2023-2024年《個(gè)體商戶雇傭員工合同樣本范本范本》

個(gè)體商戶雇傭員工合同樣本范本范本個(gè)體商戶雇傭員工合同樣本范本范本/個(gè)體商戶雇傭員工合同樣本范本范本個(gè)體商戶雇傭員工合同范本合同編號(hào)：__________第一章：合同雙方基本信息1.1甲方基本信息甲方名稱：____________________甲方地址：____________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：____________________1.2乙方基本信息乙方名稱：____________________乙方地址：____________________法定代表人：__________________聯(lián)系電話：____________________第二章：合同目的2.1甲乙雙方同意，甲方雇傭乙方為員工，乙方同意在甲方從事相關(guān)工作。2.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成甲方安排的工作任務(wù)，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。2.3甲方為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬，保障乙方的合法權(quán)益。第三章：合同期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效，有效期為_(kāi)___年，至____年____月____日止。3.2在合同期滿前一個(gè)月，如雙方同意續(xù)簽，應(yīng)簽訂書(shū)面續(xù)簽協(xié)議。第四章：工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)4.1乙方的工作內(nèi)容為：____________________。4.2乙方的工作地點(diǎn)為：____________________。4.3甲方有權(quán)根據(jù)業(yè)務(wù)需要，調(diào)整乙方的工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)。第五章：勞動(dòng)報(bào)酬和福利待遇5.1甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)和甲方內(nèi)部的薪酬制度，為乙方提供勞動(dòng)報(bào)酬。5.2乙方的勞動(dòng)報(bào)酬為：基本工資+崗位工資+績(jī)效工資，具體金額為：__________元/月。5.3甲方應(yīng)按時(shí)足額支付乙方的勞動(dòng)報(bào)酬，不得拖欠。5.4甲方應(yīng)根據(jù)國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。5.5乙方在甲方工作期間，享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、年假、產(chǎn)假等福利待遇。5.6甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供勞動(dòng)保護(hù)用品和勞動(dòng)防護(hù)設(shè)施。5.7甲方應(yīng)保障乙方在工作期間的人身安全和身體健康。5.8乙方在甲方工作期間，如因工作原因?qū)е律眢w受傷，甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。5.9甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。第六章：工作時(shí)間與休息休假6.1乙方的工作時(shí)間按照國(guó)家法定工作時(shí)間和甲方的工作制度執(zhí)行。6.1.1乙方每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)，平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)。6.1.2甲方應(yīng)保證乙方每周至少休息一日。6.2甲方因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要延長(zhǎng)工作時(shí)間的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并支付不低于工資的百分之一百五十的工資報(bào)酬。6.3乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、婚喪假等休假待遇。6.4甲方應(yīng)按照國(guó)家規(guī)定和內(nèi)部制度，為乙方安排帶薪年休假。第七章：保密與知識(shí)產(chǎn)權(quán)7.1乙方在合同期間及解除或終止合同后，應(yīng)對(duì)其在甲方工作期間接觸到的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密承擔(dān)保密義務(wù)。7.1.1乙方不得向第三方披露或使用甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。7.1.2乙方違反保密義務(wù)的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償甲方因此造成的損失。7.2乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，除另有約定外，歸甲方所有。7.2.1甲方有權(quán)使用乙方在工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。7.2.2乙方在甲方工作期間所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，如獲得專利權(quán)，甲方應(yīng)為乙方辦理相關(guān)手續(xù)，并支付相應(yīng)獎(jiǎng)勵(lì)。第八章：違約責(zé)任8.1任何一方違反合同的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向守約方支付違約金，并賠償因此給對(duì)方造成的損失。8.2甲方違反合同的，應(yīng)按乙方工資的二倍向乙方支付違約金。