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事業(yè)單位關(guān)于解除勞動合同的通知合同編號:__________合同各方當(dāng)事人:甲方:(單位全稱)住所地:_________________法定代表人:______________聯(lián)系電話:_______________乙方:(員工姓名)身份證號:_____________住址:_________________聯(lián)系電話:_______________鑒于甲乙雙方于____年__月__日簽訂的勞動合同(合同編號:__________),現(xiàn)經(jīng)雙方協(xié)商一致,同意解除該勞動合同。現(xiàn)將解除勞動合同的相關(guān)事項通知如下:第一條解除勞動合同的原因1.1乙方因個人原因向甲方提出解除勞動合同的請求,經(jīng)甲方同意后,雙方協(xié)商一致解除勞動合同。1.2乙方因甲方單位內(nèi)部調(diào)整,雙方經(jīng)協(xié)商一致,同意解除勞動合同。1.3其他原因:____________________第二條解除勞動合同的時間2.1本勞動合同自雙方簽訂解除協(xié)議之日起解除。2.2乙方應(yīng)在本通知發(fā)出后____個工作日內(nèi)辦理完畢離職手續(xù),交回工作證、辦公設(shè)備、鑰匙等物品,并結(jié)清工資、獎金、福利等各項待遇。2.3乙方同意在解除勞動合同后,繼續(xù)履行保密協(xié)議和競業(yè)限制協(xié)議。第三條經(jīng)濟補償3.1甲方按照國家和地方法律法規(guī)的規(guī)定,向乙方支付經(jīng)濟補償。3.2乙方同意在解除勞動合同后,按照甲方規(guī)定的時間和方式領(lǐng)取經(jīng)濟補償。第四條社會保險和公積金4.1甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險和住房公積金的轉(zhuǎn)移或續(xù)交手續(xù)。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求,配合辦理相關(guān)手續(xù),并承擔(dān)相關(guān)費用。第五條離職證明5.1甲方在乙方辦理完畢離職手續(xù)后,為乙方出具離職證明。5.2乙方同意在解除勞動合同后,按照甲方規(guī)定的時間和方式領(lǐng)取離職證明。第六條爭議解決6.1雙方在解除勞動合同過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決。6.2若協(xié)商不成,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第七條其他事項7.1本通知自雙方簽字蓋章之日起生效。7.2本通知一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):______________乙方(簽名):______________代表(簽名):______________代表(簽名):______________日期:____年__月__日日期:____年__月__日多方為主導(dǎo)時的,附件條款及說明:第八條甲方為主導(dǎo)時的附加條款8.1甲方應(yīng)確保乙方的社會保險和公積金繳納記錄完整,如有缺失,甲方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。8.2甲方在解除勞動合同前,應(yīng)提前____個工作日通知乙方,除非乙方存在違法行為或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度等情況。8.3甲方在解除勞動合同前,應(yīng)進行書面評估,說明乙方的工作表現(xiàn)和解除勞動合同的原因。8.4甲方在解除勞動合同后,應(yīng)繼續(xù)為乙方保守職業(yè)秘密,未經(jīng)乙方同意,不得向第三方披露乙方的個人隱私信息。第九條乙方為主導(dǎo)時的附加條款9.1乙方提出解除勞動合同的請求,應(yīng)提前____個工作日以書面形式通知甲方。9.2乙方在解除勞動合同后,應(yīng)歸還所有甲方提供的辦公設(shè)備、工具等物品,并確保無任何遺留問題。9.3乙方在解除勞動合同后,繼續(xù)履行對甲方的保密義務(wù),不得泄露甲方商業(yè)秘密和機密信息。9.4乙方同意在解除勞動合同后,按照甲方規(guī)定的時間和方式,辦理工作交接手續(xù)。第十條第三方中介為主導(dǎo)時的附加條款10.1當(dāng)有第三方中介參與解除勞動合同的過程時,甲方和乙方應(yīng)配合第三方中介完成相關(guān)手續(xù)。10.2第三方中介應(yīng)確保甲方和乙方的合法權(quán)益得到保護,并提供專業(yè)的咨詢服務(wù)。10.3第三方中介在解除勞動合同過程中,應(yīng)嚴(yán)格遵守法律法規(guī),不得損害甲方和乙方的利益。10.4第三方中介應(yīng)在本合同解除后,向甲方和乙方提供解除勞動合同的正式文件和證明。8.1條款說明了甲方在解除勞動合同前應(yīng)確保乙方的社會保險和公積金繳納記錄完整,這是為了保護乙方的合法權(quán)益,確保乙方在解除勞動合同后能夠獲得應(yīng)有的社會保障。8.2條款規(guī)定了甲方在解除勞動合同前應(yīng)提前通知乙方,這是為了保障乙方的知情權(quán)和申辯權(quán),避免乙方因未提前通知而遭受不公正待遇。8.3條款要求甲方進行書面評估,這是為了確保解除勞動合同的原因合理合法,并為雙方提供明確的解除勞動合同的依據(jù)。8.4條款要求甲方在解除勞動合同后繼續(xù)為乙方保守職業(yè)秘密,這是為了保護乙方的個人隱私和職業(yè)聲譽,避免乙方因解除勞動合同而遭受不必要的損失。9.1條款要求乙方提前通知甲方解除勞動合同的請求,這是為了確保甲方有足夠的時間做好相關(guān)準(zhǔn)備工作,并保障雙方的合法權(quán)益。9.2條款要求乙方在解除勞動合同后歸還甲方提供的辦公設(shè)備等物品,這是為了確保甲方資產(chǎn)的完整性,避免因乙方未歸還物品而造成損失。9.3條款要求乙方繼續(xù)履行保密義務(wù),這是為了保護甲方的商業(yè)秘密和機密信息,避免因乙方泄露信息而給甲方帶來損失。9.4條款要求乙方辦理工作交接手續(xù),這是為了確保乙方的工作職責(zé)能夠順利進行,并保障甲方的正常運營。10.2條款要求第三方中介確保甲方和乙方的合法權(quán)益得到保護,并提供專業(yè)的咨詢服務(wù),這是為了保障雙方在解除勞動合同過程中的權(quán)益,并提高解除勞動合同的效率。10.3條款要求第三方中介在解除勞動合同過程中遵守法律法規(guī),這

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