《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》遼寧省撫順市新?lián)釁^(qū)2024年考前沖刺試卷含解析

《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》遼寧省撫順市新?lián)釁^(qū)2024年考前沖刺試卷單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1．下列關(guān)于團(tuán)體中溝通方向的陳述,錯(cuò)誤的是()。

A、溝通方向可以分為垂直溝通和橫向溝通兩大類(lèi)B、下行溝通可能造成信息內(nèi)容的流失C、下屬向上級(jí)匯報(bào)工作進(jìn)展、反映問(wèn)題和意見(jiàn)是上行溝通D、垂直溝通比橫向溝通的信息傳遞得快

2．支票的出票人和商業(yè)承兌匯票的承兌人在票據(jù)上的簽章應(yīng)為（）。

A、其預(yù)留銀行的簽章B、出票人或承兌人簽章C、具體經(jīng)辦人簽章D、銀行財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的個(gè)人簽章

3．一幢住宅樓附近興建了一座化工廠,導(dǎo)致住宅樓價(jià)猛跌,這是由房地產(chǎn)的()形成的。

A、相互影響性B、不可移動(dòng)性C、壽命長(zhǎng)久性D、用途多樣化

4．()是影響勞動(dòng)力需求量的主導(dǎo)因素。

A、勞動(dòng)力供給量B、勞動(dòng)生產(chǎn)率C、工資率D、勞動(dòng)力資源率

5．貨幣當(dāng)局為平衡國(guó)際收支、維持本國(guó)貨幣匯率穩(wěn)定以及應(yīng)付緊急需要而持有的在國(guó)際間可以被普遍接受的可自由兌換資產(chǎn)稱(chēng)為()。

A、國(guó)際儲(chǔ)備B、外匯儲(chǔ)備C、官方儲(chǔ)備D、國(guó)家儲(chǔ)備

6．下列關(guān)于自制原始憑證的填制要求的說(shuō)法不正確的是（）。

A、一次憑證由經(jīng)辦人員在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時(shí)填制B、一次憑證由有關(guān)責(zé)任者根據(jù)經(jīng)濟(jì)管理的需要定期編制C、匯總原始憑證由有關(guān)責(zé)任者根據(jù)經(jīng)濟(jì)管理的需要定期編制D、累計(jì)憑證由經(jīng)辦人于每次經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)完成后在其上面重復(fù)填制而成

7．根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定，下列關(guān)于管轄的表述中正確的是（）。

A、民事案件地域管轄的一般原則是“原告就被告”B、合同糾紛案件不可以實(shí)行協(xié)議管轄C、重大涉外案件的一審法院是基層人民法院D、高級(jí)人民法院管轄的案件實(shí)行一審終審

8．根據(jù)《中華人民共和國(guó)行政訴訟法》，人民法院在審理行政訴訟案件時(shí)，認(rèn)為被訴具體行政行為違法而可以判決變更該行為的情形是()。

A、行政許可超越權(quán)限B、行政命令違反法律C、行政立法違反程序D、行政處罰顯失公正

9．社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制是指在社會(huì)主義公有制基礎(chǔ)上，使市場(chǎng)在國(guó)家宏觀調(diào)控下對(duì)資源配置起（）作用。

A、統(tǒng)治性B、配合性C、輔助性D、決定性

10．人總是有目的、有計(jì)劃地在使用自己的腦力和體力，并具有自我開(kāi)發(fā)的潛力，這反映的是人力資源的()。

A、能動(dòng)性B、生產(chǎn)性C、可變性D、消費(fèi)性

11．物業(yè)管理各崗位工種人員應(yīng)達(dá)到一定的水平并持證上崗,這是物業(yè)管理()的要求()。

A、專(zhuān)業(yè)化和市場(chǎng)化B、專(zhuān)業(yè)化和現(xiàn)代化C、專(zhuān)業(yè)化與制度化D、現(xiàn)代化與市場(chǎng)化

12．與同期貸款利率相比,票據(jù)貼現(xiàn)率()。

A、高于同期貸款利率B、等于同期貸款利率C、低于同期貸款利率D、不確定

13．下列不屬于市場(chǎng)預(yù)測(cè)主要內(nèi)容的是（）。

A、市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)B、市場(chǎng)供給預(yù)測(cè)C、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合預(yù)測(cè)D、收入預(yù)測(cè)

14．調(diào)查原材料的投入適用的方法是（）。

A、全面調(diào)查B、連續(xù)調(diào)查C、非全面調(diào)查D、不連續(xù)調(diào)查

15．企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由()和企業(yè)代表組成。

A、工會(huì)代表B、全體職工C、職工代表D、企業(yè)負(fù)責(zé)人

16．工程風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略中采用最多的是()。

A、風(fēng)險(xiǎn)回避B、風(fēng)險(xiǎn)轉(zhuǎn)移C、風(fēng)險(xiǎn)利用D、風(fēng)險(xiǎn)自留

17．組織的核心是()。

A、通過(guò)各種渠道預(yù)見(jiàn)、跟蹤和應(yīng)付環(huán)境中的變化B、建立有效分工、協(xié)作的關(guān)系結(jié)構(gòu)C、實(shí)現(xiàn)對(duì)稀缺資源的合理利用D、保證組織各部門(mén)、各環(huán)節(jié)按預(yù)定要求運(yùn)作

18．在紐約外匯市場(chǎng)上,下列標(biāo)價(jià)方法屬于直接標(biāo)價(jià)法的是()。

A、1美元=1.7910/1.7920德國(guó)馬克B、1美元=7.7536/7.7546人民幣C、1英鎊=1.8210/1.8230美元D、1英鎊=160.22/161.83日元

19．居住人口密度等于()。

A、建筑基地占地內(nèi)的總?cè)丝跀?shù)除以建筑基底占地面積B、建設(shè)用地內(nèi)的總?cè)丝跀?shù)除以建筑基底占地面積C、建設(shè)用地內(nèi)的總?cè)丝跀?shù)除以建設(shè)用地面積D、建筑基底占地內(nèi)總?cè)丝跀?shù)除以建設(shè)用地面積

20．某生產(chǎn)光學(xué)相機(jī)的企業(yè)忙于應(yīng)對(duì)其他光學(xué)相機(jī)企業(yè)的降價(jià)和廣告攻勢(shì),忽略了光學(xué)相機(jī)已經(jīng)逐漸被數(shù)碼相機(jī)所取代。該企業(yè)在市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方面犯了()。

A、認(rèn)知近視癥B、溝通近視癥C、競(jìng)爭(zhēng)近視癥D、品牌近視癥

21．(),就是在確定財(cái)政收入規(guī)模時(shí),要公平地分配財(cái)政稅收負(fù)擔(dān)。

A、效率標(biāo)準(zhǔn)B、公平標(biāo)準(zhǔn)C、客觀標(biāo)準(zhǔn)D、優(yōu)先標(biāo)準(zhǔn)

22．以下關(guān)于我國(guó)的法律體系,說(shuō)法有誤的是()。

A、《中華人民共和國(guó)刑法》在刑法這一法律部門(mén)中占主導(dǎo)地位B、《中華人民共和國(guó)民法通則》是民法部門(mén)的基本法C、憲法部門(mén)中,最基本的規(guī)范性法律文件是《中華人民共和國(guó)憲法》D、《中華人民共和國(guó)個(gè)人所得稅法》屬于商法的規(guī)范性法律文件

