工作的實(shí)力。因此，我時(shí)刻保持敏感性，能夠在發(fā)覺任何城市環(huán)境問題的狀況下快速反應(yīng)。我也時(shí)刻留意宣揚(yáng)市法，教化民眾如何遵守其內(nèi)容，讓他們了解什么是可以做和不能做的。

第三段：幫助市民。

我們的工作并不僅限于執(zhí)行規(guī)章制度。有時(shí)候我們的工作也可能涉及幫助和支持市民。我們應(yīng)當(dāng)盡力幫助須要幫助的人，并供應(yīng)各種公共服務(wù)的支持。例如，假如我們發(fā)覺某位老人摔倒了，我們就可以剛好把他帶到旁邊的醫(yī)院，并用我們的自行車來送他回家。這些工作不僅能夠讓市民感到受到照看，也能夠讓我們的工作獲得更加普遍的贊譽(yù)。

第四段：工作中的挑戰(zhàn)。

城管執(zhí)法人員的工作并不總是簡單的。有時(shí)候，我們必需直面挑戰(zhàn)，可能須要與那些個(gè)人或團(tuán)體交談，解決問題和解決沖突。同時(shí)，我們須要留意如何做出正確的決策，以愛護(hù)自己和公共利益。挑戰(zhàn)是不行避開的，但只有經(jīng)過訓(xùn)練和實(shí)踐后，我們才能夠適應(yīng)和處理。

第五段：總結(jié)。

最終，我的工作閱歷讓我明白，城管執(zhí)法人員是一項(xiàng)特別重要的工作職業(yè)，但是我們也可以通過不斷地學(xué)習(xí)和提高技能增加自己的表現(xiàn)。我所付出的努力不僅可以提高我自己的實(shí)力，而且有助于提高城市環(huán)境和市民福利的總體水平。讓我們大家一起努力，讓城市變得更加美妙、更加有序，同時(shí)也讓我們的這份工作變得更加有價(jià)值和有意義。

城管執(zhí)法人員工作心得體會(huì)文章

城管執(zhí)法工作起先漸漸被人們所關(guān)注、所提及，作為一名城管，他們在工作上有著這樣的。

三年來，局黨組在市委市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)“一年打基礎(chǔ)，兩年見成效，三年大變樣”的工作思路，主動(dòng)探究，創(chuàng)建性地開展城市管理工作已見成效。為進(jìn)一步加大城市管理和執(zhí)法力度，打造一支綜合素養(yǎng)高，作風(fēng)建設(shè)過硬，執(zhí)政為民上水平的執(zhí)法隊(duì)伍，近日市局組織各大隊(duì)、一縣三區(qū)區(qū)域大隊(duì)中隊(duì)長以上干部進(jìn)行了為期3天封閉式執(zhí)法培訓(xùn)。課上，局領(lǐng)導(dǎo)就目前城管性質(zhì)、隊(duì)伍素養(yǎng)、作風(fēng)以及新形勢下面臨的新問題，如何進(jìn)一步解放思想，轉(zhuǎn)變觀念作了具體的闡述和深化的分析;市法制辦就執(zhí)法權(quán)限與程序，通過案例分析，來幫助解決執(zhí)法中遇到的困難和問題，受益匪淺，體會(huì)如下：

一、對城管工作有了更深的相識。

城管執(zhí)法是城—市歷史演化過程的產(chǎn)物。隨著城—市—經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市民對自己的追求(衣、食、住、行)和城市環(huán)境需求更高，期盼增多，“城管”這個(gè)代名詞就由此而生。一個(gè)城市的好壞，除了本身經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平因素外，很大程度上取決于城市管理水平。由于歷史緣由，城管沒有一個(gè)行業(yè)指導(dǎo)部門，全靠隊(duì)伍邊管理，邊探究，能發(fā)展到今日，實(shí)屬不易。其次由于工作性質(zhì)緣由，城管管的事“多”“雜”，被管理對象層次不一樣(高層開發(fā)商、中層小店、低層小攤小販、弱勢群體)。管理上涉及到違章建房，下到擺攤設(shè)點(diǎn)，特殊是城市管理相對集中行政懲罰權(quán)后，部分職能是劃過來了，但由于未能剛好有效的與部門之間溝通協(xié)調(diào)，執(zhí)法力度大打折扣。再者是主觀上的差距。法律不健全，至目前沒有一部正式的城市管理法，運(yùn)用的都是法規(guī)、規(guī)章。隊(duì)員素養(yǎng)不高，執(zhí)法觀念不強(qiáng)，服務(wù)部到位等。

二、加大執(zhí)法力度，切實(shí)轉(zhuǎn)變執(zhí)法理念。

城市管得好不好，市民最有發(fā)言權(quán)了。這次執(zhí)法培訓(xùn)，首先從提高法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)學(xué)問水平上入手，其次最重要的是要求全局上下轉(zhuǎn)變執(zhí)法觀念，強(qiáng)化在“執(zhí)法中管理，管理中服務(wù)”的理念。在大力開展市容市貌整治活動(dòng)中，要大力推行文明執(zhí)法，公允、公正、廉潔執(zhí)法和嚴(yán)格執(zhí)法。對“亂搭亂建、亂停亂放、亂涂亂畫、亂擺亂設(shè)、亂拉亂掛”等“十亂”行為，執(zhí)法力度要大，執(zhí)法觀念要轉(zhuǎn)變，服務(wù)要熱忱。因?yàn)槲覀儾皇菫槌鞘泄芾硎忻瘢菫槭忻窆芾沓鞘小?/p>

三、全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，爭創(chuàng)“市民滿足的城管隊(duì)伍”

我們要以學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀為契機(jī)，緊扣“三保一弘揚(yáng)”，打造一支市民滿足、高素養(yǎng)、作風(fēng)硬、執(zhí)法水平強(qiáng)隊(duì)伍，建設(shè)一支親民、愛民、一心為民的城管隊(duì)伍。我們工作中要留意城管形象，增加工作責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感，以身作責(zé)。從身邊的事做起，從點(diǎn)點(diǎn)滴滴做起，以人為本，以爭創(chuàng)“市民滿足的城管隊(duì)伍”為目標(biāo)，仔細(xì)履行職責(zé)。

工作中，我們在注意隊(duì)伍建設(shè)，不斷提高隊(duì)員執(zhí)法實(shí)力的同時(shí)，主動(dòng)建立四項(xiàng)制度，扎實(shí)推動(dòng)大隊(duì)辦案工作上水平。

一、辦案業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度。

加強(qiáng)執(zhí)法辦案人員的教化培訓(xùn)，定期組織具備報(bào)考條件的新招隊(duì)員參加全省執(zhí)法資格考試，努力爭取實(shí)現(xiàn)人人持證上崗、人人執(zhí)法辦案。同時(shí)，加強(qiáng)對各執(zhí)法中隊(duì)的案件主辦人員進(jìn)行法律法規(guī)、調(diào)查取證技巧、與當(dāng)事人溝通方式方法等方面的培訓(xùn)，通過典型案例分析提升執(zhí)法隊(duì)員的辦案水平。

二、案件審核把關(guān)制度。

在各執(zhí)法中隊(duì)分別設(shè)立案件主辦人員和案件審核負(fù)責(zé)人，加強(qiáng)對各案件經(jīng)辦人員的指導(dǎo)，并對擬上報(bào)局里審批的案件進(jìn)行審查核對，特殊是嚴(yán)格審核相關(guān)證據(jù)資料。加強(qiáng)立案調(diào)查、行政懲罰、案件終結(jié)等環(huán)節(jié)的審核監(jiān)督，實(shí)行大隊(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)定期抽查和中隊(duì)干脆負(fù)責(zé)人日常審查的方式，對案件質(zhì)量實(shí)行監(jiān)管。

三、案情分析溝通制度。

在堅(jiān)持重大案件集體評議制度的基礎(chǔ)上，要求各中隊(duì)定期召集隊(duì)員進(jìn)行案件“會(huì)診”，比照標(biāo)準(zhǔn)，集思廣益，多想方法，多出辦法解決執(zhí)法辦案實(shí)務(wù)。同時(shí)大隊(duì)不定期召開辦案工作閱歷溝通會(huì)，把具有推廣價(jià)值的典型性案例在大隊(duì)內(nèi)部及各中隊(duì)相互之間進(jìn)行溝通和探討。