8.3乙方違反合同的，應(yīng)按甲方損失金額的兩倍向甲方支付違約金。8.4甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)按未支付工資的百分之一向乙方支付違約金。8.5乙方未按照甲方要求完成工作任務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方改正，并有權(quán)要求乙方支付違約金。第九章：爭(zhēng)議解決9.1本合同的簽訂、履行、解除或終止，如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。9.2協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。9.3在爭(zhēng)議解決期間，除爭(zhēng)議事項(xiàng)外，雙方應(yīng)繼續(xù)履行合同的其他條款。第十章：其他條款10.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。10.3本合同中的章節(jié)僅為方便閱讀而設(shè)，不影響合同條款的解釋和履行。10.4本合同中的“日”指自然日，“月”指自然月，“年”指公歷年。10.5本合同中的通知和通訊，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并送達(dá)對(duì)方的注冊(cè)地址或雙方另行約定的地址。10.6本合同中的“法律”指中華人民共和國(guó)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。10.7本合同的修改和解除，必須采用書(shū)面形式，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。10.8本合同簽訂后，如一方發(fā)生合并、分立、轉(zhuǎn)讓等情形，本合同的權(quán)利和義務(wù)隨之轉(zhuǎn)移給繼承其權(quán)利和義務(wù)的第三方。第十一章：培訓(xùn)與晉升11.1甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和甲方的發(fā)展需要，為乙方提供必要的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。11.1.1甲方提供的培訓(xùn)類型包括但不限于專業(yè)技能培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)等。11.1.2乙方參加甲方提供的培訓(xùn)，應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議，明確培訓(xùn)費(fèi)用、培訓(xùn)期限、服務(wù)期等事項(xiàng)。11.2甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力，為乙方提供晉升機(jī)會(huì)。11.2.1乙方的晉升依據(jù)包括但不限于工作業(yè)績(jī)、能力考核、工作態(tài)度等。11.2.2甲方在晉升乙方時(shí)，應(yīng)公平、公正、公開(kāi)，不得有歧視行為。第十二章：勞動(dòng)保護(hù)與安全12.1甲方應(yīng)按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)，為乙方提供安全、衛(wèi)生的工作環(huán)境。12.1.1甲方應(yīng)定期對(duì)工作場(chǎng)所進(jìn)行安全檢查，確保工作場(chǎng)所的安全設(shè)施正常使用。12.1.2甲方應(yīng)提供乙方必要的勞動(dòng)防護(hù)用品，并指導(dǎo)乙方正確使用。12.2乙方在工作過(guò)程中，應(yīng)遵守甲方制定的安全操作規(guī)程，不得違章作業(yè)。12.2.1乙方發(fā)現(xiàn)工作場(chǎng)所存在安全隱患的，有權(quán)向甲方提出，甲方應(yīng)及時(shí)處理。12.2.2乙方在發(fā)生工傷事故時(shí)，甲方應(yīng)立即采取措施救治，并依法承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。第十三章：合同解除與終止13.1甲方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知乙方。13.1.1甲方解除合同的理由包括但不限于乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度、乙方工作能力無(wú)法滿足甲方要求等。13.1.2甲方解除合同，應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.2乙方有權(quán)解除本合同，但應(yīng)提前三十日以書(shū)面形式通知甲方。13.2.1乙方解除合同的理由包括但不限于個(gè)人原因、甲方未按照約定支付工資等。13.2.2乙方解除合同，甲方無(wú)需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.3本合同到期終止的，甲方應(yīng)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第十四章：附則14.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。14.2本合同未盡事宜，可由雙方另行簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。14.3本合同中的章節(jié)僅為方便閱讀而設(shè)，不影響合同條款的解釋和履行。14.4本合同中的“日”指自然日，“月”指自然月，“年”指公歷年。14.5本合同中的通知和通訊，應(yīng)以書(shū)面形式進(jìn)行，并送達(dá)對(duì)方的注冊(cè)地址或雙方另行約定的地址。14.6本合同中的“法律”指中華人民共和國(guó)的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。14.7本合同的修改和解除，必須采用書(shū)面形式，并經(jīng)雙方簽字（或蓋章）確認(rèn)。第十五章：附件及簽字15.1本合同附件包括但不限于：15.1.1乙方的身份證明復(fù)印件；15.1.2乙方的學(xué)歷證明復(fù)印件；15.1.3乙方的健康證明