2024年與聘用人員簽訂聘用合同

2024年與聘用人員簽訂聘用合同-PAGE2024年與聘用人員簽訂聘用合同-PAGE與聘用人員簽訂聘用合同合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方第二章：合同期限2.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)_________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。2.2在合同期滿前__________日，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。若未簽訂續(xù)簽協(xié)議，本合同自動(dòng)終止。第三章：職位與職責(zé)3.1甲方聘請(qǐng)乙方擔(dān)任__________職位，主要職責(zé)為：（1）__________（2）__________（3）__________3.2乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的工作安排，按時(shí)完成工作任務(wù)。第四章：工作地點(diǎn)與時(shí)間4.1乙方的工作地點(diǎn)為_(kāi)_________。4.2乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家法定工作時(shí)間和甲方規(guī)定的工作時(shí)間執(zhí)行。第五章：薪酬與福利5.1甲方根據(jù)乙方的職位、工作量及工作業(yè)績(jī)，支付乙方工資，工資標(biāo)準(zhǔn)為每月__________元。5.2甲方按國(guó)家規(guī)定為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.3乙方享有法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假、婚假等休假待遇。5.4甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)，提供晉升、培訓(xùn)等機(jī)會(huì)。第六章：保密協(xié)議6.1乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。6.2乙方應(yīng)妥善保管甲方的文件、資料、電子數(shù)據(jù)等，不得擅自復(fù)制、傳播或使用。6.3乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在履行合同過(guò)程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。甲方有權(quán)對(duì)乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行使用、轉(zhuǎn)讓、許可等。7.2乙方在合同期間及合同終止后，不得向第三方泄露甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)信息。7.3乙方違反知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第八章：解除合同8.1甲方有權(quán)解除合同，提前__________日通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.2乙方有權(quán)解除合同，提前__________日通知甲方，但應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。8.3雙方解除合同后，乙方應(yīng)歸還甲方的財(cái)產(chǎn)、文件等，并辦理離職手續(xù)。第九章：爭(zhēng)議解決9.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決。9.2如協(xié)商無(wú)果，任何一方均有權(quán)將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的人民法院訴訟解決。9.3爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。第十章：其他條款10.1本合同未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.3本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守合同的各項(xiàng)條款。第十一章：培訓(xùn)與發(fā)展11.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作需求，提供必要的崗位培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。11.2乙方參加甲方提供的培訓(xùn)，應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，約定服務(wù)期和違約金。11.3甲方有權(quán)要求乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，按照甲方的要求履行工作職責(zé)。第十二章：工作績(jī)效評(píng)估12.1甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的工作績(jī)效進(jìn)行評(píng)估，評(píng)估結(jié)果作為調(diào)整薪酬、晉升、獎(jiǎng)懲等依據(jù)。12.2乙方應(yīng)積極參與工作績(jī)效評(píng)估，提供真實(shí)、準(zhǔn)確的工作表現(xiàn)信息。12.3甲方應(yīng)根據(jù)評(píng)估結(jié)果，對(duì)乙方進(jìn)行表?yè)P(yáng)、獎(jiǎng)勵(lì)或提出改進(jìn)意見(jiàn)。第十三章：變更與解除合同13.1雙方同意，在合同履行期間，如一方需變更合同內(nèi)容，應(yīng)書(shū)面通知對(duì)方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2在合同履行期間，如甲方經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)生重大變化，影響乙方的工作安排，雙方應(yīng)協(xié)商解決，可簽訂補(bǔ)充協(xié)議或解除合同。13.3乙方因個(gè)人原因需提前解除合同，應(yīng)提前__________日通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十四章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)14.1乙方在合同期間及合同終止后，未經(jīng)甲方書(shū)面同意，不得向第三方泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息。14.2乙方在履行合同過(guò)程中所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，歸甲方所有。甲方有權(quán)對(duì)乙方創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)進(jìn)行使用、轉(zhuǎn)讓、許可等。14.3乙方違反保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)條款的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第十五章：合同終止與后續(xù)事項(xiàng)15.1合同終止后，乙方應(yīng)歸還甲方的財(cái)產(chǎn)、文件等，并辦理離職手續(xù)。15.2甲方在合同終止后，應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定為乙方