四、辦案考核獎(jiǎng)懲機(jī)制。

健全執(zhí)法崗位責(zé)任、執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)和執(zhí)行力考評等精細(xì)化管理體系，將執(zhí)法辦案的數(shù)量和質(zhì)量等作為各中隊(duì)和執(zhí)法人員個(gè)人的業(yè)績考核主要內(nèi)容之一，與各類評優(yōu)評先、職級晉升和績效獎(jiǎng)金掛鉤。開展“辦案先進(jìn)中隊(duì)”、“辦案能手”等執(zhí)法辦案競賽活動(dòng)，調(diào)動(dòng)隊(duì)員的主動(dòng)性，增加辦案人員的責(zé)任感。

成為一名城管執(zhí)法隊(duì)員已經(jīng)快一年了，在這段時(shí)間里，我經(jīng)驗(yàn)了許多酸甜苦辣，對城管執(zhí)法工作也有了新的相識和看法。其中讓我感受最深，也讓我最為困惑的是：為什么城管執(zhí)法工作異樣艱辛，卻得不到群眾的支持和理解呢?經(jīng)過仔細(xì)的思索，我發(fā)覺沖突主要集中在流淌攤點(diǎn)的整治工作上，結(jié)合太倉市當(dāng)?shù)靥攸c(diǎn)，我對這一問題進(jìn)行了初步的分析，產(chǎn)生這一沖突的緣由主要有以下幾點(diǎn)：

一是多數(shù)群眾缺乏法制概念。流淌攤點(diǎn)無證經(jīng)營、占道經(jīng)營，屬于違規(guī)行為，我們城管是根據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定從事執(zhí)法。但多數(shù)群眾對相關(guān)的法規(guī)不了解，認(rèn)為擺攤只是謀生手段，是個(gè)人自由，不是違規(guī)行為，限制流淌攤點(diǎn)只是城管的單位行為或個(gè)人行為。

二是多數(shù)群眾相識不到流淌攤點(diǎn)的危害性。如：阻礙交通和四周的環(huán)境衛(wèi)生，對于合法的個(gè)體戶造成不公允競爭，商品質(zhì)量無保證，危害人民群眾生命財(cái)產(chǎn)平安等等。

三是多數(shù)群眾對我們的執(zhí)法程序不了解。在他們印象中，我們城管就是扣東西、罰款，覺得簡潔、暴力，忽視了我們是在進(jìn)行了大量宣揚(yáng)和多次要求整改無果的狀況下才實(shí)行暫扣、罰款。

四是流淌商販中的確有部分是失地農(nóng)夫、下崗職工等弱勢群體，沒有生活來源，處于貧困的境地，只能靠擺攤維持生活。

五是部分流淌攤點(diǎn)給當(dāng)?shù)鼐用窈兔窆ど顜肀憷?，隨時(shí)隨地能買到，便宜，因此得到當(dāng)?shù)厝罕姷闹С帧?/p>

要變更這種現(xiàn)狀，要推動(dòng)四個(gè)創(chuàng)新。一是創(chuàng)新工作理念。正確處理市容與旺盛的關(guān)系、執(zhí)法與服務(wù)的關(guān)系、懲罰與教化的關(guān)系，把群眾作為城市管理的“主體”，努力形成符合科學(xué)發(fā)展觀要求的思想觀念、思維方式和價(jià)值取向。二是創(chuàng)新工作思路。轉(zhuǎn)變城管執(zhí)法工作中粗放式、突擊式和生硬式的管理模式，使城市管理工作由突擊型向長效化、由“人治”型向“法治”化轉(zhuǎn)變，努力實(shí)現(xiàn)精細(xì)化、長效化和人性化管理。三是創(chuàng)新管理手段。變更過去重懲罰、輕管理的工作方式，堅(jiān)持堵疏結(jié)合、標(biāo)本兼治、重在治本的原則，圍繞解決民生問題探究市場化運(yùn)作和社會(huì)化管理新模式，有安排地放開地?cái)偣芾?，有條件地增加彈性市場，不斷強(qiáng)化管理疏導(dǎo)，努力提高城市管理水平。四是創(chuàng)新工作機(jī)制。進(jìn)一步探究城市管理社會(huì)化路子，把城市管理由城管部門一家“獨(dú)唱”變?yōu)椤耙患翌I(lǐng)唱、大家合唱”，有效發(fā)揮各級組織、有關(guān)部門和廣闊市民參加城市管理的主動(dòng)性，整合各種資源，形成管理拳頭，提高綜合管理效率，努力形成調(diào)動(dòng)社會(huì)力氣和執(zhí)法資源，實(shí)現(xiàn)社會(huì)化大城管的氛圍和格局。

針對以上幾點(diǎn)緣由，我認(rèn)為可以通過以下方式來解決：

一是加強(qiáng)宣揚(yáng)。一方面是法律、法規(guī)、規(guī)章的宣揚(yáng)，強(qiáng)化老百姓的法制觀念;另一方面是制作一些宣揚(yáng)片，特殊是從反面突出沒有城管的城市是多么混亂，讓百姓感同身受，相識到城管工作重要性;另外，舉辦一些由各行業(yè)志愿者參加的系列活動(dòng)，聯(lián)合電視、報(bào)紙等媒體進(jìn)行報(bào)道，讓更多人相識城管工作的艱辛和重要性。

二是文明執(zhí)法。我們城管必需根據(jù)規(guī)定的程序執(zhí)法，同時(shí)在執(zhí)法過程中攝像，執(zhí)法過程和結(jié)果向公眾公開，一方面讓群眾更了解城管工作，另一方面也讓我們接受群眾的監(jiān)督，以進(jìn)一步提高我們的工作水平。

三是“疏堵結(jié)合”。為了滿意當(dāng)?shù)厝罕娰徫锉憷捻氁?，同時(shí)也解決部分困難群眾的生活問題，可考慮在局部地區(qū)設(shè)置疏導(dǎo)點(diǎn)，但是須要登記申領(lǐng)許可證，并在規(guī)定區(qū)域、規(guī)定時(shí)間內(nèi)經(jīng)營，同時(shí)搞好責(zé)任區(qū)內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境。另一方面，對于無證經(jīng)營或違規(guī)經(jīng)營的攤點(diǎn)應(yīng)加大查處力度，堅(jiān)決予以取締。

城管執(zhí)法工作特別的艱辛，也特別的重要。我們要在自身艱苦奮斗的同時(shí)，主動(dòng)通過各種方式爭取廣闊人民群眾的理解和支持，不斷提高城市管理水平，打造和諧城市，共同推動(dòng)城市全面發(fā)展。

城管執(zhí)法人員清政廉潔心得體會(huì)

2月26日下午，縣委中心組(擴(kuò)大)理論學(xué)習(xí)會(huì)在泗陽大劇院召開。聽了清華高校教授范玉順的講座，我深受啟發(fā)和教化，他的整個(gè)講解，理論豐富，通俗易懂。作為一個(gè)城管工作者，我想就城管工作實(shí)際狀況，談?wù)勎覍Τ枪芄ぷ鞯睦斫夂涂捶ā?/p>

城市發(fā)展是當(dāng)今社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一個(gè)主旋律，其視覺載體表現(xiàn)為城市市容的有序，良好的城市市容、生活環(huán)境折射一個(gè)城市的品位和城市形象。城管執(zhí)法始終處于社會(huì)沖突的風(fēng)口浪尖，很多熱、難點(diǎn)問題都與城管工作相關(guān)聯(lián)。為此，如何在管理中促進(jìn)環(huán)境優(yōu)化、促進(jìn)競爭力提升、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，充分體現(xiàn)了“三分建、七分管”，顯得尤為重要。

城市管理的目的，既是政府改善人居環(huán)境和投資環(huán)境、提升城市品位，樹立城市形象的重要工作，又是改善市民生活方式由陳規(guī)陋俗、低級趣味向文明健康方式過度，是政府職能部門對引導(dǎo)、規(guī)范、治理、服務(wù)的詳細(xì)體現(xiàn)。

城市管理是一項(xiàng)困難的社會(huì)系統(tǒng)工程，具有多角度、多層次的含義，須要大才智來運(yùn)籌和科學(xué)管理，也就是在建立一個(gè)權(quán)威、集中、高效的運(yùn)行體系和機(jī)制同時(shí)，充分發(fā)揮全社會(huì)各個(gè)層面支持和協(xié)作的主動(dòng)性，才能使管理有效運(yùn)行。