23．組織進(jìn)行工作滿意度調(diào)查的意義不在于()。

A、確定培訓(xùn)需要B、監(jiān)控滿意度C、決定人員的晉升D、改善溝通并釋放情感

24．下列各項(xiàng)中，屬于經(jīng)濟(jì)薪酬的是()。

A、晉升機(jī)會(huì)B、帶薪休假C、職業(yè)發(fā)展D、成就

25．在公示催告程序中,公告的期間最短不得少于()日。

A、90B、60C、40D、30

26．關(guān)于我國(guó)仲裁制度的說(shuō)法，正確的是（）。

A、仲裁一律開(kāi)庭進(jìn)行B、仲裁庭仲裁糾紛時(shí)，可以就部分事實(shí)清楚的內(nèi)容，先行裁決C、根據(jù)不公開(kāi)審理原則，仲裁一律不公開(kāi)進(jìn)行D、仲裁庭作出仲裁前，必須先行調(diào)解

27．我國(guó)商業(yè)銀行之間的拆借資金可用于（）。

A、調(diào)劑頭寸B、投資C、補(bǔ)充資本D、固定資產(chǎn)貸款

28．在實(shí)際工作中,組織很少對(duì)培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)進(jìn)行投資收益評(píng)估,這是因?yàn)閷?duì)其進(jìn)行評(píng)估()。

A、困難而且成本高B、沒(méi)有意義C、得不償失D、方法不成熟

29．企業(yè)可將不擁有所有權(quán)但能控制的資產(chǎn)視為自己的資產(chǎn)，這體現(xiàn)的是會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求中的（）要求。

A、謹(jǐn)慎性B、相關(guān)性C、實(shí)質(zhì)重于形式D、重要性

30．工作量的大小和工作消耗的時(shí)間長(zhǎng)短是工作的（）。

A、復(fù)雜程度B、飽和程度C、難易程度D、內(nèi)容和形式的變化

31．正式規(guī)范在()中不存在。

A、指揮團(tuán)體B、團(tuán)隊(duì)C、任務(wù)團(tuán)體D、聯(lián)誼團(tuán)體

32．若超過(guò)規(guī)定的特征值要求，將造成產(chǎn)品部分功能喪失，則該質(zhì)量特性是（）。

A、關(guān)鍵質(zhì)量特性B、重要質(zhì)量特性C、次要質(zhì)量特性D、一般質(zhì)量特性

33．公司注重將產(chǎn)品信息有效地傳播給潛在顧客,這是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合的()。

A、產(chǎn)品策略B、定價(jià)策略C、渠道策略D、促銷(xiāo)策略

34．對(duì)于能給資產(chǎn)、負(fù)債、利潤(rùn)等造成較大影響的會(huì)計(jì)事項(xiàng)予以充分、準(zhǔn)確地披露，而對(duì)于次要的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，在不影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性和不誤導(dǎo)報(bào)告使用者作出判斷的前提下進(jìn)行簡(jiǎn)化或合并反映，這體現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的（）要求。

A、一貫性B、客觀性C、重要性D、謹(jǐn)慎性

35．商品之所以具有使用價(jià)值和價(jià)值兩個(gè)屬性，是由（）決定的。

A、勞動(dòng)的二重性B、抽象勞動(dòng)C、具體勞動(dòng)D、人類(lèi)勞動(dòng)

36．某企業(yè)因生產(chǎn)急需流動(dòng)資金,將一張面額為50萬(wàn)元,距到期日尚需126天的票據(jù)以7%的年貼現(xiàn)率賣(mài)給銀行,企業(yè)能獲得的貼現(xiàn)款為()元。

A、514194B、504194C、497750D、487750

37．國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)所使用的房地產(chǎn)屬于()類(lèi)別。

A、全民所有制產(chǎn)B、中外合資產(chǎn)C、共同所有房屋D、私人所有產(chǎn)

38．一家公司擬招用20名初級(jí)操作工,并準(zhǔn)備對(duì)這些人員進(jìn)行培訓(xùn),恰當(dāng)?shù)恼衅阜椒ㄊ?)。

A、從職業(yè)技術(shù)學(xué)校招聘B、在專(zhuān)業(yè)雜志上刊登招聘廣告C、搜索人力資源數(shù)據(jù)庫(kù)D、從其他企業(yè)“挖墻腳”

39．在公式中

A、技術(shù)改造的總投資B、因技術(shù)改造而新追加的投資額C、技術(shù)改造中拆除的舊設(shè)備、舊設(shè)施等所造成的損失金額D、拆除固定資產(chǎn)回收利用的價(jià)值

40．申請(qǐng)土地登記的,土地權(quán)利證書(shū)由()核發(fā)。

A、當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府建設(shè)(房地產(chǎn))主管部門(mén)B、當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府C、當(dāng)?shù)乜h級(jí)以上人民政府國(guó)土資源行政主管部門(mén)D、縣級(jí)以上人民政府國(guó)土資源行政主管部門(mén)不限地域

41．可用于衡量一國(guó)官方儲(chǔ)備壓力的國(guó)際收支差額是()。

A、貿(mào)易差額B、經(jīng)常差額C、綜合差額D、基本差額

42．組織環(huán)境主要包括()。

A、一般環(huán)境、具體環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境B、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、技術(shù)環(huán)境C、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、內(nèi)部環(huán)境D、經(jīng)濟(jì)環(huán)境、社會(huì)環(huán)境、具體環(huán)境

43．集體土地轉(zhuǎn)為國(guó)有土地上的房屋應(yīng)申請(qǐng)()。

A、總登記B、土地使用權(quán)初始登記C、房屋所有權(quán)初始登記D、轉(zhuǎn)移登記

44．在人類(lèi)社會(huì)的物質(zhì)資料生產(chǎn)過(guò)程中起決定作用的環(huán)節(jié)是()。

A、消費(fèi)B、分配C、交換D、生產(chǎn)

45．說(shuō)明和規(guī)定任職者完成工作所必須具備的知識(shí)、能力和技術(shù)的文件稱(chēng)為（）。

A、工作規(guī)范B、工作描述C、工作日志D、工作概述

46．按照西方通貨膨脹學(xué)說(shuō),成本推進(jìn)的通貨膨脹的根源在于()。

A、銀行自身信用B、貨幣購(gòu)買(mǎi)力需求相對(duì)過(guò)多C、貨幣購(gòu)買(mǎi)力需求相對(duì)過(guò)少D、產(chǎn)品成本提高造成物價(jià)上漲

47．關(guān)于土地登記,下列說(shuō)法中正確的是()。

A、土地登記,只登記國(guó)有土地使用權(quán)、集體土地所有權(quán)和集體土地使用權(quán)B、國(guó)有土地使用權(quán),是指國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)C、集體土地使用權(quán),是指集體建設(shè)用地使用權(quán)和宅基地使用權(quán)D、土地以宗地為單位進(jìn)行登記,宗地是指土地權(quán)屬界線封閉的地塊或者空間

48．為客戶(hù)之間完成貨幣收付轉(zhuǎn)移、債權(quán)債務(wù)關(guān)系清償?shù)仁墙鹑谥薪榈?)功能。

A、儲(chǔ)蓄中介B、支付中介C、信用中介D、征信中介

49．()是貨幣資本家為了獲取利息貸給職能資本家使用的貨幣資本。

A、借貸資本B、高利貸資本C、職能資本D、閑置資本

50．目前,我國(guó)最主要的財(cái)政收入形式是()。

A、國(guó)有資產(chǎn)收益B、稅收C、基金收入D、政府債務(wù)

51．關(guān)于績(jī)效考核指標(biāo)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是()。

