版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
《初級(jí)經(jīng)濟(jì)師》寧夏回族固原市涇源縣2024年考前沖刺試題單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案,共100題,每題1分)1.由于勞動(dòng)的具體內(nèi)容和具體形式不同,所以不同的勞動(dòng)力之間不能相互替代,或者不能完全相互替代,因此便形成了勞動(dòng)力市場(chǎng)的()。
A、不確定性B、分散性C、多樣性D、難以衡量性
2.企業(yè)提供的會(huì)計(jì)信息必須清晰明了,便于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者理解和利用,這體現(xiàn)了會(huì)計(jì)信息質(zhì)量要求中的()。
A、清晰性B、可比性C、重要性D、謹(jǐn)慎性
3.用人單位向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)()年。
A、5B、10C、12D、15
4.中、高檔商品房的價(jià)格和供應(yīng)量主要由()決定。
A、消費(fèi)者B、政府C、供應(yīng)商D、市場(chǎng)
5.下列因素中,不屬于影響招聘活動(dòng)的外部因素是()。
A、勞動(dòng)力市場(chǎng)B、國(guó)家的法律法規(guī)C、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手D、企業(yè)的形象
6.某企業(yè)在全國(guó)設(shè)有15個(gè)分公司,2013年底這些分公司的員工人數(shù)(單位:人)分別為:151717181919202122222222222326,這組數(shù)據(jù)的眾數(shù)是()人。
A、22B、19C、21D、26
7.矩陣制組織結(jié)構(gòu)是__與__兩種方式的結(jié)合。()
A、按顧客劃分部門;按產(chǎn)品劃分部門B、按規(guī)劃項(xiàng)目劃分部門;按職能劃分部門C、按職能劃分部門;按工藝劃分部門D、按工藝劃分部門;按職能劃分部門
8.房屋租金是()。
A、房屋本身的價(jià)格B、房屋價(jià)格的特殊表現(xiàn)形式C、本來(lái)意義上的房屋價(jià)格D、資本
9.商業(yè)銀行為吸收存款而支付的所有費(fèi)用,即利息成本與營(yíng)業(yè)成本之和,稱為()。
A、資本成本B、可用資本成本C、資金成本D、可用資金成本
10.下列房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè),不屬于按企業(yè)功能分類的是()。
A、中外合資房地產(chǎn)開發(fā)公司B、房地產(chǎn)開發(fā)兼營(yíng)公司C、房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目公司D、房地產(chǎn)開發(fā)專營(yíng)公司
11.稅收是國(guó)家憑借其()取得的財(cái)政收入。
A、經(jīng)濟(jì)權(quán)力B、信用C、政治權(quán)力D、軍事力量
12.()一般多用于工業(yè)以及政府為調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)而給予優(yōu)惠政策的項(xiàng)目。
A、贈(zèng)送B、協(xié)議出讓C、招標(biāo)出讓D、拍賣出讓
13.現(xiàn)代流水線生產(chǎn)方式起源于()。
A、精益管理B、第二次工業(yè)革命C、第一次工業(yè)革命D、福特制
14.按照國(guó)家規(guī)定,一般企業(yè)要按照職工工資總額的(),足額提取教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。
A、1%B、1.5%C、2%D、2.5%
15.統(tǒng)計(jì)指標(biāo)按其所反映的內(nèi)容或其數(shù)值表現(xiàn)形式,可以分為總量指標(biāo)、相對(duì)指標(biāo)和()。
A、比例指標(biāo)B、比率指標(biāo)C、平均指標(biāo)D、變異指標(biāo)
16.根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,用人單位享有的義務(wù)有()。
A、履行勞動(dòng)合同B、完成勞動(dòng)任務(wù)C、提高職業(yè)技能D、執(zhí)行勞動(dòng)安全衛(wèi)生規(guī)程
17.下面不屬于保密協(xié)議設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)是()。
A、規(guī)范保密行為和泄密行為B、明確規(guī)定違約金的數(shù)額C、明確界定商業(yè)秘密的范圍D、損失賠償責(zé)任約定上應(yīng)明確賠償計(jì)算方法
18.概括化的經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng)是指()。
A、技能B、能力C、情緒D、知識(shí)
19.某企業(yè)2014年末資產(chǎn)負(fù)債表反映的資產(chǎn)總額為840萬(wàn)元、負(fù)債總額為552萬(wàn)元,利潤(rùn)表反映凈利潤(rùn)為100萬(wàn)元,那么該企業(yè)2014年末所有者權(quán)益是()萬(wàn)元。
A、288B、388C、740D、452
20.下列事項(xiàng)中,屬于勞動(dòng)合同必備條款的是()。
A、勞動(dòng)紀(jì)律B、補(bǔ)充保險(xiǎn)C、勞動(dòng)報(bào)酬D、違反勞動(dòng)合同責(zé)任
21.與一國(guó)經(jīng)濟(jì)的開放程度有關(guān)的因素中,最關(guān)鍵的是()。
A、資源稟賦B、國(guó)家大小C、經(jīng)濟(jì)制度的性質(zhì)D、經(jīng)濟(jì)政策
22.()是形成經(jīng)營(yíng)機(jī)制的決定因素。
A、不斷的資產(chǎn)利益B、強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)動(dòng)力C、長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展計(jì)劃D、較高的人員素質(zhì)
23.會(huì)計(jì)的最基本職能是()。
A、核算B、監(jiān)督C、控制D、咨詢
24.在壟斷資本主義階段,壟斷組織實(shí)現(xiàn)壟斷利潤(rùn)的主要方式是()。
A、制定壟斷價(jià)格B、壟斷產(chǎn)品經(jīng)銷權(quán)C、提高工人勞動(dòng)強(qiáng)度D、延長(zhǎng)工人勞動(dòng)時(shí)間
25.《海洋環(huán)境保護(hù)法》規(guī)定,直接向海洋排放污染物的單位和個(gè)人,必須按照國(guó)家規(guī)定繳納排污費(fèi),該規(guī)則屬于()。
A、授權(quán)性規(guī)則B、義務(wù)性規(guī)則C、委任性規(guī)則D、準(zhǔn)用性規(guī)則
26.仲裁庭逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向()提起訴訟。
A、人民法院B、勞動(dòng)調(diào)解委員會(huì)C、勞動(dòng)仲裁委員會(huì)rD、公安機(jī)關(guān)
27.提高控制有效性的根本途徑是()。
A、鼓勵(lì)自我控制B、控制要具有客觀性C、控制要具有整體性D、控制要具有經(jīng)濟(jì)性
28.戰(zhàn)略聯(lián)盟的基礎(chǔ)是()。
A、技術(shù)優(yōu)勢(shì)B、文化優(yōu)勢(shì)C、比較優(yōu)勢(shì)D、變革優(yōu)勢(shì)
29.商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)證券投資業(yè)務(wù)的功能不包括()。
A、獲取收益B、增強(qiáng)安全性C、分散風(fēng)險(xiǎn)D、保持流動(dòng)性
30.下列不屬于管理費(fèi)用的是()。