目前，還沒有一部城市管理法律法規(guī)，只是國務(wù)院和省出臺的市容環(huán)衛(wèi)條例作為執(zhí)法依據(jù)，沒有強(qiáng)有力的法律依據(jù)和法律支撐，使城管存在于法律的真空地段。而且城管執(zhí)法手段單一，懲處違法力度不夠，對有效維護(hù)城市管理秩序顯得懦弱不力。

另外，執(zhí)法環(huán)境與公眾道德導(dǎo)致社會(huì)上對城管工作重要性相識不足。一方面是群眾對城管工作的重要性相識不到位、期許較高，另一方面是城管工作在服務(wù)上還存在肯定差距，導(dǎo)致社會(huì)輿論眾說紛紜，褒貶不一。為此：

一、堅(jiān)固樹立為民觀念。主要體現(xiàn)在以下三方面：一是定好位。首先要樹立人民城管為人民，人民城市人民管的意識，加以推動(dòng)。二是會(huì)服務(wù)。確立城管工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)就是服務(wù)。三是重細(xì)微環(huán)節(jié)。堅(jiān)持從大處著眼、微小入手，實(shí)施精細(xì)城管。

二、不斷強(qiáng)化管理措施。針對我縣城管工作現(xiàn)狀，主要措施有以下幾點(diǎn)。一是抓宣揚(yáng)。堅(jiān)持不斷地多渠道、多層次開展宣揚(yáng)教化工作，動(dòng)員廣闊群眾主動(dòng)參加城市管理，爭取廣闊群眾理解和支持，為文明、整齊、有序的和諧泗陽營造良好的社會(huì)輿論環(huán)境。二是抓長效。實(shí)行定人、定崗、定時(shí)、定責(zé)、定標(biāo)準(zhǔn)管理，做到責(zé)有所歸，事有人管，不留空白、不留死角，狠抓“五臟五亂”的源頭治理，提升泗陽的品位，提高泗陽的對外形象。三是抓督察。根據(jù)自上而下、懲罰詳細(xì)、嚴(yán)格統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)，努力建設(shè)一支紀(jì)律嚴(yán)、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)熟、工作好的執(zhí)法隊(duì)伍。四是抓落實(shí)。把抓重點(diǎn)、抓落實(shí)與抓工作績效考核相結(jié)合，實(shí)行目標(biāo)責(zé)任制，做到城市管理工作標(biāo)準(zhǔn)不降，勁頭不松，力度不減，堅(jiān)決不移地把城市管理工作推上新臺階。五是抓服務(wù)。我們要牢牢樹立“為人民管理城市。管理城市為人民”的服務(wù)宗旨，強(qiáng)化管理就是服務(wù)的理念，以服務(wù)中體現(xiàn)監(jiān)督管理，在監(jiān)督管理中促進(jìn)服務(wù)。

通過此次學(xué)習(xí)，讓我更加深刻理解城管工作是一個(gè)長期困難的過程，須要全社會(huì)人共同來參加。主管部門要加強(qiáng)監(jiān)督檢查，剛好發(fā)覺和整改存在的問題，堅(jiān)持依法行政、依法管理，提高管理水平，才能使我縣的市容環(huán)境狀況有一個(gè)質(zhì)的飛躍，實(shí)現(xiàn)擁堵少、秩序優(yōu)、效率高的目標(biāo)。

城管執(zhí)法人員清政廉潔心得體會(huì)

“一切為了群眾，一切依靠群眾，從群眾中來到群眾中去”的群眾路途，是我黨的生命線和根本工作路途，是我黨最大的政治優(yōu)勢，更是我們黨始終保持朝氣與活力的重要源泉。城管部門的日常工作與群眾休戚相關(guān)，干脆聯(lián)系面對群眾，通過對當(dāng)前群眾路途教化實(shí)踐活動(dòng)的深化學(xué)習(xí)，在大走訪過程中與群眾的溝通溝通，我深刻相識到，作為城市管理者，我們迫切須要深化踐行群眾路途，主動(dòng)轉(zhuǎn)變城市治理理念、堅(jiān)持走百姓路途，創(chuàng)新“親民城管”舉措，打造“親民城管”。

一、樹立民本理念，堅(jiān)持一切為了群眾。

毛澤東同志曾說，要想得到群眾的擁護(hù)?就得關(guān)注群眾的利益!我們城管工作聯(lián)系千家萬戶，與廣闊群眾親密相關(guān)，當(dāng)前一個(gè)突出的沖突就是群眾對城管工作不理解，不擁護(hù)，不支持，城管形象在部分群眾眼中是“土匪”，是“妖魔”。無論是“眼神執(zhí)法”、“鮮花執(zhí)法”“微笑執(zhí)法”，還是“下跪執(zhí)法”、“臥底體驗(yàn)”，群眾并不買賬，反而落下一個(gè)“作秀”的罵名。打破當(dāng)前困局的最基本前提，就是要厘清“為誰管理城市”這個(gè)根本的方向性問題，把“對群眾負(fù)責(zé)，為群眾服務(wù)，受群眾監(jiān)督，讓群眾滿足”作為城管工作的動(dòng)身點(diǎn)和落腳點(diǎn)，唯有如此，我們在百姓心目中的形象才有可能從根本上變更。

一是要樹立“以民為本，執(zhí)法為民”理念?？茖W(xué)發(fā)展觀的核心就是以人為本，我們要從“為形象管理城市”轉(zhuǎn)變?yōu)椤盀槿罕姽芾沓鞘小保纫紤]城市形象，更要顧及群眾需求;既讓城市有“面子”，也讓群眾好過“日子”。在工作中，要始終堅(jiān)持把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好廣闊市民的根本利益作為城管工作的根本宗旨，把解決市民最關(guān)切、最干脆、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，作為踐行執(zhí)法為民、服務(wù)發(fā)展的切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。

二是要樹立“百姓是天，服務(wù)為先”理念。城管就是服務(wù)，就是為全部的群眾服務(wù)，這是我們城管工作者要在意識里樹立的一個(gè)工作原則。要樹立“百姓如天須仰慕,百姓如水須善待”的理念，要在心里真正敬畏百姓,服務(wù)百姓,善待百姓,讓城管執(zhí)法升級為名符其實(shí)的“為人民服務(wù)”，唯有這樣,百姓才會(huì)親近我們,支持我們,協(xié)作我們,擁護(hù)我們。

二、推行百姓路途，堅(jiān)持一切依靠群眾。

人民群眾才是歷史的創(chuàng)建者，人民群眾才是真正的英雄。我們城管工作要“依靠誰”?答案就是一切依靠群眾。只有依靠群眾，走親民路途，城管工作才會(huì)有底氣，才能接地氣，才會(huì)有人氣。

一是問計(jì)于民。人民群眾有無窮的才智。群眾最了解基層，更了解自身的需求，作為城市管理者我們要堅(jiān)持群眾的主體地位，要走到群眾中去，集群眾的才智，走進(jìn)一線拜群眾為師，堅(jiān)持虛心向群眾請教，看群眾高于自己，學(xué)群眾改造自己，擅長集群眾之智，聚群眾之策，凝群眾之力，為我所用。

二是宣揚(yáng)導(dǎo)民。毛澤東同志曾說，做群眾工作要做到發(fā)動(dòng)和教化引導(dǎo)相結(jié)合，群眾也是須要教化引導(dǎo)的。其一要大力宣揚(yáng)城市管理法律法規(guī)學(xué)問。讓廣闊市民了解城管法規(guī)，增加遵守城市管理法規(guī)的自覺性，加快培育市民城市意識、文明意識。其二要?jiǎng)偤眯麚P(yáng)城管工作最新動(dòng)態(tài)和成效。運(yùn)用報(bào)紙、電視、網(wǎng)絡(luò)、版畫、宣揚(yáng)手冊等多種形式大力宣揚(yáng)管理工作取得的成效，全方位呈現(xiàn)城市管理工作的新亮點(diǎn)、新舉措、新思路。其三要廣泛宣揚(yáng)城市執(zhí)法隊(duì)伍先進(jìn)典型。主動(dòng)推介在城市管理工作中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)典型，不斷提升城管形象，爭取群眾對城管工作的理解支持。