A、考核標(biāo)準(zhǔn)要使大多數(shù)人經(jīng)過(guò)努力可以達(dá)到B、績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的可實(shí)現(xiàn)性會(huì)促使員工更好地發(fā)揮潛能C、員工受到的壓力越大，取得的績(jī)效越好D、績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)需要具有相當(dāng)?shù)姆€(wěn)定性，以保證標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)威性

52．以下不屬于企業(yè)優(yōu)勢(shì)的是()。

A、節(jié)約費(fèi)用B、減少機(jī)會(huì)主義行為C、官僚失靈現(xiàn)象產(chǎn)生D、能實(shí)現(xiàn)良好的溝通

53．關(guān)于行政訴訟的說(shuō)法，正確的是（）。

A、行政案件可以由人民法院審理，也可以由仲裁庭審理B、人民法院可以對(duì)行政機(jī)關(guān)實(shí)施的具體行政行為的合法性和合理性進(jìn)行審核C、行政案件的審理方式原則上為開(kāi)庭審理D、行政復(fù)議是行政訴訟的必經(jīng)程序

54．一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)次數(shù)最多的變量值稱(chēng)為()。

A、中位數(shù)B、眾數(shù)C、四分位數(shù)D、平均數(shù)

55．經(jīng)法定程序由同級(jí)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)的年度政府預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的會(huì)計(jì)報(bào)告稱(chēng)為()。

A、政府決算B、調(diào)整預(yù)算C、臨時(shí)預(yù)算D、審計(jì)工作報(bào)告

56．關(guān)于工作滿意度因素模型的陳述,錯(cuò)誤的是()。

A、員工對(duì)于工作中的每一因素都存在不同的滿意度,不存在總體的滿意度B、常見(jiàn)的影響工作滿意度的因素包括薪酬、工作條件、企業(yè)政策、同事等C、對(duì)于不同員工而言,不同因素的重要程度不同D、使用該模型調(diào)查工作滿意度時(shí),需要注意不要遺漏重要的因素,以防止片面的結(jié)果

57．社會(huì)責(zé)任營(yíng)銷(xiāo)觀念要求企業(yè)應(yīng)正確處理()之間的關(guān)系。

A、企業(yè)、顧客和全社會(huì)B、標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量和成本C、推銷(xiāo)、廣告和公共關(guān)系D、供應(yīng)商、企業(yè)和經(jīng)銷(xiāo)商

58．信用在消費(fèi)中的作用不包括()。

A、調(diào)劑消費(fèi)B、推遲消費(fèi)C、擴(kuò)大消費(fèi)D、制約消費(fèi)

59．關(guān)于“大五”和“大七”人格理論,下列說(shuō)法正確的是()。

A、“大五”人格理論中的每一個(gè)維度都是兩極的,與維度名稱(chēng)意義相似的項(xiàng)目描述的是較低的一極,而意義相反的項(xiàng)目描述的是較高的一極B、“大五”人格理論認(rèn)為人格維度具有文化特異性C、“大七”人格理論認(rèn)為人格維度具有跨文化的一致性D、“大七”和“大五”人格理論是特質(zhì)理論的新發(fā)展

60．王二現(xiàn)存入銀行一筆錢(qián),準(zhǔn)備在以后5年中每年年末得到1000元,如果利息率為10%,他應(yīng)存入()元。

A、3179B、3791C、3971D、3197

61．企業(yè)在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中最常用的一種新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略是()。

A、進(jìn)取戰(zhàn)略B、緊隨戰(zhàn)略C、保持地位戰(zhàn)略D、冒險(xiǎn)戰(zhàn)略

62．政府為彌補(bǔ)財(cái)政赤字向公眾發(fā)行30億元國(guó)庫(kù)券。這種信用形式為（）。

A、銀行信用B、商業(yè)信用C、國(guó)家信用D、消費(fèi)信用

63．關(guān)于房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)的風(fēng)險(xiǎn)與利潤(rùn),下列說(shuō)法正確的是()。

A、風(fēng)險(xiǎn)大,利潤(rùn)低B、風(fēng)險(xiǎn)大,利潤(rùn)高C、風(fēng)險(xiǎn)小,利潤(rùn)高D、風(fēng)險(xiǎn)小,利潤(rùn)低

64．()負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)成本的費(fèi)用估算工作。

A、會(huì)計(jì)師B、建筑師C、估價(jià)師D、經(jīng)濟(jì)師

65．勞動(dòng)者長(zhǎng)時(shí)間從事單調(diào)、重復(fù)的生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，心理活動(dòng)能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以致無(wú)法繼續(xù)作業(yè)的現(xiàn)象被稱(chēng)為()。

A、心理阻滯B、生理疲勞C、心理飽和D、精神疲勞

66．某儲(chǔ)戶(hù)20xx年2月1日存入銀行儲(chǔ)蓄存款4000元，原定存期一年，存款時(shí)該檔次存款月利率為3.5‰，該儲(chǔ)戶(hù)于同年7月1日提前支取該筆存款，假設(shè)支取日掛牌公告的活期儲(chǔ)蓄存款月利率為1.5‰，每月按30天計(jì)算，銀行應(yīng)付利息為（）。

A、6B、14C、30D、40

67．民事法律事實(shí)可以分為事件和行為。下列客觀事實(shí)中,屬于民事法律行為的是（）。

A、自然人的死亡B、自然災(zāi)害C、意外事故D、締結(jié)婚姻

68．國(guó)民收入分配作為一種分配關(guān)系,其性質(zhì)和形式是由()決定的。

A、社會(huì)生產(chǎn)關(guān)系B、社會(huì)生產(chǎn)力水平C、生產(chǎn)資料所有制性質(zhì)D、生產(chǎn)資料所有制形式

69．某寫(xiě)字樓租金為每月每平方米使用面積30元,使用面積為建筑面積的70%,該寫(xiě)字樓建筑面積下的月租金為()元/平方米。

A、35B、21C、42.86D、30

70．下列對(duì)數(shù)據(jù)特征的測(cè)度中,既適用于品質(zhì)數(shù)據(jù)也適用于數(shù)值型數(shù)據(jù)的是（）。

A、離散系數(shù)B、眾數(shù)C、算術(shù)平均數(shù)D、方差

71．關(guān)于利用獵頭公司進(jìn)行招聘的說(shuō)法，錯(cuò)誤的是()。

A、利用獵頭公司進(jìn)行招聘是一種經(jīng)濟(jì)、高效的招聘方式B、通過(guò)獵頭公司，可以迅速招募到組織中緊缺的高級(jí)人才C、獵頭公司往往擁有優(yōu)質(zhì)的人才庫(kù)D、利用獵頭公司進(jìn)行招聘，耗費(fèi)的時(shí)間通常較長(zhǎng)

72．按課稅對(duì)象分類(lèi),增值稅、消費(fèi)稅屬于（）。

A、所得稅B、流轉(zhuǎn)稅C、地方稅D、直接稅

73．剩余價(jià)值和利潤(rùn)不能直接等同的原因在于,剩余價(jià)值是相對(duì)于()而言的。

A、全部預(yù)付資本B、不變資本C、可變資本D、平均成本

74．安全生產(chǎn)管理的基本對(duì)象是()。

A、設(shè)備設(shè)施B、企業(yè)員工C、物料D、環(huán)境

75．中長(zhǎng)期展期最長(zhǎng)時(shí)間不能超過(guò)()。

A、原貸款期限B、原貸款期限的一半C、原貸款期限的一倍D、原貸款期限的四分之一

76．公共物品供給的(),即何種物品應(yīng)當(dāng)被公共的而不是私人的提供、提供多少。

A、融資制度B、生產(chǎn)制度C、受益分配制度D、決策制度

77．為控制風(fēng)險(xiǎn),企業(yè)發(fā)行短期融資券時(shí)實(shí)行余額管理,短期融資券待償還余額不超過(guò)企業(yè)凈資產(chǎn)的()。

