202401法律人日常工傷賠償協(xié)議模板

202401法律人日常工傷賠償協(xié)議模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（受傷員工）：__________身份證號碼：__________家庭住址：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方與乙方之間存在勞動關(guān)系，乙方在工作過程中不幸發(fā)生工傷，為確保雙方的合法權(quán)益，根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國工傷保險條例》等法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就乙方的工傷賠償事宜達成如下協(xié)議：一、賠償項目及標準1.醫(yī)療費用：甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方支付合理的醫(yī)療費用，包括住院費、手術(shù)費、藥費、治療費、康復費等。2.誤工費：乙方因工傷導致無法正常工作的，甲方按照乙方受傷前十二個月的平均工資支付誤工費。3.護理費：乙方因工傷需要護理的，甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定支付護理費。4.殘疾賠償金：乙方因工傷造成殘疾的，甲方按照殘疾等級支付殘疾賠償金。5.一次性傷殘補助金：乙方因工傷造成一級至四級傷殘的，甲方一次性支付傷殘補助金。6.一次性工傷醫(yī)療補助金：乙方因工傷造成五級至十級傷殘的，甲方一次性支付工傷醫(yī)療補助金。7.一次性傷殘就業(yè)補助金：乙方因工傷造成五級至十級傷殘，并與甲方解除勞動關(guān)系的，甲方一次性支付傷殘就業(yè)補助金。二、賠償金額及支付方式1.甲方根據(jù)乙方提供的有效醫(yī)療證明、工資單等相關(guān)資料，計算賠償金額，并在協(xié)議簽訂后__個工作日內(nèi)一次性支付給乙方。2.甲方支付給乙方的賠償金，不免除乙方依法享有的其他權(quán)益。三、協(xié)議的履行及保障1.雙方應當全面履行本協(xié)議約定的義務，任何一方不得擅自變更或解除協(xié)議。2.甲方應當按照本協(xié)議約定的金額和期限支付賠償金，否則乙方有權(quán)依法申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟。3.乙方在收到賠償金后，應當按照本協(xié)議約定的方式使用賠償金，不得挪作他用。四、協(xié)議的解除和終止1.在乙方傷愈后，經(jīng)勞動能力鑒定委員會評定為五級至十級傷殘，乙方與甲方解除勞動關(guān)系的，本協(xié)議自動終止。2.在乙方傷愈后，經(jīng)勞動能力鑒定委員會評定為一級至四級傷殘，乙方與甲方保持勞動關(guān)系的，本協(xié)議繼續(xù)有效。五、爭議解決1.雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。2.對仲裁裁決不服的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。六、其他約定1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（受傷員工）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復印件2.乙方受傷醫(yī)療證明及相關(guān)費用單據(jù)3.乙方工資單復印件4.勞動能力鑒定委員會評定報告5.解除或終止勞動關(guān)系證明6.仲裁裁決書或法院判決書（如有）二、違約行為及認定：1.甲方未按照本協(xié)議約定的金額和期限支付賠償金2.乙方未按照本協(xié)議約定的方式使用賠償金3.甲方未履行協(xié)議約定的保障義務4.乙方未履行協(xié)議約定的義務，如提供虛假資料等三、法律名詞及解釋：1.工傷：在工作時間、工作地點因工作原因受到的傷害2.誤工費：因工傷導致無法正常工作而產(chǎn)生的經(jīng)濟損失3.護理費：因工傷需要護理而產(chǎn)生的費用4.殘疾賠償金：因工傷造成殘疾而支付的賠償金5.一次性傷殘補助金：因工傷造成一級至四級傷殘而支付的補助金6.一次性工傷醫(yī)療補助金：因工傷造成五級至十級傷殘而支付的醫(yī)療補助金7.一次性傷殘就業(yè)補助金：因工傷造成五級至十級傷殘并與用人單位解除勞動關(guān)系而支付的就業(yè)補助金四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方拖延支付賠償金：乙方可以依法申請勞動仲裁或向人民法院提起訴訟，要求甲方履行支付義務。2.乙方未提供有效資料：乙方應盡快提供相關(guān)資料，否則可能導致賠償金延遲支付。3.乙方受傷情況惡化：乙方應及時就醫(yī)并告知甲方，以便甲方及時調(diào)整賠償金額。4.乙方與甲方解除勞動關(guān)系：乙方應提供解除或終止勞動關(guān)系證明，以便甲方計算賠償金額。五、所有應用場景：1.