三是治理靠民。要想治理好城市，光靠城管等行政部門是不行的，要向當(dāng)年共產(chǎn)黨鬧革命一樣，組織發(fā)動(dòng)人民群眾，廣泛動(dòng)員一切社會(huì)力氣，參加到城市治理中來。比如在市區(qū)招募城管志愿者，在中小學(xué)學(xué)生中發(fā)展“城管小衛(wèi)士”，比如學(xué)習(xí)株洲市把老黨員、退休干部、老同志組織起來，幫助管理城市，比如可以讓社區(qū)組織群眾對城管工作進(jìn)行評判打分，提出建議看法，把城管工作置于群眾的有效監(jiān)督之下，常常“照鏡子，紅紅臉，出出汗，洗洗澡，治治病”。還可把城管熱線電話全天候開通，接受群眾的舉報(bào)投訴，暢通群眾訴求表達(dá)渠道，全方位爭取民眾的理解、支持和協(xié)作，培育自覺維護(hù)環(huán)境秩序、主動(dòng)參加城市治理的群眾基礎(chǔ)，形成“共管共治”的城市治理格局，不斷推動(dòng)城市治理水平的提高。

三、創(chuàng)新管理思路，堅(jiān)持一切從群眾中來，到群眾中去。

“從群眾中來到群眾中去”是相識論和實(shí)踐論的有機(jī)統(tǒng)一，堅(jiān)持從群眾中來，到群眾中去，要求城管工作者要從“群眾須要什么，我們服務(wù)什么;群眾期盼什么，我們供應(yīng)什么;群眾反感什么，我們解決什么”的角度動(dòng)身，把廣闊群眾的愿望、要求和建議，集中起來，加以分析、綜合和提高，形成政策、措施，回到工作實(shí)踐，做到在集中民意，綜合實(shí)際狀況的基礎(chǔ)上，創(chuàng)新親民舉措，堅(jiān)持親民管理，親民執(zhí)法，親民服務(wù)。

一是創(chuàng)新管理思路，打造才智城管。堅(jiān)持以“疏”代“堵，堅(jiān)持?jǐn)?shù)化引領(lǐng)，使城管執(zhí)法工作貼近市民、服務(wù)市民、惠及市民。一方面是規(guī)范流淌攤販管理。根據(jù)便民、利民、疏堵結(jié)合的原則，對市區(qū)早餐、水果、修理、夜排檔等便民攤點(diǎn)實(shí)施“五統(tǒng)一”(統(tǒng)一經(jīng)營地點(diǎn)，統(tǒng)一攤位編號，統(tǒng)一攤亭式樣，統(tǒng)一經(jīng)營時(shí)間，統(tǒng)一垃圾容器)管理，使流淌攤販步入文明遵守法律經(jīng)營的良好軌道。對已形成規(guī)模的夜市場所如濱河路、國瓷路、火車站、青云南路等處根據(jù)分類疏導(dǎo)、分級服務(wù)、定時(shí)經(jīng)營的方式，合理地引導(dǎo)與規(guī)范?？捎赊k事處統(tǒng)籌負(fù)責(zé)，在各自轄區(qū)內(nèi)設(shè)立兩個(gè)以上夜市經(jīng)營點(diǎn)，劃定經(jīng)營區(qū)域，將早點(diǎn)、夜市、流淌攤販等統(tǒng)一納入其中管理。另一方面全面推行數(shù)化網(wǎng)格化管理。學(xué)習(xí)借鑒株洲市、長沙市的管理閱歷，構(gòu)建數(shù)化城管系統(tǒng)指揮中心，加快建設(shè)數(shù)城管系統(tǒng)，根據(jù)“大城管”的理念，加快構(gòu)建集視頻監(jiān)控、指揮調(diào)度、快速反應(yīng)、基礎(chǔ)管理、交辦督辦、考核獎(jiǎng)懲等為一體的數(shù)化城管系統(tǒng)，同時(shí)將全市主次干道分區(qū)劃段，定人定崗定責(zé)，推行網(wǎng)格化管理模式。

二是堅(jiān)持親民執(zhí)法，打造和諧城管。城管執(zhí)法的工作涉及千家萬戶干脆利益，干脆關(guān)系社會(huì)和諧穩(wěn)定。在實(shí)際執(zhí)法過程，要根據(jù)“和諧管理，親民執(zhí)法”的總體思路，探討親民城管新舉措，創(chuàng)新執(zhí)法方式方法，努力打造和諧城管。在操作上，實(shí)行“教化式”、“陽光式”、“親民式”、“溫馨式”等行之有效的管理方法，注意人性化執(zhí)法理念，實(shí)施服務(wù)型管理模式，做到“無情執(zhí)法，有情操作”。比如可以實(shí)行首違免罰制，低限懲罰制，預(yù)先提示制，以做義工來代替罰款制度等，使城管的“文明執(zhí)法、親民執(zhí)法”理念和深化人心。但要強(qiáng)調(diào)的是文明執(zhí)法不是以犧牲嚴(yán)格執(zhí)法為代價(jià)，任何曲解、無原則地講人性化，甚至對執(zhí)法對象的違法行為姑息遷就，不僅褻瀆法律精神，犧牲法律尊嚴(yán)，使執(zhí)法失去威懾力，而且往往會(huì)因?yàn)榫植康暮椭C而最終造成全局許久的不和諧。

三是堅(jiān)持親民服務(wù)，打造服務(wù)城管。踐行黨的群眾路途，不是一句空話，而是要實(shí)打?qū)嵉淖龇?wù)工作，在職責(zé)范圍內(nèi)為群眾多思索一些，多辦一些實(shí)事，改善形象，贏得支持。比如剛好幫助清理路面遺撒物，幫助指揮交通，避開事故;比如協(xié)調(diào)處理鄰里間的舉報(bào)，解決問題平靜沖突;比如注意平安管理，督促工程出入口設(shè)置好警示、做好平安維護(hù)等。通過日常細(xì)微環(huán)節(jié)管理，爭取群眾多一點(diǎn)的確定和贊揚(yáng)，逐步扭轉(zhuǎn)群眾對城管的偏見、誤會(huì)。在大走訪過程中，我們城管系統(tǒng)的干部剛好解決了許多群眾的合理訴求，同時(shí)建立了救助基金10萬元，用以扶助困難群眾，這些做法贏得了群眾的高度認(rèn)可，城管形象了得到提升。所以打造服務(wù)城管，要做到高度關(guān)注民生，堅(jiān)持以服務(wù)為介質(zhì)，豐富親民城管的內(nèi)涵，擴(kuò)大親民城管的外延。尤其要多用愛心去感化他們，啟發(fā)他們，凈化他們的心靈，從而融洽管理者與被管理者之間的關(guān)系，進(jìn)而真正達(dá)到大家一同治理好城市的目的。

當(dāng)前，我們城市名市正緊緊圍繞“新創(chuàng)業(yè)，新城市名，打造城市名發(fā)展升級版”的總目標(biāo)，努力開創(chuàng)發(fā)展新局面。作為城管部門，我們要以這次群眾教化實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，主動(dòng)踐行群眾路途，圍繞“城市現(xiàn)代化、環(huán)境生態(tài)化、城鄉(xiāng)一體化”的目標(biāo)，以市容環(huán)境提升為重點(diǎn)，以長效管理為抓手，扎實(shí)推行數(shù)化、規(guī)范化、法制化、社會(huì)化、城鄉(xiāng)一體化的大城管體系建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)城管工作向法制城管、文明城管、親民城管、服務(wù)城管、和諧城管轉(zhuǎn)變。

城管執(zhí)法人員春訓(xùn)心得體會(huì)

城市管理與服務(wù)是保持城市良好秩序和優(yōu)質(zhì)生活環(huán)境的重要工作，城管執(zhí)法人員是維護(hù)城市秩序、保障市民平安與利益的重要力氣。為了提升執(zhí)法人員的技能和素養(yǎng)，近日，我所在市的城管執(zhí)法人員進(jìn)行了春訓(xùn)。在這次春訓(xùn)中，我深感受益匪淺，收獲良多。

