安全責任書12篇-范文

《安全責任書》安全職責書（一）：施工安全生產職責書范本為進一步貫徹安全第一，預防為主的方針，加強安全管理，確保工程施工生產的順利進行及廣大職工的家庭幸福，經雙方協(xié)商，簽訂本安全職責書。第一條：訂立職責書雙方：甲方：代表：乙方：代表：第二條：甲乙雙方要認真貫徹執(zhí)行安全生產的政策法規(guī)，強化安全意識，透過健全規(guī)章，加強防范，完善項目管理，發(fā)揚敢管、敢抓、敢處分的三敢精神，實現(xiàn)安全生產目標。第三條：安全生產職責書期限：1、自進場施工至本工種工程完工為止。第四條：甲方職責及義務：1、對安全生產工作進行整體布置，管理，負責開展日常的安全生產大檢查，對發(fā)現(xiàn)的的問題及薄弱環(huán)節(jié)，督促限期整改。2、負責開展禮貌施工現(xiàn)場、安全生產評比活動，百日安全生產、安全知識競賽活動，及時總結交流，獎優(yōu)罰劣。3、對乙方提出的安全生產方面的問題，甲方應及時答復或三天內處理、解決。4、負責對乙方做好施工前的安全技術交底工作及做好三級安全教育。5、向乙方及時傳達上級、地方政府部門等關于安全生產的有關文件精神。第五條：乙方職責及指標：1、杜絕重大傷亡事故(含設備事故)，一般事故頻率控制在1以內。2、設置一名兼職安全員，負責參與項目部的安全生產活動及主持本班組的安全生產工作，并及時建立安全臺帳。3、負責對新進場的職工進行第三級安全教育，并對班組內新老職工進行合理的搭配，對新職工起傳、幫、帶作用。4、班組人員應相對固定，不得隨意招用社會閑散人員或不明身份者充入班組，無三證人員不得進入施工現(xiàn)場。5、需認真執(zhí)行勞動保護條例，支出相應的工資額，為職工配備勞保用品，并隨時關注班組內工人的身體及心理、思想動態(tài)。6、需認真開展好三上崗、一講評安全活動，并對職工進行定期或不定期的安全教育工作。7、特殊工作務必由持有本專業(yè)有效證件人員操作。禁止擅自操作其它工種的一切設備，支架。(如接電、開機、拆架等等)第六條、獎罰1、班組或個人獲得上級部門或集團公司安全生產獎勵時，所得獎勵全歸班組或個人。2、對一般違犯操作規(guī)程行為的工人，將予以20-100元/次處罰。一個月內3次以上違規(guī)者予以辭退。3、對于特殊工種工人違犯操作規(guī)程，將予以50-200元/次處罰，三次以上違規(guī)者予以辭退。4、施工班組應自覺做好落手清工作，及時清除建筑垃圾，若不聽從施工人員指揮，處以100-200元/次處罰，若影響下一工序進行的，視情節(jié)輕重予以200-1000元/次處罰。5、施工人員務必戴安全帽上班，否則給予當事人50元/次罰款。6、物料提升機嚴禁乘人，乘坐者罰款200元，開機者同罰200元。7、嚴禁私自接線、亂拉電線、燒電爐等，若查到，給予當事人罰款200元。8、嚴禁施工現(xiàn)場隨地大(小)便，若有發(fā)現(xiàn)，小便者罰款20元，隨地大便者罰款50元，并自行清理干凈。9、高空作業(yè)，嚴禁向外、向下拋散雜物，如故意拋散者，每人每次罰款200元，若發(fā)生安全事故，當事人負全部職責。10、不準擅自拆除腳手架、防護欄桿、竹籬板、安全網(wǎng)等，需拆務必經過施工技術負責人同意，如有擅拆者，給予當事人罰款100元。11、愛護現(xiàn)場公共安全設施(消防器材、衛(wèi)生器具、標識牌等)，若有損壞，照價賠償，故意損壞的，除賠償損失外，并處50-500元罰款。XX、保護建筑產品(成品)人人有責，不得故意損壞，若有發(fā)現(xiàn)，除賠償損失外，并罰款100-1000元，嚴重者清退出場，并追究其相應職責。13、要遵紀守法，如有發(fā)現(xiàn)偷竊工地公物者，予以加倍處罰(以偷竊實物價值的2-5倍罰款)，數(shù)額較大或情節(jié)嚴重者移交公安機關處理。第七條、本職責書壹式兩份，甲乙雙方各壹份，雙方代表簽字生效，至班組完工結算清并全部退場止。甲方：代表人：乙方：代表人：年月日安全職責書（二）：食品安全職責書范本根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和政府、有關部門關于食品衛(wèi)生監(jiān)督、管理的文件精神，同時為保障各項法律法規(guī)和規(guī)章制度的落實，做到職責到人，防患于未然。結合我公司實際，特制定本職責書。各部門經理為本部門食品衛(wèi)生的第一職責人。對所管轄區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生負有直接的職責，并有職責、有義務組織全體職工認真學習并執(zhí)行本職責書所列條款。