A、工會(huì)經(jīng)費(fèi)B、咨詢費(fèi)C、業(yè)務(wù)招待費(fèi)D、運(yùn)輸費(fèi)
31.購(gòu)買經(jīng)濟(jì)適用住房不滿()年,不得直接上市交易,購(gòu)房人因特殊原因確需轉(zhuǎn)讓經(jīng)濟(jì)適用住房的,由政府按照原價(jià)格并考慮折舊和物價(jià)水平等因素進(jìn)行回購(gòu)。
A、2B、3C、5D、7
32.家居裝修活動(dòng),應(yīng)當(dāng)服從()按規(guī)定進(jìn)行施工現(xiàn)場(chǎng)管理。
A、物業(yè)服務(wù)企業(yè)B、工程監(jiān)理單位C、物業(yè)主管部門D、業(yè)主大會(huì)
33.下列各項(xiàng)中,不屬于確定員工培訓(xùn)目標(biāo)原則的是()。
A、與企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)相吻合B、既有足夠的難度和富于挑戰(zhàn)性,又切合實(shí)際C、具有較明顯的經(jīng)濟(jì)和人文效益D、簡(jiǎn)明扼要,具體明確,便于操作
34.下列團(tuán)體決策技術(shù)中,不安排團(tuán)體成員見面討論的是()。
A、頭腦風(fēng)暴法B、具名團(tuán)體技術(shù)C、階梯技術(shù)D、德爾菲技術(shù)
35.()是指當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁時(shí)或者仲裁過(guò)程中,仲裁人員依法進(jìn)行的調(diào)解。
A、一般調(diào)解B、特殊調(diào)解C、仲裁調(diào)解D、訴訟調(diào)解
36.控制工作的過(guò)程一般包括三個(gè)步驟,即建立標(biāo)準(zhǔn)、()和糾正偏差。
A、檢查工作B、收集信息C、衡量績(jī)效D、尋找原因
37.根據(jù)我國(guó)《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定,仲裁裁決一般應(yīng)當(dāng)()的意見作出。
A、按照首席仲裁員B、按照仲裁委員會(huì)主任C、按照多數(shù)仲裁員D、由首席仲裁員根據(jù)仲裁委員會(huì)
38.從使用者角度來(lái)看,從()中取得的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)是第二手統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)。
A、經(jīng)濟(jì)普查B、農(nóng)產(chǎn)量抽樣調(diào)查C、《中國(guó)人口統(tǒng)計(jì)年鑒》D、網(wǎng)絡(luò)調(diào)查
39.我國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定,企業(yè)會(huì)計(jì)的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告應(yīng)當(dāng)以()為基礎(chǔ)。
A、收付實(shí)現(xiàn)制B、現(xiàn)金制C、權(quán)責(zé)發(fā)生制D、應(yīng)付制
40.新制度學(xué)派認(rèn)為,企業(yè)產(chǎn)生的根本原因是()。
A、企業(yè)為商品交換提供了高效率的交易方式B、企業(yè)是社會(huì)階級(jí)矛盾調(diào)和的必然結(jié)果C、企業(yè)能為其所有者帶來(lái)更多剩余價(jià)值D、企業(yè)能作為較低交易費(fèi)用的資源配置方式
41.事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系中,勞動(dòng)者的權(quán)益受()的保護(hù)。
A、民法B、勞動(dòng)法C、經(jīng)濟(jì)法D、刑法
42.清查庫(kù)存現(xiàn)金應(yīng)采用的方法是()。
A、技術(shù)分析法B、實(shí)地盤點(diǎn)法C、對(duì)賬單法D、查詢核實(shí)法
43.下列關(guān)于說(shuō)服信息影響說(shuō)服效果的說(shuō)法,正確的是()。
A、說(shuō)服信息要求的態(tài)度與實(shí)際態(tài)度差距越大,態(tài)度改變也越大B、一開始就同意說(shuō)服者的觀點(diǎn)時(shí),單面說(shuō)服效果好C、在說(shuō)服信息很復(fù)雜的時(shí)候,聽覺(jué)信息的效果最好D、說(shuō)服信息喚起的恐懼程度越大,態(tài)度改變也越大
44.下列不能作為貸款抵押物的是()。
A、房屋和其他地上定著物B、土地使用權(quán)C、土地所有權(quán)D、機(jī)器、交通工具
45.在資金可以再投資的假設(shè)基礎(chǔ)上,資金的時(shí)間價(jià)值通常是按()來(lái)計(jì)算的。
A、單利B、復(fù)利C、國(guó)債利率D、銀行利率
46.銀行掛出的外匯牌價(jià)是:GBP1=USD2.1000/2.1010。客戶買入100萬(wàn)英鎊需要支付()萬(wàn)美元。
A、47.5964B、47.619C、210D、210.1
47.商業(yè)銀行現(xiàn)金資產(chǎn)的管理,應(yīng)遵循()。
A、總量最多B、適時(shí)調(diào)節(jié)C、注重收益D、注重流動(dòng)性
48.償還公債的最終收入來(lái)源是()。
A、發(fā)行新公債B、銀行貸款C、稅收D、政府收費(fèi)
49.我國(guó)按課稅對(duì)象分類,將稅收分為()。
A、工商稅收和關(guān)稅B、從價(jià)稅和從量稅C、流轉(zhuǎn)稅、所得稅和財(cái)產(chǎn)稅D、直接稅和間接稅
50.下列關(guān)于城市維護(hù)建設(shè)稅基本特點(diǎn)的說(shuō)法中,錯(cuò)誤的是()。
A、稅款??顚S肂、屬于附加稅C、根據(jù)納稅人所在地不同有不同的稅率D、征稅對(duì)象是城市居民
51.在資產(chǎn)負(fù)債表上,資產(chǎn)是按其流動(dòng)性進(jìn)行排列的,流動(dòng)性強(qiáng)的排在前面,流動(dòng)性差的排在后面。排在應(yīng)收賬款前面的項(xiàng)目是()。
A、固定資產(chǎn)B、長(zhǎng)期投資C、貨幣資金D、存貨
52.關(guān)于社會(huì)懈怠的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A、社會(huì)懈怠將使員工的努力程度降低B、社會(huì)懈怠可以“傳染”C、社會(huì)懈怠與團(tuán)體規(guī)模無(wú)關(guān)D、社會(huì)懈怠受責(zé)任分散的影響
53.房地產(chǎn)可視為實(shí)物、和區(qū)位三者的結(jié)合體()。
A、權(quán)力B、權(quán)利C、產(chǎn)權(quán)D、權(quán)益
54.某儲(chǔ)戶于2008年3月到銀行存了一筆兩年期的定期存款,年利率為5%,每年計(jì)息一次,若2010年3月去提款時(shí),取得此筆存款的本息合計(jì)11000元,則存入的原始金額為()元。
A、10000B、9977C、8000D、5238
55.房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目工程建設(shè),是將房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目所涉及的勞動(dòng)力、資金、材料、設(shè)備、基礎(chǔ)設(shè)施以及專業(yè)人員的技術(shù)和經(jīng)驗(yàn)等多種資源聚集到某個(gè)特定的時(shí)空點(diǎn)上來(lái)進(jìn)行一項(xiàng)復(fù)雜的()活動(dòng)。
A、前期策劃B、施工生產(chǎn)C、資金籌措D、市場(chǎng)推廣及銷售
56.下列各項(xiàng)中,不屬于不得轉(zhuǎn)讓的房地產(chǎn)的是()。