其次段：專業(yè)技能的提升。

春訓(xùn)期間，我仔細(xì)學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)和操作技能，包括城市管理法、城市道路交通平安法等。通過理論學(xué)習(xí)和實(shí)際操作結(jié)合，我對于執(zhí)法工作的基本原則和程序有了更加深刻的相識和理解。同時(shí)，在實(shí)踐中，我學(xué)會(huì)了如何處理突發(fā)事務(wù)，提高了處理緊急狀況的實(shí)力。在模擬演練中，我也不斷強(qiáng)化了自己的技能，例如抓獲逃犯、執(zhí)法器械的運(yùn)用等。

第三段：法治意識的提高。

春訓(xùn)期間，通過與法律專家和法官的互動(dòng)溝通，我對法律的理解和適用有了更深化的駕馭。在培訓(xùn)班上，我不僅學(xué)習(xí)了法律學(xué)問，也了解了大量法律實(shí)踐案例，不斷磨礪自己的法律思維和推斷實(shí)力。法治意識的提高幫助我在日常執(zhí)法中能夠做到依法行事、公正執(zhí)法，提升了自己的司法公信力。

第四段：道德素養(yǎng)的修煉。

在培訓(xùn)班上，我們城管執(zhí)法人員不僅進(jìn)行了理論學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，也進(jìn)行了道德修養(yǎng)的講座和活動(dòng)。我發(fā)覺，在執(zhí)法工作中，講求良好的職業(yè)道德和情操是非常重要的。例如，我們要時(shí)刻保持冷靜、客觀、公正的執(zhí)法看法，不給市民造成不必要的恐慌和損害；我們要時(shí)刻關(guān)注市民的合法權(quán)益，做到既依法執(zhí)法，又愛護(hù)市民的合法權(quán)益。這些道德要求，不僅讓我在春訓(xùn)中受益匪淺，也將貫徹到今后的工作中。

第五段：團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。

春訓(xùn)期間，和其他城管執(zhí)法人員一起進(jìn)行訓(xùn)練，我深刻意識到團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在實(shí)際執(zhí)法中，我們往往是同仇敵愾、共同作戰(zhàn)的。只有通過良好的團(tuán)隊(duì)合作，我們才能有效地應(yīng)對各種困難狀況和突發(fā)事務(wù)，提高執(zhí)法效果。在春訓(xùn)中，我們通過合作開展各類演練，相互協(xié)作與支援，培育了團(tuán)隊(duì)合作的意識和技能。

結(jié)論：

在城管執(zhí)法人員的春訓(xùn)中，我深刻地體會(huì)到了專業(yè)技能的提升、法治意識的提高、道德素養(yǎng)的修煉和團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。這次春訓(xùn)不僅提高了我個(gè)人的執(zhí)法實(shí)力，也促進(jìn)了我與其他城管執(zhí)法人員之間的溝通與合作。我信任，通過這次春訓(xùn)，我們城管執(zhí)法人員的整體素養(yǎng)將會(huì)得到進(jìn)一步提升，為我們更好地保障市民平安和利益供應(yīng)了有力的保障。

春運(yùn)執(zhí)法人員心得體會(huì)

每到春節(jié)，都是全年出行人數(shù)最多的時(shí)候，也是春運(yùn)執(zhí)法人員最勞碌的時(shí)期。春運(yùn)執(zhí)法人員是負(fù)責(zé)保障春運(yùn)出行秩序和平安的重要崗位，在春運(yùn)期間為大家供應(yīng)各種便利和服務(wù)，同時(shí)也必需面對各種挑戰(zhàn)和壓力。

春運(yùn)執(zhí)法人員的主要工作內(nèi)容包括規(guī)劃春運(yùn)客流組織，引導(dǎo)廣闊旅客合理支配出行安排，保障各種交通工具平安運(yùn)行，嚴(yán)格查處各類違法行為等等。這項(xiàng)工作的重點(diǎn)在于平衡出行秩序，規(guī)避擁堵，并剛好解決出行中的各種問題。除此之外，春運(yùn)期間也須要執(zhí)法人員的耐性、細(xì)心、耐力、耐性、耐性，明確服務(wù)看法，貼心服務(wù)每一個(gè)旅客。

春運(yùn)期間，執(zhí)法人員會(huì)面對各種困難的狀況和問題。我記得在我第一次面對春運(yùn)的巨大壓力時(shí)，我感到特別的壓抑。每天面對人滿為患的超大客流量，幾乎一口氣就會(huì)把我“壓扁”。但是，我后來發(fā)覺，只要看法端正、心態(tài)良好，就能在繁忙混亂的環(huán)境下工作得更有效果。我覺得，處理詳細(xì)狀況時(shí)，只要全身心地投入工作，用耐性和細(xì)致的服務(wù)來處理每一個(gè)問題，就能讓出行旅客有平安，開心，順當(dāng)?shù)某鲂畜w驗(yàn)。此外，我們還要駕馭各種法律法規(guī)和出行政策等學(xué)問，以便給旅客供應(yīng)建設(shè)性的建議和更好的出行服務(wù)。

第四段：執(zhí)法人員面對的挑戰(zhàn)和困難。

盡管春運(yùn)執(zhí)法人員付出了許多努力，但他們?nèi)耘f面臨著各種挑戰(zhàn)和困難。一個(gè)主要的問題是，在春運(yùn)高峰期間，各種交通方式之間的供求關(guān)系將變得更加驚慌。加之天氣因素、各種交通事故及突發(fā)事務(wù)的頻繁發(fā)生，春運(yùn)執(zhí)法人員的工作壓力特別大。此外，執(zhí)法人員還面臨著各種違法犯罪行為，如旅游詐騙、非法加價(jià)、惡意卑視和欺凌等。全部這些因素使得執(zhí)法人員的工作變得更加困難。

第五段：結(jié)論。

春運(yùn)執(zhí)法人員的工作重要，更是須要細(xì)心、耐性和志氣的精神支持。只有通過耐性和真心的溝通，和旅客主動(dòng)互動(dòng)，實(shí)現(xiàn)高效的工作才能在春運(yùn)期間獲得更好的服務(wù)和服務(wù)質(zhì)量。我們信任在全社會(huì)的聯(lián)合努力之下，春運(yùn)期間可以向著更加平安、便捷和難忘的目標(biāo)邁進(jìn)，讓每位出行旅客都能夠擁有一個(gè)開心、平安而順暢的出行之旅。

執(zhí)法人員思廉心得體會(huì)

第一段：引言（大約200字）。

執(zhí)法人員作為國家權(quán)力機(jī)關(guān)的代表，負(fù)有維護(hù)社會(huì)秩序和公正的責(zé)任。然而，在執(zhí)行執(zhí)法任務(wù)的過程中，一些執(zhí)法人員出現(xiàn)了違紀(jì)違法的行為，嚴(yán)峻影響了公信力的建立。為了加強(qiáng)執(zhí)法人員思廉建設(shè)，提高執(zhí)法人員的廉潔意識，迫切須要深化探討這一問題，并總結(jié)閱歷，探究解決之道。

其次段：探討現(xiàn)象（大約300字）。

近年來，執(zhí)法人員的違法違紀(jì)行為頻頻曝光，如收受賄賂、徇私舞弊、濫用職權(quán)等。這些行為不僅敗壞了執(zhí)法機(jī)關(guān)的形象，更給社會(huì)帶來了不良的影響。那么，為何隨著社會(huì)進(jìn)步，執(zhí)法人員的違法行為屢禁不止呢？首先，一些執(zhí)法人員對個(gè)人利益的追求超過了公正執(zhí)法，導(dǎo)致利益誘惑成為了他們違紀(jì)違法行為的原動(dòng)力。其次，執(zhí)法人員的權(quán)力濫用問題較為突出，他們在執(zhí)法過程中不根據(jù)法規(guī)操作，而是隨意擴(kuò)大權(quán)力范圍，甚至肆意為非作歹。這些現(xiàn)象反映出執(zhí)法人員思想道德相識的不到位，法律意識的淡薄。

第三段：緣由分析（大約350字）。

違規(guī)違紀(jì)的主要緣由可以從三個(gè)方面進(jìn)行分析。首先，一些執(zhí)法人員身處特權(quán)地位，缺乏有效監(jiān)督，使得他們對職業(yè)操守的要求降低，簡單產(chǎn)生“法外獨(dú)行”的心理。其次，一些執(zhí)法人員晉升過程中，權(quán)力評價(jià)體系偏重業(yè)績指標(biāo)，而非道德修養(yǎng)和職業(yè)操守，使得個(gè)人手段論取代了法治思維，導(dǎo)致執(zhí)法行為出現(xiàn)偏差。最終，一些執(zhí)法人員在職業(yè)生涯中長期處于高壓環(huán)境中，缺乏法律規(guī)范培訓(xùn)和心理疏導(dǎo)，簡單產(chǎn)生心情失控，從而陷入違紀(jì)違法的行為。