一、保障食品質量安全1、嚴格遵守國家《產品質量法》、《食品衛(wèi)生法》、《食品生產加工企業(yè)質量安全監(jiān)督管理辦法》等相關法律、法規(guī)的規(guī)定，保證食品質量安全貼合國家有關產品標準。2、保證食品務必經檢驗合格后出售，未經檢驗及檢驗不合格的產品決不出售。3、保證食品加工工藝流程科學、合理，生產加工過程嚴格、規(guī)范，對生產關鍵工序進行嚴格控制。保證生產食品所用的原材料、添加劑等貼合國家有關規(guī)定，不使用非食用性原輔材料加工食品。4、保證食品的包裝材料、貯存、運輸和裝卸食品的容器、包裝、工具、設備安全，持續(xù)清潔，對食品無污染。5、、用心配合執(zhí)法部門依法進行的產品質量監(jiān)督檢查和日常監(jiān)管。二、加強環(huán)境衛(wèi)生管理，營造整潔、大方的就餐服務環(huán)境按照《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》的有關規(guī)定，認真做好餐廳(食堂)的環(huán)境衛(wèi)生工作，持續(xù)餐廳(食堂)地面、餐桌椅、灶臺、服務臺、收費機衛(wèi)生。消除老鼠、蟑螂、蒼蠅和其它有害昆蟲及其孳生條件。充分利用餐廳(食堂)現(xiàn)有設施設備，持續(xù)餐飲用具潔凈、消毒，貼合國家有關衛(wèi)生標準。三、加強食品生產經營人員健康監(jiān)督和衛(wèi)生知識培訓餐廳(食堂)所有工作人員務必具有健康檢查、衛(wèi)生知識培訓合格證，對新進人員，務必先辦證后上崗;管理人員有職責對餐廳(食堂)工作人員進行健康監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。根據(jù)《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》和《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》中關于食品加工人員的衛(wèi)生要求，對餐廳(食堂)職工進行嚴格監(jiān)督、管理。對不貼合要求的個人，立即責令其整改，執(zhí)意不改的或故意拖延時光的，可勒令其停止生產經營活動。四、嚴格食品原材料、調料和食品添加劑的管理，防止食物中毒嚴格驗收、保管貨品原材料，保證食品原料新鮮、無腐爛、無蟲害、無變質現(xiàn)象;對味精、食鹽、醬油、醋等調味品和食品添加劑，凡過期、變質、標識不清或感官性狀異常的，一律不得使用。五、嚴格環(huán)境、食品衛(wèi)生管理，做到制度化、職責化對各餐廳(食堂)各崗位工作人員進行嚴格要求，培養(yǎng)其衛(wèi)生習慣和衛(wèi)生意識，真正做到各履其職，各負其責。六、職責追究本職責書以《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、《餐飲業(yè)食品衛(wèi)生管理辦法》為執(zhí)行細則，對違反其中任何條款所造成的事故或職責，將追究本部門職責人和崗位負責人職責。(4)七、獎懲對認真履行本職責書條款，確保全年無食品衛(wèi)生安全事故和重大隱患的職責人，公司將給予適當?shù)莫剟睢?以上資料將納入年終考核評審)八、本職責書一式二份，公司留存一份，各部門留存一份，自雙方簽字之日起生效。公司(簽字蓋章)：部門：(簽字蓋章)：年月日年月日安全職責書（三）：學生安全管理職責書范本尊敬的家長：生命屬于我們每一個人都只有一次。如何教育好孩子，讓他們簡單愉快的學習和鍛煉;健康快樂的成長，增強安全防范意識。這不僅僅是孩子的愿望，也是我們共同的心聲。學生安全是人命關天的大事，是學校、社會和家庭共同關注的重要問題。加強學生的安全教育和管理，確保無重大事故發(fā)生，是學校、家長個性是學生本人的職責和義務。為此，特制訂學生安全五禁、五不準，以規(guī)范學生行為，加強安全防范，并以職責書形式簽訂，供各方遵照執(zhí)行。一、學生行為五禁、五不準：1、禁止在樓道起哄、打鬧、追逐、坐在陽臺、圍攔上等可能造成安全隱患的行為。2、禁止到網(wǎng)吧、歌廳、游戲室、錄像廳等營業(yè)性場所參與任何活動。3、禁止隨身攜帶危險器械、危險物品進入學校。4、禁止攜帶管制刀具、拉幫結伙、滋事、打架斗毆、偷盜及曠課和迷戀網(wǎng)絡游戲;5、禁止往樓下扔雜物、倒水、擲球、雨傘、書本等物品，以免傷著他人。6、不準翻越圍墻及攀爬其它高危設施或進入工程施工禁地，以及攀爬和損壞樹木;7、不準向學校、老師隱瞞既往病史或身帶嚴重疾患參加不宜參加的活動;8、放學后務必立即回家，不準在路上逗留、追逐車輛、私自結伙到河里、水塘、水庫等游泳、抓魚等。9、不準在學校園內及公路上學騎自行車和搭乘三無車輛(無車牌、無行駛證、無養(yǎng)路費)。出行要遵守交通規(guī)則，保證安全。10、不準購買飲用過期變質的飲料、食品，嚴防食物中毒。