A、以出讓方式取得土地使用權(quán),未按照土地使用權(quán)出讓合同規(guī)定的期限和條件投資開發(fā)土地B、司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)依法裁定,決定查封或者以其他形式限制房地產(chǎn)權(quán)利C、同一宗土地上部分房屋轉(zhuǎn)讓而土地使用權(quán)不可分割轉(zhuǎn)讓的D、共有房地產(chǎn)未經(jīng)其他共有人書面同意的
57.關(guān)于同質(zhì)性團(tuán)體和異質(zhì)性團(tuán)體的說(shuō)法,正確的是()。
A、同質(zhì)性團(tuán)體的成員有較多的相似性,因而比較好相處B、同質(zhì)性團(tuán)體成員間不易分享信息C、異質(zhì)性團(tuán)體成員在團(tuán)體決策中提出的觀點(diǎn)少D、異質(zhì)性團(tuán)體不能促進(jìn)團(tuán)體的變革
58.商品經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的()。
A、經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)B、內(nèi)在屬性C、發(fā)展趨勢(shì)D、必然結(jié)果
59.根據(jù)《物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)管理辦法》,負(fù)責(zé)二級(jí)和三級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資格證書頒發(fā)和管理的部門是()。
A、國(guó)務(wù)院建設(shè)主管部門B、省、自治區(qū)人民政府建設(shè)主管部門C、直轄市人民政府房地產(chǎn)主管部門D、設(shè)區(qū)的市人民政府房地產(chǎn)主管部門
60.企業(yè)的時(shí)間、產(chǎn)量、看管設(shè)備定額屬于()。
A、物資定額B、生產(chǎn)組織定額C、勞動(dòng)定額D、設(shè)備定額
61.某公司在做工作評(píng)價(jià)時(shí)采用的方法是:找出工作中共同包含的“付酬因素”,將因素分為若干等級(jí)并制定評(píng)級(jí)標(biāo)準(zhǔn),來(lái)評(píng)價(jià)待評(píng)工作。這種方法是()。
A、分類法B、排列法C、因素比較法D、計(jì)點(diǎn)法
62.在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,決定工作條件、工資水平以及勞動(dòng)力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間分配的主要因素是()。
A、勞動(dòng)力供給B、勞動(dòng)力需求C、勞動(dòng)力供給和勞動(dòng)力需求D、企業(yè)或用人單位
63.下列指標(biāo)中,用于描述數(shù)據(jù)集中趨勢(shì),并且易受極端值影響的是()。
A、算術(shù)平均數(shù)B、中位數(shù)C、眾數(shù)D、極差
64.人民幣從中國(guó)人民銀行現(xiàn)金發(fā)行庫(kù)直接進(jìn)入商業(yè)銀行和其他金融機(jī)構(gòu)現(xiàn)金業(yè)務(wù)庫(kù)的過(guò)程,稱為()。
A、現(xiàn)金發(fā)行B、現(xiàn)金投放C、現(xiàn)金歸行D、現(xiàn)金同籠
65.接受的非現(xiàn)金資產(chǎn)捐贈(zèng)準(zhǔn)備和現(xiàn)金捐贈(zèng)形成的資本是()。
A、盈余公積B、法定資本C、附屬資本D、資本公積
66.勞動(dòng)力需求是指用人單位()。
A、實(shí)際需要雇用的勞動(dòng)力數(shù)量B、已經(jīng)雇用的勞動(dòng)力數(shù)量C、在現(xiàn)行市場(chǎng)工資率水平下雇用一定數(shù)量勞動(dòng)力的意愿D、實(shí)現(xiàn)成本最小化所必須雇用的勞動(dòng)力數(shù)量
67.下列不屬于金融期貨的特點(diǎn)的是()。
A、合約標(biāo)準(zhǔn)化B、靈活性C、逐日盯市制D、直接清算制
68.市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)中的市場(chǎng)是指()。
A、交易發(fā)生的場(chǎng)所B、銷售者向市場(chǎng)提供的產(chǎn)品總和C、交易中買賣各方及其相互之間的關(guān)系D、某種產(chǎn)品的現(xiàn)實(shí)購(gòu)買者和潛在購(gòu)買者需求的總和
69.財(cái)政部編制中央決算草案,報(bào)()審定后,提請(qǐng)()審查和批準(zhǔn)。
A、國(guó)務(wù)院,全國(guó)人民代表大會(huì)B、國(guó)務(wù)院,全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)C、中央政治局,全國(guó)人民代表大會(huì)D、國(guó)務(wù)院,國(guó)務(wù)院
70.從收益法觀點(diǎn)看,影響房地產(chǎn)價(jià)值的因素不包括()。
A、未來(lái)凈收益B、獲得凈收益期限的長(zhǎng)短C、消費(fèi)者的偏好D、獲凈收益的可靠性
71.關(guān)于人力資源共享服務(wù)中心特點(diǎn)的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A、它是一種新型的人力資源管理組織機(jī)構(gòu)形式B、它能節(jié)省人力資源管理成本C、它將人力資源管理有關(guān)的行政事務(wù)分散到各個(gè)部門處理D、它有利于人力資源管理效果的評(píng)估
72.消費(fèi)者是指為滿足()而購(gòu)買產(chǎn)品和服務(wù)的所有個(gè)人和家庭。
A、個(gè)人生活需要B、一個(gè)人生產(chǎn)需要C、家庭生活需要D、家庭生產(chǎn)需要
73.下列關(guān)于利潤(rùn)表項(xiàng)目之間關(guān)系的等式中,正確的是()。
A、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)稅金及附加B、營(yíng)業(yè)利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本C、利潤(rùn)總額=營(yíng)業(yè)利潤(rùn)-營(yíng)業(yè)外支出D、凈利潤(rùn)=利潤(rùn)總額-所得稅
74.霍桑實(shí)驗(yàn)的主要研究結(jié)果是發(fā)現(xiàn)()。
A、物理環(huán)境與員工的工作效率關(guān)系較少B、要找到一種最佳的工作方法,從而提高勞動(dòng)生產(chǎn)效率C、工人的情緒、動(dòng)機(jī)、人際關(guān)系等與生產(chǎn)效率關(guān)系不大D、發(fā)現(xiàn)及時(shí)提供業(yè)績(jī)的反饋信息,能夠促進(jìn)員工的工作活動(dòng)
75.房地產(chǎn)產(chǎn)權(quán)關(guān)系的內(nèi)容是()。
A、產(chǎn)權(quán)人享有的權(quán)利B、產(chǎn)權(quán)人承擔(dān)的義務(wù)C、使用人的權(quán)利及義務(wù)D、A及B
76.經(jīng)審核,家庭收入、家庭住房狀況符合規(guī)定條件的,由建設(shè)(住房保障)主管部門予以公示,公示期限為()。
A、10日B、15日C、30日D、60日
77.下列關(guān)于會(huì)計(jì)要素的說(shuō)法錯(cuò)誤的是()。
A、是會(huì)計(jì)核算對(duì)象的具體化B、是對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象進(jìn)行的基本分類C、是對(duì)資金運(yùn)動(dòng)第二層次的劃分D、是對(duì)資金運(yùn)動(dòng)第三層次的劃分
78.董事會(huì)和高級(jí)管理層應(yīng)當(dāng)充分認(rèn)識(shí)到自身對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理所承擔(dān)的責(zé)任,并確保風(fēng)險(xiǎn)管理政策措施能夠在整個(gè)金融企業(yè)得到貫徹和落實(shí)是指金融風(fēng)險(xiǎn)管理的()。