第四段：解決之道（大約300字）。

加強(qiáng)執(zhí)法人員思廉建設(shè)，須要從制度、教化和監(jiān)督三個(gè)層面進(jìn)行努力。在制度方面，應(yīng)建立健全執(zhí)法人員廉潔考核和問責(zé)機(jī)制，增加執(zhí)法機(jī)關(guān)內(nèi)部的監(jiān)督力度，形成有效制約。在教化方面，要加強(qiáng)職業(yè)道德教化，培育執(zhí)法人員的法治意識和公正執(zhí)法意識，提高他們對職業(yè)的敬畏之心。此外，執(zhí)法機(jī)關(guān)還應(yīng)加大培訓(xùn)力度，提高執(zhí)法人員的法律素養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。在監(jiān)督方面，應(yīng)建立嚴(yán)密的監(jiān)督機(jī)制，加大對執(zhí)法人員的監(jiān)督力度，確保監(jiān)督的全方位全過程。

第五段：總結(jié)（大約250字）。

執(zhí)法人員思廉建設(shè)是加強(qiáng)法治建設(shè)，提高執(zhí)法水平的重要舉措。通過加強(qiáng)制度建設(shè)、教化培訓(xùn)和監(jiān)督力度，可以提高執(zhí)法人員的廉潔意識和責(zé)隨意識，推動(dòng)執(zhí)法工作更加規(guī)范、公正和高效。同時(shí)，社會(huì)各界也需共同努力，為執(zhí)法人員供應(yīng)更加良好的工作環(huán)境和晉升機(jī)制，形成全社會(huì)共同推動(dòng)執(zhí)法人員思廉建設(shè)的良好氛圍。只有真正加強(qiáng)思廉建設(shè)，執(zhí)法人員才能夠真正履行好權(quán)力的使命，為維護(hù)社會(huì)公允正義作出應(yīng)有貢獻(xiàn)。

執(zhí)法人員思廉心得體會(huì)

執(zhí)法人員是維護(hù)社會(huì)治安、維護(hù)法律尊嚴(yán)的重要角色，但其中的一些問題，比如腐敗和不廉潔行為，也時(shí)常浮出水面。為了推動(dòng)執(zhí)法隊(duì)伍的職業(yè)道德建設(shè)，讓執(zhí)法人員自覺遵遵守法律律，保持清正廉潔，思廉已成為一個(gè)迫切的任務(wù)。對執(zhí)法人員來說，思廉是一種自覺，更是一種使命。以下筆者將從追求正義、保持慎獨(dú)、嚴(yán)于律己、廣泛調(diào)研與學(xué)習(xí)、自我反省與修復(fù)等五個(gè)方面談?wù)劰P者對于執(zhí)法人員思廉的一些體會(huì)。

其次段：追求正義。

作為執(zhí)法人員，追求正義是我們的首要任務(wù)。要真正做到清正廉潔，就要始終堅(jiān)持以人民為中心的理念，將公允正義放在第一位。在執(zhí)法過程中，要做到嚴(yán)格依法辦案，不以權(quán)謀私，要以法律為準(zhǔn)繩，一視同仁地對待每個(gè)案件和每個(gè)當(dāng)事人。同時(shí)，無論面對什么困難和誘惑，都要牢記執(zhí)法人員的職責(zé)是為人民服務(wù)，愛護(hù)人民利益，始終不忘初心，堅(jiān)守永恒的正義。

第三段：保持慎獨(dú)。

執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)保持慎獨(dú)之心，時(shí)刻警醒自己。在執(zhí)法過程中，要留意避開利益沖突，不接受他人的賄賂和禮品，不利用職務(wù)之便謀取個(gè)人私利。要有崇高的道德情操，保持職業(yè)操守，不以權(quán)謀私，不利用職務(wù)之便謀取任何個(gè)人利益，對待公共事務(wù)秉持公正、公允、公開、公正的原則。同時(shí)，要加強(qiáng)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，當(dāng)發(fā)覺同事有不廉潔行為，要敢于揭發(fā)、訂正，共同維護(hù)執(zhí)法隊(duì)伍的風(fēng)清氣正。

第四段：嚴(yán)于律己。

執(zhí)法人員要在日常工作中嚴(yán)于律己，審慎運(yùn)用職權(quán)。在執(zhí)行執(zhí)法任務(wù)時(shí)，遵循合法、合理、公允的原則，不濫用職權(quán)，不隨意擴(kuò)大權(quán)力范圍。要嚴(yán)守紀(jì)律，遵守遵守法律與職業(yè)操守，不搞權(quán)錢交易、不徇私舞弊、不找尋特權(quán)，以法律為準(zhǔn)繩，嚴(yán)格根據(jù)程序辦事。同時(shí)，執(zhí)法人員要做到遵守工作紀(jì)律，不私自利用工作之便獲得私利，時(shí)刻保持政治醒悟，自愿接受更高層次的監(jiān)督，做到審查聽從于德法。

第五段：廣泛調(diào)研與學(xué)習(xí)，自我反省與修復(fù)。

執(zhí)法人員要時(shí)刻保持與時(shí)俱進(jìn)的覺悟，緊跟社會(huì)發(fā)展的步伐。要廣泛深化調(diào)研學(xué)習(xí)，了解新的法律法規(guī)，駕馭最新的執(zhí)法技能。不斷豐富自己的學(xué)問體系，提高自己的執(zhí)法實(shí)力。同時(shí)，也要勇于自我反省，發(fā)覺自身存在的問題和不足，并主動(dòng)進(jìn)行修復(fù)。只有不斷提高自身的素養(yǎng)，才能更好地履行執(zhí)法的職責(zé)，做到思廉。

結(jié)尾：

執(zhí)法人員思廉不僅僅是在言行上遵遵守法律律法規(guī)，更難能珍貴的是內(nèi)心真正的正直和廉潔。只有思廉心得體會(huì)貫穿于執(zhí)法人員的一生，才能使公允正義成為執(zhí)法的基準(zhǔn)，并為社會(huì)深化人心。執(zhí)法人員要勇于擔(dān)當(dāng)起這一使命，通過追求正義、保持慎獨(dú)、嚴(yán)于律己、廣泛調(diào)研與學(xué)習(xí)、自我反省與修復(fù)等方式，做到清正廉潔，為社會(huì)的穩(wěn)定和法治的建設(shè)作出主動(dòng)貢獻(xiàn)。

執(zhí)法人員酒駕心得體會(huì)

作為執(zhí)法人員，我們擔(dān)當(dāng)著特別的職責(zé)和使命。我們的職責(zé)是確保道路交通平安，維護(hù)公共秩序和社會(huì)穩(wěn)定。我們是社會(huì)的守護(hù)者，也是人民的護(hù)衛(wèi)者。然而，在履行職責(zé)的同時(shí)，有些同事卻違反交通規(guī)則，酒后駕駛，這不僅是對職業(yè)操守的挑戰(zhàn)，也是對自身和他人生命財(cái)產(chǎn)平安的威逼。本文將共享一些執(zhí)法人員酒駕心得體會(huì)，希望能夠引起關(guān)于酒駕危害的更多關(guān)注，并借此提示廣闊司機(jī)，肯定禁止酒后駕車。

其次段：貪杯，帶來的是自私與危急。

貪杯只會(huì)讓你更簡單犯錯(cuò)，這會(huì)給你和他人造成無法挽回的苦痛和損害。無論是誰，酒后駕車都是不負(fù)責(zé)任的行為，只會(huì)讓路面變得更加危急。酒駕不僅會(huì)影響你的駕駛技能和反應(yīng)實(shí)力，還會(huì)引發(fā)交通事故，給他人造成不必要的人身財(cái)產(chǎn)損失，給自己帶來終身缺憾和懊悔。有多少家庭因?yàn)橐淮尉坪篑{車而破裂，有多少人因?yàn)榇硕惺芰瞬豢伤甲h的苦痛。執(zhí)法人員不能犯下這樣的錯(cuò)誤，在我們的一次醉駕之后，我們將失去對社會(huì)和公眾的信任，失去對自己的敬重，失去對職業(yè)的敬重。