二、職責劃分：(一)學校負責對學生進行安全教育和管理，班主任老師負責關注本班學生的日常行為，發(fā)現(xiàn)違反五禁止、五不準苗頭，及時提醒和教育，督促學生改正。若因疏于管理，發(fā)現(xiàn)不良苗頭未及時指出糾正和報告，而導致安全事故的，按學校相關規(guī)定追究相應職責。(二)學生家長負有監(jiān)護人職責，要經常用口頭、書信、電話等形式，告誡和叮囑學生務必遵守五禁、五不準。學生本人要自覺理解教育，服從管理，切實規(guī)范自身行為，嚴格遵守五禁、五不準。若因家長忽視監(jiān)護，學生本人不聽教育，而違反五禁、五不準造成安全事故的，由家長和學生本人承擔相應職責。(三)假期職責：學生節(jié)假日和寒暑假在家期間，若出現(xiàn)安全事故的，由家長和學生本人承擔職責。(四)學生在上學或放學放假回家途中，若不按照學校的統(tǒng)一安排，違反五禁止、五不準中的第2、6、8、9、10條，導致出現(xiàn)安全事故的，由家長和學生本人承擔職責。三、附則(一)若出現(xiàn)安全事故(1)依照學?！栋踩鹿蕬碧幚眍A案》實施救援。(2)依據(jù)國家頒布的《學生傷害事故處理辦法》及相關的法律法規(guī)處理。(二)本職責書，由學生本人、班主任老師簽字，學生務必交家長簽字后交學校保存。(三)職責書有效時光為20XX年6月15日至2013年7月5日。學校負責人：班主任老師簽字：學生本人簽字：家長簽字：自貢市教育局自貢市黃岡實驗學校20XX年6月15日安全職責書（四）：員工安全職責書根據(jù)《安全生產法》等有關法律法規(guī)規(guī)定，結合本公司的生產實際狀況，公司與員工簽訂《安全生產職責書》，把安全職責落實到每位員工，與其簽訂安全職責書。一。務必做到安全生產，始終堅持安全第一，預防為主，綜合治理的方針，努力學習業(yè)務、安全知識，提高自我的操作技能。二、安全生產要求1。員工自覺對本單位安全工作進行檢查，決定和處理生產過程中的異常狀況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應當立即向現(xiàn)場安全生產管理人員或者車間負責人報告。2。職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急狀況時，有權停止作業(yè)或者在采取可能的應急措施后撤離作業(yè)場所。3。職工在作業(yè)過程中，應當嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動防護用品。4。職工應當理解安全生產教育和培訓和安全應急演練，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急處理潛力。5。職工對車間安全生產工作中存在的問題提出批評、檢舉;有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。6。認真執(zhí)行交接班制度，接班前務必認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。7。不違反勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接職責。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負相應職責。三、考核與獎懲1、違反操作規(guī)程，給公司造成經濟損失的，由職責人按實際損失金額賠償。2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理和上報者，給予20-200元的獎勵。3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國家有關法律法規(guī)及公司有關規(guī)章制規(guī)定度負相應職責。樂亭群輝食品有限職責公司(簽字)：職工(簽字)：20XX年月日安全職責書（五）：企業(yè)安全目標管理職責書范本為加強我公司綜合安全管理，落實安全管理職責，強化各部門主管的安全意識和法制職責觀念，有效控制各類傷亡和其它重大事故，預防或減少一般安全事故，保障公司生產經營順利進行，公司各級層人員簽訂以下安全目標管理職責書。一、安全控制目標：1、群傷、重傷、較大及重、特大安全事故(包括各種質量等其它重大以上安全事故)為零。2、無重大治安、刑事案件。3、預防發(fā)生人員輕傷和其它一般安全事故。4、財務資金安全、貨物運輸、業(yè)務風險為零。5、現(xiàn)場違紀現(xiàn)象做到人見人管，構成一個群防群治，人人維護的安全管理格局。