A、20%B、30%C、40%D、50%

78．不屬于房地產(chǎn)估價(jià)作用的是()。

A、將房地產(chǎn)價(jià)格導(dǎo)向正?；疊、促進(jìn)房地產(chǎn)公平交易C、建立合理的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序D、將房地產(chǎn)交易到一個(gè)更高的價(jià)格

79．法定的權(quán)利、獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)利和處罰的權(quán)利構(gòu)成領(lǐng)導(dǎo)的()權(quán)力。

A、個(gè)人B、職位C、感召D、專(zhuān)長(zhǎng)

80．()是比例管理的監(jiān)控指標(biāo)。

A、流動(dòng)性負(fù)債比例B、流動(dòng)性比例C、中長(zhǎng)期貸款比例D、拆借資金比例

81．勞動(dòng)法的表現(xiàn)形式是指勞動(dòng)法律規(guī)范的具體形式,也稱(chēng)為勞動(dòng)法的()。

A、淵源B、適用范圍C、適用條件D、適用要求

82．為了保證績(jī)效考評(píng)工作順利進(jìn)行,必須事先制定考評(píng)計(jì)劃。制定考評(píng)計(jì)劃時(shí),首先要()。

A、明確考評(píng)目的B、確定考評(píng)方法C、安排考評(píng)時(shí)間D、建立考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)

83．下列不屬于勞動(dòng)年齡外人口的是()。

A、未成年就業(yè)人口B、老年就業(yè)人口C、18歲以上就學(xué)人口D、處于勞動(dòng)年齡之外且未就業(yè)的其他人口

84．某公司向銀行借款60萬(wàn)元,年利率為5%,以復(fù)利方式2年后歸還,則屆時(shí)該公司支付的利息為()萬(wàn)元。

A、66.15B、6.15C、66D、6

85．由于勞動(dòng)力市場(chǎng)運(yùn)轉(zhuǎn)存在不完善而形成的失業(yè)是()。

A、摩擦性失業(yè)B、技術(shù)性失業(yè)C、結(jié)構(gòu)性失業(yè)D、季節(jié)性失業(yè)

86．關(guān)于工作分析成果的說(shuō)法，正確的是()。

A、工作描述界定了工作對(duì)任職者各方面的要求B、工作描述是對(duì)工作職責(zé)、工作活動(dòng)以及工作環(huán)境等工作特性的書(shū)面描述C、工作規(guī)范主要涉及任職者實(shí)際在做什么以及如何做等內(nèi)容D、工作規(guī)范是對(duì)職位本身的內(nèi)涵和外延加以規(guī)范的描述性文件

87．在人力資源管理活動(dòng)中，屬于員工關(guān)系管理范疇的是()。

A、預(yù)測(cè)人力資源的需求與供給B、確定薪酬的結(jié)構(gòu)與水平C、提高員工的職業(yè)勝任力D、協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系

88．產(chǎn)品質(zhì)量立法的基本原則主要有統(tǒng)一立法、區(qū)別管理原則，實(shí)行行政區(qū)域統(tǒng)一管理、組織協(xié)調(diào)屬地化原則，獎(jiǎng)優(yōu)罰劣原則和（）。

A、有限范圍原則B、無(wú)限范圍原則C、有限原則D、無(wú)限原則

89．有下列甲、乙兩組工人工資數(shù)據(jù):甲組工人工資4000元、4500元、2500元、3000元;乙組工人工資3000元、4000元、3500元、2800元。若要比較這兩組工人平均工資離散程度大小,應(yīng)選用的方法是()。

A、極差B、標(biāo)準(zhǔn)差C、離散系數(shù)D、均值

90．在企業(yè)所有資產(chǎn)中，流動(dòng)性最好的資產(chǎn)是（）。

A、存貨B、應(yīng)收賬款C、速動(dòng)資產(chǎn)D、現(xiàn)金

91．在六西格瑪工作團(tuán)隊(duì)中,綠帶一般是()工作人員。

A、全職B、兼職C、業(yè)余D、臨時(shí)

92．某地區(qū)擬建一個(gè)加工廠,主要考慮生產(chǎn)中的運(yùn)輸成本。每年需要由A(2,5)地運(yùn)來(lái)物資240噸,從B(5,3)地運(yùn)來(lái)物資120噸,從C(3,7)地運(yùn)來(lái)物資500噸,從D(6,3)地運(yùn)來(lái)物資340噸。假定各種物資每噸公里的運(yùn)輸費(fèi)用相同。根據(jù)原材料的運(yùn)輸量和里程,該加工廠應(yīng)位于坐標(biāo)()。

A、(3.85,5.07)B、(3.98,3.98)C、(4.98,4.98)D、(6,4)

93．以每個(gè)階段的參加人數(shù)和通過(guò)人數(shù)之比來(lái)確定招聘規(guī)模的方法稱(chēng)為()。

A、目標(biāo)管理法B、時(shí)間流失數(shù)據(jù)法C、金字塔模型法D、工作日志法

94．關(guān)于錄用決策,正確的陳述是()。

A、用人單位一般將人員的錯(cuò)誤拒絕看得比錯(cuò)誤接受更嚴(yán)重B、當(dāng)人事部門(mén)與用人部門(mén)在人選問(wèn)題上意見(jiàn)沖突時(shí),應(yīng)以人事部門(mén)的意見(jiàn)為準(zhǔn)C、盡可能地選擇個(gè)性特點(diǎn)與組織文化相吻合的求職者D、錄用決策必須上報(bào)當(dāng)?shù)貏趧?dòng)行政部門(mén)

95．某企業(yè)持面額1000萬(wàn)元6個(gè)月到期的銀行承兌匯票到某銀行申請(qǐng)貼現(xiàn)。該銀行扣收20萬(wàn)元貼現(xiàn)利息后將余額980萬(wàn)元付給該企業(yè)。這筆貼現(xiàn)業(yè)務(wù)執(zhí)行的年貼現(xiàn)率為()。

A、4.08%B、4%C、0.333%D、16.33%

96．法是以()為內(nèi)容的社會(huì)規(guī)范。

A、生產(chǎn)資料所有制B、人民民主專(zhuān)制C、權(quán)利和義務(wù)D、政治協(xié)商

97．《關(guān)于建立統(tǒng)一的企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的決定》中規(guī)定企業(yè)繳費(fèi)比例一般不得超過(guò)企業(yè)職工工資總額的()。

A、10%B、20%C、30%D、40%

98．在銀行的外匯牌價(jià)中，兩者相同的是()。

A、現(xiàn)鈔賣(mài)出價(jià)和現(xiàn)匯買(mǎi)入價(jià)B、現(xiàn)鈔買(mǎi)人價(jià)和現(xiàn)匯賣(mài)出價(jià)C、現(xiàn)鈔買(mǎi)入價(jià)和現(xiàn)匯買(mǎi)入價(jià)D、現(xiàn)鈔賣(mài)出價(jià)和現(xiàn)匯賣(mài)出價(jià)

