在“導(dǎo)師帶徒”簽字儀式上的講話

在“導(dǎo)師帶徒”簽字儀式上的講話各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志：大家下午好，在各部門、各部室工作人員的認真準備下，今天我們在這里順利開展“導(dǎo)師帶徒”簽字儀式。同志們，相傳相教是中華民族的傳統(tǒng)美德，也公司文化傳承的重要紐帶。“導(dǎo)師帶徒”是在公司發(fā)展迅猛，生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大、大批引進本科生和專科人才、做大做強態(tài)勢日益明顯的大背景下，由公司董事長兼黨委書記XXX同志親自指示下開展的一次重要活動，其本質(zhì)目的是解決公司規(guī)模不斷擴大與人才日益緊缺的矛盾，充分發(fā)揮人才效應(yīng)，增強企業(yè)發(fā)展后勁。所以，這是一項造福企業(yè)、造福青年員工的重要工程。活動開展的認真與否、徹底與否、成功與否，將直接影響到公司的發(fā)展大計和青年員工成長的需要！現(xiàn)在，我就此次活動做出以下幾點要求：一是各位導(dǎo)師要以身作則、言傳身教、為人師表?！皩?dǎo)師帶徒”就是要對新員工傳道、授業(yè)、解惑，這對導(dǎo)師們來說是一項具有挑戰(zhàn)性的任務(wù)，也是一項政治任務(wù)。各位導(dǎo)師，公司要成為百年老店，后繼人才是保障。公司要求你們結(jié)合企業(yè)的客觀條件，在做好本職工作的同時，無論忙或不忙，都能帶好徒弟，毫不保留地把自己的工作經(jīng)驗傳授給自己的徒弟，以自己的扎實的工作能力和高尚的人格魅力，教育和引導(dǎo)徒弟做人做事。二是對于今天所有來參加儀式的徒弟們，你們需切記：一日為師，終身為父。尊敬自己的師父、愛戴自己的師父，是我們這項活動的成功與勝利的前提，更是你們能否成才、能否學會做人的保證。在工作中你們要當好學生角色，謙虛向自己的師父學習，把師父的經(jīng)驗和絕活學到手，有了金剛鉆，不怕瓷器活，有了真本事，在工作中你們才能不困惑、不膽怯，才能中流砥柱、獨擋一面，甚至是臨危受命。同時，也要明白一個道理，“業(yè)精于勤，荒于嬉；行成于思，毀于隨”。師父能力再強，也只是引導(dǎo)者。個人成才終究要靠自己努力，勤學苦練，在日常工作中揚長避短，錘練自己的各項技能；也要在工作中開展批評與自我批評，發(fā)揮主觀能動性，多動腦，勤動手，擅總結(jié)，在學會導(dǎo)師的本事的同時，養(yǎng)成自己的思考方式，培養(yǎng)創(chuàng)造性思維，因為，公司亟需人才，更亟需創(chuàng)新型的人才。三是各有關(guān)部門要積極發(fā)揮組織作用，效能監(jiān)督作用。各單位要明確“導(dǎo)師帶徒”在一定期限內(nèi)達到的目標、培養(yǎng)的內(nèi)容、和具體的措施，這樣做的目的就是要防止個別單位流于形式，把公司的要求束之高閣，忘了目標、忘了責任。所以，有關(guān)部門要定期或不定期的對“導(dǎo)師帶徒”活動的進展進行考核、考察。做得好的，要予以褒獎，做得不到位的，要提醒、批評；并及時將相關(guān)情況匯報公司領(lǐng)導(dǎo)，以便及時做出布署和安排。只要我們做好了以上幾點，我相信，徒弟們在自身的努力和各自