A、全面風(fēng)險(xiǎn)管理原則B、垂直管理原則C、集中管理原則D、獨(dú)立性原則
79.將稅收分為直接稅和間接稅,其依據(jù)是()。
A、稅負(fù)能否轉(zhuǎn)嫁B、進(jìn)稅依據(jù)C、稅收管理權(quán)限D(zhuǎn)、稅收課稅對(duì)象
80.用人單位解除勞動(dòng)合同,依法應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)?在()時(shí)支付。
A、勞動(dòng)者停止工作B、辦結(jié)工作交接C、送達(dá)解除勞動(dòng)合同書面通知D、解除勞動(dòng)合同1個(gè)月
81.下列構(gòu)成銀行會(huì)計(jì)賬務(wù)組織的內(nèi)容有()。
A、明細(xì)核算B、日計(jì)表C、總賬D、分戶賬
82.按低于票面金額的價(jià)格發(fā)行,到期時(shí)按票面金額兌付,而不另付利息的國(guó)債是()。
A、可轉(zhuǎn)換債券B、記賬式國(guó)債C、貼現(xiàn)國(guó)債D、憑證式國(guó)債
83.下列人員中,可以適用行政拘留處罰的是()。
A、孕婦B、精神病患者C、65歲以上的公民D、不滿14歲的公民
84.()是一利,對(duì)市場(chǎng)共性的、求同存異的營(yíng)銷戰(zhàn)略。
A、集中營(yíng)銷B、差異策略C、分散策略D、無(wú)差異策略
85.關(guān)于工作滿意度調(diào)查的說(shuō)法,錯(cuò)誤的是()。
A、調(diào)查的最后一個(gè)步驟是調(diào)查結(jié)果的統(tǒng)計(jì)分析B、在調(diào)查過(guò)程中,組織中各個(gè)方向的溝通都有可能得到改善C、工作滿意度調(diào)查是診斷員工問(wèn)題的有效工具D、可以通過(guò)工作滿意度調(diào)查掌握組織中的總體滿意度水平
86.員工在工作滿意度較低的情況下,表現(xiàn)出不屬于破壞性和消極的反應(yīng)是()。
A、錯(cuò)誤率增加B、曠工C、遲到D、離職
87.持卡人先按銀行要求交存一定金額的備用金,當(dāng)備用金不足支付時(shí),可在發(fā)卡銀行規(guī)定的信用額度內(nèi)透支的信用卡是()。
A、借記卡B、貸記卡C、準(zhǔn)借記卡D、準(zhǔn)貸記卡
88.按照國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)品質(zhì)量擔(dān)保的基本形式不包括()。
A、修理B、更換C、賠款D、退貨
89.根據(jù)《住宅專項(xiàng)維修資金管理辦法》,公有住房出售時(shí)專項(xiàng)維修資金由()交納。
A、購(gòu)房人B、購(gòu)房人或售房單位C、購(gòu)房人和售房單位D、售房單位
90.通過(guò)()提供的不同時(shí)期的比較數(shù)字,可以分析企業(yè)的獲利能力及利潤(rùn)的未來(lái)發(fā)展趨勢(shì),了解投資者投入資本的保值增值情況。
A、所有者權(quán)益變動(dòng)表B、資產(chǎn)負(fù)債表C、現(xiàn)金流量表D、利潤(rùn)表
91.以下對(duì)于試用期工資的說(shuō)法正確的是()。
A、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的60%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的60%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)B、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的最低工資標(biāo)準(zhǔn)C、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的60%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的60%,并不得低于用人單位所在地的社會(huì)平均工資D、勞動(dòng)者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資的80%或者不得低于勞動(dòng)合同約定工資的80%,并不得低于用人單位所在地的社會(huì)平均工資
92.金融監(jiān)管的首要目標(biāo)是()。
A、安全性目標(biāo)B、效率性目標(biāo)C、公平性目標(biāo)D、公正性目標(biāo)
93.下列由航空公司提供的產(chǎn)品和服務(wù)中,屬于“整體產(chǎn)品”概念中“核心利益”層次的是()。
A、機(jī)上餐飲B、快速、安全運(yùn)輸C、常旅客計(jì)劃D、航班安排
94.用人單位自用工之日起超過(guò)1個(gè)月不滿1年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付()的工資。
A、1.5倍B、2倍C、3倍D、5倍
95.銀行的匯率報(bào)價(jià)通常采取()。
A、直接報(bào)價(jià)法B、間接報(bào)價(jià)法C、美元報(bào)價(jià)法D、雙向報(bào)價(jià)制
96.下列方法中,適用于短期可以掌握的工作的是()。
A、觀察法B、典型事例法C、工作日志法D、工作實(shí)踐法
97.現(xiàn)代企業(yè)制度是與社會(huì)化大生產(chǎn)和現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的企業(yè)制度,其形成的基礎(chǔ)是()。
A、企業(yè)法人制度B、有限責(zé)任制度C、現(xiàn)代公司制度D、股份合作制度
98.()指農(nóng)村土地承包經(jīng)營(yíng)糾紛發(fā)生后,當(dāng)事人不愿協(xié)商或者協(xié)商不成的,可以向村民委員會(huì),鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府等第三方申請(qǐng)調(diào)解,在糾紛雙方當(dāng)事人自愿的基礎(chǔ)上,第三方站在中立的角度,協(xié)調(diào)各方利益,化解矛盾糾紛處理方式。
A、協(xié)商B、仲裁C、訴訟D、調(diào)解
99.下列工作分析方法中,屬于以工作為基礎(chǔ)的系統(tǒng)性工作分析方法的是()。
A、臨界特質(zhì)分析法B、關(guān)鍵事件法C、工作要素法D、能力要求法
100.根據(jù)《中華人民共和國(guó)民事訴訟法》的規(guī)定,下列關(guān)于公示催告程序的表述中,錯(cuò)誤的是()。
A、公示催告期間最短不得少于60日B、除權(quán)判決自公告之日起生效,當(dāng)事人可以提起上訴C、公示催告案件由票據(jù)支付地的基層人民法院管轄D、在公示催告期間,轉(zhuǎn)讓票據(jù)權(quán)利的行為無(wú)效
參考答案單項(xiàng)選擇題。(每個(gè)試題只有一個(gè)正確答案,共100題,每題1分)1、【C】勞動(dòng)力市場(chǎng)的多樣性:由于勞動(dòng)的具體內(nèi)容和具體形式不同,所以不同的勞動(dòng)力之間不能相互替代,或者不能完全相互替代,因此,便形成了不同專業(yè)門類的勞動(dòng)力市場(chǎng);在不同的勞動(dòng)力市場(chǎng)上,勞動(dòng)力供給、需求以及勞動(dòng)力的市場(chǎng)價(jià)格也是不同的。
2、【A】本題考查會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量要求。清晰性又稱可理解性,要求會(huì)計(jì)提供的會(huì)計(jì)信息必須清晰明了,便于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告使用者理解和利用。
3、【C】勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月的平均T資,高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資3倍的,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資3倍的數(shù)額支付,向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)12年。