二、安全管理職責：(一)、嚴格執(zhí)行公司各種安全規(guī)章制度，并結合工廠實際，建立、健全本部門具有可操作性的各種安全管理制度(包括巡檢制度、各崗位操作規(guī)程和物流管理程序);全面落實部門安全管理職責;組織好日常安全生產，管理好轄區(qū)內的各種機械、電氣設備和生產成品、物資;做好安全綜合檢查，徹底整改隱患事故、各種消防器材設施須持續(xù)完好狀態(tài);加強所屬人員的思想、品質教育，注重作風和廉正建設;組織制定本部門重特大事故應急救援預案，并組織重大事故應急救援演練。(二)、認真落實公司20XX年年度安全工作計劃書，結合部門的安全生產特點，制訂并落實部門年度安全工作計劃，計劃中有明確的安全工作目標和重點，同時落實公司日常的安全管理要求。(三)、建立、健全部門安全管理職責制度，實行一崗雙責制，公司、車間、班組、員工逐級簽訂安全目標管理職責書。采取有效措施，切實加強日常綜合安全檢查、教育、規(guī)范和隱患整改，確保各種生產成品的質量，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)。(四)、加強重大危險源及重點區(qū)域的安全管理。車間周查、部門月檢時，須對重大危險源和重點區(qū)域進行安全隱患排查，做到及時發(fā)現(xiàn)隱患和徹底整改，對其實行登記、建檔，并按公司有關制度要求及時控制處理，并上報公司安全監(jiān)督主管部門。(五)、外出業(yè)務人員加強對人身及財產的安全;財務、貿易、儲運部門加強公司資金、財產、貨物等物資流通領域的安全防護。(六)、按照公司有關安全規(guī)章制度的要求，及時、準確地報告安全事故，配合公司做好安全事故調查，并認真落實公司的處理意見和整改要求，構成教育和整改記錄。三、安全獎懲獎懲原則：依據(jù)誰主管誰負責的原則，層層落實。(一)、人事行政部與安全主管人員實施日常安全監(jiān)督管理，并做好各種日常安全管理臺帳，公司年終對各部門進行安全考核。(二)、發(fā)生安全控制目標第1、2條和第4條損失重大的安全事故，按照公司《員工獎懲管理規(guī)定》或依據(jù)政府安全主管部門的處理意見對直接職責人、主要職責人和領導職責人實施處理，取消評先資格，記入年終目標考核。(三)、全面完成了安全控制目標，年終由公司進行通報表彰。(四)、未發(fā)生安全控制目標第1、2條和第4條損失嚴重的安全事故，以部門發(fā)生一般安全事故最低率和日常消防器材設施完好率及安全隱患整改率的高低，作為部門評先的綜合依據(jù)，被評為安全先進部門的，公司通報表彰，并進行獎勵。(五)、執(zhí)行安全問題一票否決制。對于隱患整改多次不及時、弄虛作假、隱瞞事故的部門(包括車間或班組)，年終取消評先資格，對其直接主管，根據(jù)公司有關規(guī)定，給予嚴肅處理。主管職責人：安全目標職責人：簽字：簽字：日期：年月日安全職責書（六）：建設工程安全生產職責書范本甲方(總包方)：乙方(勞務承包方)：經甲乙雙方協(xié)商:甲方將_____承包給乙方施工，為使工程能夠順利進行和認真貫徹安全第一，預防為主的方針，做到施工安全管理工作的標準化與規(guī)范化，確保建設工程項目安全、優(yōu)質、按期完成，同時為進一步明確有關各方的安全職責，進一步提高本項目建設工程施工安全管理的整體水平，杜絕重大傷亡事故的發(fā)生，保證國家與人民的財產與人生安全，根據(jù)《中華人民共和國建筑法》，《施工現(xiàn)場管理規(guī)定》等有關國家法令法規(guī)，甲乙雙方特訂立此建設工程安全生產職責書，雙方共同遵守。一、工程勞務承包方職責1、勞務承包施工企業(yè)對施工現(xiàn)場安全生產負有主要職責。分包施工企業(yè)務必建立健全安全生產管理體系。企業(yè)法人為安全生產第一職責人，對本企業(yè)的安全生產負責。2、施工現(xiàn)場務必建立健全安全生產職責制，承包方項目經理為施工現(xiàn)場安全管理第一職責人，負責本項目安全生產的組織與實施。3、承包施工企業(yè)應當根據(jù)施工組織設計，工程特點制定相應的安全技術措施;對專業(yè)性較強的分部分項工程，應按專項安全方案，并采取措施嚴格執(zhí)行。4、施工現(xiàn)場應健全各類現(xiàn)場安全管理制度，如施工現(xiàn)場定期安全檢查與會議制度，各類設備、設備的安全驗收制度，安全技術交底制度，安全生產獎罰制度，安全內業(yè)資料管理制度及各種技術操作規(guī)程及職責等。施工現(xiàn)場務必嚴格執(zhí)行施工臨時用電，對無驗收手續(xù)或驗收不合格的堅決不予使用。5、承包施工企業(yè)及工地應嚴格執(zhí)行國家及建設行政主管部門有關建筑安全的各項法律、法令、法規(guī)及行業(yè)規(guī)章、規(guī)程等管理規(guī)定。嚴格執(zhí)行現(xiàn)行的一標準三規(guī)范《建筑施工安全檢查標準》(JG59-99)，《建設工程供電安全規(guī)范》(GB50194-93)。