第三段：法律規(guī)定，賜予無情的追責(zé)。

交通法律沒有給執(zhí)法人員特權(quán)，對于醉駕，執(zhí)法人員依舊要被查處、追責(zé)。作為執(zhí)法人員，我們的職責(zé)是維護(hù)公共秩序和社會(huì)穩(wěn)定，并不能對任何人特殊寬容和優(yōu)待。法律面前人人同等，不論職業(yè)和身份，只要違反交通規(guī)則，就必需擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的法律后果。酒駕對執(zhí)法人員而言，不僅僅會(huì)影響個(gè)人，更是對整個(gè)警隊(duì)和執(zhí)法機(jī)構(gòu)的形象造成惡劣影響。交通部門將加強(qiáng)執(zhí)法，對酒駕行為進(jìn)行零容忍，對違規(guī)人員進(jìn)行高壓打擊，以此保障廣闊市民的生命財(cái)產(chǎn)平安。

第四段：自身感悟，不再重蹈覆轍。

作為執(zhí)法人員，我深深地意識到，作為道路交通的維護(hù)者，我們必需時(shí)刻警醒自己，遵守交通規(guī)則，不酒后駕車。在今后的執(zhí)勤中，我將嚴(yán)格要求自己，把道路交通平安擺在首位，保持警覺和警惕，不貪杯、不醉駕。我們的職業(yè)特征確定了我們必需時(shí)刻保持高度警覺和專注力，更不能將職業(yè)特權(quán)當(dāng)成個(gè)人豁免和特權(quán)。作為執(zhí)法人員，我們必需以身作則，為民族地區(qū)平安作出主動(dòng)貢獻(xiàn)。

第五段：結(jié)語。

酒駕是一種危急和不負(fù)責(zé)任的行為，會(huì)導(dǎo)致可怕的后果。執(zhí)法人員酒后駕車更加不行寬恕、不行接受。我們要牢記使命，主動(dòng)履行使命，擔(dān)負(fù)起對父母、家人、社會(huì)和公眾負(fù)責(zé)的責(zé)任，不斷提高自身素養(yǎng)和職業(yè)道德，做一名忠誠、敬業(yè)、純凈、擔(dān)當(dāng)?shù)木?，以?shí)際行動(dòng)為交通平安保駕護(hù)航。同時(shí)，我們也希望廣闊司機(jī)，肯定禁止酒后駕車，為自己和他人的平安負(fù)責(zé)。交通平安，人人有責(zé)，讓我們共同努力，構(gòu)建和諧、平安的交通環(huán)境。

執(zhí)法人員責(zé)任心得體會(huì)

在社會(huì)生活中，“執(zhí)法人員”扮演著特別重要的角色，他們肩負(fù)著公權(quán)力，為維護(hù)社會(huì)安靜和公允公正發(fā)揮著不行替代的作用。但是，在執(zhí)法行為中，一些執(zhí)法人員的缺乏責(zé)任感，不僅損害了公眾的權(quán)益，也損害了自身的形象。因而，執(zhí)法人員如何保持責(zé)任心，是我們迫切須要思索的問題。本文將探討執(zhí)法人員的責(zé)任心得體會(huì)。

第一段：做好崗位工作要有責(zé)任心。

作為一名執(zhí)法人員，首先要明確的是，在工作中保持責(zé)任心是特別重要的。我們的工作與公眾利益緊密相連，須要時(shí)刻考慮公眾利益，以公正、公允的看法服務(wù)公眾。因此，對于執(zhí)法工作，必需仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)、全面地進(jìn)行調(diào)查取證、審查案件、執(zhí)行裁決，確保問題得到妥當(dāng)解決。同時(shí)，在實(shí)踐中，要擅長學(xué)習(xí)、反思、總結(jié)，始終保持對工作的熱忱和責(zé)任心。

其次段：維護(hù)社會(huì)正義要有責(zé)任心。

執(zhí)法工作不僅僅是法律的執(zhí)行者，更是社會(huì)正義的維護(hù)者。因此，執(zhí)法人員必需始終保持從維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和公共利益動(dòng)身的意識，遵守職業(yè)操守，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。在處理案件中，要注意思索、量力而行，既保證公眾利益，也不要超越自己的實(shí)際實(shí)力。同時(shí)，在公共服務(wù)中，執(zhí)法人員也要盡可能地滿意公眾需求，供應(yīng)更好的服務(wù)，維護(hù)社會(huì)公正和公允。

第三段：建立良好的工作形象要有責(zé)任心。

執(zhí)法人員的工作形象是公眾對我們評判的關(guān)鍵因素之一。因而，我們執(zhí)法人員要始終保持一種良好的工作形象，切實(shí)提高精神面貌，有效維護(hù)工作尊嚴(yán)和形象。同時(shí)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提高隊(duì)員的綜合素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素養(yǎng)，的確是提高工作形象的必要手段。

第四段：主動(dòng)和公眾溝通要有責(zé)任心。

執(zhí)法人員與公眾的溝通是加強(qiáng)執(zhí)法工作的重要環(huán)節(jié)。在日常工作中，執(zhí)法人員充分發(fā)揮公共關(guān)系的作用，主動(dòng)主動(dòng)與公眾溝通溝通，讓公眾更加理解、信任和支持我們的工作?；诠怖?，我們執(zhí)法人員還要關(guān)注社會(huì)各階層的公共需求，通過對公共政策的分析和探討，挖掘沖突的疏解，才能不斷提高有效執(zhí)法的效果，取得良好的效果。

第五段：堅(jiān)持公正執(zhí)法要有責(zé)任心。

執(zhí)法人員是執(zhí)行法律的代表，他們的執(zhí)法實(shí)踐應(yīng)當(dāng)牢牢把握公正執(zhí)法的根本要求，堅(jiān)持法律的尺度，杜絕執(zhí)法不公和執(zhí)法不力。在執(zhí)法實(shí)踐中，執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)注意實(shí)際效果，充分考慮法律意義和好用價(jià)值，盡量做到避開損害公眾利益，提高執(zhí)法工作的公正性和權(quán)威性。因而，在執(zhí)法工作中，堅(jiān)持公正執(zhí)法，保證執(zhí)法行為合法合規(guī)、公正公允，保證執(zhí)法穩(wěn)定牢靠。

結(jié)尾：責(zé)任心是執(zhí)法人員必備素養(yǎng)。

責(zé)任心是執(zhí)法人員必備的素養(yǎng)之一，在現(xiàn)代社會(huì)中，執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)主動(dòng)發(fā)揮自身的職業(yè)特點(diǎn)和職業(yè)精神，不斷提高自己的綜合素養(yǎng)和專業(yè)素養(yǎng)，更好地引領(lǐng)執(zhí)法實(shí)踐。在不斷提高自己的同時(shí)，執(zhí)法人員還應(yīng)當(dāng)注意完善制度和制度保障，確保執(zhí)法工作的規(guī)范、公正和權(quán)威。只有不斷完善和提升自身素養(yǎng)，執(zhí)法人員才能更好地履行公共使命和責(zé)任，推動(dòng)社會(huì)的和諧穩(wěn)定。

培訓(xùn)

培訓(xùn)是提升執(zhí)法人員實(shí)力和素養(yǎng)的重要方式之一。在培訓(xùn)過程中，執(zhí)法人員通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷增長學(xué)問和閱歷，提高工作效率和水平。我參與了一次執(zhí)法人員培訓(xùn)，收獲頗豐。在這次培訓(xùn)中，我學(xué)到了溝通技巧、職業(yè)道德和執(zhí)法方法，這些都對我的工作產(chǎn)生了主動(dòng)的影響。通過這次培訓(xùn)，我深刻理解了執(zhí)法人員從業(yè)的重要性，并形成了自己的執(zhí)法心得體會(huì)。

在培訓(xùn)中，我意識到良好的溝通技巧對于執(zhí)法工作的順當(dāng)綻開至關(guān)重要。執(zhí)法人員須要通過溝通與被執(zhí)法人員建立良好的關(guān)系，了解案情，取證，甚至是解決糾紛。在培訓(xùn)中，我們學(xué)習(xí)了主動(dòng)傾聽、言行一樣和擅長表達(dá)等溝通技巧。我意識到在與他人溝通時(shí)，要敬重對方的觀點(diǎn)，理解對方的需求，從而更好地解決問題。這些技巧在實(shí)踐中幫助我與當(dāng)事人有效溝通，提高了工作效率。