4、【D】中、高檔商品房包括中、高檔公寓和別墅,是享受型住房。政府只對(duì)其進(jìn)行調(diào)控,其價(jià)格和供應(yīng)量主要由市場(chǎng)決定,滿足高收入家庭的需要。
5、【D】影響招聘活動(dòng)的外部因素包括:①外部勞動(dòng)力市場(chǎng);②國(guó)家的法律法規(guī);③競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。
6、【A】本題考查眾數(shù)。眾數(shù)是一組數(shù)據(jù)中出現(xiàn)頻數(shù)最多的那個(gè)數(shù)值,本題中出現(xiàn)最多的是22,所以選A。
7、【B】矩陣制又稱目標(biāo)規(guī)劃管理制,是一種新型的企業(yè)管理組織形式。其特點(diǎn)是,既有按管理職能設(shè)置的縱向組織系統(tǒng),又有按規(guī)劃項(xiàng)目(產(chǎn)品、工程項(xiàng)目)劃分的橫向組織結(jié)構(gòu),兩者結(jié)合,形成一個(gè)矩陣。
8、【B】房地產(chǎn)同時(shí)有兩個(gè)價(jià)格:①其本身有一個(gè)價(jià)格,經(jīng)濟(jì)學(xué)上稱為源泉價(jià)格,即交換代價(jià)的價(jià)格(又稱為買賣價(jià)格,通常簡(jiǎn)稱價(jià)格);②使用它一定時(shí)間的價(jià)格,經(jīng)濟(jì)學(xué)上稱為服務(wù)價(jià)格,即使用代價(jià)的租金(又稱為租賃價(jià)格,通常簡(jiǎn)稱租金)。顯然,租金是房屋價(jià)格的一個(gè)特殊表現(xiàn)形式。
9、【C】商業(yè)銀行為吸收存款而支付的所有費(fèi)用,即利息成本與營(yíng)業(yè)成本之和,稱為資金成本。
10、【A】房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)是以營(yíng)利為目的,從事房地產(chǎn)開發(fā)和經(jīng)營(yíng)的企業(yè)。按照企業(yè)功能分為:房地產(chǎn)開發(fā)專營(yíng)公司、房地產(chǎn)開發(fā)兼營(yíng)公司和房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目公司。選項(xiàng)A屬于按企業(yè)注冊(cè)資金來(lái)源劃分的企業(yè)類別。
11、【C】稅收是國(guó)家為實(shí)現(xiàn)其職能,憑借政治權(quán)力,依法參與單位和個(gè)人的財(cái)富分配,強(qiáng)制,無(wú)償?shù)厝〉秘?cái)政收入的一種形式。
12、【B】協(xié)議出讓是指國(guó)家以協(xié)議方式將國(guó)有建設(shè)用地使用權(quán)在一定年限內(nèi)出讓給土地使用者,由土地使用者向國(guó)家支付土地使用權(quán)出讓金的行為。其一般多用于工業(yè)以及政府為調(diào)整經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)而給予優(yōu)惠政策的項(xiàng)目。
13、【D】流水生產(chǎn)線是指加工對(duì)象連續(xù)不斷地像流水似的,按既定的工藝順序,以規(guī)定的節(jié)拍通過(guò)各道工序的加工。福特創(chuàng)立了汽車工業(yè)的流水線,適應(yīng)了大規(guī)模生產(chǎn)的要求。福特制是現(xiàn)代流水線生產(chǎn)方式的起源。
14、【B】一般企業(yè)要按照職工工資總額的1.5%足額提取職工教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi);從業(yè)人員技術(shù)素質(zhì)要求高、培訓(xùn)任務(wù)重、經(jīng)濟(jì)效益好的企業(yè),可按2.5%提取,列入成本開支。
15、【C】本題考查統(tǒng)計(jì)指標(biāo)的類型。按其反映的內(nèi)容或其數(shù)值的表現(xiàn)形式,統(tǒng)計(jì)指標(biāo)分為總量指標(biāo)、相對(duì)指標(biāo)和平均指標(biāo)。
16、【A】用人單位享有權(quán)利和義務(wù)。
17、【B】本題考保密協(xié)議設(shè)計(jì)時(shí)應(yīng)注意的事項(xiàng)。保密協(xié)議雖然不能設(shè)置違約金,但可以就保密范圍、泄密行為等相關(guān)事項(xiàng)予以明確,預(yù)防和控制員工泄密風(fēng)險(xiǎn)。保密協(xié)議的設(shè)計(jì)應(yīng)當(dāng)注意以下三點(diǎn):①明確界定商業(yè)秘密的范圍;②規(guī)范保密行為和泄密行為;③損失賠償責(zé)任約定上應(yīng)明確賠償計(jì)算方法。
18、【D】知識(shí)和技能這兩個(gè)概念和能力有關(guān)但又有所不同:知識(shí)是概括化的經(jīng)驗(yàn)系統(tǒng),技能是概括化的行為模式,而能力則是概括化的心理特征。
19、【A】本題考查所有者權(quán)益的計(jì)算公式。所有者權(quán)益=資產(chǎn)-負(fù)債=840-552=288(萬(wàn)元)。
20、【C】《勞動(dòng)合同法》第十七條規(guī)定,勞動(dòng)合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款:①用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人;②勞動(dòng)者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號(hào)碼;③勞動(dòng)合同期限;④工作內(nèi)容和工作地點(diǎn);⑤工作時(shí)間和休息休假;⑥勞動(dòng)報(bào)酬;⑦社會(huì)保險(xiǎn);⑧勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù);⑨法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動(dòng)合同的其他事項(xiàng)?!秳趧?dòng)法》規(guī)定的勞動(dòng)紀(jì)律、勞動(dòng)合同終止的條件、違反勞動(dòng)合同的責(zé)任等內(nèi)容不再是勞動(dòng)合同的必備條款。
21、【C】一國(guó)經(jīng)濟(jì)的開放程度除了與該國(guó)的資源稟賦、國(guó)家大小有關(guān),最關(guān)鍵的是其經(jīng)濟(jì)制度的性質(zhì)。
22、【B】一個(gè)企業(yè)必須具有內(nèi)在強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)動(dòng)力,才能充滿生機(jī)和活力,不斷發(fā)展,動(dòng)力越大,活力越大。強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)動(dòng)力是形成經(jīng)營(yíng)機(jī)制的決定因素。資產(chǎn)和利益是企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制的動(dòng)力源泉。
23、【A】會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)的首要職能,是進(jìn)行會(huì)計(jì)監(jiān)督的基礎(chǔ),會(huì)計(jì)核算工作的好壞,直接影響著會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的高低,沒(méi)有會(huì)計(jì)核算所提供的會(huì)計(jì)資料、信息,會(huì)計(jì)監(jiān)督就沒(méi)有依據(jù)。會(huì)計(jì)核算也是會(huì)計(jì)的最基本職能。