嚴禁各類違章指揮與違章作業(yè)，施工企業(yè)應根據(jù)安全檢驗評分標準加強安全日常檢查，對存在的問題及時整改，并作好記錄。6、施工現(xiàn)場應具備良好安全保證措施與完全的安全設施。嚴格執(zhí)行臨邊洞口的防護要求，建筑四周要求封閉施工，進入現(xiàn)場應設安全通道等，臨街面施工務必封閉施工，保證過往行人的人身安全。施工臨時用電務必采用三相五線制。7、承包施工企業(yè)應當建立健全勞動安全生產教育培訓制度，加強對職工崗位教育培訓，提高工人安全防范意識，特種工人務必持證上崗。8、施工中發(fā)生事故時，施工企業(yè)應當采取緊急措施，減少人員傷亡和事故損失，并按照國家有關規(guī)定及時向有關部門報告。9、施工企業(yè)應根據(jù)中華人民共和國建筑法第五章四十八條的規(guī)定，對施工現(xiàn)場進行意外傷害、傷亡保險。二、發(fā)包方職責1、發(fā)包單位應根據(jù)國家有關法令，法規(guī)選取貼合安全資質的施工企業(yè)承包施工2、根據(jù)招標投標的有關規(guī)定，發(fā)包單位應履行合同約定的義務，不得任意壓級、壓價、拖欠工程款等，為確保安全措施經費的足額到位創(chuàng)造條件。3、工程開工前，發(fā)包單位應當向施工分包單位帶給與施工現(xiàn)場相關的地下管線等各類隱蔽資料，用心配合施工企業(yè)做好安全準備工作。4、發(fā)包單位工程負責人應隨時督促施工分包單位加強安全管理，按操作規(guī)范與規(guī)程作業(yè)，對施工現(xiàn)場明顯存在的安全隱患應及時通知施工單位處理整改。三、建設工程承包方安全生產目標(一)安全管理目標承諾1、事故管理本工程杜絕四級及四級以上的傷亡事故的發(fā)生。重傷事故率控制0%輕傷事故率控制1%2、安全管理(1)按照施工組織設計中采取的安全措施的項目執(zhí)行率為100%，經費保證率100%。(2)施工現(xiàn)場每月組織3次由公司分管經理或項目經理組織的安全大檢查。(3)施工現(xiàn)場各級職能人員崗位職責制，目標職責書執(zhí)行率100%。(4)施工現(xiàn)場設專職安全員1人。(5)施工現(xiàn)場腳手架及高處防護作業(yè)工程、施工用電、施工機械及特料運輸提升設施驗收合格率100%。(6)施工現(xiàn)場各類機械，機電設備完好率100%。3、安全教育工人崗前三級教育率100%，特種工人持證上崗100%;施工管理人員安全培訓率100%。四、本表一式三份，建設單位、施工單位與昆明市建設工程質量安全監(jiān)督站各執(zhí)一份。甲方法定代表人：乙方法定代表人：現(xiàn)場代表：(項目經理)現(xiàn)場負責人：公司(蓋章)公司(蓋章)年月日年月日安全職責書（七）：安全生產目標管理職責書范本為了認真貫徹安全第一，預防為主的方針，加強對安全生產工作的管理，根據(jù)國家和省安全生產的有關法規(guī)，特制定此職責書。甲方：乙方：一、甲方職責1、認真貫徹國家、省和**、**的安全生產方針、政策及法規(guī);2、定期對所屬各單位的安全生產進行檢查、督促并指導做好安全生產工作;3、嚴肅查處重大安全職責事故，督促重大事故隱患的整改;4、組織開展安全生產教育，總結推廣安全生產先進經驗;5、組織開展安全生產評比競賽活動，表彰安全生產工作先進群眾與個人，推動安全生產工作的開展。二、乙方職責1、組織落實。單位第一負責人親自抓安全工作，安全組織機構健全，配備了安全監(jiān)察員;2、思想落實。深入廣泛地對職工、家屬開展安全生產宣傳教育活動，普及安全知識教育，大力宣傳安全生產工作中涌現(xiàn)出來的好人好事與先進典型，使職工群眾牢固樹立安全第一的思想;3、措施落實。定期進行安全檢查，及時發(fā)現(xiàn)事故隱患，提出整改措施，把一切不安全因素消除在萌芽狀態(tài);對發(fā)生的事故及時采取措施，把經濟損失減少到最低限度;對事故發(fā)生的原因，進行調查研究分析，明確職責，提來源理意見并報*安委會批準執(zhí)行;4、制度落實。認真貫徹執(zhí)行黨和國家有關安全生產工作的各項方針、政策、法規(guī)，結合本單位實際，建立健全各項安全管理制度，做到有章可循，獎罰分明，強化監(jiān)督管理;5、職責落實。要層層建立安全生產崗位職責制，明確分工，明確職責，做到各負其責。三、目標1、特大事故、重大事故為零;2、一般事故死亡率、重傷率為0;3、重大事故隱患整改率95%以上，一般事故隱患整改率90%以上;4、特種作業(yè)人員特證上崗率100%;5、事故及時結案率100%。四、獎罰1、發(fā)生特大、重大傷亡事故，單位當年工資不能晉級，不能參加評先，安全職責人扣發(fā)全年獎金不能晉級晉職，直至追究紀律職責和刑事職責。