99．吊車(chē)司機(jī)的工作循環(huán)周期較短,工作狀態(tài)穩(wěn)定,對(duì)這類(lèi)職位最適用的工作分析方法是()。

A、工作實(shí)踐法B、觀察法C、典型事例法D、評(píng)價(jià)中心法

100．最高人民法院管轄的第一審民事案件有（）。

A、重大的涉外案件B、專(zhuān)利糾紛案C、在全國(guó)有重大影響的案件D、在本轄區(qū)有重大影響的案件

參考答案單項(xiàng)選擇題。（每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案，共100題,每題1分）1、【D】橫向溝通的主要優(yōu)點(diǎn)和功能是加強(qiáng)彼此協(xié)作,而且,由于有更多的人加入溝通,加快了信息傳遞的速度。橫向溝通對(duì)于部門(mén)間工作的協(xié)調(diào)是必須的,常常是管理層中的主要溝通形式。橫向溝通可以是正式的,但更多情況下是非正式的,這時(shí)溝通的速度較快。

2、【A】支票的出票人和商業(yè)承兌匯票的承兌人在票據(jù)上的簽章應(yīng)為其預(yù)留銀行的簽章。

3、【A】房地產(chǎn)具有相互影響的特性,從而一宗房地產(chǎn)的價(jià)值不僅與其自身的狀況直接相關(guān),而且與其周?chē)康禺a(chǎn)的狀況密切相關(guān),受其鄰近房地產(chǎn)利用的影響,所以一幢住宅樓附近興建了一座化工廠,導(dǎo)致住宅樓價(jià)猛跌。

4、【C】在勞動(dòng)力市場(chǎng)上,工資率即單位時(shí)間內(nèi)的工資水平就是勞動(dòng)服務(wù)的價(jià)格,所以工資率是影響勞動(dòng)力需求量的主導(dǎo)因素。通常情況下,在某一時(shí)點(diǎn)上,市場(chǎng)工資率越高,企業(yè)的勞動(dòng)力需求量就越少;工資率越低,則勞動(dòng)力需求量就越大。

5、【A】國(guó)際儲(chǔ)備一般是指一國(guó)貨幣當(dāng)局為平衡國(guó)際收支、維持本國(guó)貨幣匯率穩(wěn)定以及應(yīng)付緊急需要而持有的在國(guó)際間可以被普遍接受的可自由兌換資產(chǎn)。國(guó)際儲(chǔ)備是一國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)力的重要表現(xiàn),國(guó)際儲(chǔ)備充裕,表明該國(guó)國(guó)際支付能力強(qiáng)大,從而經(jīng)濟(jì)實(shí)力雄厚,貨幣匯率堅(jiān)挺。國(guó)際儲(chǔ)備包括:①外匯儲(chǔ)備;②黃金儲(chǔ)備;③特別提款權(quán);④在國(guó)際貨幣基金組織的儲(chǔ)備頭寸;⑤其他債權(quán)。

6、【B】本題考查自制原始憑證的填制要求。B項(xiàng)錯(cuò)誤，一次憑證由經(jīng)辦人員在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或完成時(shí)填制。

7、【A】本題考查對(duì)管轄相關(guān)內(nèi)容的掌握。對(duì)于合同糾紛案件可以實(shí)行協(xié)議管轄，但不得違反《民事訴訟法》對(duì)級(jí)別管轄和專(zhuān)屬管轄的規(guī)定。重大涉外案件的一審法院是中級(jí)人民法院。最高人民法院管轄的案件實(shí)行一審終審。所以此題的正確答案是A。

8、【D】司法變更權(quán)有限原則，即人民法院對(duì)被訴具體行政行為經(jīng)過(guò)審理后，認(rèn)為該具體行政行為違法而改變?cè)摼唧w行政行為的權(quán)利?！吨腥A人民共和國(guó)行政訴訟法》第54條第4項(xiàng)規(guī)定，人民法院認(rèn)為“行政處罰顯失公正的，可以判決變更”。

9、【D】本題考查社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制。社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制是指在社會(huì)主義公有制基礎(chǔ)上，使市場(chǎng)在國(guó)家宏觀調(diào)控下對(duì)資源配置起決定性作用。

10、【A】人力資源的能動(dòng)性是指，人力資源是勞動(dòng)者所具有的能力，而人總是有目的、有計(jì)劃地使用自己的腦力和體力，并具有自我開(kāi)發(fā)的潛力。

11、【B】

12、【C】貸款一般是按期付息或到期還本付息,利隨本清,而貼現(xiàn)則是貼現(xiàn)人貼付利息取得現(xiàn)金,金融企業(yè)預(yù)先收息。貼現(xiàn)因期限短,且有票據(jù)擔(dān)保,有票據(jù)法為后盾,風(fēng)險(xiǎn)較小,因此,貼現(xiàn)率一般低于同期貸款利率。

13、【D】市場(chǎng)預(yù)測(cè)的內(nèi)容十分豐富，主要包括市場(chǎng)需求預(yù)測(cè)、市場(chǎng)供給預(yù)測(cè)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)組合預(yù)測(cè)。

14、【B】本題考查統(tǒng)計(jì)調(diào)查的種類(lèi)。連續(xù)調(diào)查是為了觀察總體現(xiàn)象在一定時(shí)期內(nèi)的數(shù)量變化，它要求隨著調(diào)查對(duì)象的發(fā)展變化，連續(xù)地進(jìn)行調(diào)查登記。例如：工廠的產(chǎn)品生產(chǎn)、原材料的投入、能源的消耗，人口的出生、死亡等。

15、【C】本題考查勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)節(jié)委員會(huì)的構(gòu)成?！秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第十條規(guī)定:"企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)由職工代表和企業(yè)代表組成。職工代表由工會(huì)成員擔(dān)任或者由全體職工推舉產(chǎn)生,企業(yè)代表由企業(yè)負(fù)責(zé)人指定。企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解委員會(huì)主任由工會(huì)成員或者雙方推舉的人員擔(dān)任。"故選C。

16、【B】

17、【B】組織工作是為實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo),將有關(guān)的各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)加以分類(lèi)組合,并根據(jù)有效跨度原則,劃分出不同的管理層次和部門(mén),規(guī)定這些層次和部門(mén)間的相互配合關(guān)系,將執(zhí)行和監(jiān)督各類(lèi)活動(dòng)所必需的職責(zé)、職權(quán)賦予各層次、各部門(mén)的主管人員的活動(dòng)。組織工作的核心是建立有效分工、協(xié)作的關(guān)系結(jié)構(gòu)。

18、【C】在紐約外匯市場(chǎng)上,美元是本幣,直接標(biāo)價(jià)法是用若干數(shù)量的本幣表示一定單位的外幣。

19、【C】居住人口密度,是指單位建設(shè)用地上容納的居住人口數(shù),單位為“人/公頃”。其計(jì)算公式為:居住人口密度=

20、【C】從企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展來(lái)看,競(jìng)爭(zhēng)者是所有試圖滿足同樣的顧客需要,或是服務(wù)于同一目標(biāo)市場(chǎng)的企業(yè)。如果企業(yè)在進(jìn)行競(jìng)爭(zhēng)分析時(shí),只將注意力放在同行業(yè)、經(jīng)營(yíng)同樣產(chǎn)品的那些容易識(shí)別的競(jìng)爭(zhēng)者上,而忽略了那些潛在的競(jìng)爭(zhēng)者,就會(huì)犯“競(jìng)爭(zhēng)近視癥”,喪失長(zhǎng)遠(yuǎn)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),如數(shù)碼相機(jī)對(duì)傳統(tǒng)光學(xué)相機(jī)的市場(chǎng)份額的迅速侵占,網(wǎng)上書(shū)店對(duì)傳統(tǒng)書(shū)店業(yè)務(wù)的沖擊等。

