2024年雇傭駕駛員合同樣本（二篇）

第4頁共4頁2024年雇傭駕駛員合同樣本根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用的原則訂立合同。第一條甲方(用人單位)名稱：主要負責人：通信地址：聯(lián)系電話：第二條乙方(勞動者)姓名：居民身份證號碼：家庭地址：現(xiàn)居住地址：聯(lián)系電話：第三條合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可續(xù)簽勞動合同。第四條乙方的工作內容乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守交通法律法規(guī)和甲方制定的管理規(guī)章制度，按照甲方安排的工作內容及要求，認真履行崗位職責，按時完成工作任務。乙方在聘用駕駛員崗位期內，由于乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生的車輛違章違紀和車輛碰撞等交通事故，均由乙方本人負責，甲方不承擔責任。乙方在工作期間每天對車輛進行保養(yǎng)、擦洗;每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶病上道。乙方不得將車用于甲方工作之外的任何目的，不得未經(jīng)甲方領導允許隨意將車借給其他人員駕駛或使用。乙方每日下班前須將車輛開回甲方公司院內，未經(jīng)允許不得將車停放于其他地方，如違反規(guī)定而導致車輛受損或遺失，責任由乙方負責。乙方車輛燃油損耗應控制在甲方要求的標準范圍內(升/百公里)，超出部分由乙方自行承擔。第五條工作時間:實行一周五天工作制，國家法定休息日如需加班，補助按第六條規(guī)定執(zhí)行。第六條工作報酬及福利待遇甲方于每月隨單位工作人員發(fā)放工資，以現(xiàn)金或打卡形式支付乙方工資。其中，合同期期間的工資標準為元。甲乙雙方應按照國家和省有關社會保險的法律、法規(guī)和政策規(guī)定參加社會保險，確定的工資標準中已包含單位負擔按規(guī)定繳納的社保部分,由乙方自行向屬地保險機構繳納。國務院規(guī)定的法定休息日,因工作需要加班,甲方付給乙方適當?shù)牡墓べY補助(雙方協(xié)商為元/日).甲方為乙方提供工作餐補和免費集體宿舍.第七條下列費用，甲方根據(jù)乙方提供的合格票據(jù)另行支付：(1)過路、過橋費(2)燃油費(3)停車費(4)汽車的保養(yǎng)、正常的機損維修及年審費用(5)車輛年度各項稅費、雜費(6)司機市外出差當日在外住宿的長途出差食宿補貼第八條勞動紀律1、甲乙方應自覺遵守國家的各項法律、法規(guī)及甲方依法制定的各項規(guī)章制度。2、乙方應服從甲方管理人員的領導和工作安排。3、乙方應積極參加甲方組織的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務技術、勞動安全、規(guī)章制度等方面的教育和培訓，并自覺維護企業(yè)形象和聲譽。4、乙方在工作中，應堅守崗位，嚴格履行職責。5、乙方在合同期內如有舞弊行為(如報虛帳,弄虛作假等),甲方一旦有確鑿證據(jù),可憑此合同向甲方索賠10000元;6、乙方在工作時間因故請假，必須提前書面申請,待書面申請批準后方可離崗,否則視為曠工,曠工扣工資為50元/日.第九條甲乙雙方應當按照《勞動合同法》的相關規(guī)定履行、變更、解除、終止本合同。第十條雙方約定的其他事項：1、乙方不服從工作安排或特殊任務調遣的;因工作時玩忽職守、違章駕駛發(fā)生重大事故的，勞動合同自動解除;2、乙方違反甲方勞動紀律，經(jīng)常遲到早退，教育不改或不勝任工作崗位的，甲方可隨時提出解除勞動合同。第十一條本合同自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章)：_____乙方：_____代表人(簽字)：_____身份證號碼：_________年____月____日____年____月____日2024年雇傭駕駛員合同樣本（二）一、員工身份及職責描述1.司機應當全職為雇主提供駕駛服務，包括但不限于接送雇主及雇主家人進行日常活動、商務出行等。2.司機應當嚴格遵守交通法規(guī)，確保安全駕駛，并負責車輛的日常保養(yǎng)和維護工作。二、工作時間及薪酬1.司機的工作時間為每周五天，具體上下班時間根據(jù)雇主安排。2.司機的薪酬按月計發(fā)，具體數(shù)額為每月xxx元，具體發(fā)放時間為每月xx日。三、工作福利及假期安排1.司機享有法定的帶薪年假，具體安排根據(jù)勞動法規(guī)定執(zhí)行。2.雇主提供完善的社會保險及生活福利，包括但不限于商業(yè)保險、公積金等。四、工作紀律及違紀處理1.司機應當遵守雇主的工作紀律，如遲到、早退等情況將視情況進行處理，嚴重者可解除勞動合同關系。2.司機在工作中如有不當行為或者違法亂紀行為，雇主有權立即解除勞動合同關系。五、保密條款1.司機應當保守雇主的商業(yè)秘密，未經(jīng)雇主同意不得擅自泄露相關信息。2.司機應當保護雇主的隱私信息，不得利用雇主身份從事任何違法活動。六、其他條款1.本合同自雙方簽字生效，有效期為一年，到期前雙方協(xié)商續(xù)約事宜。