2、超死亡率、重傷率分別扣單位工資總額的2%和1%，分別扣安全職責人三個月或一個月獎金;3、發(fā)生經濟損失事故，造成直接經濟損失大于10萬元小于50萬元者，扣罰安全職責人半年獎金;直接經濟損失在50~100萬元之間者，扣罰安全職責人全年獎金，扣罰全部職工三個月獎金;4、發(fā)生傷亡事故不及時報告的，對安全職責人罰款100~200元，隱瞞事故不報或阻礙調查的，罰款300~500元;5、全年無事故，事故隱患整改率到達100%的單位，按生產經營年終考核結果兌現(xiàn)獎金，政績作為評先和晉級、晉職的重要依據(jù)。職責期限：二○XX年_____月_____日至二○XX年_____月_____日甲方：(單位職責人簽字蓋章)乙方：(單位職責人簽字蓋章)簽署日期簽署日期二OXX年月八日二OXX年月日安全職責書（八）：為了進一步加強公司員工人身、財產安全管理，增強全體員工的安全意識，明確安全職責，經公司與員工本人確認，特簽訂本安全職責書。1、員工承諾在甲方工作期間務必服從公司的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規(guī)章制度和操作流程。2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內部發(fā)現(xiàn)不安全隱患時，須及時進行控制，并迅速上報上級部門。3、乙方不得持有管制刀具/器械，不得打架斗毆、偷竊公司及他人財產物品，不得破壞公司和他人人身和財產安全。4、員工在下班時，須認真檢查工作區(qū)域的照明、門窗、辦公設備、車輛、叉車等其他設備，以確保用電設備斷電關好，車輛、叉車和作業(yè)設備停好鎖好，辦公倉庫的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災、偷竊或設備損壞等安全事故或損失，公司將根據(jù)員工過失追究相應的職責。5、員工在工作期間因不正確操作設備用具或不按規(guī)定流程進行作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司根據(jù)員工過失大小追究相應的職責。6、員工在休假或未在工作崗位期間（包括上下班途中、因私在工作時光外出）須注意人身安全，務必遵守國家法律法規(guī)、交通法規(guī)以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的交通工具。如因違反上述要求或其他自身原因而導致身體損傷或財產損失的，職責自負。7、員工須認真遵守公司宿舍管理規(guī)定及員工住宿安全職責書等，不得在公司帶給的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為，不利擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發(fā)現(xiàn)，公司將取消員工的住宿資格，并依照公司規(guī)定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權將員工移送公安機關依法處理。8、員工不得在除指定的吸煙室之外的公司任何場所內（食堂、宿舍、辦公區(qū)、庫房等經營場所）吸煙，不得私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火。9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經允許嚴禁進入食堂操作間，嚴禁擅自動用食堂物資、設施設備及液化氣瓶。10、員工應愛護公司的財產物品，并妥善保管自我的財物，不得將貴重物品或現(xiàn)金存放于員工辦公桌柜及辦公、庫房或宿舍內。如違反以上規(guī)定，發(fā)生財物丟失的，由員工自行承擔損失。本職責書一式兩份、公司和員工各執(zhí)一份。有效期為：20XX年1月1日-20XX年12月31日。公司(簽字)蓋章：員工簽字：日期：日期：安全職責書（九）：消防安全職責書范本為了加強消防安全工作，預防火災和減少火災危害，保護人身、財產安全，根據(jù)《中華人民共和國消防法》和深圳市有關法律、法規(guī)，結合公司實際狀況，制定本規(guī)定，望各分部和各部門的安全負責人用心支持，互相配合，共同遵守。一、公司消防安全由深圳市創(chuàng)奇鑫實業(yè)有限公司安全部負責協(xié)調，公司各部門的都設有義務消防員。二、各部門的主要負責人是各自所屬范圍的消防安全職責人，對消防安全工作全面負責。消防安全工作要貫徹預防為主、防消結合的方針。三、各部門指定義務消防員，呈報公司備案。四、各部門的主要負責人應當履行下列消防安全義務：(一)制定并落實消防安全管理措施和消防安全操作規(guī)程。