2024年事業(yè)單位聘用合同書完整版

2024年事業(yè)單位聘用合同書完整版合同編號：__________甲方（聘用單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受聘人員）：__________身份證號碼：__________通訊地址：__________聯(lián)系電話：__________第一章總則第一條本合同的目的甲乙雙方本著平等、自愿、公平、公正的原則，確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)，保障雙方合法權(quán)益，依據(jù)法律法規(guī)，簽訂本合同。第二條本合同的適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方從事工作崗位所建立的勞動關(guān)系。第二章聘用條件第三條乙方的聘用條件乙方須具備國家規(guī)定的就業(yè)年齡、身體健康、具備與甲方招聘崗位相適應(yīng)的專業(yè)技能和業(yè)務(wù)水平。第四條乙方的聘用期限本合同期限為____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三章工作內(nèi)容第五條乙方的崗位職責(zé)乙方須按照甲方的崗位職責(zé)要求，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。第四章勞動報酬第六條乙方的工資待遇乙方工資按照甲方規(guī)定的工資制度執(zhí)行，包括基本工資、績效工資、獎金等。第七條乙方的福利待遇乙方享有國家規(guī)定的帶薪休假、醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險等福利待遇。第五章勞動保護(hù)與勞動條件第八條甲方的勞動保護(hù)甲方必須為乙方提供符合國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、職業(yè)健康安全規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施和勞動條件。第九條乙方的勞動紀(jì)律乙方應(yīng)遵守甲方的勞動紀(jì)律、工作規(guī)定和職業(yè)道德，保守甲方商業(yè)秘密。第六章合同的變更、解除和終止第十條合同的變更甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。第十一條合同的解除1.乙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方；2.甲方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書面通知乙方；3.甲乙雙方解除合同的，應(yīng)書面辦理解除手續(xù)。第十二條合同的終止本合同期滿或者甲乙雙方約定的終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。第七章違約責(zé)任第十三條甲乙雙方的違約責(zé)任甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)賠償損失。第八章爭議解決第十四條爭議解決方式甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。第九章其他約定第十五條雙方認(rèn)為需要約定的其他事項甲乙雙方可以約定其他事項，作為本合同的附件。第十章合同的生效、修改和解除第十六條合同的生效本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。第十七條合同的修改和解除本合同的修改和解除，應(yīng)當(dāng)遵循法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，并書面辦理手續(xù)。第八章附則第十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（聘用單位）：__________乙方（受聘人員）：__________簽訂日期：____年__月__日多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明第一章附加條款一：甲方為主導(dǎo)時的特殊約定第十九條甲方培訓(xùn)義務(wù)1.1甲方應(yīng)按照乙方的崗位要求，提供必要的崗位培訓(xùn)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。1.2甲方應(yīng)關(guān)注乙方的職業(yè)發(fā)展，提供晉升機(jī)會和職業(yè)培訓(xùn)。第二十條甲方調(diào)整崗位的約定2.1甲方因工作需要，可以調(diào)整乙方的崗位，但應(yīng)保證乙方的工資待遇不降低。2.2甲方調(diào)整乙方崗位前，應(yīng)與乙方充分溝通，聽取乙方的意見。第二十一條甲方解除合同的特殊情形3.1乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方可以立即解除合同。3.2乙方因犯罪被判刑，甲方可以解除合同。3.3乙方因病無法從事工作，經(jīng)過勞動能力鑒定，確認(rèn)為完全喪失勞動能力，甲方可以解除合同。第二章附加條款二：乙方為主導(dǎo)時的特殊約定第二十二條乙方的工作保密義務(wù)4.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一年內(nèi)，不得泄露甲方商業(yè)秘密。4.2乙方應(yīng)按照甲方要求，簽署保密協(xié)議。第二十三條乙方的工作調(diào)動5.1乙方在合同期內(nèi)，因個人原因需要調(diào)動工作的，應(yīng)提前一個月書面通知甲方。5.2乙方調(diào)動工作后，與新單位簽訂的勞動合同，不得影響乙方在甲方的工作。第二十四條乙方解除合同的特殊情形6.1甲方未按照合同約定支付工資，乙方可以解除合同。6.2甲方未按照合同約定提供勞動條件，乙方可以解除合同。6.3甲方未按照合同約定提供培訓(xùn)機(jī)會，乙方可以解除合同。第三章附加條款三：第三方中介參與時的特殊約定第二十五條第三方中介的角色7.1第三方中介負(fù)責(zé)甲乙雙方的招聘、培訓(xùn)、薪酬管理等工作。7.2第三方中介應(yīng)保證甲乙雙方的合法權(quán)益，公正處理勞動爭議。第二十六條第三方中介的服務(wù)費用8.1甲方應(yīng)支付第三方中介的服務(wù)費用，具體金額雙方協(xié)商確定。8.2乙方應(yīng)支付第三方中介的服務(wù)費用，具體金額雙方協(xié)商確定。第二十七條第三方中介的責(zé)任9.1第三方中介應(yīng)按照法律法規(guī)和合同約定，為甲方和乙方提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。9.2第三方中介應(yīng)妥善管理甲乙雙方的個人信息，保證信息