21、【B】公平標(biāo)準(zhǔn),就是在確定財(cái)政收入規(guī)模時(shí),要公平地分配財(cái)政稅收負(fù)擔(dān)。經(jīng)濟(jì)條件和資源占有條件不同的企業(yè)和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不同的財(cái)政稅收負(fù)擔(dān);經(jīng)濟(jì)條件和資源占有條件相同的企業(yè)和個(gè)人,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相同的財(cái)政稅收負(fù)擔(dān)。

22、【D】經(jīng)濟(jì)法這一法律部門(mén)的表現(xiàn)形式包括有關(guān)企業(yè)管理的法律,如全民所有制工業(yè)企業(yè)法、中外合資經(jīng)營(yíng)企業(yè)法、外資企業(yè)法等;有關(guān)財(cái)政、金融和稅務(wù)方面的法律、法規(guī),如中國(guó)人民銀行法、商業(yè)銀行法、個(gè)人所得稅法等;有關(guān)宏觀調(diào)控的法律法規(guī),如預(yù)算法、統(tǒng)計(jì)法、會(huì)計(jì)法等;有關(guān)市場(chǎng)主體、市場(chǎng)秩序的法律法規(guī),如產(chǎn)品質(zhì)量法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法、消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法等。我國(guó)屬于商法的規(guī)范性法律文件主要有公司法、證券法、票據(jù)法、信托法、期貨交易法、海商法等。

23、【C】進(jìn)行員工滿意度調(diào)査有以下幾個(gè)方面的意義:①監(jiān)控滿意度;②改善溝通;③釋放情感;④確定培訓(xùn)需要;⑤規(guī)劃和監(jiān)控新的方案。

24、【B】經(jīng)濟(jì)薪酬包括直接經(jīng)濟(jì)報(bào)酬(工資、薪金、獎(jiǎng)金、傭金及紅利等)以及間接經(jīng)濟(jì)報(bào)酬(如企業(yè)支付的保險(xiǎn)以及帶薪休假等形式的經(jīng)濟(jì)福利)。

25、【B】公示催告期間的長(zhǎng)短,由人民法院根據(jù)案件的具體情況決定,但最短不得少于60日。在公示催告期間,轉(zhuǎn)讓票據(jù)權(quán)利的行為無(wú)效。受公示催告的利害關(guān)系人申報(bào)權(quán)利應(yīng)在人民法院指定的公示催告期間內(nèi)進(jìn)行。

26、【B】本題考查開(kāi)庭和裁決。仲裁應(yīng)當(dāng)開(kāi)庭進(jìn)行，但是當(dāng)事人協(xié)議不開(kāi)庭的，仲裁庭可以根據(jù)仲裁申請(qǐng)書(shū)、答辯書(shū)以及其他材料做出裁決，所以選項(xiàng)A錯(cuò)誤。仲裁不公開(kāi)進(jìn)行，但是除涉及國(guó)家秘密的以外，當(dāng)事人協(xié)議公開(kāi)進(jìn)行的，則可以公開(kāi)進(jìn)行，所以選項(xiàng)C錯(cuò)誤。仲裁庭做出裁決前，可以先行調(diào)解，但不是必須，所以選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

27、【A】同業(yè)拆借，是指具有法人資格的商業(yè)銀行交經(jīng)法人授權(quán)的非法人金融分支機(jī)構(gòu)之間進(jìn)行短期資金融通的行為，目的在于調(diào)劑頭寸和臨時(shí)性資金余缺。

28、【A】在實(shí)際工作中,組織很少進(jìn)行投資收益評(píng)估,因?yàn)閷?duì)其進(jìn)行評(píng)估是一個(gè)困難且昂貴的過(guò)程。

29、【C】本題考查會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求。實(shí)質(zhì)重于形式要求企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照交易或事項(xiàng)的經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)進(jìn)行會(huì)計(jì)確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告，而不應(yīng)當(dāng)僅僅按照交易或者事項(xiàng)的法律形式為依據(jù)。如融資租賃固定資產(chǎn)在會(huì)計(jì)核算上視為企業(yè)資產(chǎn)。從經(jīng)濟(jì)實(shí)質(zhì)上，企業(yè)擁有該資產(chǎn)的實(shí)際控制權(quán)，在會(huì)計(jì)核算上就將其視為企業(yè)的資產(chǎn)。

30、【B】工作的飽和程度的概念，主要是指工作量的大小和工作所消耗的時(shí)間長(zhǎng)短等。

31、【D】正式規(guī)范往往是用正式文件明文規(guī)定的,并且是由上級(jí)或團(tuán)體中其他成員監(jiān)督執(zhí)行的規(guī)范,它只存在于正式團(tuán)體中。D項(xiàng)屬于非正式團(tuán)體。

32、【B】重要質(zhì)量特性是指若超過(guò)規(guī)定的特性值要求，將造成產(chǎn)品部分功能喪失的質(zhì)量特性。

33、【D】所謂促銷(xiāo),就是營(yíng)銷(xiāo)管理者將有關(guān)企業(yè)及其產(chǎn)品的信息,通過(guò)各種方式傳遞給消費(fèi)者和用戶(hù),促進(jìn)其了解、信賴(lài)并購(gòu)買(mǎi)本企業(yè)的產(chǎn)品,以達(dá)到擴(kuò)大銷(xiāo)售的目的。促銷(xiāo)的實(shí)質(zhì)是營(yíng)銷(xiāo)管理者與目標(biāo)市場(chǎng)之間的信息溝通和傳遞。

34、【C】本題考查會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求。會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求中的重要性要求企業(yè)在會(huì)計(jì)核算過(guò)程中對(duì)交易或事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)區(qū)別其重要程度，采用不同的核算方式。對(duì)資產(chǎn)、負(fù)債、損益等較大影響的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，必須按照規(guī)定的方法和程序進(jìn)行處理，并在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告中予以充分、準(zhǔn)確地披露；對(duì)次要的會(huì)計(jì)事項(xiàng)，在不影響會(huì)計(jì)信息真實(shí)性和不至于誤導(dǎo)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者做出正確判斷的前提下，可適當(dāng)簡(jiǎn)化或合并反映。

35、【A】本題考查商品兩個(gè)屬性的決定因素。商品之所以具有使用價(jià)值和價(jià)值兩個(gè)屬性，是由勞動(dòng)的二重性決定的。

36、【D】根據(jù)題意,貼現(xiàn)款=50萬(wàn)-50萬(wàn)×126×7%÷360=487750元。

37、【A】

38、【A】學(xué)校是組織招聘初級(jí)崗位的重要來(lái)源。組織往往從職業(yè)學(xué)校中招聘辦事員或其他初級(jí)操作性員工。在專(zhuān)業(yè)雜志上刊登廣告招募的對(duì)象為專(zhuān)業(yè)性比較強(qiáng)的人員。使用人力資源信息系統(tǒng),可以了解現(xiàn)有員工的背景資料,如知識(shí)、技術(shù)、能力等信息,與工作需求相對(duì)照,從而為崗位搜尋合適人員。對(duì)于一個(gè)要求真有近期工作經(jīng)驗(yàn)的職位來(lái)說(shuō),其競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手和同一行業(yè)中的其他公司可能是一個(gè)較好的招聘來(lái)源。