(二)開展消防安全宣傳教育和消防知識培訓，定期進行滅火技術訓練。(三)進行經常性的內部防火安全檢查，及時制止、糾正違法、違章行為，發(fā)現(xiàn)并消除火災隱患。(四)按規(guī)定配置消防設施、器材并指定專人維護管理，保證消防設施、器材的正常、有效使用。(五)按規(guī)定設置安全疏散指示標志和應急照明設施，保證防火門、防火卷簾、消防安全疏散指示標志、應急照明、機械排煙送風等設施處于正常狀態(tài)。(六)保證疏散通道、安全出口的暢通。不得占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，不得封閉安全出口，不得遮擋安全疏散指示標志。(七)按照各自所屬范圍的劃定和設置停車泊位停放車輛，不得占用、堵塞消防車通道。(八)火災發(fā)生后，及時報警、迅速組織撲救和人員疏散。不得不報、遲報、謊報火警，或者隱瞞火災狀況。(九)火災撲滅后，及時保護現(xiàn)場，理解事故調查并如實帶給火災事故狀況。未經公安消防機構許可，不得進入、撤除、清理火災現(xiàn)場。(十)依照國家有關規(guī)定投保火災險和公眾職責險。(十一)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他消防安全義務。五、各部門負責管理消防栓與水泵接合器，定期檢查，持續(xù)良好狀態(tài)。六、公司保安部負責監(jiān)察各部門的安全管理工作。七、各部門的主要負責人要定人、定時、定措施，組織制訂緊急狀態(tài)下的疏散方案。接到火災報警后，在向公安消防機構準確報警的同時，迅速啟用消防設施進行撲救，并協(xié)助公安消防機構查清火災原因。八、嚴禁經營和貯存煙花、爆竹、炸藥、雷管、汽油、香蕉水等易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。不得燃放煙花、爆竹。九、遵守安全用電管理規(guī)定，嚴禁超負荷使用電器，以免發(fā)生事故。十、各部門進行室內裝修時，務必向安全部提出書面申請，經批準后方可動工。室內裝修、裝飾應當使用不燃、難燃的材料。使用安裝電氣設備和線路時，務必向工程部提出申請，經批準后，嚴格執(zhí)行有關電氣安裝標準，貼合消防安全要求施工。嚴禁亂接臨時用電線路。十一、需要進行燒焊等動火作業(yè)的，應向安全部提出申請。經批準后，在安全員的監(jiān)護下，持有明火操作證的人員方可作業(yè)。夜間嚴禁施工，個性是嚴禁動用明火。十二、各部門新建和擴建的項目，具有火災危險的，應當制定滅火和應急疏散預案，落實消防安全措施，并向公安消防機構和公司申報，經公安消防機構和公司對現(xiàn)場進行消防安全檢查合格批準后，方可營業(yè)。十三、發(fā)現(xiàn)火警，應立即告知公司安保部或撥打火警電話119。如火情較大，迅速離開經營場所;如火情較小，立即用手提滅火器滅火。十四、根據(jù)消防安全規(guī)定，有下列情形之一的，視狀況處以罰款：(一)偷竊、毀壞消防設施和器材或消防備用水源。(二)占有疏散通道或者在疏散通道、安全出口上設置影響疏散的障礙物，封閉安全出口，遮擋安全疏散指示標志。(三)占用、堵塞消防車通道。(四)其他影響消防設施使用的行為。十五、有下列情形之一的，責令停業(yè)，并視狀況處以懲罰：(一)未辦理申報手續(xù)即進行室內裝修、裝飾。(二)室內裝修、裝修所用材料不貼合國家工程建筑消防技術標準的規(guī)定。(三)未辦理申報審批手續(xù)即進行動火作業(yè)。(四)燒焊、用火、用電作業(yè)時，消防安全措施不落實。(五)經營和貯存易燃易爆危險物品以及各類劇毒物品。燃放煙花、爆竹。十六、擅自改變消防安全措施用途的，或者不按照《火災隱患整改通知書》資料要求進行整改的，責令停業(yè)整改，處消防安全職責人罰款，由此而導致事故的，依法追究刑事職責。十七、各部門的安全負責人，務必服從公安消防機構和公司有關消防安全方面的管理，對刁難、辱罵或暴力等手段妨礙消防安全監(jiān)督人員工作的有關人員，根據(jù)狀況，處罰款或行政拘留，直至依法追究刑事職責。十八、各部門對公司消防安全管理有意見、見議等，可到公司的安全部投訴和見議。十九、本職責書自簽署之日起生效。二十、本職責書一式兩份，雙方各執(zhí)一份，同具法律效力。部門簽字：公司簽字：日期：日期：安全職責書（十）：員工安全職責書為了切實保障每位員工的人身安全，使安全第一，預防為主的思想牢記在心中，落實到行動上，特訂立如下安全職責書：1、新進員工務必經過公司三級(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產知識，提高安全技術水平和防范事故的潛力。