24、【A】壟斷組織主要通過(guò)制定壟斷價(jià)格實(shí)現(xiàn)壟斷利潤(rùn),其來(lái)源主要有:一是壟斷組織內(nèi)部工人創(chuàng)造的剩余價(jià)值;二是存在于壟斷組織外部但通過(guò)價(jià)格等機(jī)制轉(zhuǎn)移到壟斷組織中的價(jià)值和剩余價(jià)值,例如通過(guò)壟斷高價(jià)出售商品而占有工人和其他勞動(dòng)者的一部分收入,通過(guò)壟斷高價(jià)和壟斷低價(jià)占有非壟斷組織的一部分剩余價(jià)值和小生產(chǎn)者創(chuàng)造的一部分價(jià)值,通過(guò)國(guó)家對(duì)國(guó)民收入的再分配將社會(huì)已形成的一部分價(jià)值轉(zhuǎn)化為壟斷利潤(rùn),通過(guò)對(duì)外擴(kuò)張、資本輸出、不等價(jià)交換等掠奪其他國(guó)家人民的一部分財(cái)富等。
25、【B】本題考查法律規(guī)則的分類。義務(wù)性規(guī)則,是指在內(nèi)容上規(guī)定人們的法律義務(wù),即規(guī)定人們應(yīng)當(dāng)作出或不作出某種行為的規(guī)則。
26、【A】仲裁庭逾期未作出仲裁裁決的,當(dāng)事人可以就該勞動(dòng)爭(zhēng)議事項(xiàng)向人民法院提起訴訟,只有A選項(xiàng)符合,故選擇A。
27、【A】自我控制是控制的最好方法,它將上級(jí)對(duì)下級(jí)的控制轉(zhuǎn)為下級(jí)對(duì)自身的控制、將外在的控制轉(zhuǎn)為內(nèi)在的控制、將被動(dòng)控制轉(zhuǎn)為主動(dòng)控制。下級(jí)作為計(jì)劃的最終執(zhí)行者能夠進(jìn)行主動(dòng)的自我控制,可以大大地提高控制的及時(shí)性和經(jīng)濟(jì)性,也是提高控制有效性的根本途徑。因此,高明的管理者都非常重視和積極鼓勵(lì)下級(jí)的自我控制。
28、【C】比較優(yōu)勢(shì)是戰(zhàn)略聯(lián)盟的基礎(chǔ)。為了使戰(zhàn)略聯(lián)盟具有較高的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,各成員企業(yè)要具有在核心技術(shù)上的巨大合作潛力和優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)性,或具有相關(guān)零部件生產(chǎn)的優(yōu)勢(shì),或具有將新產(chǎn)品推廣到國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)的優(yōu)勢(shì)等。
29、【B】商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)證券投資業(yè)務(wù)的功能包括:①保持流動(dòng)性、獲得收益;②分散風(fēng)險(xiǎn)、提高資產(chǎn)質(zhì)量;③合理避稅;④提供新的資金來(lái)源。
30、【D】管理費(fèi)用是指企業(yè)行政部門為組織和管理企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用,包括企業(yè)的董事會(huì)和行政管理部門在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中發(fā)生的,或者應(yīng)由企業(yè)統(tǒng)一負(fù)擔(dān)的公司經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、勞動(dòng)保險(xiǎn)費(fèi)、咨詢費(fèi)、訴訟費(fèi)、業(yè)務(wù)招待費(fèi)等。運(yùn)輸費(fèi)屬于銷售費(fèi)用。
31、【C】購(gòu)買經(jīng)濟(jì)適用住房不滿5年,不得直接上市交易,購(gòu)房人因特殊原因確需轉(zhuǎn)讓經(jīng)濟(jì)適用住房的,由政府按照原價(jià)格并考慮折舊和物價(jià)水平等因素進(jìn)行回購(gòu)。
32、【A】物業(yè)裝飾裝修期間,物業(yè)服務(wù)企業(yè)要抽調(diào)專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和秩序維護(hù)人員,加大物業(yè)裝飾裝修管理巡視力度,對(duì)有違規(guī)違章苗頭的裝飾裝修戶,要重點(diǎn)巡視盯防、頻繁溝通,做到防患于未然。出現(xiàn)違規(guī)違章,要曉之以理,動(dòng)之以情,必要時(shí)報(bào)告有關(guān)行政主管部門處理。同時(shí),檢查施工單位施工人員是否如實(shí)申報(bào)和辦理施工證,強(qiáng)化施工人員管理。
33、【C】確定員工培訓(xùn)目標(biāo)應(yīng)遵循的原則有:①服從、服務(wù)于企業(yè)目標(biāo),與企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo)相吻合;②既有足夠的難度和富于挑戰(zhàn)性,又切合實(shí)際,不宜過(guò)多過(guò)高;③簡(jiǎn)明扼要,具體明確,便于操作;④具有較完備的體系結(jié)構(gòu),即在完成員工培訓(xùn)的期望目標(biāo)下,應(yīng)有與之相配套的足夠的子目標(biāo)。
34、【D】頭腦風(fēng)暴法、具名團(tuán)體技術(shù)、階梯技術(shù)和德爾菲技術(shù)都屬于團(tuán)體決策技術(shù)。其中,德爾菲技術(shù)最早是由著名智囊團(tuán)蘭德公司使用的技術(shù),與一般團(tuán)體決策方法不同的是,德爾菲技術(shù)不安排團(tuán)體成員見面討論。
35、【C】仲裁調(diào)解是指當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁時(shí)或者仲裁過(guò)程中,仲裁人員依法進(jìn)行的調(diào)解。
36、【C】控制工作的過(guò)程一般包括三個(gè)步驟,即建立標(biāo)準(zhǔn)、衡量績(jī)效和糾正偏差?!惧e(cuò)因分析】對(duì)于控制工作的三個(gè)步驟沒(méi)有準(zhǔn)確記憶。
37、【C】本題考查仲裁程序。根據(jù)我國(guó)《仲裁法》的有關(guān)規(guī)定,仲裁裁決一般應(yīng)當(dāng)按照多數(shù)仲裁員的意見作出。
38、【C】本題考查搜集第二手統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的方法。第二手統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)的主要來(lái)源有公開的出版物、未公開的內(nèi)部調(diào)查等。在我國(guó),公開出版或報(bào)道的社會(huì)經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)主要來(lái)自國(guó)家或地方的統(tǒng)計(jì)部門以及各種報(bào)刊媒介。
39、【C】本題考查權(quán)責(zé)發(fā)生制的相關(guān)規(guī)定。我國(guó)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》規(guī)定,企業(yè)會(huì)計(jì)的確認(rèn)、計(jì)量和報(bào)告應(yīng)當(dāng)以權(quán)責(zé)發(fā)生制為基礎(chǔ)。
40、【D】新制度學(xué)派認(rèn)為,企業(yè)作為商品經(jīng)濟(jì)發(fā)展到一定階段的產(chǎn)物,是因?yàn)槠髽I(yè)能作為在某種狀態(tài)下替代市場(chǎng)的一種較低交易費(fèi)用的資源配置方式。
41、【B】事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系轉(zhuǎn)化為勞動(dòng)法律關(guān)系,進(jìn)而受勞動(dòng)法的保護(hù)。這種轉(zhuǎn)化需勞動(dòng)合同的訂立才能完成。
42、【B】本題考查庫(kù)存現(xiàn)金的清查方法。庫(kù)存現(xiàn)金的清查采用實(shí)地盤點(diǎn)的方法來(lái)確定庫(kù)存現(xiàn)金的實(shí)存數(shù),然后再與庫(kù)存現(xiàn)金日記賬的賬面余額核對(duì),查明賬實(shí)是否相符及盈虧情況。