39、【C】總投資的計(jì)算公式為:

40、【B】A項(xiàng),是負(fù)責(zé)房屋登記工作的機(jī)構(gòu);C項(xiàng),負(fù)責(zé)處理土地登記申請(qǐng)工作;D項(xiàng),跨縣級(jí)行政區(qū)域使用的土地,應(yīng)當(dāng)報(bào)土地所跨區(qū)域各縣級(jí)以上人民政府分別辦理土地登記?！冻鞘蟹康禺a(chǎn)管理法》第六十三條規(guī)定,經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府確定,縣級(jí)以上地方人民政府由一個(gè)部門(mén)統(tǒng)一負(fù)責(zé)房產(chǎn)管理和土地管理工作的,可以制作、頒發(fā)統(tǒng)一的房地產(chǎn)權(quán)證書(shū)。

41、【C】綜合差額反映了一國(guó)國(guó)際收支的綜合情況,可以衡量一國(guó)官方儲(chǔ)備壓力,因?yàn)榫C合差額必然導(dǎo)致官方儲(chǔ)備的反向變動(dòng),從而可以判斷一國(guó)貨幣匯率的走勢(shì)和調(diào)整壓力。

42、【A】組織環(huán)境指組織所面臨的各種條件。組織所面臨的環(huán)境既為管理活動(dòng)提供了條件和依據(jù),也對(duì)管理活動(dòng)起著制約作用。組織環(huán)境可分為外部環(huán)境和內(nèi)部環(huán)境,而組織外部環(huán)境又包括一般環(huán)境和具體環(huán)境。

43、【C】

44、【D】在社會(huì)生產(chǎn)過(guò)程中，生產(chǎn)和分配、交換、消費(fèi)之間存在著相互聯(lián)系、相互制約的辯證關(guān)系。其中，生產(chǎn)是起決定作用的環(huán)節(jié)，決定著分配、交換、消費(fèi)的對(duì)象、方式、數(shù)量和性質(zhì)。

45、【A】工作說(shuō)明書(shū)（也稱(chēng)職位說(shuō)明書(shū)）是關(guān)于工作內(nèi)容及工作任職者資格的一種書(shū)面文件。它一般包括兩部分，即工作描述和工作規(guī)范。工作描述是關(guān)于工作任職者應(yīng)該做什么、如何做及在什么條件下做的一種規(guī)范文件；工作規(guī)范是關(guān)于工作任職者為了圓滿完成工作所必須具備的知識(shí)、能力和技術(shù)的說(shuō)明與規(guī)定。

46、【D】按照西方通貨膨脹學(xué)說(shuō),成本推進(jìn)的通貨膨脹的根源在于產(chǎn)品成本提高造成物價(jià)上漲。

47、【D】A項(xiàng),土地登記指將國(guó)有土地使用權(quán)、集體土地所有權(quán)、集體土地使用權(quán)和土地抵押權(quán)、地役權(quán)以及依照法律法規(guī)規(guī)定需要登記的其他土地權(quán)利記載于土地登記簿公示的行為;B項(xiàng),國(guó)有土地使用權(quán)包括國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)和國(guó)有農(nóng)用地使用權(quán);C項(xiàng),集體土地使用權(quán)包括集體建設(shè)用地使用權(quán)、宅基地使用權(quán)和集體農(nóng)用地使用權(quán)(不含土地承包經(jīng)營(yíng)權(quán))。

48、【B】為客戶(hù)之間完成貨幣收付轉(zhuǎn)移、債權(quán)債務(wù)關(guān)系清償?shù)仁墙鹑谥薪榈闹Ц吨薪楣δ堋?/p>

49、【A】借貸資本是貨幣資本家為了獲取利息貸給職能資本家使用的貨幣資本,該資本是現(xiàn)代生息資本,它的形成和發(fā)展與社會(huì)再生產(chǎn)過(guò)程密切相關(guān),是商品經(jīng)濟(jì)的客觀要求和必然產(chǎn)物。

50、【B】目前,我國(guó)最主要的財(cái)政收入形式是稅收?！惧e(cuò)因分析】對(duì)于我國(guó)最主要的財(cái)政收入形式記憶不正確。

51、【C】考核標(biāo)準(zhǔn)要使大多數(shù)人經(jīng)過(guò)努力可以達(dá)到?？?jī)效標(biāo)準(zhǔn)的可實(shí)現(xiàn)性會(huì)促使員工更好地發(fā)揮潛能。實(shí)踐表明，員工在適當(dāng)?shù)膲毫ο驴梢匀〉酶玫目?jī)效，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)生的壓力以能提高勞動(dòng)生產(chǎn)率為限?？?jī)效標(biāo)準(zhǔn)需要具有相當(dāng)?shù)姆€(wěn)定性，以保證標(biāo)準(zhǔn)的權(quán)威性。

52、【C】企業(yè)的優(yōu)勢(shì)主要體現(xiàn)在以下六個(gè)方面:①在生產(chǎn)和技術(shù)方面能夠進(jìn)行有效分工和協(xié)作,創(chuàng)造新的生產(chǎn)力;②節(jié)約費(fèi)用;③減少機(jī)會(huì)主義行為;④進(jìn)行有效控制的手段更多;⑤解決沖突的機(jī)制更有效;⑥能實(shí)現(xiàn)良好的溝通。

53、【C】本題考查行政訴訟的特征。行政訴訟的特征包括：（1）行政案件由人民法院統(tǒng)一受理和審理；（2）人民法院受理的行政案件只限于就行政機(jī)關(guān)做出的具體行政行為的合法性發(fā)生的爭(zhēng)議；（3）行政復(fù)議不是行政訴訟的前置階段或者必經(jīng)程序；（4）行政案件的審理方式原則上為開(kāi)庭審理。

54、【B】眾數(shù)是一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)頻數(shù)最多的那個(gè)數(shù)值。中位數(shù)是把一組數(shù)據(jù)按從小到大的順序進(jìn)行排列,位置居中的數(shù)值。四分位數(shù),即把所有數(shù)值由小到大排列并分成四等份,處于三個(gè)分割點(diǎn)位置的得分就是四分位數(shù)。算術(shù)平均數(shù)是全部數(shù)據(jù)的算術(shù)平均,又稱(chēng)均值。

55、【A】政府決算,是指經(jīng)法定程序由同級(jí)人民代表大會(huì)批準(zhǔn)的年度政府預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的會(huì)計(jì)報(bào)告,是年度政府預(yù)算收支執(zhí)行情況的最終反映,也是政府經(jīng)濟(jì)活動(dòng)在財(cái)政上的集中表現(xiàn)。政府決算草案由各級(jí)政府、各部門(mén)、各單位在每一預(yù)算年度終了后,按照國(guó)務(wù)院規(guī)定的時(shí)間編制。編制決算草案的具體事項(xiàng),由國(guó)務(wù)院財(cái)政部門(mén)部署。編制決算草案,必須符合法律、行政法規(guī)要求,做到收支數(shù)額準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。

56、【A】A項(xiàng),工作滿意度因素模型將工作分解為許多因素,分別考察員工對(duì)每一因素的滿意程度。而員工的總體滿意度由每一因素的滿意度累加而得;B項(xiàng),工作滿意度因素模型認(rèn)為工作滿意度是多維的。常用的工作滿意度的因素有:薪酬、工作條件、組織企業(yè)的政策、同事、獨(dú)立性、社會(huì)地位等;C項(xiàng),對(duì)不同的員工來(lái)說(shuō),不同的因素可能對(duì)其工作滿意度有不同的貢獻(xiàn);D項(xiàng),使用工作滿意度因素模型需要注意,不要遺漏重要的因素,否則會(huì)導(dǎo)致滿意度調(diào)查結(jié)果的片面性。