2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并持續(xù)工作場地清潔，做到三不傷害(即：不傷害自我，不傷害別人，不被別人傷害)。4、持續(xù)本崗位工作地點和通信設備整潔，生產施工器具擺放有序;未經批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設備和機械設備(包括車輛);愛護各類防護設施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設施、設備、儀器、電腦等，非經允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄6、公司對特殊崗位員工帶給必需的個人防護用品，每個員工務必正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自我或他人有無違章或冒險作業(yè)。7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的狀況下，員工有權拒絕作業(yè)。8、員工能夠自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、決定和處理生產過程中的異常狀況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改推薦。9、認真執(zhí)行交接班制度，接班前務必認真檢查本崗位的設備和安全設施是否完好。10、不得在工作場所內吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室內、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛三無車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車，不強行超車。14、嚴格遵守公司保密制度。15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關安全生產的法律法規(guī)。16、發(fā)現(xiàn)安全事故，應在1小時內向部門負責人報告。并用心參加事故搶險，如實向事故調查人員反映狀況。以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果職責自負，狀況嚴重者，將處以罰款乃至除名。此職責書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。安全職責書（十一）：為進一步加強公司安全生產管理，確保公司安全運營，根據(jù)相關規(guī)定，公司與職工簽訂《安全生產職責書》，把安全職責落實到每位職工，其責現(xiàn)任資料如下：一、務必做到安全工作，始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針，努力學習業(yè)務、安全知識，不斷提高自身的業(yè)務技能。二、安全要求1、嚴格執(zhí)行國家、上級和公司安全管理制度，自覺理解安全教育培訓，具備識別、控制與本崗位工作有關危險源的潛力，熟練掌握事故防范措施和事故應急處理預案，掌握本職工作的安全知識和安全技能；對于國家規(guī)定需要取得職業(yè)資格證書后方能上崗的，應事先取得相應的職業(yè)資格證書后方可上崗。2、服從公司管理，認真履行安全職責，互相關心、幫忙和監(jiān)督，制止違章冒險行為；按照有關規(guī)定做好所在崗位職責要求的安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患、重大險情，應及時報告，并采取有效措施。3、熟悉與本崗位有關的安全、衛(wèi)生和消防設施、設備及器材部位，掌握其使用方法，并按規(guī)定進行維護。4、當發(fā)生事故時，及時采取有效措施，避免事故進一步擴大，并及時報告，保護事故現(xiàn)場及有關記錄等資料。二、目標：1、確保所在崗位工作質量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。2、根據(jù)計劃，自覺參加學習培訓率達95%以上。3、協(xié)助其他部門或職工完成任務率達95%以上。三、獎懲辦法：1、年內公司將對以上目標進行考核，到達目標要求的，進行表彰獎勵；達不到目標要求的，公司視情節(jié)輕重按相關規(guī)定給予處罰。2、因個人工作不力、玩忽職守等原因導致本職崗位在安全方面存在重大安全隱患不能及時整改或造成安全事故的，公司將按相關規(guī)定和程序進行處分；構成犯罪的，依法追究刑事職責。四、本職責書一式二份，本職責書自簽字之日起執(zhí)行。部門負責人簽名：職責