43、【B】一般來(lái)說(shuō),差距越大促使態(tài)度改變的潛在壓力越大,實(shí)際態(tài)度改變也較大。但是也有兩種例外情況:第一,當(dāng)差距過(guò)分大時(shí),被說(shuō)服者會(huì)發(fā)現(xiàn)自己的態(tài)度不可能改變到消除這種差異的地步;第二,差異太大會(huì)使人產(chǎn)生懷疑,從而貶低信息而不是改變態(tài)度。在說(shuō)服信息非常復(fù)雜的時(shí)候,書面信息的效果較好。從單面與雙面呈現(xiàn)信息來(lái)看,當(dāng)被說(shuō)服者已經(jīng)處于爭(zhēng)論之中時(shí),雙面說(shuō)服的效果比單面說(shuō)服的效果好;當(dāng)人們最初同意該信息時(shí)單面說(shuō)服效果較好??謶质侵感畔酒鸬目謶指小kS著信息喚起的恐懼感的增加,人們改變態(tài)度的可能性也增加;但是當(dāng)信息喚起的恐懼感超過(guò)某一個(gè)界限之后,人們的態(tài)度反而不發(fā)生改變。
44、【C】土地是國(guó)家和集體所有的,土地所有權(quán)不能作為貸款抵押物。
45、【B】資金時(shí)間價(jià)值是客觀存在的經(jīng)濟(jì)范疇,任何企業(yè)的財(cái)務(wù)活動(dòng)都是在特定的時(shí)空進(jìn)行的。時(shí)間價(jià)值原理正確地揭示了不同時(shí)點(diǎn)上的資金之間的換算關(guān)系,是財(cái)務(wù)決策的基礎(chǔ)。在資金可以再投資的假設(shè)基礎(chǔ)上,資金的時(shí)間價(jià)值通常是按復(fù)利計(jì)算的。
46、【D】本題考查匯率的報(bào)價(jià)方法。GBP1=USD2.1000是銀行的買入價(jià),GBP1=USD2.1010是銀行的賣出價(jià)??蛻糍I入也就是銀行賣出,所以要使用銀行的賣出價(jià),需要支付100萬(wàn)×2.1010=210.1(萬(wàn)美元)。
47、【B】商業(yè)銀行現(xiàn)金資產(chǎn)的管理,應(yīng)遵循適時(shí)調(diào)節(jié)。
48、【C】稅收是償還公債的最終收入來(lái)源?!惧e(cuò)因分析】對(duì)于償還公債的最終收入來(lái)源記憶不正確。
49、【C】稅收按課稅對(duì)象分類,分為流轉(zhuǎn)稅類、所得稅類和財(cái)產(chǎn)稅類;按計(jì)稅依據(jù)分類,分為從價(jià)稅和從量稅;按稅收管理權(quán)限分類,分為中央稅、地方稅、中央地方共享稅;按稅負(fù)能否轉(zhuǎn)嫁分類,分為直接稅和間接稅;按征稅機(jī)關(guān)分類,分為工商稅收和關(guān)稅。
50、【D】城市維護(hù)建設(shè)稅是為了擴(kuò)大和穩(wěn)定城市維護(hù)建設(shè)資金的來(lái)源,加強(qiáng)城市的維護(hù)建設(shè),對(duì)從事工商經(jīng)營(yíng),繳納增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅的單位和個(gè)人征收的一種稅收。城市維護(hù)建設(shè)稅的納稅人是繳納增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅的單位和個(gè)人。城市維護(hù)建設(shè)稅的征收范圍包括城市、縣城、建制鎮(zhèn)、工礦區(qū)。城市維護(hù)建設(shè)稅的計(jì)稅依據(jù)是納稅人實(shí)際繳納的增值稅、消費(fèi)稅、營(yíng)業(yè)稅稅額。
51、【C】本題考查流動(dòng)資產(chǎn)在資產(chǎn)負(fù)債表上的排序。流動(dòng)資產(chǎn)是在一年或一個(gè)經(jīng)營(yíng)周期以內(nèi)可以變現(xiàn)的全部資產(chǎn),包括一年內(nèi)耗用和售出的全部資產(chǎn)。在資產(chǎn)負(fù)債表上排列為:貨幣資金、短期投資、應(yīng)收賬款、應(yīng)收票據(jù)、預(yù)付賬款、其他應(yīng)收款、存貨和待攤費(fèi)用等。
52、【C】個(gè)體在團(tuán)體中工作不如單獨(dú)工作那樣努力,團(tuán)體的規(guī)模越大,每個(gè)人付出的努力相對(duì)越小,人們把這種個(gè)體在組織中努力水平下降的現(xiàn)象叫作社會(huì)懈怠。
53、【D】房地產(chǎn)可視為實(shí)物、和區(qū)位三者的結(jié)合體權(quán)益
54、【B】設(shè)本金為X,則:第一年:X(1+5%)第二年:X(1+5%)(1+5%)=11000代入X=9977
55、【B】房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目工程建設(shè)屬于一項(xiàng)復(fù)雜的施工生產(chǎn)活動(dòng)。
56、【C】下列房地產(chǎn)不得轉(zhuǎn)讓:①以出讓方式取得土地使用權(quán)未按照土地使用權(quán)出讓合同交付全部土地出讓金并取得土地使用權(quán)證書,或者未按照土地使用權(quán)出讓合同規(guī)定的期限和條件投資開發(fā)土地的;②司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)依法裁定,決定查封或者以其他形式限制房地產(chǎn)權(quán)利的;③依法收回土地使用權(quán)的;④共有房地產(chǎn),未經(jīng)其他共有人書面同意的;⑤權(quán)屬有爭(zhēng)議的;⑥未依法登記領(lǐng)取權(quán)屬證書的;⑦法律、行政法規(guī)規(guī)定禁止轉(zhuǎn)讓的其他情形。
57、【A】B項(xiàng),同質(zhì)性團(tuán)體成員之間易于分享信息,較少發(fā)生沖突,更容易交流和合作。C項(xiàng),異質(zhì)性團(tuán)體由于成員具備不同的背景、經(jīng)驗(yàn)、人格和看待事物的方法,因而在進(jìn)行團(tuán)體決策時(shí)會(huì)提出更多的觀點(diǎn),于是有更高的決策質(zhì)量。D項(xiàng),異質(zhì)性團(tuán)體的成員更容易對(duì)團(tuán)體固有的行為方式提出建議,從而促進(jìn)團(tuán)體的變革。
58、【B】本題考查社會(huì)主義商品經(jīng)濟(jì)。社會(huì)主義社會(huì)存在商品經(jīng)濟(jì)主要有兩個(gè)方面的原因,一是社會(huì)分工,二是獨(dú)立經(jīng)濟(jì)利益實(shí)體的存在。商品經(jīng)濟(jì)是社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)的內(nèi)在屬性。
59、【C】物業(yè)服務(wù)企業(yè)的資質(zhì)管理實(shí)行分級(jí)審批制度,具體如下:①國(guó)務(wù)院建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)一級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)證書的頒發(fā)和管理;②省、自治區(qū)人民政府建設(shè)主管部門負(fù)責(zé)二級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)證書的頒發(fā)和管理,并接受國(guó)務(wù)院主管部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;③直轄市人民政府房地產(chǎn)主管部門負(fù)責(zé)二級(jí)和三級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)證書的頒發(fā)和管理,并接受國(guó)務(wù)院主管部門的指導(dǎo)和監(jiān)督;④設(shè)區(qū)的市人民政府房地產(chǎn)主管部門負(fù)責(zé)三級(jí)物業(yè)服務(wù)企業(yè)資質(zhì)證書的頒發(fā)和管理,并接受省、自治區(qū)人民政府建設(shè)主管部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。
