2024-培訓(xùn)協(xié)議年不能離職

培訓(xùn)協(xié)議年不能離職合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息全稱：____________________統(tǒng)一社會(huì)信用代碼/身份證號(hào)：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________全稱：____________________身份證號(hào)：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________第二章：合同目的與培訓(xùn)內(nèi)容2.1合同目的本合同旨在明確甲乙雙方關(guān)于乙方在甲方接受專業(yè)培訓(xùn)期間的權(quán)利義務(wù)，以確保乙方能夠?qū)Ｐ闹轮镜赝瓿膳嘤?xùn)，并在培訓(xùn)結(jié)束后在甲方提供的服務(wù)崗位上工作。2.2培訓(xùn)內(nèi)容乙方將在甲方接受與其崗位相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：____________________。第三章：培訓(xùn)期限與地點(diǎn)3.1培訓(xùn)期限本合同項(xiàng)下的培訓(xùn)期限自____年____月____日起至____年____月____日止。3.2培訓(xùn)地點(diǎn)乙方的培訓(xùn)地點(diǎn)為甲方指定的地點(diǎn)，具體地址為：____________________。第四章：甲方的權(quán)利與義務(wù)4.1提供培訓(xùn)甲方應(yīng)按照本合同的約定，為乙方提供專業(yè)、系統(tǒng)的培訓(xùn)，并確保培訓(xùn)質(zhì)量。4.2工作安排培訓(xùn)結(jié)束后，甲方應(yīng)根據(jù)乙方的培訓(xùn)結(jié)果和能力，為乙方安排合適的工作崗位。4.3工資與福利甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)定，為乙方提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的工資和福利待遇。第五章：乙方的權(quán)利與義務(wù)5.1參與培訓(xùn)乙方應(yīng)積極參加甲方組織的培訓(xùn)，并嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律，不得無故缺席。5.2保密義務(wù)乙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。5.3培訓(xùn)期后工作乙方承諾在培訓(xùn)結(jié)束后，將在甲方工作滿____年。在此期間，乙方不得擅自離職，否則應(yīng)按照本合同的約定承擔(dān)違約責(zé)任。第六章：培訓(xùn)成果評(píng)估6.1培訓(xùn)期間評(píng)估甲方應(yīng)定期對(duì)乙方的培訓(xùn)進(jìn)度和成果進(jìn)行評(píng)估，并及時(shí)向乙方提供反饋。評(píng)估包括但不限于：____________________。6.2培訓(xùn)結(jié)束評(píng)估培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，甲方應(yīng)對(duì)乙方的整體表現(xiàn)和掌握情況進(jìn)行綜合評(píng)估，并出具書面評(píng)估報(bào)告。評(píng)估報(bào)告副本應(yīng)提供給乙方。第七章：違約責(zé)任7.1甲方違約若甲方未能履行其在本合同項(xiàng)下的義務(wù)，導(dǎo)致乙方培訓(xùn)，乙方有權(quán)要求甲方繼續(xù)履行或解除本合同。如解除合同，甲方應(yīng)退還乙方已支付的培訓(xùn)費(fèi)用。7.2乙方違約若乙方在培訓(xùn)期間無故缺席、違反培訓(xùn)紀(jì)律或泄露甲方商業(yè)秘密，甲方有權(quán)要求乙方改正，并有權(quán)解除本合同。如解除合同，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，具體金額為：____________________。第八章：爭(zhēng)議解決8.1協(xié)商解決甲乙雙方應(yīng)通過友好協(xié)商的方式解決因本合同引起的任何爭(zhēng)議。8.2仲裁若協(xié)商無果，任何一方均可將爭(zhēng)議提交至甲方所在地的仲裁委員會(huì)進(jìn)行仲裁。仲裁裁決是終局的，對(duì)雙方均有約束力。第九章：合同的修改與終止9.1合同的修改本合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。9.2合同的終止除本合同另有約定外，甲乙雙方均有權(quán)提前終止本合同，但應(yīng)提前____日書面通知對(duì)方。第十章：其他條款10.1法律適用本合同受中華人民共和國(guó)法律管轄，并應(yīng)根據(jù)中華人民共和國(guó)法律進(jìn)行解釋。10.2合同的轉(zhuǎn)讓未經(jīng)對(duì)方書面同意，任何一方不得將其在本合同項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)轉(zhuǎn)讓給任何第三方。10.3通知甲乙雙方之間的所有通知和通信均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并送達(dá)對(duì)方指定的地址。如一方更改地址，應(yīng)立即書面通知對(duì)方。10.4完整協(xié)議本合同構(gòu)成甲乙雙方之間關(guān)于培訓(xùn)事宜的完整協(xié)議，取代了所有先前的口頭或書面協(xié)議。10.5可分割性如果本合同的任何條款被認(rèn)定為無效或不可執(zhí)行，其余條款仍然有效，并對(duì)甲乙雙方具有約束力。10.6生效本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為____年。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。第十一章：保密條款11.1保密義務(wù)乙方在培訓(xùn)期間及培訓(xùn)結(jié)束后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密和客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)，不得泄露給任何第三方。11.2保密期限乙方的保密義務(wù)自本合同生效之日起生效，至本合同終止或甲方書面通知乙方解除保密義務(wù)之日止。11.3保密例外第十二章：知識(shí)產(chǎn)權(quán)12.1知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬乙方在培訓(xùn)期間所創(chuàng)造的所有知識(shí)產(chǎn)權(quán)，包括但不限于專利、著作權(quán)、商標(biāo)等，均歸甲方所有。12.2使用許可甲方授權(quán)乙方在履行本合同項(xiàng)下的職務(wù)過程中，使用甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。12.3知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)甲乙雙方均有義務(wù)保護(hù)甲方的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，不得擅自使用、泄露或轉(zhuǎn)讓。第十三章：培訓(xùn)費(fèi)用與補(bǔ)償13.1培訓(xùn)費(fèi)用甲方為乙方提供培訓(xùn)的費(fèi)用，包括但不限于課程費(fèi)、材料費(fèi)、差旅費(fèi)等，具體金額為：____________________。13.2補(bǔ)償若乙方在培訓(xùn)結(jié)束后，未能履行其在第五條第5.3項(xiàng)下的義務(wù)，乙方應(yīng)向甲方支付補(bǔ)償金，具體金額為：____________________。第十四章：勞動(dòng)關(guān)系的建立14.1勞動(dòng)關(guān)系的建立培訓(xùn)結(jié)束后，甲乙雙方應(yīng)簽訂正式的勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。14.2勞動(dòng)合同的內(nèi)容第十五章：附則15.1合同的修改與補(bǔ)充本合同的任何修改和補(bǔ)充均應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。15.2合同的解除與終止本合同的解除與終止條件如下：____________________。15.3合同的效力本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日