57、【A】本題考查社會(huì)責(zé)任營(yíng)銷(xiāo)觀念。社會(huì)責(zé)任營(yíng)銷(xiāo)觀念認(rèn)為企業(yè)不僅要通過(guò)滿足個(gè)體消費(fèi)者的需要和欲望來(lái)獲得利潤(rùn),而且還要考慮整個(gè)社會(huì)的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益,即要正確處理企業(yè)、顧客和全社會(huì)三方面的關(guān)系。

58、【D】信用在消費(fèi)中的作用包括選項(xiàng)A、B、C,選項(xiàng)D錯(cuò)誤。

59、【D】“大五”和“大七”人格理論是特質(zhì)理論的最新發(fā)展,其中前者認(rèn)為人格維度具有跨文化的一致性,而后者則把人格看成是具有文化特異性的東西?！按笪濉比烁窭碚撝械拿恳粋€(gè)維度都是兩極的——與維度名稱(chēng)意義相似的項(xiàng)目描述的是較高的一極,而意義相反的項(xiàng)目描述的是較低的一極。

60、【B】后付年金現(xiàn)值是指一定時(shí)期內(nèi)每期期末等額的系列收付款項(xiàng)的復(fù)利現(xiàn)值之也可寫(xiě)作:P=A.(P/A,i,n,)。則小王應(yīng)存入:P=1000×(P/A,10%,5)≈3791(元)。

61、【C】保持地位戰(zhàn)略,是指企業(yè)通過(guò)有選擇地開(kāi)發(fā)一些風(fēng)險(xiǎn)較小、且不改變企業(yè)基本產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的新產(chǎn)品,以保持企業(yè)現(xiàn)有的市場(chǎng)地位和競(jìng)爭(zhēng)能力的新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略。保持地位戰(zhàn)略是企業(yè)在新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)中最常采用的一種戰(zhàn)略,一般適用于實(shí)力一般、資源較少且處于成熟產(chǎn)業(yè)或夕陽(yáng)產(chǎn)業(yè)中的中小企業(yè)。

62、【C】本題考查信用的形式。國(guó)家信用的形式主要是發(fā)行國(guó)庫(kù)券或者公債。

63、【B】在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,按照市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則,投資風(fēng)險(xiǎn)越大,投資回報(bào)也越高。房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)與高回報(bào)并存的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。

64、【D】

65、【C】心理飽和。即勞動(dòng)者長(zhǎng)時(shí)間從事單調(diào)、重復(fù)的生產(chǎn)活動(dòng)時(shí)，心理活動(dòng)能力逐漸下降，最后感到精疲力竭，以致無(wú)法繼續(xù)作業(yè)的現(xiàn)象。

66、【C】4000×1.5‰×5=30（元）

67、【D】本題考查民事法律行為。民事法律事實(shí)按照是否直接包含人的意志,可分為事件和行為。事件不直接包含人的意志,其出現(xiàn)與否,當(dāng)事人往往無(wú)法預(yù)見(jiàn)或控制。能夠產(chǎn)生民事法律關(guān)系的事件一般有自然人的死亡；發(fā)生自然災(zāi)害和意外事故；時(shí)間的經(jīng)過(guò)等。而行為是受人的意志支配的有意識(shí)的活動(dòng)。

68、【C】本題考查國(guó)民收入分配的決定。國(guó)民收入分配的性質(zhì)和形式是由生產(chǎn)資料所有制性質(zhì)決定的。【錯(cuò)因分析】對(duì)于國(guó)民收入的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)記憶錯(cuò)誤。

69、【B】

70、【B】本題考查眾數(shù)。用眾數(shù)反映集中趨勢(shì),非常直觀,不僅適用于品質(zhì)數(shù)據(jù),也適用于數(shù)值型數(shù)據(jù)。眾數(shù)是一個(gè)位置代表值,不受極端值的影響,抗干擾性強(qiáng)。

71、【D】如果把企業(yè)自己招聘人才的時(shí)間成本、人才素質(zhì)差異等隱性成本計(jì)算進(jìn)去，獵頭服務(wù)或許不失為一種經(jīng)濟(jì)、高效的方式。

72、【B】本題考查流轉(zhuǎn)稅。增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅等屬于流轉(zhuǎn)稅。

73、【C】剩余價(jià)值是相對(duì)于可變資本而言,利潤(rùn)則相對(duì)于全部預(yù)付資本而言。

74、【B】安全生產(chǎn)管理的基本對(duì)象是企業(yè)的員工,涉及到企業(yè)的所有人員、設(shè)施設(shè)備、物料、環(huán)境、財(cái)務(wù)、信息等各個(gè)方面。

75、【B】借款人因客觀原因不能按期歸還貸款時(shí),可向貸款人申請(qǐng)展期。一筆貸款只能展期一次。短期展期最長(zhǎng)時(shí)間不能超過(guò)原貸款期限,中長(zhǎng)期展期最長(zhǎng)時(shí)間不能超過(guò)原貸款期限的一半。

76、【D】公共物品供給的決策制度,即何種物品應(yīng)當(dāng)被公共的而不是私人的提供、提供多少。【錯(cuò)因分析】對(duì)于公共物品的決策制度的相關(guān)知識(shí)點(diǎn)把握不準(zhǔn)確。

77、【C】為控制風(fēng)險(xiǎn),短期融資券待償還余額不超過(guò)企業(yè)凈資產(chǎn)的40%。

78、【D】由于房地產(chǎn)市場(chǎng)是不完全市場(chǎng),并且市場(chǎng)信息不對(duì)稱(chēng),不會(huì)自動(dòng)地形成常人容易識(shí)別的適當(dāng)價(jià)格,有許多阻礙房地產(chǎn)價(jià)格合理形成的因素,在其判斷中要求有相關(guān)的專(zhuān)門(mén)知識(shí)和經(jīng)驗(yàn),所以需要房地產(chǎn)估價(jià)師提供市場(chǎng)信息,進(jìn)行"替代"市場(chǎng)的估價(jià)。房地產(chǎn)估價(jià)有助于將房地產(chǎn)價(jià)格導(dǎo)向正?；?促進(jìn)房地產(chǎn)公平交易,建立合理的房地產(chǎn)市場(chǎng)秩序。

79、【B】職位權(quán)力,是指由上級(jí)組織賦予并在法律或制度中明文規(guī)定的某一職位的正式權(quán)力。職位權(quán)力是一種外在的權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)者在其位就擁有了這種權(quán)力,不在其位就失去了此項(xiàng)權(quán)力。領(lǐng)導(dǎo)者的權(quán)力來(lái)源一般有五種:①法定的權(quán)力;②獎(jiǎng)勵(lì)的權(quán)力;③處罰的權(quán)力;④感召的權(quán)力;⑤專(zhuān)長(zhǎng)的權(quán)力。

80、【B】流動(dòng)性比例為流動(dòng)性資產(chǎn)余額與流動(dòng)性負(fù)債余額之比,一般用來(lái)衡量銀行流動(dòng)性的總體水平。我國(guó)《商業(yè)銀行法》規(guī)定該比例不應(yīng)低于25%。

81、【A】勞動(dòng)法的表現(xiàn)形式是指勞動(dòng)法律規(guī)范的具體形式,也稱(chēng)為勞動(dòng)