60、【C】
61、【D】要素計(jì)點(diǎn)法又稱點(diǎn)數(shù)法、評(píng)分法或計(jì)分法。其具體步驟為:①選取報(bào)酬要素;②對(duì)每一類報(bào)酬要素進(jìn)行分級(jí)界定;③確定不同報(bào)酬要素在職位評(píng)價(jià)體系中所占的權(quán)重,以及每一報(bào)酬要素中各等級(jí)所對(duì)應(yīng)的點(diǎn)值;④運(yùn)用該職位評(píng)價(jià)體系對(duì)職位進(jìn)行評(píng)價(jià);⑤將所有被評(píng)價(jià)職位根據(jù)點(diǎn)數(shù)的高低進(jìn)行排序,建立職位等級(jí)結(jié)構(gòu)。
62、【C】在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,勞動(dòng)力需求和勞動(dòng)力供給的相互作用基本上決定了工作條件、工資水平以及勞動(dòng)力在不同職業(yè)、行業(yè)以及企業(yè)之間的分配。
63、【A】本題考查算術(shù)平均數(shù)的特點(diǎn)。中位數(shù)和眾數(shù)都不受極端值的影響,極差描述數(shù)據(jù)離散程度,只有算術(shù)平均數(shù)用于描述數(shù)據(jù)集中趨勢(shì),并且易受極端值影響。
64、【A】人民幣從中國(guó)人民銀行現(xiàn)金發(fā)行庫(kù)直接進(jìn)入商業(yè)銀行和其他金融機(jī)構(gòu)現(xiàn)金業(yè)務(wù)庫(kù)的過(guò)程,稱為現(xiàn)金發(fā)行。
65、【D】接受的非現(xiàn)金資產(chǎn)捐贈(zèng)準(zhǔn)備和現(xiàn)金捐贈(zèng)形成的資本屬于資本公積,是核心資本。
66、【C】勞動(dòng)力需求,從宏觀角度來(lái)說(shuō),是指在一定的市場(chǎng)工資率下,各行業(yè)的勞動(dòng)力需求量總和;從微觀的角度來(lái)看,是指在一定的市場(chǎng)工資率下,企業(yè)所需要的某種既定質(zhì)量的勞動(dòng)力的數(shù)量。準(zhǔn)確地講,勞動(dòng)力需求是指企業(yè)在勞動(dòng)力市場(chǎng)上所表達(dá)出來(lái)的,在現(xiàn)行市場(chǎng)工資率水平下要求雇傭多少勞動(dòng)力的意愿。
67、【D】金融期貨的特點(diǎn)是間接清算制。
68、【D】市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)中的市場(chǎng)是指某種產(chǎn)品的現(xiàn)實(shí)購(gòu)買者和潛在購(gòu)買者需求的總和。【錯(cuò)因分析】對(duì)于市場(chǎng)營(yíng)銷中的市場(chǎng)的概念記憶錯(cuò)誤。
69、【B】財(cái)政部編制中央決算草案,報(bào)國(guó)務(wù)院審定后,由國(guó)務(wù)院提請(qǐng)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)審查和批準(zhǔn)?!惧e(cuò)因分析】對(duì)于中央預(yù)算草案的相關(guān)程序掌握不牢固。
70、【C】從收益法的觀點(diǎn)看,房地產(chǎn)的價(jià)值是其未來(lái)凈收益的現(xiàn)值之和,該價(jià)值的高低主要取決于:①未來(lái)凈收益的大小——未來(lái)凈收益越大,房地產(chǎn)的價(jià)值就越高,反之就越低;②獲得凈收益期限的長(zhǎng)短——獲得凈收益期限越長(zhǎng),房地產(chǎn)的價(jià)值就越高,反之就越低;③獲得凈收益的可靠性——獲得凈收益越可靠,房地產(chǎn)的價(jià)值就越高,反之就越低。
71、【C】C項(xiàng),人力資源管理共享服務(wù)中心將所有的與人力資源管理有關(guān)的行政事務(wù)性工作集中起來(lái),為企業(yè)內(nèi)外所有的客戶提供人力資源管理服務(wù),并由接受其服務(wù)的部門按所享受服務(wù)的數(shù)量支付服務(wù)費(fèi)。
72、【A】消費(fèi)者是指為滿足個(gè)人生活需要而購(gòu)買產(chǎn)品和服務(wù)的所有個(gè)人和家庭。【錯(cuò)因分析】對(duì)于消費(fèi)者的作用記憶不清楚。
73、【D】本題考查利潤(rùn)表的相關(guān)內(nèi)容。營(yíng)業(yè)利潤(rùn)=營(yíng)業(yè)收入-營(yíng)業(yè)成本-營(yíng)業(yè)稅金及附加-營(yíng)業(yè)費(fèi)用-管理費(fèi)用-財(cái)務(wù)費(fèi)用+其他業(yè)務(wù)利潤(rùn);利潤(rùn)總額=營(yíng)業(yè)利潤(rùn)+營(yíng)業(yè)外收入-營(yíng)業(yè)外支出+投資收益+補(bǔ)貼收入。
74、【A】梅約教授主持的霍桑實(shí)驗(yàn)由工作環(huán)境實(shí)驗(yàn)、福利措施實(shí)驗(yàn)和分配制度實(shí)驗(yàn)三部分構(gòu)成,研究的結(jié)果發(fā)現(xiàn)物理環(huán)境與員工個(gè)體的工作效率關(guān)系較少,工人的情緒、動(dòng)機(jī)、人際關(guān)系等是提高生產(chǎn)效率的主要心理因素。
75、【D】
76、【B】經(jīng)審核,家庭收入、家庭住房狀況符合規(guī)定條件的,由建設(shè)(住房保障)主管部門予以公示,公示期限為15日;對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或者異議不成立的,作為廉租住房保障對(duì)象予以登記,書面通知申請(qǐng)人,并向社會(huì)公開登記結(jié)果。
77、【D】本題考查會(huì)計(jì)要素。會(huì)計(jì)要素是對(duì)會(huì)計(jì)對(duì)象進(jìn)行的基本分類,是會(huì)計(jì)核算對(duì)象的具體化,是對(duì)資金運(yùn)動(dòng)第二層次的劃分。
78、【B】題干中描述的是垂直管理原則的定義。
79、【A】本題考查我國(guó)的稅收分類方法。按稅負(fù)能否轉(zhuǎn)嫁,將稅收
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度廠房裝修工程設(shè)計(jì)與施工監(jiān)理合同4篇
- 2025年度廠房租賃安全協(xié)議書(智能管理系統(tǒng)適用)4篇
- 2024版貨品物流服務(wù)協(xié)議
- 2025年度新型建材2024grc線條裝飾線條供應(yīng)協(xié)議3篇
- 工程建設(shè)國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)《大體積混凝土溫度測(cè)控技術(shù)規(guī)范》條文說(shuō)明
- 2025年度人工智能教育平臺(tái)開發(fā)與應(yīng)用合同9篇
- 專屬2024財(cái)務(wù)代表協(xié)議條款版B版
- 個(gè)人房產(chǎn)抵押借款協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)格式版
- 2024虛擬現(xiàn)實(shí)產(chǎn)品開發(fā)與銷售合同
- 2024版單身公寓租賃合同附圖書閱覽室使用協(xié)議3篇
- 保潔服務(wù)崗位檢查考核評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)
- 稱量與天平培訓(xùn)試題及答案
- 超全的超濾與納濾概述、基本理論和應(yīng)用
- 2020年醫(yī)師定期考核試題與答案(公衛(wèi)專業(yè))
- 2022年中國(guó)育齡女性生殖健康研究報(bào)告
- 各種靜脈置管固定方法
- 消防報(bào)審驗(yàn)收程序及表格
- 教育金規(guī)劃ppt課件
- 呼吸機(jī)波形分析及臨床應(yīng)用
- 常用緊固件選用指南
- 私人借款協(xié)議書新編整理版示范文本
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論