同時(shí)，職業(yè)道德也是執(zhí)法人員必需具備的素養(yǎng)。在培訓(xùn)中，我們深化學(xué)習(xí)了職業(yè)操守、道德準(zhǔn)則和執(zhí)法紀(jì)律等方面的學(xué)問。我明白了在執(zhí)法過程中應(yīng)堅(jiān)守公正、廉潔、法治的原則，不貪污受賄，不徇私舞弊，不濫用職權(quán)。同時(shí)，執(zhí)法人員應(yīng)時(shí)刻保持警覺，防止利益沖突和損害公共利益。這些道德準(zhǔn)則成為了我執(zhí)法工作的行為準(zhǔn)則，讓我更加自律，更好地履行職責(zé)。

在執(zhí)法人員培訓(xùn)中，學(xué)習(xí)和駕馭執(zhí)法方法是提高工作效率和水平的關(guān)鍵。我們學(xué)習(xí)了調(diào)查取證、執(zhí)法程序、規(guī)范執(zhí)法等內(nèi)容。學(xué)習(xí)取證技巧讓我更加?jì)故斓厥占C據(jù)和整理案情，從而更好地維護(hù)了公正和法律的權(quán)威。了解執(zhí)法程序讓我明白了法律的正確適用和行政程序的規(guī)范，有助于我合理、規(guī)范地開展工作。培訓(xùn)中的案例分析和實(shí)踐操作，讓我更加熟識執(zhí)法過程，提高了工作的專業(yè)性和精確性。

經(jīng)過這次培訓(xùn)，我對執(zhí)法人員從業(yè)的重要性有了更深刻的相識。執(zhí)法人員的工作干脆關(guān)系到社會(huì)的平安和穩(wěn)定，是法治社會(huì)的守護(hù)者和維護(hù)者。執(zhí)法人員要具備較高的法律素養(yǎng)和管理實(shí)力，盡快應(yīng)對各類突發(fā)事務(wù)和案件，維護(hù)社會(huì)的平安和秩序。同時(shí)，執(zhí)法人員要主動(dòng)履行職責(zé)，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高自身的業(yè)務(wù)實(shí)力和水平。只有這樣，我們才能更好地開展工作，為社會(huì)做出更大的貢獻(xiàn)。

通過這次培訓(xùn)，我更加深刻地理解了執(zhí)法人員從業(yè)的重要性，并形成了自己的執(zhí)法心得體會(huì)。溝通技巧的提升、職業(yè)道德的堅(jiān)守以及執(zhí)法方法的學(xué)習(xí)都讓我受益匪淺。我將以更加主動(dòng)的看法和專業(yè)的素養(yǎng)，投入到執(zhí)法工作中，不斷提高自身的實(shí)力和水平，為社會(huì)的平安與穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力氣。培訓(xùn)不僅僅是學(xué)習(xí)學(xué)問，更是對職業(yè)責(zé)任的堅(jiān)守和執(zhí)法使命的牢記。

執(zhí)法人員責(zé)任心得體會(huì)

執(zhí)法人員是社會(huì)治安的守護(hù)者，負(fù)有維護(hù)公共平安、維護(hù)司法公正、愛護(hù)人身權(quán)利等職責(zé)。為了能夠更好地履行這些職責(zé)，我們須要在工作實(shí)踐中不斷加強(qiáng)自身素養(yǎng)的提升，同時(shí)體會(huì)到執(zhí)法工作的責(zé)任和使命。本文將從個(gè)人閱歷動(dòng)身，談一談執(zhí)法人員的責(zé)任心得體會(huì)。

其次段：相識職業(yè)責(zé)任與使命。

作為執(zhí)法人員，我們必需牢記自己的職業(yè)責(zé)任與使命，要時(shí)刻警醒自己，保持良好的職業(yè)操守和道德情操。在日常工作中，要堅(jiān)決貫徹執(zhí)行法律法規(guī)，堅(jiān)固樹立“法律面前人人同等”的觀念，維護(hù)公民的合法權(quán)益和社會(huì)穩(wěn)定，防范和打擊各種犯罪行為和違法事務(wù)。

在執(zhí)行執(zhí)法工作時(shí)，我們必需要遵遵守法律律法規(guī)，確保執(zhí)法過程合法合規(guī)，誠信廉潔，公正無私。同時(shí)，要不遺余力，避開因個(gè)人緣由而對公共利益造成損失。只要我們始終堅(jiān)持責(zé)任為先，以愛護(hù)人民為宗旨，依法行政、大膽執(zhí)法，才能夠穩(wěn)妥地完成執(zhí)法任務(wù)，并贏得社會(huì)公眾的信任與支持。

第四段：執(zhí)法中的問題與思索。

在執(zhí)法工作中，難免會(huì)遇到一些困難的問題和狀況，須要我們綜合分析、推斷和處理。信任只要我們時(shí)刻保持理性思索和客觀分析的看法，主動(dòng)求知、勇于創(chuàng)新，就能化解沖突，化解問題，不斷提高自身的工作實(shí)力和水平。

第五段：結(jié)語。

總之，作為執(zhí)法人員，我們既是公共權(quán)力的執(zhí)行者，又是人民的守護(hù)者，我們擔(dān)當(dāng)著重大的責(zé)任和使命。只有不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐，不斷提高自身素養(yǎng)和實(shí)力，不斷加深責(zé)任心和使命感，才能在執(zhí)法工作中更好地履行職責(zé)，保持清白無私，獲得社會(huì)公眾的認(rèn)可和敬重。

執(zhí)法人員心得體會(huì)收獲

第一段：引言（120字）。

執(zhí)法人員作為國家的守望者和法律的執(zhí)行者，肩負(fù)著維護(hù)社會(huì)秩序和法律尊嚴(yán)的重要使命。長期以來，執(zhí)法人員在履職過程中不僅面臨著巨大的壓力和挑戰(zhàn)，更積累了豐富的閱歷和珍貴的心得體會(huì)。這些心得體會(huì)不僅來自于工作中的挫折與收獲，還來源于對法律與社會(huì)的深思熟慮。本文將探討執(zhí)法人員的心得體會(huì)和收獲，希望能為廣闊執(zhí)法人員供應(yīng)一些啟示與參考。

其次段：執(zhí)法責(zé)任與行動(dòng)的體會(huì)（240字）。

執(zhí)法人員的心得體會(huì)和收獲離不開對執(zhí)法責(zé)任和行動(dòng)的思索。在日常工作中，執(zhí)法人員經(jīng)常面臨著困難的案件和各種突發(fā)事務(wù)。在這些挑戰(zhàn)中，他們懂得要堅(jiān)守職責(zé)，不畏艱難和風(fēng)險(xiǎn)，以公正、公允的看法對待每一個(gè)案件，為維護(hù)社會(huì)正義付出努力。同時(shí)，執(zhí)法人員還深刻體會(huì)到法治的重要性，了解到依法行政和公民合法權(quán)益愛護(hù)的必要性。他們知道要依法行事，注意法律程序和證據(jù)的規(guī)范運(yùn)用，做到以事實(shí)為依據(jù)，以法律為準(zhǔn)繩，既維護(hù)了執(zhí)法的公信力，也保障了正義的實(shí)現(xiàn)。

第三段：與群眾溝通與處理沖突的體會(huì)（240字）。

執(zhí)法人員在與群眾溝通和處理沖突中，也積累了豐富的心得體會(huì)和收獲。他們深刻相識到要以人為本，堅(jiān)持以人民為中心的發(fā)展思想，敬重和關(guān)切群眾的合法權(quán)益。執(zhí)法人員知道要用耐性和熱忱去傾聽群眾的聲音，了解他們的訴求和期望，傾力解決問題。他們知道要用溝通和互動(dòng)去化解沖突，以法律和道德的約束，推動(dòng)社會(huì)和諧和法治建設(shè)，從而增加了公允正義的感召力和實(shí)踐力。

第四段：心理素養(yǎng)與技能的提升（240字）。

執(zhí)法人員心得體會(huì)和收獲還涉及到心理素養(yǎng)與技能的提升。在工作中，執(zhí)法人員常常面對各種高